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兰州市退休职工怎么调整工资

发布时间:2025-05-24 19:36:36

㈠ 甘肃省兰州市企业退休职工什么时间涨工资

国家人社部与财政部已发出《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》,总体调整水平为2015年企业和机关事业单位退休人员月人均基本养老金的6.5%左右,采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合办法。
挂钩调整体现为“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制,与缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩,并适当对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体倾斜予以照顾。
目前,甘肃省、兰州市政府正在按照这个通知要求,结合当地实际抓紧制定实施细则,预计调整提高退休人员养老金还需要等待一段时间,但都从2016年1月开始补发。

㈡ 兰州市20年工龄退休工资多少

截止2023年1月13日,兰州市20年工龄退休工资2500元嫌枝。
根据查询兰州退休辩局人员工资标准得知,15年以下工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元。
退休的定义是,劳动者因达到芹灶敏退休年龄,因完全丧失劳动能力,因病致残而离开工作岗位。

㈢ 甘肃退休人员取暖补贴

甘肃省退休人员取暖费标准为每人1250元每个取暖期。一个取暖期的取暖补贴发放标准为:在职人员按当年10月份一个月基本工资发放;离退休人员按当年10月份一个月离退休费发放。
1.年度市直行政事业单位职工取暖补贴,于当年10月底前一次性统一发放。10月份后基本工资有变动的,从下年度开始执行。
2.市直行政事业单位职工取暖费补贴所需经费,行政及全额事业单位由市财政全额负担,其他事业单位自筹解决。取暖补贴是每个省自行决定发放标准的,比如说像宁夏自治区的临省甘肃省虽然说离的很近,可能气候特征也是非常的接近和类似,但是甘肃省的退休人员就得不到4563元的取暖补贴,而仅仅只有1250元。
3.我国北方地区的一些省份,比如说比较寒冷的东北和西北地区,那么他们所在地区的退休人员,就可以享受到军团补贴。
4.取暖补贴是用人单位向员工发放的一项福利,单位其有权根据自己的经营状况决定是否发放,不具有法律强制性。
5.取暖补贴作为一种福利,说明用人单位对员工很不错,员工为单位添砖加瓦,单位也不忘反馈回来,这也算是一种双向奔赴了。
6.取暖费补贴的意思是给退休人员和在职人员的一项福利待遇,是极寒天气下的一项补贴,为的是降低退休人员、在职人员的取暖成本,与过节费、高温补贴等同属福利待遇的范畴。
7.退休以后的职工就难以享受到原用人单位发放的冬季采暖补贴了。为此,很多北方省份将退休人员的冬季采暖补贴纳入到了养老保险基金统一发放,属于基本养老金以外的一种特殊待遇。
法律依据
《企业所得税实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括供暖费补贴。

㈣ 兰州市退休人员养老金调整方案

法律分析:甘肃省正努力缩小历史所形成养老金差距。从甘肃省2020年调整方案可以看出,2018年以来持续加大体现养老金公平调整份量,在2020年这个特殊时期定额调整仍提高了55元,同时,缩小了企业和机关事业单位退休人员以不同养老金基数核定的养老金水平挂钩调整的百分比,比2019年降低了47%。其他调整办法和标准可以查看《甘肃省人力资源和社会保障厅 甘肃省财政厅 关于2020年调整退休人员基本养老金的通知》

法律依据:《甘肃省人力资源和社会保障厅 甘肃省财政厅 关于2020年调整退休人员基本养老金的通知》

二、调整办法和标准

(一)定额调整

企业退休(职)人员每人每月增加55元。五七工家属工和被征地农民每人每月增加35元。机关事业单位2014年9月30日前退休(职)人员每人每月增加55元,2014年10月1日至2015年12月31日退休(职)人员每人每月增加45元,2016年度退休(职)人员每人每月增加40元,2017年度至2019年度退休(职)人员每人每月增加35元。

(二)挂钩调整

1.与缴费年限挂钩。企业、机关事业单位退休(职)人员(不含五七工家属工),缴费年限15年以内的每人每月增加25元,缴费年限超过15年的部分,每满1年每人每月增加3元;五七工家属工每人每月增加15元。缴费年限不满1年的按1年计算。全部缴费年限中不含特殊工种、高海拔地区等折算年限。

2.与基本养老金水平挂钩。企业退休(职)人员以本人2019年12月的基本养老金(含12月份办理退休手续人员核定的基本养老金)为基数增加0.8%;机关事业单位退休(职)人员以同类人员2019年月平均基本养老金为基数增加0.8%。

(三)倾斜调整

1.2019年12月31日前,企业、机关事业单位退休(职)人员年满70周岁至不满75周岁的人员每人每月增加20元;年满75周岁至不满80周岁的人员每人每月增加25元;年满80周岁及以上人员每人每月增加30元。年龄计算以退休审核机关认定的出生年月为准。

2.企业、机关事业单位退休(职)人员(不含五七工家属工、被征地农民)按参保单位所在地确定的一至五类艰苦边远地区类别,每人每月分别增加2元、3元、5元、9元和15元。

3.符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前参加革命工作的退休老工人每人每月增加200元。

4.企业退休(职)人员(不含五七工家属工、被征地农民)每人每月增加20元;

5.企业退休的军队转业干部,本次调整后月基本养老金低于2827元的,调整到2827元。

三、资金来源

调整基本养老金所需资金,参加企业职工基本养老保险的,从企业职工基本养老保险基金中列支;参加机关事业单位基本养老保险的,从机关事业单位基本养老保险基金中列支。未参加基本养老保险的,调整所需资金由原渠道解决。参保人员调整基本养老金按照退休时个人账户养老金和基础养老金各占基本养老金的比例,分别从其个人账户余额和统筹基金中列支,个人账户余额为零时,全部从统筹基金中列支。

㈤ 兰州养老保险退休人员津贴发放标准是怎样的

从兰州市社会保险基金管理局获悉,经市政府同意。从今年1月1日起,上调基本养老金待遇:人均每月增加298元,增幅约10%。调增额将于6月15日前发放到位,并从今年1月起补发。我将为大家详细讲述兰州养老保险新政策。兰...想要了解更多关于兰州养老保险退休人员津贴发放标准是怎样的的知识,跟着一起看看吧。
从兰州市社会保险基金管理局获悉,经市政府同意。从今年1月1日起,上调基本养老金待遇:人均每月增加298元,增幅约10%。调增额将于6月15日前枣陪发嫌埋放到位,并从今年1月起补发。将为大家详细讲述兰州养老保险新政策。
兰州养芹岩蚂老保险新政策
一、兰州养老金调整方案
1.按照2974元为基数,按照该基数的5%增加养老金,即每月增加140元;计算公式:2974元+2974元×5%=2974元+140元=3114元/月
2.以本人调整前养老金额度为基数,按照该基数的5%增加。计算公式:因为每个人的额度不同,可由个人计算。
温馨提醒:按照该调整办法测算,兰州市企业退休人员基本养老金月人均调增额为300元。
二、高龄企业退休人员津贴发放标准
1.对在2018年1月1日后年满70周岁(按办理退休手续时确定的出生年月为准,下同)的企业退休人员,从其年满70周岁的当月起、每人每月加发90元;
2.对在2018年1月1日后年满80周岁的企业退休人员,从其年满80周岁的当月起、每人每月加发100元。
3.对年满70周岁不满80周岁的企业退休人员,2018年12月31日前已享受高龄津贴累计超过90元/月(含90元/月)的,加发10元;
4.对年满70周岁不满80周岁的企业退休人员,2018年12月31日前已享受高龄津贴累计低于90元/月的,补齐到90元/月。
5.对年满80周岁的企业退休人员,2018年12月31日前已享受高龄津贴累计超过190元/月(含190元/月)的,加发10元;低于190元/月的,补齐至190元/月。
三、企业退休人员缴费年限津贴发放标准
凡符合在我市按月领取基本养老金条件的企业退休人员,其缴费年限,包括视同缴费年限和一次性缴费年限,每满一年、每月计发4元缴费年限津贴,不满一年不计发。
1对于9月30前已在兰州市办理按月领取基本养老金手续的退休人员,缴费年限津贴从10月起发放。
22018年10月1日后在兰州市办理按月领取基本养老金手续的退休人员,缴费年限津贴自其在我市办理退休手续的次月起发放。
四、高级职称人员养老津贴发放标准
对具有高级职称的企业退休人员,发放高级职称津贴:
今年1月1日后首次领取基本养老金的人员(含今年7月1日后首次领取基本养老金的人员),从首次领取基本养老金之月起。
1.具有正高级职称的企业退休人员每人每月加发1000元;
2.副高级职称(包括高级技师和不分正副高的高级职称)的每人每月加发800元。
备注:2018年12月31日前已退休的高级职称企业退休人员,其享受高级职称倾斜性调整的累计加发额统一转为高级职称津贴,低于上述标准的予以补齐。
相关须知
1企业退休人员基本养老金增加后,原底前退休、仍由基本养老保险统筹基金支付的社会医疗保险费也相应增加。
2但2018年1月1日起新增的高级职称专项津贴、高龄津贴不计增社会医疗保险费。
31月后退休人员的社会医疗保险费不再由基本养老保险统筹基金支付。
关于这些问题的资料,我就整理到这里,希望能够对您有所帮助。我国法律在逐步完善中,我们也期待可以帮助到更多的人。

㈥ 甘肃省兰州市每月交300养老保险,交33年,正好退休,退休后能拿多少钱

养老金抄按月领取:
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%;
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;
以上两项之和为每月领取额。
注意:基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

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