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厦门市的退休年龄规定

发布时间:2023-06-08 22:18:30

A. 外地农村户口在厦门几岁退休

外地农村户口和本地户口退休年龄一样,养老保险交够15年以上,女50岁,男60岁就可以退休。

B. 厦门2023年退休政策最新标准

一、厦门退休金最低标准是多少
《关于规范职工退休审批管理工作的通知》文件第一章第七条规定“女职工的退休年龄按其退休前的岗位确定,其中,女干部退休前在工人岗位上连续工作满5年的,按年满50周岁退休;女工人退休前在管理岗位上连续工作满5年的,按55周岁退休”。
养老金=个人账户养老金 基础账户养老金;
个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额除以计发月数;
基础账户养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)除以2×缴费年限×1%。
其中,个人账户养老金除了个人缴纳的养老顷丛保险金额之外,每年昌告还予以计息,过去年化利率是2%-3%,2016年则调到8%以上。计发月数是按照退休年龄和当时的人均寿命来确定的,目前50岁退休为195,60岁退休为139,65岁退休为101。退休年龄越早、计发月数越长,每个月领取的养老金就越少。
二、社保退休金领取标准是多少
社保退休金领取标准需要根据当事人缴纳的社保基数金计算。
1、社保退休金的计算方法有以下几种:
公式一:个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于
*12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)
公式二:基础养老金=(全省耐乎明上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
(本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)
公式三:养老金=基础养老金个人账户养老金
2、社保养老金计算注意事项
1缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金越高
在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6,高限为3。因此,在养老金的两项计算中,无论何种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。
2个人账户养老金领完,基础养老金会继续发
养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人账户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发基础养老金,况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。
社保退休金领取标准需要根据当事人缴纳的社保基数金计算。一般社保退休金可以用三种方式进行计算,第一种方式是用原来缴纳的养老保险个人账户当中的储存额除以相关月数。第二种方式是发放的养老金就是养老金个人账户上的金额。
一、养老金怎么计算退休领取金额
退休后养老金领取公式:每月领取总额=基础养老金+个人账户养老金。
基础养老金=(上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数
案例:父亲目前已缴纳9年900元=8100元,在年满60周岁核算待遇时,是根据参保人(个人缴费总额+历年利息+补贴)/139+基础养老金(95元)=参保人每月领取待遇金额。经县人力社保局工作人员在业务系统中查询,来信人的父亲目前已缴纳9年×900元=8100元,但2018年应缴纳的900元及一次性补足15年的4500元尚未到账(预计于本月15日扣款),若全部到账后,来信人父亲的缴费总额将为13500元。
根据计算公式:(13500元+目前累计利息882.55元+目前补贴510元)/139+基础养老金(95元)=202.14元。因来信人的父亲目前尚有未缴纳金额,故此金额系根据目前的缴费情况进行的初步计算,实际办理领取待遇手续时,其领取额应略有上浮。
二、养老金能提前支取吗
养老金一般不可以提前支取。只有两种情况可以提前支取个人部分:一是出国定居,二是死亡。退休时如未缴满15年,只能提取个人部分。
我们所缴的社保进入了统筹帐户和个人帐户这两个账户,如果在办理退休前去世了,继承人是可以继承个人账户中的钱。
由此可知,职工缴纳养老保险满15年,达到法定退休年龄的时候,就可以享受到养老金待遇。养老金的发放基数按照职工平均工资计算,养老金发放比例为1%,职工每满一年发给1%。所以说职工应该尽量保证缴纳社保的连续性和稳定性,这样在退休的时候拿到的养老金才会多。

C. 厦门外来人员退休规定

厦门外来人员退休规定如下:
1、正常办理养老退休的待遇领取年龄:男年满60周岁;女工人年满50周岁;女干部年满55周岁;女灵活就业人员55周岁;经人社部门认定的就业困难人员在本市范围内从事灵活就业并完成灵活就业登记的,待遇领取年龄继续执行男性60周岁、女性50周岁;女性农民合同制工人55周岁;女性个体工商户业主55周岁;
2、特殊工种提前办理养老退休的待遇领取年龄:男年满55周岁;女年满45周岁;
3、因病非因工致残完全丧失劳动能力提前办理养老退休的待遇领取年龄:男年满50周岁;女年满45周岁。
法律依据:《厦门市外来员工基本养老保险办法》 第七条
外来员工按本办法参保后男年满60周岁、女年满55周岁,基本养老保险关系仍在厦门市,且1999年7月后的实际缴费年限累计满15年或15年以上的,可在厦办理退休手续,享受退休待遇;男年满60周岁、女年满50周岁,实际缴费年限累计满10年不满15年的,可以个人身份在厦逐月继续缴费至满15年后办理退休手续,不继续缴费和实际缴费年限累计不满10年的人员,根据本人意愿,办理社保关系转移手续。

D. 厦门企业职工退休年龄最新规定

达到法定退休年龄时,累计缴费年限满15年,但其中按条例第八条规定基数缴费的年限不满15年的,经本人向市劳动保障行政部门申请,可一次性补缴社会统筹部分的基本养老保险费至满15年后,按条例规定按月领取养老金。
原则规定,在用人单位参保缴费的人员女达到55周岁,男达到60周岁后,不得继续以职工身份参保,用人单位应在职工达到退休年龄当月及时为其办理停保。政策规定,只有经市以上组织,人社部门批准延期退休的,单位方可为其办理超龄继续参保缴费手续。经批准延期退休且向地税部门办理继续参保申报的人员外,地税部门对仍以职工身份参保的超龄人员,将强制办理自动停保手续,并通过邮件告之用人单位,用人单位应及时提醒超龄参保人员领取退休金待遇。职工已经到达退休年龄,必须及时办理退休手续,如果继续上班,超出的时间不计算工龄,多缴纳的养老保险也不能计算,办理退休,领取退休费之后,单位如果继续留用,可以签订协议,但是不能再缴纳社会保险,一切待遇,按照协议执行。具体情况可资咨询你户口所在地区县的社保局12333。
厦门退休办理流程
1、到市社保中心办理的参保人员,在退休当月20日前到厦门市行政服务中心二楼A厅3
10号综合受理窗口办理。
2、到区社保中心办理的人员,详见区社保中心规定。
3、可通过厦门市人社局官网网上办事大厅线上办理。
法律依据
《厦门市人民政府贯彻的若干规定》
第二十三条按《厦门市人民政府办公厅转发市劳动局、财政局关于竹坝华侨农场、市属国有农场和渔民参加基本养老保险有关问题的意见的通知》(厦府办〔2000〕130号)文件规定以最低工资标准缴费的参保个人到本市其他单位就业,应按条例第八条规定基数缴费。达到法定退休年龄时,累计缴费年限满15年,但其中按条例第八条规定基数缴费的年限不满15年的,经本人向市劳动保障行政部门申请,可一次性补缴社会统筹部分的基本养老保险费至满15年后,按条例规定按月领取养老金。补缴办法为:(退休时全市上年度职工月平均工资-本市当年最低工资)×(当年总费率-11%)×12(月)×(15年-按条例第八条规定基数缴费的年限)。不补缴的,按《厦门市人民政府办公厅转发市劳动局、财政局关于竹坝华侨农场、市属国有农场和渔民参加基本养老保险有关问题的意见的通知》(厦府办〔2000〕130号文)规定按月领取养老金。

E. 厦门外来务工人员退休年龄2022年

外地户籍人员符合厦门养老退休条件的,在厦门办理退休的年龄为女性55周岁、男性60周岁。

F. 厦门办理退休需要什么手续须知

我们知道退休之后就可以领取一定的养老金的,但是首先要去办理退休手续,因为是要经过部门审核的,那么在厦门的话办理退休手续是怎样悉岁虚的呢?那么,下面就由我为大家解释一下相关内容,供大家参考学习,希望对于大家有帮助。
一、厦门办理退休需要什么手续须知
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料
2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报
3、企业、就业局向当地人社部门申报
4、合格睁燃后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇
5、等待社保局通知。社保局会通知办卡,按手印。手续都办好以后,次月领取待遇。
二、退休年龄新规定
国家法定退休年龄是依据现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退雀迟休、退职的暂行办法》所规定的退休年龄,若未出台新政策,则法定退休年龄最新规定也依照此标准。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的;
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
通过上文的解释,我们可以了解到就是办理退休手续最重要的是资料齐全,还有就是年龄上符合国家的规定,这些是很重要的。

G. 厦门职工退休金最低标准

法律主观:

1993年1月1日起参加工作,缴费年限累计满15年的“新人”,退休后可以按月领取 基本养老金 ,其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。 1992年底以前参加工作,缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年的“中人”,退休后可以按月领取基本养老金,其基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金组成。 基础养老金月标准以本市上年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。基础养老金的计算公式为: 基础养老金=(参保人员办理申领基本养老金手续时上年度全市职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×(1%×缴费年限) 其中,本人指数化月平均缴费工资=参保人员办理申领基本养老金手续时上年度全市职工月平均工资×本人平均月缴费工资指数(计算本人平均月缴费工资指数时包括视同缴费年限的缴费工资指数)。 本人平均月缴费工资指数=(Z1+Z2++Zm-1+Zm+1×n)÷N Z1、Z2Zm-1、Zm为参保人员的月缴费工资指数。月缴费工资指数按照参保人员退休前1月、2月m-1月、m月本人月缴费工资基数除以对应的本市上年度全市职工月平均工资计算(计算结果保留四位小数)。 参保人员2010年底以前实际缴费年限的月缴费工资指数统一按照1计算。 n为参保人员视同缴费年限的月数。视同缴费年限的月缴费工资指数统一按照1计算。 N为参保人员累计缴费年限的月数(含视同缴费年限的月数)。 个人账户养老金的计发按照沪府发(2007)27号文件规定执行,即个人账户养老金月标准为个人账户储存额(“中禅毁人”个人账户储存额不含“虚账实记”的金额及其利息)除以国家规定的计发月数。 参保人员办理申领基本养老金手续时,按照其周岁年龄对应的计发月数计算个人账户养老金。参保人员退休年龄在40周岁至70周岁的,计发月数按照国家新办法的规定确定;参保人员退休年龄不满40周岁的,其个人账户养老金按照40周岁对应的计发月数计算;参保人员退休年龄超过70周岁的,其个人账户养老金按照70周岁对应的计发月数计算。 “中人”过渡性养老金的计发按照沪府发(2007)27号文件规定执行,即过渡性养老金月标准为“虚账实记”的金额及其利息除以120。 具体可咨询社保部门。

法律客观:

导读:2013年厦门企业退休职工养老金普调310元上调标准历年最高,1月-5月增加部分将争取在本月15日前补发到位。厦门市人社局公布今年新的养老金待遇调整方案。作为今年的为民办实事项目,厦门企业退休人员基本养老金将普调310元!该调整标准,是厦门历年来最高的一次。市人社局还表示,此次调整自2013年1月补发。这意味着,从今年1月1日起,厦门本市企业退休人员的养老金,都将按照新标准进行调整。2013年1月-5月的养老金增加部分,人社部门将争取在本月15日前补发到位。根据政策,此次养老金调整对象为2012年12月31日前已办理退休、退职、退养手续且已纳入厦门市基本养老保险统筹范围的参保人员。但不包括今年1月-5月份退休的人员。调整后,根据新标准发放,厦门每年预计约需增加5.6亿元财政支出。这是厦门历年来,养老金待遇标准调整幅度最高的一次。调整后的养老金水平,位居全省第一,全国前列。此次调整标准分为普调和特调两大类。根据厦门实际,今年的普通调整标准为310元。这意味着,各类企业普通退休职工,每人每个月可多拿310元。而退职人员养老金调整标准,则按退休人员的70%进行计算,即每人每月增发220元。经喊袭槐测算,目前这两类人员,厦门共有10.3万多人。同时,按照《厦门市被征地人员基本养老保险办法》的退养被征地人员,经过此次调整,每人每月将增发220元基本养老金。该类对象,约有6万人。此外,同安竹坝华侨农场符合条件的退休人员,今后也将每人每月增发220元基本养老金。这类对象,有3000多人。特别提醒!三郑友类对象可在普调基础上再享特调在普调的基础上,厦门还对具有高级职称的企业退休科技人员、高龄人员等群体适当再提高调整水平,对企业退休军转干部予以倾斜,确保其基本养老金不低于当期企业退休人员平均水平。其中,在办理退休手续前获得高级职称且被实际聘用的高级科技人员:正高职称人员,在普调的基础上,每人每月再增发120元;副高职称(含高级技师)的,在普调的基础上,每人每月再增发90元。高龄退休人员:在普调的基础上,对2012年期间达到70周岁(年龄按照办理退休、退职手续时确定的出生日期计算,下同)的退休(职)、退养人员每人每月再增发养老金50元。此类有4000多人。值得注意的是,该调整只针对今年刚满70周岁者。那些今年已经超过70周岁的高龄退休人员,因为其70周岁时已享受过50元的高龄特调,不再重复享受。企业退休军队转业干部:在此次调整前月基本养老金(不含省、市发放的企业退休军队转业干部专项生活补贴)低于此次调整前全市企业退休人员平均养老金水平的,此次调整时先将其月基本养老金调增至此次调整前全市企业退休人员平均养老金水平后,再参加本次其他相应项目的待遇调整。

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