退休后社保能领到什么时候

Ⅰ 社保的养老保险退休以后能领多久是终生吗

当养老保险交满15年，就可以在退休之后终生按月享用养老金。

如果在退休前没有交满15年，国家会把你每月缴纳的8%个人账户上的养老金归还给你。但退休前公司为你交的20%就不属于你了，国家则会把这20%的养老金全部划到养老统筹的大资金池子里。

Ⅱ 退休金什么时候可以领

退休职工正常办理退休手续费后，在5到6个月的时候就可以领取到退休金了。也就是说，退休职工不是在第一个月就能领取到退休金的，是需要在退休的5个月左右才能享受到退休金。需要注意的是，虽然退休金延迟发放，但金额并不会少。而且退休金延迟发放，会在2-7月份的退休金会一次补发给本人。总的来说，办理退休后5个月左右才能享受到退休金。延迟退休金的发放主要是因为社会平均工资的数据没有及时更新，所以退休金的实际领取时间要以地区的政策为准。如果是下半年生日即达到满期领取标准的，可以在上半年即6月30号前提前办理申请。
养老保险领取时间是：职工达到法定退休年龄时，且已缴满15年的养老保险费用。
领取养老金有两个条件：
1、缴纳养老保险的累计年限最少达到15年
2、达到法定退休年龄，办理正式退休手续，现在是男士60岁，女士55岁，以后有提高退休年龄的可能。
每月领多少养老金这个问题就复杂了，我只能告诉你这取决于你缴费的基数、缴费的时间和领取养老金。
【法律依据】:《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《社会保险法》第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

Ⅲ 社保退休后能领多少年

养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。
有很多城镇退休职工在领取退休金的时候,除了比较关心退休金的具体数额和计算方法以外,还有一部分人也比较好奇的问题是我国规定退休金可以领多少年?其实退休金事关国家的养老政策,国家对于退休金的领取年限,包括具体的计算方法,相关的政策现在都是公开透明,可以查询得到的。
一、我国规定退休金可以领多少年?
养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:一是达到法定退休年龄;二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄,就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
二、养老金领取年龄,正常退休条件如下:
凡男年满60周岁,女工人(生产操作岗位)年满50周岁,女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年耐尺限(含视同缴费年限,下同)累计满15年。
女工人退休年龄可以实行弹性退休年龄制度,即符合退休条件的女职卜码工,身体健康,工作需要,按照企业结合自身实际制定的相应操作办法,在到达法定退休年龄一个月之前,经本人申请,企业同意,劳动保障部门备案,其退休年龄可以适当延迟,延迟的年限最短不得少于一年,并应按整年操作,但最长不得超过55周岁。
企业实行全员劳动合同制后,女职工的退休年龄按其退休时所在的工作岗位确定。即女职工在管理技术岗位年满55周岁,在生产操作岗位年满50周岁。
《劳动法》施行之前,企业中原由干部或聘用制干部担任的工作职位以及聘任专业技术职务的工作职位,都确定为管理技术岗位。
三、养老金领取方式:
(一)、养老保险在户籍地缴纳的,在当地领取。
参保人员若在户籍所在地缴纳养老保险,并且缴纳年限累计满15年,其户籍所在地即为待遇领取地,由其户籍所在地负责办理待遇领取手续。
(二)、养老保险不在户籍地的,分3种情况领取。
1、在累计缴费满10年地区领取。
参保人基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理待遇领取手续。
2、年限不够,转上一缴满年限地领取。
基本养老保险关系不在户籍所在地,且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的,将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续。
3、多地年限均不够,资金归集户籍地。
基本养老保险关系不在户籍所在地,且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的,将其基本养老保险关系昌弊高及相应资金归集到户籍所在地,由户籍所在地按规定办理待遇领取手续。
城镇职工按照国家的规定办理退休手续以后,在去世之前都可以领取退休金。国家对于退休金可以领多少年并没有上限,而且个人养老金现在会逐年随着在岗职工的平均工资不断的增加,这样的话实际上退休职工年纪越大,可以领取到的退休金也会越来越多。城镇职工退休以后,如果养老保险就是在当地缴纳的话,直接到当地领取退休金就可以。

Ⅳ 退休后养老金有领取年限吗可领取多长时间

不管是年轻人还是已经退休的老人，对于退休后能否领取养老金，以及领养老金的多少，相关的话题越来越成为全民性的热门话题，最近有人问养老金最长可以领多长时间呢？感兴趣的朋友一起来看看吧！

一、养老金有领取年限吗？

不管你领取的是城乡居民养老金，还是城镇职工养老金，都是可以终身领取，直到退休人员死亡为止，所以养老金目前并没有硬性法规的相应的领取年限。

二、最长可以领取多长时间？

我们缴纳养老保险参保人必须达到法定退休年龄，且养老保险缴费年限满15年，就可以办理退休手续

参加养老保险的男性职工大多数都是要年满60岁后，才能办理退休，而女工人退休年龄是50岁，女干部是55岁。

一般情况下女性领取的时间相对于男性，领取的时间会更长一些，

作为男性，绝大部分的男性法定的统一退休年龄都是60周岁，那么50周岁和60周岁相比，二者之间相差了10年。

以女性50岁退休年龄来看，按照目前来看，70岁以上的女性人数还是很多。大部分退休人员领取养老金的时间基本上能超过20年，还是基本没有什么问题的。

所以说个人能领取多长时间的养老金，是因人而异的。当然活得越久，领到的养老金也更多，本身养老金领取就是终身制，领取养老金的时间越长越好。养老金回报率也就更高，自己承担的风险也更小。

Ⅳ 老人老了社保领取什么时候

法律主观：

我国养老保险领取时间规定是根据：我国法定的退休年龄为女性55周岁，男性60周岁，社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。相比之下，商业养老保险埋滑的领取时间则灵活得多，提供了领取时间的多种选择，并且在没有开始领取之前可以更改。年金领取的起始时间通常集中在被保险人50、55、60、65周岁这四个年龄段，也有更早或更晚的。养老保险金通常有三种方式，既定额、定时和趸（dǔn）领，也就是说参加养老保险的人员到了所规定的年龄后，可以按在单位所规定的时间限额的领取养老保险金，或者在规定的时间内领取，又或者一次性把自己的养老金领完。那养老金从什么时间才能开始领取呢，根据我国法律规定，男女领取的时间有所不同，一般女性在55周岁后，而男性在60周岁后。满足哪些条件才能领取养老金？根据相关规定申领养老金的条件有两个，分别是满足缴绝肢费年限和到达退休年龄，就可以按月领取养老金，并一次性支付地方养老保险个人账户储存额，终结地方养老保险关系。1、缴费年限条件：中国的养老保险金领取是需要缴费累计满十五年的养老保险才能申领养老金，还有如果个人缴纳满15年的社保，但是个人还没有到达年休年龄，还在企业单位工作的也是要继续缴纳社保的，不是说缴纳满15年就不用缴纳，养老保险金是缴纳是越多就领取得越多的。2、退休年龄条件：法定退休年龄是男性年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。还有一种情况，由医院证明，并经劳动能力鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力，男年满50周岁，女年满45周岁即可办理因病提前退休手续。符合申领养老保险金条件的如何办理申领？只要参保人满足以上退休条件就可以申请退休，并办理申领养老保险金具体流程如下：1、个人在达到法定退休年龄的前一个月，就应该向所属单位社保专员提交个人的身份证复印件（办理养老保险金领取卡之用）、个人照片（办理退休证用）等材料。2、企业社保人事专员依据职工的具体情况填写退休审批表，连同当事人档案于退休当月提交给社保机构，由社保机构予以审核，审核通过后计算其具体养老金并发放批文。3、企业社保专员将办理好的退休证、银行卡等转交退休当事人即可完成退休手续。以上便是养老保险领取时间，个人领取养老保险金的时候可以根据自身情况办理。

法律客观：

《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应弯宏腊当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

Ⅵ 社保什么时候可以领钱,能领多少钱

法律主观：

社保中的养老保险达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的时候可以领钱。根据法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时拿弊昌累消扒计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

法律客观：

《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 《中华人民共和国社会保险法》第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年卜枯限。

Ⅶ 到退休年龄后何时能领到退休金

社会保障部门为符合退休条件的被保险人办理审批退休雹雀及核准待遇手续后，从核准待遇的次月起支付基本养老金。基础养老金(全省上年度在岗职工月平均工资×a 本人指数化月平均缴 费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。
一、到退休年龄后何时能领到退休金
《社会保险法》第十六条规定:“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。”
按规定，一般情况下，社保缴费年限至少达到15年，达到法定退休年龄，以出生日期为准，提前1-2个月(各地要求不同，)按社保机构的要求办理退休手续，通过审核的人，就正式成了退休人员，从生日的次月开始享受养老金，生日当月还是要交保险费用的。
1、没能按时办理退休审核，无法按时发放养老金的
如果是因为社保机构工作人员的原因，没能按时办理退休审核的，这种情况一般会在开始发第一个月养老金的时候，补发之前应发的养老金。但如果是因为个人的原因，耽误了退休手续的办理，就不一样了，一般会从通过退休审核的当月起，开始发放养老金，但不会补发之前的养老金。
源余早2、如果因为社保缴费年限不够15年，不能按时退休，需要延时继续缴费的
社保交不够15年，无法退休的，现在绝大多数地区都不允许补缴了。但允许延时缴费，延时退休。什么时候达到15年的最低缴费年限，就从次月开始享受养老金。如果年纪很大，身体不好，缴费年限又实在太少，实在等不及交够15年的，则可以办理城镇职工养老保险转城乡居民养老保险，一次性补齐至15年。一般自补齐之月的次月起，开始领取养老金。不过近几年城乡居民养老保险的补缴政策也开始收紧了，现在允许补缴，不等于将来也允许。已经有几个地区不允许补了。建议提前计划，无论如何在达到退休年龄前缴满15年，获得一份可以终身享受的养老金，晚年有一份基本的依靠。
提醒:
1、由于各地社保基金盈余情况不同，也有个别地区，没有按时按照上述的时间窗口发放工资的。具体拖欠表现及周期不同。不过预计从明年起，这种情况将不再重演了。因为今年国家已经成立了社保养老基金的统筹调拨制，确保养老金的发放。今后各地社保资金会先划拨到国家的“大池塘”，然后在分拨灌溉到各地退休人员的“小稻田”。
2、社保落地政策是省市级统筹，全国不统一，具体以地方政策为准。拿不准的朋友，可以拨打当地12333社保热线咨询确认。
退休是为了保护我国劳动者，在劳动年龄后进行相关的劳动保护的原则。劳动者在我国规定的毁孙年龄后，进行相应的退休领取自身的退休金。相关的劳动者还要符合我国的法律规定，缴纳相关的退休金达到国家规定的缴纳年限后，进行相应的领取。

Ⅷ 办完退休手续后,什么时候能领工资

法律分析：退休职工正常办理退休手续费后，在5到6个月的时候就可以领取到退休金了。也就是说，退休职工不是在第一个月就能领取到退休金的，是需要在退休的5个月左右才能享受到退休金。需要注意的是，虽然退休金延迟发放，但金额并不会少。而且退休金延迟发放，会在2-7月份的退休金会一次补发给本人。1.养老保险是在法定范围内的老年人完全或基本退出社会劳动生活后才自动发生作用的。这里所说的“完全”，是以劳动者与生产资料的脱离为特征的；所谓“基本”，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。需强调说明的是，法定的年龄界限（各国有不同的标准）才是切实可行的衡量标准。2.养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。3.养老保险是以社会保险为手段来达到保障的目的。养老保险是世界各国较普遍实行的一种社会保障制度。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。

基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。

第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。