外地人东莞退休金

1. 2022东莞养老金领取标准 东莞养老金每月基本领多少呢

2022东莞养老金领取标准 东莞养老金每月基本领多少呢?下文就随我来简单的了解一下吧。
(一)东莞养老金领取标准
1.从今年1月1日起，提高农保退休人员基础养老金，每人每月提高35元。东莞从2001年1月开始有农民养老保险时，对已到了或超过退休年龄的人群，(无缴交过养老保险)给予养老津贴，截止到5月底，东莞市从2020年7月1日起，我市城乡居民(即我市从未缴费的农保退休人员)基本养老保险基础养老金从250元/人·月提高到265元/人·月，每人每月增加15元。为更好地保证城乡居民的退休生活，2020年1月1日开始，东莞市再次将养老金从265元/人·月提高到300元/人·月，每人每月增加35元。
目前，东莞市城乡居保基础养老金将从250元/人·月增加到300元/人·月(最低70元/人·月，省最低95元/人·月)，增幅为20%。
(二)东莞养老金能拿到多少钱?
养老金是由基础养老金和个人账户养老金组成的。缴费基数越高，计慎碧嫌算基础养老金的相关参数“平均工资指数”越高，相应的基础养老金也越高;个人账户是由历年缴费逐渐积累起来的，个人账户累计储存额是计算养老金的组成部分，职工按照本人缴费工资的8%缴费，这部分比例是要划入到个人账户中的。缴费基数越高，按照比例划入到个人账户的金额就越多，积累下来的储存额也越多，养老慧山金也就越高;反之养老金就低。
东莞养老保险可以领多少钱一个月，其实养老金的计算就是按照月基础养老和月个人账户养老金的总和来计算的。而基础养老金则是要按照(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%来计算，而宽手月个人账户的养老金则是按照个人账户的余额÷计发月数来计算。

2. 外地户口在东莞交社保 退休金在哪里领

当然是在东莞领了，遵从在哪里交的就在哪里领的原则！不过你也可以申请将社保转移，比如转到老家等，不过一般在大城市要领得多一些！

3. 广东东莞退休金标准

根据我国法律的规定，参保人员缴纳社保费年限最低为15年，缴纳满15年后劳动者退休的就能享受基本养老金的待遇。基本养老金就是退休工资，退休工资能领取多少每年都会有变化，那么东莞社保退休多少工资?下面由我为读者进行解答。
一、东莞社保退休多少工资
根据东莞养老保险政策规定，参保人达到法定退休年龄，且参保满15年，即可申请办理退休手续，按月领取退休工资即基本养老金。现行东莞退休工资主要由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分构成，具体计算公式如下:
1、退休工资=基础养老金+个账养老金+过渡性养老金;
2、基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×累计缴费年限×1%;
3、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数;
4、过渡性养老金=首次领取基本养老金时本人养老视同账户本息/过渡性养老金计发月数+100元+缴费年限津贴。
二、2017年退休工资的最新规定
1、基本工资工人按照工人资格定
10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。(随国民经济增长)
2、工龄工资(含工龄)
每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
3、工作工资
补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。
4、绩效工资
月份和年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多工作，更要激励劳动人民。
5、特优津贴
全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及，省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的工人得到应有的报酬，真正起到激励作用。
6、工人的退休金
按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成-。
7、养老保险
一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年，那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。

4. 东莞社保交满15后退休可以拿多少

一、在东莞交满15年社保,2021年退休,能领多少养老金?
不是几句话能算清的。参考以下企业职工养老金的算法。
养老金与缴费金额、总缴费年限、退休年龄、地区社会平均工资 等因素有关。
一般,退休人员养老金待遇是:个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字,这个数字按退休时的年龄决定。
退休年龄 数字(个人账户养老金计发月数)
45 216
50 195
55 170
60 139
65 101
假设:60岁退休,退休时个人账户里有139000元。个人账户养老金=139000 / 139= 1000 元。
(2)基础养老金。为缴费年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。
假设:当地社会平均月工资为6000元、缴费年限25年。
基础养老金 = 25年 * 1% * 6000元 = 1500 元/月。
注意1:这是假设一直按当地平均工资水平缴费的,缴费高的话,1%这个数字(依据个人缴费基数算出)会高,比如缴费低的话,会不足1%,比如 。
注意2:一般是1992年才开始个人缴费的。1992年之前的工龄,只要有合同、档案等证明,全部算做已经缴费,叫做视同缴费年限。
以上(1)和(2)举例的情况下,两项合计是每月:1000+1500=2500元/月。
(3)其他津贴。高工(有些地方已取消此津贴)、劳模、独生子女、地方补充、高龄津贴、过渡津袜巧贴、缴费年限津贴等。
以上全部,构成退休第一个月的养老金。一般每年上调一定比例,2018年上调5% 。
二、东莞社保买几档比较好?
东莞社保个人缴费标准分10个档次。
城镇居民养老保险基金主要由个人缴费和政府补贴构成。参加城镇居民养老保险的城镇居民应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元10个档次,地方人民政府可以根据实际情况增设缴费档次。参保人自主选择档次缴费,多缴多得。国家依据经济发展和城镇居民人均可支配收入增长等情况适时调整缴费档次。
法律依据:社会保险法第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
三、2021年东莞社保缴费标准?
一、2021年烂好高东莞社保缴费基数
职工的社保缴费基数通常是按职工本人上年度的平均工资决定,但设置了缴费基数上下限标准,即使工资再高或再低也不会超过上下限范围,东莞市2021年社保缴费基数上下限标准如下:
1、养老保险
机关事业单位职工:缴费基数下限为3803元/月,缴费基数上限为20268元/月。
企业单位职工:缴费基数下限为3376元/月,缴费基数上限为20268元/月。
2、基本医疗保险(个人账户)
缴费基数下限为3701元,缴费基数上限为:18504元。
3、生育保险
缴费基数下限为1720元,缴费基数上限为18504元。
4、失业保险
缴费基数下限为1720元,缴费基数上限为18504元。
5、工伤保险
按本单位职工工资总额缴费。
二、2021年东莞社保缴费标准
1、养老保险:单位缴费比例为14%(机关事业单位16%),个人缴费比例为8%。
2、医疗保险:单位缴费比例为个人缴费比例为、失业保险:单位缴费比例个人缴费比例为、工伤保险:单位缴费比例根据行业标准缴纳,个人不缴纳。
5、生育保险:单位缴费比例为个人不缴纳。
6、住院补偿医疗:单位缴费比例为个人不缴纳。
7、医保个人账户:单位缴费比例3%,个人缴费比例为四、东莞社会养老保险的参保范围和要饥尺求是什么?
现在国家已经基本建成覆盖城乡的社会保障体系,要求企业为员工购买社会保险,其中便包括社会养老保险,由社会统筹基金支付的基础养老金和个人账户养老金组成,是社会保障制度的重要组成部分。下面介绍一下东莞社会养老保险的参保范围和具体要求。对于养老金教育金等收益保险问题,我刚好整理了相关内容,希望对你有帮助:最新榜单!八大高收益率教育金保险排名
一、东莞社会养老保险参保范围
东莞市行政区域内的所有企业(含国有企业、集体企业、股份制企业、“三资”企业、“三来一补”企业、民营企业和企业化管理的事业单位,经国务院和省政府批准实行行业统筹的单位除外)和个体户必须按照《暂行规定》的要求全部参加养老保险。
二、各类企业参保的具体要求
1、国有企业(含企业化管理的事业单位和已参加市属单位企业养老保险的事业单位)、市属集体企业和镇(区)办集体企业的职工(含固定工、合同制职工、本市户口的临时工)必须全部参保。机关、事业单位及社会团体的合同制工人和本市户口的临时工必须参保。
2、“三资”、“三来一补”企业实行职工分步参保办法,第一步参保对象为中方的主要管理人员和业务技术骨干。采取“比例分段递减和人数分段累加办法”,核定企业的最低参保要求数,鼓励企业超比例为职工办理投保;投保人数不足最低要求数的按最低要求数计征养老保险基金。
社会养老保险能够给予公民最基本的退休生活和医疗健康方面的保障,建议尽量参保。
如有其他保险疑问,请来:多保鱼讲保险!,

5. 在深圳和东莞两地都有参保的退休金计算方法(参保人非深户,也非东莞户)

担保人非深户也，非东莞户，而且反复的在东莞和深圳参保退休金是按照你最后的参保地来计算的