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可领退休金吗

发布时间:2020-11-26 18:02:51

『壹』 社保交满了15年,到退休能领退休金

社保交满15年后可以不再交费。如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,专企业还得继续属缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
还需要注意以下问题:
1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄(男60周岁、、女55周岁)
2、如果没到退休年龄在停交保费到退休这期间,不能享受医疗待遇。在办理了退休开始,可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替
3:养老:累计缴纳15年,到退休的时候,可以享受到退休金

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

『贰』 退休需要什么手续可以领退休金

养老金申领条件

1男性年满60周岁。

2女性年满50周岁,从事管理、技术岗位的女性年满55周岁。

3有意者保险累计缴纳满15年。

养老金申领资料:

1.退休人员身份证(原件+复印件)、户口本、社保卡、档案。

2养老金申领表(社保局填写) 。

3领取养老金方式确认表 (社保局填写)。

4符合计划生育奖励条件的人员需携带《领取老年一次性计划生育奖励费申请 审核表》或《申请领取计划生育一次性补充养老金证明》。

5退休审批表,仅特殊工种人员专用 。

(2)可领退休金吗扩展阅读

2018年很多地区都开始受理提前退休的申请,但是必须要符合以下三种情况才可以,申请提前退休。

第一,养老保险缴费年限达到15年,其中包括视同缴费年限。

第二,男性50周岁,女性45周岁。

第三,因病或非因工致残,劳动委员会鉴定,完全丧失劳动能力。

只要符合以上三种情况,就可以到所在地区的社会保障服务中心,进行申请,提前退休。

参考资料:网络-退休年龄

『叁』 退休金在国内可以领取吗

,“外籍华人可领退休金”的政策早在1985年就出台了。当年国务院侨务办公室侨政司、劳动人事部保险福利局就已经发布过《关于获准出国定居的退休人员加入外国国籍后仍可享受退休待遇的规定》。其中提到,“已获准出国定居的退休人员,加入外国国籍后,根据劳动保险条例‘凡在实行劳动保险的企业内工作的工人与职员(包括学徒),不分民族、年龄、性别和国籍,均适用本条例’的精神,可以继续享受国家对获准出国定居的退休人员规定的退休待遇。”也就是说,只要持有离退休证明以及相关单位开具的本人生存证明文件,就可以享受到相应的国内待遇。
日前,外籍华人领取退休金的方式进行了一些调整。根据外交部、财政部、人力资源和社会保障部颁布的《关于在境外居住人员领取养老金资格审核表有关问题的通知》(领外函[2015]660号)规定,自2015年7月1日起,中国领事馆可根据海外当事人的申请,为其出具“在境外居住人员领取养老金资格审核表”;免收领事规费。
他们在国内工作期间也是为社会创造了价值的,有自己的社会贡献,退休后领取国内的养老金是合法的。”

『肆』 请问养老保险金退休后可不可以领取

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

您好,社会养老保险累计缴满15年退休后就可以领取。基本养老保险只提供基础的保障,一般不承保重大疾病、身故等。而商业养老保险作为基本养老保险的补充,可以在一些重大疾病、意外身故等方面提供保障。因此建议您购买商业保险进行补充。给您推荐:

幸福祥利两全保险(分红型)

保障至80周岁,满期给付,返还累计所交保费,自主险合同生效后的第一个保险单周年日起,若被保险人生存,给付基本保险金额的8%,该项给付每两个保单年度一次,直至被保险人年满60周岁的前一个保险单周年日;自被保险人年满60周岁后的首个保险单周年日起,若被保险人生存,给付基本保险金额的8%,该项给付每个保单年度一次,直至被保险人年满80周岁后的首个保险单周年日;被保险人生存至年满65、70、75周岁后的首个保险单周年日,给付分别按本主险合同约定基本保险金额的200%给付祝寿金。

『伍』 个人缴纳社保15年,到退休年龄可以领退休金吗

影响养老金高低的因素主要有:退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
如何计算基本养老金?
基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成。
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%;
个人账户养老金=本人首次领取基本养老金时个人账户储存额÷计发月数;
过渡性养老金=本人首次领取基本养老金时视同缴费账户总额÷计发月数+100元
过渡性养老金包括两部分,其中100元是人人都享有的;其余部分只有具有视同缴费权益并建立了视同缴费账户的参保人,退休时才发给。
指数化月平均缴费工资=平均缴费指数×退休上年度在岗职工月平均工资。

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