⑴ 威海市退休一次性独生子女费
法律分析：独生子女父母为机关、事业组织职工的，退休时按照省有关规定给予本人一次性退休补贴，其经费从原渠道列支。独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均 工资的30%发给一次性养老补助。2015职工年平均工资是53494元， 2016年独生子女费一次性补贴则是16048元。对农村年满六十周岁，符合计划生育家庭奖励扶助条件的夫妻，按照国家和省有关规定给予奖励扶助，定期往指定银行卡里发放补贴金。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
⑵ 威海市机关事业单位退休人员基本养老金如何计算应该如何计算
根据山东省人社厅、财政厅《山东省机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》（鲁人社发〔2015〕46号）的规定，威海市事业单位自2014年10月1人起，按照以下办法计算退休人员基本养老金：基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。1．基础养老金=退休时省或市上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均缴费工资指数）÷2×缴费年限（含视同缴费年限，下同）×1%。其中，本人平均缴费工资指数=（视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限）÷缴费年限。视同缴费指数，遵循改革前后待遇平稳过渡和衔接的原则，由省人力资源社会保障厅在统一测算基础上，设定与机关事业单位职务职级（技术职称）相对应的《视同缴费指数表》，工作人员退休时，根据本人退休时的职务职级（技术职称）等，对应《视同缴费指数表》确定本人视同缴费指数。《视同缴费指数表》的具体设定办法，另行制定。实际平均缴费指数=（X/C-1+X-1/C-2+??+X2016/C2015+X2015/C2014+X2014/C2013）/N实缴；X、X-1、?X2014为参保人员退休当年至2014年相应年度本人各月缴费工资基数之和，C-1、C-2?C2013为参保人员退休上一年至2013年相应年度省或市在岗职工年平均工资；N实缴为参保人员实际缴纳养老保险费年限。2．过渡性养老金=退休时省或市上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×1.3%。3．个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。
⑶ 威海最低缴费31年退休金是多少
威海最低缴费31年退休金是3100元。根据查询相关资料信息：养老金=基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。综上所述，每工作一年100元，所以工龄十年是1000元，20年是2000元，31年则为3100元。
⑷ 威海72岁退休今年能涨多少工资
国家人社部与财政部最近发出《关于2016年调整退休人员基本养老金的内通知》，总体调整水平容为2015年企业和机关事业单位退休人员月人均基本养老金的6.5%左右，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合办法。
挂钩调整体现为“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制，与缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩，并适当对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体倾斜予以照顾。
近段时间，山东省政府正在按照这个通知要求，结合当地实际抓紧制定实施细则，预计正式调整退休人员养老金还需要耐心等待，但养老金提高部分都是从2016年1月开始补发的，敬候佳音。