65岁社保不够15年怎么退休

❶ 社保缴纳不够15年，该如何办理退休

养老保险的缴费年限关系着能否拿到退休金，然而，有的人交社保比较晚，有的人社保断断续续，临近退休养老保险累计还未满15年。
我们在公司交的社保，由公司和个人按一定的比例共同承担费用，大家都知道公司交的费用多（大概占总费用的76%），个人交的费用少（大概占总费用的24%）。公司的部分划为统筹基金账户，个人的部分存到了个人账户里。退保的情况下只能退个人账户里的储存额，公司交的部分是退不了的。
如果已到退休年龄，社保交了10年，公司加个人社保费1500元/月，公司大概占社保费的76%，个人占24%。公司10年社保费：136800元，个人10年社保费：43200元。退保只能退个人缴费部分也就是4万多，这么一算超不划算，个人账户有多少钱可以登录社保局官网或者去我们APP/官网查询，以自己查到的数据为准。所以说到达退休年龄，累计缴费不满15年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施（2011年7月1日）前参保的，延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。
那么，退休前只交了3年社保怎么做划算呢？这么情况下，就要计算下投入产出比了。退休后社保费用全由自己承担，一个月差不多得1000，12年的费用是144000元。2011年7月1日前参保的，延长5年后不满15年的可以一次性补清。2011年7月1日及以后参保的，需要逐年缴费至满15年办理退休，根据此条件可以算下自己的退休年龄。退休金能领取多少？可以到社保局官网去做个测算。

❷ 60岁退休社保不够15年，还差2年，怎么办理。

参保人到达退休年龄，在中山参加社保缴费不足15年的，是否可以办理继版续延缴？权
1、省内户籍人员在中山市参保缴费，达到法定退休年龄后，养老保险累计缴费不足十五年的，如最后参保地为中山市，且达到退休年龄前在中山市连续缴费满5年（含）以上的，可以向中山市社保经办机构申请办理延续缴费。
2、省外户籍人员在中山市参保缴费，达到法定退休年龄后，养老保险累计缴费不足十五年的，如属于以下情形，也可在中山市申请延续缴费：即女性40周岁男性50周岁前在中山市参保，达到法定退休年龄前在广东省累计缴费满10年以上，且中山市是省内养老保险最后参保地。

❸ 50退休社保交不够15年怎么办

可以把漏交的年数补齐，如物凯果说罩含唤你是在五十岁岁办理那就不合适了，这样有些亏，具体什么情况可以咨老孙询当地社保局。

❹ 女职工年满50周岁，社保缴费不够15年，单位如何办理退休

养老保险15年，医疗保险20年，不满的话得补足，要不没有拿不到拿不到养老金，也不能享受医保，至于办理退休的方法，问问单位退休管理所的人

❺ 到了退休年龄，社保不足十五年，怎么办

第一，到达退休年龄，自愿一次性清退，可以清退，之后跟社保就买有关系了
第二，目前没有听说那个地方允许往前补缴
第三、个人建议你，往后顺延缴费，什么时候够15年在办理退休。比如你60岁才交10年，那就顺延缴费到65岁在退休。当然如果你们当地有允许补费的政策，补够年限更好。
利弊得失自己权衡，没有最好的，只有最适合你的

❻ 养老保险金退休年龄到了但缴纳不够15年怎么办

1、劳动者社保复交满十五年还没到制退休的，劳动者可以不缴纳社保，也可以继续缴纳社保，等到了退休的年龄，劳动者就可以按月领取养老金。养老金能领取多少，主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。2、如果是灵活就业人员，累计缴纳满15年，可以不用继续缴纳，但是断缴的话，你在断缴之后到法定退休年龄之前无法享受医疗保险。

❼ 到了60岁社保没有缴满15年怎么办

如果您到60岁没交够15年，是因为中间中断缴费造成的，那么提供中断期间的劳动关系证明，可以一次性补缴中断的年限，累计达到15年，办理退休手续。如果自开始缴费至60周岁没有中断缴费，也没有交够15年，这时不可以一次性补缴，可以在60岁后继续缴纳，直到缴满15年，再办理退休手续。你若经济特别困难，可向所在地政府扶贫办，申请养老金低(免)息贷款；先补足社保欠断费，然后用每月的养老金；扣除基本生活费后，有银行每月从你养老金中划取一定养老金还贷，直至还清贷款。(这要由当地政府扶贫政策支持)
那么，解决了上面的问题，就会有人问了，那我的养老金能拿多少呢？
基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。简单来说，养老金的钱分两部分：基础养老金、个人账户养老金，其中基础养老金的计算方法较复杂。基础养老金=退休前一年社会平均工资*工龄%*0.6；而个人账户养老金是个人账户余额的0.7%左右；而过渡性养老金是预算方法是上一年社会平均工资*视同缴费年限*过渡系数1.5。再把这3个数加起来就好了。