① 事业单位30年工龄退休工资标准
事业单位30年工龄退休能拿多少钱
事业单位人员退休的后的退休费是按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例发放的，如果事业单位人员工作年限满35年会按照90%的比例进行发放；满30年但不会满35年的会按照85%的比例进行发放；满20年但不满30年的会按照80%发放。具体的数目需要看结合具体的情况看哦！事业单位退休的待遇是比较好的，在生活和医疗上面都会给予一定的补助，一般是可以享受一个不错的晚年生活。
事业单位退休新规定
1、一般男士年满60岁或女士年满50岁并且连续工龄满10年的可以退休；
2、事业单位中一些从事高温、高空或有害身体健康工作的人，男士年洞中拍满55岁或女士年满45岁并且连续工作10年的可以退休；
3、男士年满50岁或女士年满45岁并且连续工龄10年，经医院证明以及劳动鉴定委员会确认完成丧失劳动能力的可以退休；
4、因为工作致残的人员，经医院证明以及劳动鉴定委员会纳羡确认完全丧失劳动能力的可以退休。培伍
② 公务员30年工龄退休工资待遇是怎样的
基本
退休金待遇。基本退休金是退休公务员最主要的生活待遇。1993年工资制度改革后，国家公务员实行职务级工资制。国家公务员退休后，其退休金的计发办法是:职务工资、级别工资按一定比例计发，基础工资、工具工资均按原工资的100%计发。
工龄工资是员工薪酬中的一部分，虽然所占比重不大，但是月积年累的金额也很客观。而工龄对员工的影响最大的不是工龄工资的领取，而是退休后养老待遇好坏的问题，因为有不少单位将工龄与退休工资相挂钩。那么
公务员30年工龄退休工资待遇是怎样的?下面就由我为大家说道说道。
一、公务员30年工龄退休工资待遇是怎样的?公务员法对公虚渣务员规定的大致意思是:工龄满30 年，经本人申请，有关部门批准，可以退休。
所以，并不是工龄达到30年就可以退休，每个地方的政策规定、要求不一样。它有两个前提条件:
1、本人申请;
2、经过批准。(至于能不能批准，依据当地的政策规定。)
达到30年后，就可以正常退休了，待遇跟退休前保持一致拆指。工资涨也会根据国内的政策法规来走。
二、公务员退休后工资待遇1、职务工资、级别工资按一定比例差御悄计发，基础工资、工具工资均按原工资的100%计发。
2、地区津贴:国家公务员退休后，可享受原单位所在地同职级在职人员的地区津贴。
3、物价、生活补贴和各项福利待遇。
4、医疗和伤残保险待遇:
国家公务员退休后，可继续享受同职级在职国家公务员的医疗待遇，保证退休公务员有病能得到及时有效的治疗。
对因公(工)致残的退休公务员，除发给基本退休金外，另发给因公伤残保险金。其中对生活不能自理、饮食起居需要人扶助的，每月再发给一定数额的护理费。
5、住房待遇:
(一)基础工资和工龄工资按本人退休时的标准全额发给。
(二)职务工资和级别工资根据不同工龄按以下比例计发:
(1)工作年限满35年的，按88%的比例计发;
(2)工作年限满30年不满35年的，按82%的比例计发;
(3)工作年限满20年不满30年的，按75%的比例计发;
(4)工作年限满10年不满20年的，按60%的比例计发;
(5)工作年限在10年以下的，按40%的比例计发。
三十年的工龄算是时限较长的工龄，公务员30年工龄退休工资待遇会比那些工龄较短者好，所能领取到的退休金也会高一点点。而工龄除了会对退休工资造成影响之外，像住房、医疗的待遇也会受到影响，工龄越长者其在退休后所享受的各项待遇也越好。