① 针对超过退休年龄的工伤职工，可否享受一次性伤残就业补助金
不能的，超过退休年龄的话双方不是劳动关系，而是雇佣关系，所以不能适用《工伤保险迅困条例》，退休后茄滑发生工伤的，按照人身伤害赔偿标准进行赔亩纳念偿，这样就不能按照《工伤保险条例》中的一次性伤残就业补助金了。