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农村村长有退休工资吗

发布时间:2023-08-21 12:39:33

『壹』 村干部退休待遇

1、连续担任村干部7—10年(包括10年),办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取1个月的支部书记工龄工资(按本村支部书记现行工资计算);2、连续担任村干部11—15年(包括15年),办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取1.5个月的支部书记工龄工资(按本村支部书记现行工资计算);3、连续担任村干部16—20年(包括20年),办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取2个月的支部书记工龄工资(按本村支部书记现行工资计算);4、连续担任村干部21—25年(包括25年),办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取2.5个月的支部书记工龄工资(按本村支部书记现行工资计算);
以攸县为例,凡符合条件的离任村正职生活补贴由县民政局审核发放。其他离任村干部生活补贴由县财政下拨专项经费到乡镇(街道),经县有关部门审批后,由各乡镇(街道)统一核发。所有享受对象的生活补贴必须在每年年底前发放到位。同时,设立离任村干部关爱基金。对累计任村正职满30年及以上的,每年统一发放一定关爱基金;对生活困难的村干部视其困难程度,按程序审核后,适当给予关怀帮扶。
关于村干部退休的补偿标准
1、连续担任村干部7到10年的,办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取1个月的支部书记工龄工资;
2、连续担任村干部11到15年,办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取1.5个月的支部书记工龄工资;
3、连续担任村干部16到20年,办理退休手续的,从批准的下月起领退休金,其标准为每工作一年领取2个月的支部书记工龄工资;
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

『贰』 农村村干部退休后有没有退休金

法律分析:我们国家历年来,始终没有对农村干部有退休政策,也没有退休金,因为农村干部,不是国家工作人员,也不属于企事业单位的职工,不享受退休待遇,鉴于这种情况,有些省市地方政府,给予农村干部一定的补贴,或者叫“退休金”。这个不是国家财政承担,而是各个乡镇政府自筹资金发给。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇水平。

『叁』 村委干部退休有退休金吗

法律分析:1.村干部没有退休金。退休金,是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。2.办理养老退休范围为任现职村党支部书记、村委会主任、村会计以及曾任村党支部书记、村委会主任10年以上,现任副书记或副主任的村干部,凡男年满60周岁、女年满55周岁的原则上不再担任村干部,实行退职休养制度。

法律依据:《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》 第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休:

(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加过相关工作年限满十年的;

(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加过相关工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;

(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。

干部退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。

符合本条(一)项或(二)项条件,抗日战争时期参加过工作的,按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加工作的,按本人标准工资的百分之八十发给。成立以后参加过相关工作,工作年限满二十年的,按本人标准工资的百分之七十五发给;工作年限满十五年不满二十年的,按本人标准工资的百分之七十发给;工作年限满十年不满十五年的,按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的,按二十五元发给。

『肆』 村干部退休工资发放标准是什么

村干部退休工资发放标准是按照村干部连续任职的时间确定的,需要连续任职满七年以上才能领取。退休后双开人员一般是没有退休工资的,但可以领取养老金。
一、村干部退休工资发放标准是什么
村干部退休工资发放标准如下:
1.连续担任村干部7—10年,办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取1个月的支部书记工龄工资;
2.连续担任村干部11—15年,办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取1.5个月的支部书记工龄工资;
3.连续担任村干部16—20年,办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取2个月的支部书记工龄工资;
4.连续担任村干部21—25年,办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取2.5个月的支部书记工龄工资。
二、退休后双开人员是否有退休工资
退休后双开人员一般是没有退休工资的。提醒,如果已经缴满15年,在符合退休条件时公务员被双开后,以前已缴纳的养老保险还在,领取养老金。行政机关公务员受到的处分为警告,则期限是6个月;记过的期限是12个月;记大过的期限是18个月;降级、撤职的期限是24个月。其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不能晋升工资的档次;受撤职处分的,应该依据规定降低级别。公务员双开后后,会取消退休的保障金和其他的退休待遇。
三、企业员工退休工资和职称有关吗
企业员工退休工资和职称没有关,退休金有关的因素有:
1.缴费年限长短缴费15年还是缴费30年,会直接影响退休后的养老金待遇。但是,缴费满15年只是享受养老金的最低年限要求。
2.缴费水平高低缴费水平的高低也会直接影响到退休以后的养老金待遇。
3.退休时的社会平均工资注意,社会平均工资指的是企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。
4.受退休年龄影响你是55岁退休还是60岁退休,在计算个人账户养老金的时候,所除的计发月数是不同的。退休年龄越后,计发月数越小,个人账户养老金可能算起来会略高一些。

『伍』 村干部有退休金吗

法律分析:我们国家历年来,始终没有对农村干部有退休政策,也没有退休金,因为农村干部,不是国家工作人员,也不属于企事业单位的职工,不享受退休待遇,鉴于这种情况,有些省市地方政府,给予农村干部一定的补贴,或者叫“退休金”。这个不是国家财政承担,而是各个乡镇政府自筹资金发给。

村干不属于国家行政机构,因此是没有退休金的,但是根据去年的报告上指出,村干退休后会有补助金,但那不属于退休后的工资,而是作为中央向地方的惠农项目,没有在位时的工资高,也不能保证钱会顺利到达。

村干部如果按规定参加了基本养老保险的,有退休工资。在其达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,就有退休工资,即基本养老金。该养老金可由参保人员在办理退休手续后依法按月进行领取。

法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例》 第二十六条 工人职员退职养老时,应由劳动保险基金项下按月付给退职养老补助费:本企业工龄已满五年未满十年者,付给本人工资百分之五十;已满十年未满十五年者,付给本人工资百分之六十;已满十五年及十五年以上者,付给本人工资百分之七十。付至死亡时止。

《中华人民共和国社会保险法》

第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇水平。

第十九条 个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

『陆』 村干部连干几届有退休工资吗

法律分析:村干部一般任期为三到五年,实行缴纳养老保险制度之前,国家没有对村干部有退休制度,当然也没有退休金可以领取,但是很多地方政府,对于从事村干部一定年限的,自行制定退休金制度,发放多少根据当地规定,实行缴纳养老保险制度之后,一切按照缴纳养老保险计算。多缴多得。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

第十九条 个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

『柒』 农村书记村主任退修能领多少工资

法律主观:

农村村主任退休工资规定: 1.担任本村主要职务(书记或主任)10年以上,未纳入社会养老保险范围,正常离岗,男年满60周岁,女年满55周岁皮岩的离任村干部,享受生活补贴。原则上每10年为一个等级。例如工作10年以上的,月工资为现任村支书基本工资的80%;工作30年以上的,月工资为现任支部书记基本工简首资的100%。补贴由镇财政和村集体承担。 2.连续担任村干燃咐御部7—10年,办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取1个月的支部书记工龄工资。 3、连续担任村干部11—15年,办理退休手续的,从批准的下月起领取退休金,其标准为每工作一年领取1.5个月的支部书记工龄工资。 4、退休工资的其他规定。

法律客观:

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

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