A. 退休年龄会延迟到65岁吗
退休年龄会延迟到65岁。
我国正在逐步调整退休年龄政策，以应对人口老龄化和劳动力市场的变化。从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年，男女退休年龄均将调整至65岁。这一政策变动意味着，1990年以后出生的女性和1985年以后出生的男性将在65岁退休，分别比原定的退休年龄延长了10年和5年。这一改革旨在促进人力资源的充分利用，并适应社会经济发展的需要。
退休政策的影响因素：
1、人口老龄化：随着平均寿命的延长和生育率的下降，老龄人口比例增加，对退休政策产生压力；
2、经济发展：经济增长和劳动力市场的需求会影响退休年龄的调整；
3、社会保障体系：退休金的可持续性和养老金制度的健全程度直接关联退休年龄的设定；
4、劳动力供需：劳动力市场的供需状况会影响退休年龄的政策调整；
5、政府财政状况：政府的财政能力和预算安排也是决定退休政策的重要因素。
综上所述，我国正在逐步调整退休年龄政策，将女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年，男女退休年龄均将调整至65岁。这一改革旨在应对人口老龄化和劳动力市场的变化，促进人力资源的充分利用，并适应社会经济发展的需要。这意味着1990年以后出生的女性和1985年以后出生的男性将在65岁退休，分别比原定的退休年龄延长了10年和5年。
【法律依据】：
《国家机关工作人员退休处理暂行办法》
第二条
工作人员具有下列条件之一的，可以退休：
（一）男子年满六十岁，女子年满五十五岁，工作年限已满五年，加上参加工作以前主要依靠工资生活的劳动年限，男子共满二十五年、女子共满二十年的；
（二）男子年满六十岁，女子年满五十五岁，工作年限已满十五年的；
（三）工作年限已满十年，因劳致疾丧失工作能力的；
（四）因公残废丧失工作能力的。
自2025年1月1日起，国家将实施渐进式延迟法定退休年龄的改革，逐步将男职工的法定退休年龄从原六十周岁延迟至六十三周岁，将女职工的法定退休年龄从原五十周岁、五十五周岁分别延迟至五十五周岁、五十八周岁。