退休金变成社会统筹

⑴ 社保中的统筹基金和个人帐户是什么意思它们各跟以退休得到的社保工资有什么关系

交的社保分两部分一小部分打入个人账户一大部分属于统筹基金统筹基金基本。回

国家拿统筹部分的钱去答养现在退休的老年人了，给他们报销医保费了个人部分，除去这部分，剩下的打入个人账户。

养老金的个人账户部分影响到以后的退休工资。退休金计算方法是基本养老金+个人账户养老金你个人养老账户里的总额除以计发月数就是你每月领的个人账户养老金在加上基本养老金就是退休工资了。

基本养老金和退休当年的社平工资你缴费的年限和缴费基数有关医疗保险个人账户就是每月打到个人医保卡里的钱。

⑵ 退休人员的社会统筹保险

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社会统筹就是很多退休人员的退休工资在回改制答以前实行社会发放，从一个企业转嫁给社会，也就是从社会统筹里出，它是一个社会问题。但是也不能说和您个人没有关系，您单位给您缴纳的保险基数越高，您个人帐户里的钱也会多，当然对社会的贡献也就越大。

⑶ 在一个问题是个人退休时个人账户养老金是一次性给付或是和社会统筹资金按月发放。

是按月发放的，应该根据各地的最低社保基数，还有你交的年限和你交的档来给你钱的，肯定是，交的时间长，交的基数高，每月分的钱越多的，每月定时发到你账户的

⑷ 退休返聘交社会统筹吗

退休返聘人员与抄用工单袭位不是劳动关系，不适用劳动法规，不需要按照劳动法规的规定缴纳社会保险费，不需要缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险费，但可以缴纳工伤保险费。

最高人民法院
《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》
法释〔2010〕12号
第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。

⑸ 养老保险中的社会统筹是什么意思啊

养老保险中的社会统筹，就是在一定的范围内，统一筹划养老保险基金的征缴、管理和使用。每个统筹区各自负责本区域养老保险基金的平衡，结余主要归本统筹区支配和使用，缺口一般都需要本级政府和本级财政填补。

拓展资料

我国目前的养老保险模式是社会统筹与个人账户结合，社会统筹部分实行现收现付制，个人账户部分实行基金积累制。

参保人员和企业为社会统筹部分缴纳的保费，并不用于为个人进行积累，而是主要用于为已经退休的老年人发放养老金；同样，参保人员退休之后所领取的社会统筹部分的养老金，不是来源于自己以前缴纳的保费，而是来源于在职年轻人所缴纳的保费。

也就是说，个人账户部分的资金属于参保人员个人所有，而社会统筹部分的资金属于统筹区的所有参保人员。因此，在养老保险关系跨统筹区转移时，个人账户部分的资金可以顺利转移或者一次性取出，而社会统筹部分则不能转移。

现收现付制的优点在于，将退休人员的养老金待遇与当前的平均工资挂钩，经常进行调整，使之能够适应当前的生活所需，为退休人员提供有力的保障。而基金积累制的养老保险，则因未来通货膨胀、投资收益等风险，不如现收现付制那样稳定。

个人账户部分体现差异，社会统筹部分体现平均；社会统筹部分针对现实需要，个人账户部分针对历史积累。只有这两部分结合起来，养老保险才能完整。

参考资料 网络 养老保险统筹

⑹ 参加社会统筹养老保险在退休后养老金领取的计算方法

按照新制度的设计，职工退休后的养老金分为两部分:一是基础养老金，月标准为上年度职工月平均工资的20%；二是个人账户养老金，标准为每月发放个人账户累计储存额的1/120。

另外，国家对于“中人”还将给予以过度性养老金为方式的补偿，但是，对于过度性养老金的制定和发放标准新政尚未明确。

养老金的计算公式:“中人”的基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金。具体算法为退休前一年全市职工月平均工资×20％（缴费期限不满15年的按15％）＋个人账户本息和÷120

举例:北京居民王先生是“中人”，他的平均月薪3000元，养老保险缴费期限为10年，假设10年后北京月平均工资是3000元，那退休后，他能领到多少退休金呢？

个人养老账户的规模由本人缴费工资的11％调整为8％后，王先生退休后每月可领到的养老金＝3000元×15％＋3000元×8％×12×10÷120＋＝690元。

其中，（3000元×15％）为基础养老金；（3000元×8％×12×10÷120）为个人账户养老金。
个人账户规模由本人缴费工资11％调整为8％

单位缴费的部分不会减少；总体上退休后待遇不会降低

新政策规定:从2006年1月1日起，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11％调整为8％，并且全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。单位缴费将全部用于社会统筹，确保当期的基本养老金发放；个人缴费则全部用于积累，用于本人将来的养老问题。

很多人想知道，这是不是减轻了单位对个人的养老责任、会不会降低将来养老金的收入？

对第一个问题，专家的解释是:原本由单位缴纳、打入个人账户的3％，现在虽然不入个人账户，但会转而注入统筹基金。这相当于这部分钱从左口袋进入了右口袋，并没有跑掉，最终仍然会用于发放基本养老金。

对第二个问题，专家的回答是，这样调整，只是待遇结构发生了变化，待遇水平不会降低。

以职工缴费年限35年退休为例，改革前基本养老金的目标替代率是58.5％，其中20％为基础养老金，38.5％为个人账户养老金；改革后目标替代率调整为59.2％，其中基础养老金替代率调整为35％，个人账户养老金替代率调整为24.2％。新老办法对比，基本养老金的结构发生了变化，基础养老金增加，个人账户规模有所降低，总体水平与改革前大体相当。
个体户参保

政策上给予倾斜，城镇企业职工缴费总比例为28％左右，个体工商户缴费比例统一调整为20％，计发办法相同

养老新政策在覆盖面上进一步扩大——明确城镇个体工商户和灵活就业人员都要参加基本养老保险。

国家在政策上给予这部分人适当倾斜。目前，城镇企业职工缴费总比例为28％左右。个体工商户和灵活就业人员的缴费比例统一调整为20％。后者比前者的缴费水平总体上低8个百分点，但其计发办法相同。经劳动和社会保障部测算表明，按改革后的基本养老金计发办法，个体工商户和灵活就业人员退休后所领取的养老金要大大高于其本人缴费所能支撑的待遇水平。（白天亮）。

⑺ 个人养老退休金与单位缴纳的社会统筹有何关系

单位缴纳的社会统筹，与个人领取的养老金关系不大，只计算缴费年限。
个人养老退休回金=基础养老答金+个人帐户养老金
基础养老金=(退休前当地社平工资+本人指数化缴费基数)÷2×缴费年限%
个人帐户养老金=个人帐户缴费总额÷139
希望能帮到你。

⑻ 单位缴纳的养老保险部分与退休后领取退休金有关系吗

有关系的，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成，养老保险实际就是单位和个人缴费的总额。

企业单位所在员工，缴纳养老保险总的比例大约是28%。这28%当中，企业需要承担20%的缴费比例，个人需要承担8%的缴费比例。企业的这20%的缴费比例，是进入到统筹账户当中，个人承担的8%的缴费比例进入到个人账户养老金，当中去个人账户养老金。

实际统筹账户和个人账户就是将来领到的退休金。这就是单位退休和个人购买养老保险领取退休金差异的原因。

《中华人民共和国社会保险法》第十一条：基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

(8)退休金变成社会统筹扩展阅读：

单位职工领取基本养老金条件：

1.达到法定退休年龄，并已办理退休手续；

2.所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；

3.个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。如今，中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁；

4.基础养老金= 全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%；

5.个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；

6.以上两项A+B之和为每月领取额。

⑼ 2020年退休人员是要归社会统筹吗

2020年退休人员是要归社会统筹，本身退休人员退休金的来源就是社会统筹发的，靠的是当代在职人员社保缴纳统筹而来。

⑽ 个人养老保险账户中社会统筹的那部分钱最终会不会归自己所有

这部分钱在到达退休年龄计算养老金时才能体现出来，平时缴费的越多，退版休金则越高，平时是不权能提取使用的。缴费达到15年方能按月享受养老金，达不到15年则将个人帐户的缴费总额退给个人，单位缴纳的部分不予退还。
补充：养老金的基本计算方法：
参加社会保险，最低缴费年限为15年。退休金由四部分组成：1、基础养老金，月标准为职工退休时全市上年度职工月平均工资的20％；2、个人帐户养老金，月标准为本人帐户储存额除以120；3、过渡性养老金，按职工建立个人帐户前的缴费年限，每满一年发给本人指数化月平均缴费工资级别的1.4％；4、过渡性调节金，由现金部分组成：第一部分为固定额110元，第二部分是按照职工退休时核定的缴费年限，每满一年发给一元的养老金。
以上：98年1月以前参加保险的人员，计发养老金时四项全部享受，98年以后参加保险的只享受第一、二项。