单位交满15年社保可以退休吗

㈠ 社保交满15年50岁可以退休吗

回答：可以退休。退休的三种情况:第一种，女工人在单位缴纳社保15年以上，50岁可以办理正常退休。女干部在单位缴纳社保15年以上，50岁不可以办理正常退休，要到55岁才可以办理正常退休。第二种，参加灵活就业人员保险，女性要年满55岁退休，男性60岁才能正常退休，50岁不可以办正常退休。第三种，参加城乡居民养老保险，男女均睁岩羡为60岁退休。悉拍
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四)因工致残，枣腔由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

㈡ 社保交够十五年可以退休吗

法律主观：

养老保险要累计缴纳满15年，退休皮岩才能按月领养老金。15年是最低缴费年限。缴费年限越长、缴费档次越高，将来领取的养老金越多如果到退休，养老保险累计缴纳不到15年，要延长缴费年限，最多延长缴费五年然后再一次性补足剩余年限后，才能按月 领取养老金 。如果不补交，只能把个人账户余额一次性提取，提简首取后不能再按月领养老金

法律客观：

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。 （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高燃咐御空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

㈢ 交够15年社保 可以退休吗

养老保险累计缴纳15年，到退休的时候，可以享受到退休金。请保持继续缴纳，理由如下：1.退休时上年度全省在岗职工月平均工资（省平工资每年都在增加，养老金水平也就逐年水涨船高）
2.本人缴费年限（缴费年限越长，养老金越多）3.个人账户储存额（缴费金额越多，养老金越多）

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㈣ 社保交够15年可以退休吗

法律主观：

社保最低缴费年限是累计缴纳15年，到退休年龄时，有两种处理办法： 1、养老保险在哪里缴纳都没关系，将来退休时可以迁移回 户口所在地 申请 办理退休手续 ，享受到户籍地居民绝肢的退休待遇。 2、可以在养老保险参保缴纳所在地申请办理弯宏腊退休手续。户口在哪里没有关系，只要你在参保所在地累计缴费满10年，而且达到社保规定的最低缴费年限，到退休年龄时，你就可以申请在参保所在地办理退休手续，享受参保所在地居民退休待遇。

法律客观：

《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人埋滑，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

㈤ 社保交满15年可以退休吗

如果缴满十五年之后，还没有达到退休年龄，依然需要继续缴纳到退休年龄，才可以办理退休。缴费十五年是最低的缴费年限，社会保险法明确规定，参保人达到法定退休年龄，缴费满十五年的，可以办理领取基本养老金，并不是缴费满十五年到退休年龄办理退休，意义是不一样的。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法全文》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

㈥ 社保缴费达15年可以退休吗

法律分析：不可以，法律上对退休人员的年龄规定是职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁。单社保累计缴费年限满15年以上，可以按月领取基本养老金。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)

第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

第八条 退休、退职工人本人，可以继续享受公费医疗待遇。

第九条 工人的退休费、退职生活费，企业单位，由企业行政支付政机关、群众团体和事业单位，由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，应该退休。

㈦ 社保交够15年可以提前退休吗

不可以。就算现在已经交够15年的社保，但是在没有达到法定退休年龄前是无法办理退休的。 因为想要领取养老金待遇，有2大必要条件，一是累计交满15年养老保险，二是达到法定退休年龄。
一般情况下，职工养老保险的退休年龄为男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁，女性灵活就业人员等55周岁（部分情况是50周岁）。另外，还有一些特殊情况可以提前退休，比如满足条件的特殊工种人员、病退人员等。
所以想要拿到养老金，除了养老保险要交够15年以上，还有一个关键因素就是退休年龄，只有达到了法定退休年龄才能办理退休手续，按月领取养老金待遇。一般办理退休主要分为有单位申办和个人自己申办2种方式。
需要注意的是，因工作造成残疾完全丧失劳动能力，经医院给出证明劳动委员会做出确定，这类人因工作失去劳动能力导致自己没有经齐来源，这种情况下可以提前申请退休，国家对于这类人也有一定的生活补贴，需要男性年满50周岁女性年满45周岁并且拥有十年的工作年限。
法律依据：
《社会保险法》
第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民王年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。