为什么退休年龄是60岁

❶ 我国男女退休年龄是多大,为何男女退休年龄不一样

我国男女退休年龄是：男性为60岁，女性为55岁或50岁。

为何男女退休年龄不一样？

1. 生理差异考虑：男女在生理上存在天然差异，例如女性的平均寿命通常比男性长。考虑到女性的生育和抚养子女的责任，以及在体力上的相对较弱，因此设定不同的退休年龄有其科学依据。

2. 社会角色变迁：过去，女性在劳动市场中扮演的角色多与体力劳动无关，更多地侧重于家庭和照顾下一代。但随着社会的发展和进步，女性越来越多地参与到各种行业和岗位中。考虑到历史与现实的因素，男女退休年龄的差异也是社会角色变迁的一种体现。

3. 劳动贡献与保障需求：男性往往在劳动力市场中有更多的高风险、高强度的工作岗位，对体力和健康的消耗较大。而女性在很多职业中更多地承担协调和沟通的角色。考虑到这一差异以及劳动者的健康与劳动贡献，退休年龄的设置也有其特定的合理性。

4. 经济与社会发展因素：随着经济的发展和社会进步，我国正在逐步调整和完善退休政策。考虑到社会经济压力、人口老龄化趋势以及养老保障体系的完善程度，男女退休年龄的差异也是基于多方面的综合考虑。随着社会的进一步发展和养老保障体系的完善，男女退休年龄的差异可能会逐步趋于一致。

综上所述，男女退休年龄存在差异是多方面因素综合考虑的结果，包括生理差异、社会角色变迁、劳动贡献与保障需求以及经济与社会发展因素等。随着社会的不断进步和政策的不断完善，未来男女退休年龄的差异可能会逐步缩小或实现统一。

❷ 厅级女干部55岁退休还是60岁退休

我国公务员的退休年龄一般为男性60岁，女性55岁。
一、公务员退休年龄的一般规定
根据《中华人民共和国公务员法》及相关规定，我国公务员的法定退休年龄为男性60周岁，女性55周岁。这是基于国家公务员队伍的整体情况和保障公务员权益的考虑而设定的。
二、厅级女干部退休年龄的特殊情况
虽然公务员法规定了退休年龄的一般标准，但对于厅级女干部来说，可能存在一些特殊情况。一方面，由于厅级干部在职务上具有较高的地位和职责，其退休年龄可能会根据工作需要和干部队伍的实际情况进行适当调整。另一方面，一些厅级女干部可能因个人原因或工作需要，选择延迟退休或提前退休。
三、影响厅级女干部退休年龄的因素
厅级女干部的退休年龄可能受到多种因素的影响。例如，国家政策的变化、干部队伍的优化调整、个人健康状况和工作表现等都可能对退休年龄产生影响。因此，在具体情况下，厅级女干部的退休年龄需要根据实际情况进行确定。
四、相关规定和政策解读
对于厅级女干部的退休年龄，国家可能会出台相关的政策规定或解读。这些规定或解读可能会根据时代背景和实际需要进行调整和完善，以保障公务员队伍的稳定和高效运行。
综上所述：
厅级女干部的退休年龄并不是固定不变的，而是根据国家相关法律法规和政策规定以及实际情况来确定的。因此，在具体情况下，需要综合考虑多种因素来确定厅级女干部的退休年龄。
法律依据：
《中华人民共和国公务员法》
第八十七条规定：
公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。
《中华人民共和国妇女权益保障法》
第二条规定：
国家保障妇女享有与男子平等的权利，消除对妇女一切形式的歧视，禁止排斥、限制妇女依法享有和行使各项权益。国家保护妇女依法享有的特殊权益。
《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》
第四条规定：
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；
（二）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
（三）因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。

❸ 为什么男的要到60岁退休。

不是吧我们这的男人都是55岁退休的
男女退休年龄发达工业化国家一般高于发展中国家。世界上大多数工业化国家男性法定退休年龄为65岁及以上，女性为60岁及以上；大多数发展中国家男性法定退休年龄为60岁以下，女性为55岁左右。
男女退休年龄是否相同与一个国家民入水平似不相关。根据世界银行的标准，无论是高收入国家还是低收入国家都有男女退休年龄相同/不同的国家，各自数量比例没有明显差距
男女退休年龄是可变的。男女退休年龄随时代与政策的变化而变化。男女退休年龄既可以提高，如：意大利，也可以降低；如：加拿大、法国、希腊、爱尔兰、新西兰、挪威、瑞典；可以男女同步变化，如：爱尔兰、意大利；也可以男女不同步变化，如：日本、卢森堡、瑞士。

❹ 退休年龄为什么会规定到60岁

1、国家是统治阶级，每一个政策都是受益者和受害者，就像计划生育一样，现在放开二胎了，但是那些年龄过了的就没法生孩子了，这就是中国政策制度。

2、政策的制定者是从国家层面考虑的，很多信息我们不知道，只能从自己掌握的信息判断，因为领导们都提意见：我还年轻，我还能为国家贡献几年。至于百姓想休息，别逗了可好，你是被统治阶级，还想不劳而获？

3、中国梦不是白提的，希望大家认真起来，至少还有几年梦要做，大家都知道一句话：梦还是要有的，万一实现了呢。那么，谁去实现呢，就靠我们大家了。中国历来风云变幻，短短一个世纪，你看看经历了多少风雨，所以我不该说这些话，但是尼玛，年轻人忍不住啊，已经吃了很多亏了。

4、作为跟党混的一员，也制定过政策，也参与过政策的制定，很多政策的出台，并不是经过了很多论证，很多实践，有很多是领导要求的，你不干还不行，但是呢，领导只给你提供要求，政策要你自己制定，但是由于自身见识的浅薄，经验的缺乏，很多政策的制定就是抄抄改改，县级政策抄市里的，市级政策抄省里的，省里抄国家的，但是国家抄谁的呢，估计是抄国外的，有句俗话是：中国是处长治国。很多大的政策都是坑啊，但是管不了那么多啊，先过完眼前再说。

❺ 农民退休为什么男女都要到六十岁

一个国家养老保险政策的制定，要根据人口结构、国力、人均寿命等多重因素考虑，新型农村养老保险退休年龄60岁，正式基于这些因素制定的。为何男女一样，是因为女性人均寿命较男性长，且随着技术进步，体力劳动强度已经大幅度减小，能够工作到男性同样的年龄。

城镇职工现行退休年龄是50年代初期指定的，当时我国仅有4亿人口，人均寿命43.5岁。而今人均寿命，据世界卫生组织2015年发布已经达到男73岁、女74岁，加之五六十年的出生的人口众多，老龄化严重，延长退休年龄是势在必然。

国务院
《关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》
国发[2009]32号
七、养老金待遇领取条件
年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人，可以按月领取养老金。
新农保制度实施时，已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的，不用缴费，可以按月领取基础养老金，但其符合参保条件的子女应当参保缴费；距领取年龄不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年；
距领取年龄超过15年的，应按年缴费，累计缴费不少于15年。
要引导中青年农民积极参保、长期缴费，长缴多得。具体办法由省（区、市）人民政府规定。

❻ 开始退休年龄为什么规定到 60 岁才行

领取养老金的年龄（退休年龄）有45、50、55、60几个档位。依据参保类型、性别、工版种等，而不同。权

一般，
女工人50岁退休，女干部（公务员、或档案里为干部身份的国企人员等）55岁。
党政机关、人民团体和事业单位正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员，60岁退休(也可以申请55退休)。
男，60岁退休。
2001年之后首次参保，按个体户或灵活就业身份交企业职工养老保险的女士，55岁退休。男，60岁退休。
如果原先具有女工人或女干部身份交的养老保险，失业后个人缴费，可以50岁退休。
如果参加的是城乡居民养老保险，男女都是60岁退休。
提前退休条款：
1，公务员符合下列条件之一的，可申请提前退休：（一）工作年限满三十年的；
（二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的。
2，有完全失去劳动能力的伤病（需要去做鉴定），男50女45可以提前退休。
3，从事特殊工种（比如高空、特殊繁重体力劳动10年；井下、高低温等9年；电焊、油漆、辐射等有毒有害8年）
满年限的，可以提前5年退休。

❼ 为什么市委书记60就得退休

厅级干部和副厅级干部都是属于国家公务员。按照规定男性年满60岁，女性年满55岁就可以退休。退二线年龄：1.正省级在65周岁2.副省正厅副厅级在60周岁。3.正处任职市级单位副局级在57周岁。4.一般正处级和员工在55周岁。5.一般省部级以下男性在56周岁，女性在51周岁。党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。