欧洲退休年龄为什么

1. 德国人几岁开始领退休金

2012年1月1日，德国开始实施将法定退休年龄提高到67岁的法规。

新法规针对的是1947年以后出生的人。对于1947年出生的人，2012年的退休年龄提高到65岁零1个月。1948年出生的人，退休年龄将再增加1个月。

1958年出生的人，退休年龄提高到66岁。1958年以后，每晚出生一年，退休时间延长两个月。这样，到1964年及以后出生的人，法定退休年龄将提高到67岁。

(1)欧洲退休年龄为什么扩展阅读

德国退休年龄规定的演变

德国规定退休年龄的那部法规制定于1957年，当时的出发点是预计德国人口出生率将不断提高，而现实则走向了预测的反方向。近年来，德国虽是欧盟人口最多的国家，但出生率很低。据德国联邦统计局数据显示，过去10年，德国大多数年份都处于人口负增长状态。

联邦统计局预测，到2060年，德国人口将从现在的8500万下降到6500万。人口出生率持续降低，老龄化趋势便愈发严重。1991年，平均4个德国就业者养活一个退休人员，而预计到2030年，就得每两个就业者养活一个退休人员了。

德国养老保障制度已有120多年的历史。自有这一保障以来，实行的就是即收即付的政策，即由当前的工作者缴纳养老保险金以支付已经退休人员的养老金。

但随着老龄化程度的加重，上班族的负担也日益沉重。这样在两代人之间就产生了一个是否公平的问题。为了维持代际之间的相对公平，现实的解决途径就是延长退休者的年龄。

另外，由于德国人均寿命逐步提高，退休者领取退休金的年限也越来越长。统计显示，在过去的40年里，德国人平均领退休金的时间增加了7年，达到约17年，给保险公司造成的压力越来越大。

在这样的情况下，提高退休年龄成为德国政府不得已的选择。

参考资料来源人民网 延迟退休，德国人不搞“一刀切”

2. 为什么中国日本韩国新加坡马来西亚美国加拿大英国欧洲澳大利亚等国家将65岁及以上定为老年人呢

各国将65岁及以上定为老年人的标准是基于多个因素的考量：

• 预期寿命的增加：随着医吵指疗技术的进步和生活条件的改善，人们的平均寿命在全球范围内都在不断增加。将65岁定为老年人的标准反映了这种寿命增长的趋势，认为在这个年龄段人们进入老年阶段较为普遍。

• 养老烂型金和社会保障制度：许多国家的养老金和社会保障制度是根据退休年龄来确定资格和福利的发放。将退休年龄设置在65岁及以上，可以确保人们在退休后能够获得养老金和其他相关福利。

• 健康状况和劳动力需求：65岁通常被认为是人们体力和工作能力开始下降的阶段。国家设定这个年龄作为退休年龄，一方面是为了保护老年人的健康，另一方面也为了提供更多升历配的就业机会给年轻人。

• 国情和文化差异：不同国家和地区的文化和社会背景也会影响对老年人定义的标准。每个国家对老年人的角色、地位和需求有不同的看法和权衡，因此退休年龄的设定可能会有所差异。

需要注意的是，随着时间的推移，一些国家可能会调整退休年龄的标准，以适应人口结构和社会经济的变化。这些标准的设定是根据各国的实际情况和政策考量，旨在平衡养老保障、就业和经济发展等因素。

3. 世界其他国家，退休年龄是多少

世界其他国家退休年龄如下：

1、法国：法定退休年龄60岁，实际退休年龄59.4岁

法国法定退休年龄为60岁;实际平均退休年龄59.4岁，男59.5岁，女59.4岁。

在法国，工作满40年就可以领取“全额养老金”，即退休前工资的80%。

另外，法国从1956年开始就实行了没有任何条件和区别的全民基本养老金制度，即所有在法国国土上居住的人(包括外国人)，只要到了60岁就可以按月领取基本养老金。

2010年，基本养老金标准为单身老人每月709欧元，夫妻老人每月1158欧元。如果领取基本养老金的老人去世后的遗产超过39000欧元，则他所领取的基本养老金将被追回，如果其继承人不返还这笔养老金，其遗产将被没收。

2、德国：法定退休年龄65岁，实际退休年龄62岁

德国法定退休年龄为65岁;实际平均退休年龄62岁，男62.6岁，女61.5岁。

德国1889年颁布了《老年和残疾人保险法案》，工人须交纳养老保险，70岁时可以退休，领取养老年金。随着生产力的提高，劳动力获得了解放，工人退休后享受的休闲时间也随之延长，从1916年起，德国把退休年龄降到了65岁。

德国也面临人口老龄化问题，德国政府决定从2012年1月1日起，用12年的时间把退休年龄延长一年，一年延长一个月;然后再用6年的时间把退休年龄延长一年，一年延长两个月，到2030年把退休年龄延长到67岁。

3、英国：法定退休年龄男65岁，女60岁;实际退休年龄62.6岁

英国法定退休年龄为男65岁，女60岁;实际平均退休年龄为62.6岁，男63.6岁，女61.7岁。

2011年，到退休年龄继续工作的人有140万，男性占39%，女性占61%，大多是非全日制工，工作时间较短。到退休年龄继续工作的男性老年人主要是农民和出租车司机，女性老年人主要是保洁工、管理员、保姆和售货员。

英国计划在2016年4月到2018年11月期间，把女职工的退休年龄提高到65岁，男女并轨。和大多数西方国家一样，英国全民享有基本养老金。2012-2013财年，所有英国公民到了退休年龄，都能领到每周107.45英镑的基本养老金。

4、希腊：法定退休年龄男65岁，女60岁;实际退休年龄61岁

希腊法定退休年龄男65岁，女60岁;实际平均退休年龄61岁，男61.6岁，女60.5岁。

希腊政府虽然规定法定退休年龄是65岁，但也同时规定，交满30年的养老保险可自愿退休。

希腊是欧盟国家中人口老龄化最严重的国家之一，同时也是发放养老金最慷慨的国家，希腊人平均领取的养老金甚至高于他们退休时的工资。对一个有40年工龄、领取平均工资的职工来说，养老金是退休时工资的105%。

5、意大利：法定退休年龄男65岁，女60岁;实际退休年龄60.4岁

意大利法定退休年龄男65岁，女60岁;实际平均退休年龄60.4岁，男61岁，女59.8岁。

意大利的法定退休年龄也是名义上的，如果职工交纳的养老保险达到一定年限即可退休，所以，很多意大利人未到法定退休年龄就选择退休了。

意大利养老保险制度改革的重点不是放在提高退休年龄上，而是逐步降低养老金的发放标准，由工资的90%逐步缩减到70%，把全社会养老金的支付总额控制在GDP的15%。

7、西班牙：法定退休年龄为65岁，实际退休年龄62.1岁

西班牙法定退休年龄为65岁;实际平均退休年龄62.1岁，男61.8岁，女62.4岁。

8、日本：法定退休年龄为60岁，社保交满25年即可退休

日本的法定退休年龄为60岁。

日本退休年龄也比较灵活，交满25年的养老保险就可以退休。低收入群体可以申请免交养老保险，养老保险局根据申请人的家庭收入情况，决定是否给予免除，或免除多少。

2010财年，对交满40年养老保险的人来说，一年领取的养老金总额为792100日元。根据日本养老金管理局的报告，2008年领取养老金的人口占日本总人口的四分之一，老年居民户养老金收入占其总收入的70.8%，有61.2%的老年居民户养老金是唯一的收入。

9、新加坡：法定退休年龄62岁，可工作到65岁

新加坡的法定退休年龄为62岁。

针对人口老龄化问题，新加坡也曾考虑延迟退休，但遭到民众的普遍反对。为此，新加坡取消了提高退休年龄的计划，改为允许雇主雇用62岁的退休人员，但超过65岁不得雇用。

但这要建立在双方自愿的基础上，这样就保持了养老金制度的稳定，同时，对那些认为身体健康条件允许继续干几年的退休人员来说，也可以继续工作，为家庭增加些收入。

参考资料来源：人民网-《人民日报》：延迟退休年龄 世界各国如何做？

参考资料来源：网络-退休年龄

4. 外国人多大年龄退休

多数欧洲国家，已经实现男女同龄退休，退休年龄已经提升到67周岁左右。
大部分亚洲国家，男女同龄退休问题已经解决，但退休年龄问题仍处在解决阶段，大概在63周岁左右。这个差别较大。
中国特色的中国，仍然执行建国初期的退休标准，男女区别。女性最早可以四十周岁退休。女性最早五十周岁。

5. 国外的退休年龄知多少（三)

法国：退休年龄影响着总统的留任 在我们过去很长时间的印象中，法国一直都是一个高福利的国家，在去年以前，法国规定有资格领取养老金的年龄为60岁，如果没有干满40年，领取全额养老金的年龄为65岁，而且执行男女一样的标准。 但是，由于受欧债危机和人口老龄化等多重因素的影响，法国也与其他国家一样，同时面临着养老金入不敷出和政府财政吃紧的问题。而这些问题解决得好与坏，考验着政府的执政能力。所以，去年在萨科齐执政期间，法国出台政策将有资格领取养老金资格的年龄提升至62岁，足额领取养老金的年龄提升至65岁。所谓牵一发而动全身，就是这2岁年龄的提高，引起了法国民众的强烈不满，并导致了法国近年来一次最大规模的罢工示威，有四分之一的法国公务员参加了示威游行。 延长退休年龄，直接影响到每一位民众的切身利益，尤其是对那些习惯了高福利的国家民众而言。所以几乎在每一个西方国家，那些总统竞选人上任，退休养老金都是绕不过去的话题。推迟两年退休引发法国民众的不满，直接导致了法国前总统萨科齐在总统大选中的失利。 所以法国新任总统奥朗德上台，首要任务就是兑现他在竞选时的承诺，将法国民众退休领取养老金和足额养老金的年龄恢复至原来的60岁和65岁，虽然财政依然紧张，但是作为一国首脑，说话不能不算数。水能载舟，亦能覆舟的道理谁都懂！ 现如今，人们的生活条件在不断提高，收入也在不断地增加，人们和身体状况也比以往更好，但是如果以此为理由延长退休年龄，是站不住脚的。我们辛辛苦苦地工作，是为了让自己生活得更美好。人的寿命越来越长了，日子过得越来越好了，我们可以花更多的时间去享受生活，去体验那些我们在上班时间不能体验的东西，而不能因为我们的寿命延长，就非要将延长的那部分依旧花在工作上。所以说寿命的延长绝不是推迟退休的理由。而法国人的投票也很好地证明了这一点，那是民众心意的最直接表现！ 倪剑 新加坡：退休年龄与公积金挂钩 这次到新加坡探亲，住在新加坡的居民区里，因此有了近距离接触新加坡普通人的机会。我发现新加坡有很多老人都还在工作，公共场所做保洁工作的多是60岁以上的年长者，开出租车的大都是上了年纪的老伯，这不免让我觉得奇怪，于是找机会找了几个新加坡人了解，才知道原来这和新加坡的养老制度有关。 新加坡采用的是公积金的养老方式，缴纳的公积金的数额和工资是挂钩的，工资越高公积金越多。公积金又分为几块，最重要的是养老、保健和住房。 新加坡人从开始工作就要缴纳公积金，等到退休的时候，政府一次性给付绝大部分的公积金。而这些钱，老人们要用来养老和医疗，当然，老人看病是有很大折扣的。邻居张大伯说，他退休前的工资不高，也就在1500新元左右（约合人民币7000多元），领取的公积金虽然够养老，但通货膨胀厉害，钱不经用，自已还想到其他国家去旅游 ，因此趁还不算太老，就再应聘一份工作，多积蓄一些钱就能高质量地度晚年生活。 女儿在新加坡定居多年，女儿说，新加坡的公积金缴交率基本稳定在40%，其中雇主需缴17%，雇员需缴23%。原规定55岁退休时就能领取公积金，后来退休年龄从55岁延长至60岁，现在又延长至62岁（男女退休年龄相同），退休年龄是与领取公积金挂钩的。 另外政府鼓励已达退休年龄但身体健康的员工继续工作，给予60岁以上的员工更多的就业入息补助。以一名月薪5000新元的62岁普通员工为例，他获得的就业入息补助款项为每月1000新元，其中支付的现金占总金额的30%，其余拨入公积金个人户头。 由于继续工作可以给老员工带来很多好处，可以累积更多的养老金，由于法律规定雇主可以重新雇用年满62岁的员工，因而新加坡老人乐于继续发挥余热也是情理之中，因为这样就能享受越来越长久的夕阳红。 姚淑芳 俄罗斯：不延长退休年龄 在莫斯科期间，我曾就俄罗斯的退休年龄问题与宾馆服务员交谈过，一位叫伊万的卷发男服务员很健谈，他说俄罗斯与中国相似，也是世界上退休年龄比较低的国家之一，目前为男性60岁，女性55岁。此外约有三分之一的特殊人群可提前退休。 伊万的母亲刚刚50岁，却也办理了退休手续，因为她有5个孩子。在俄罗斯，有5个或5个以上孩子的母亲享受提前5年退休的待遇。而一些高危行业，甚至可以提前10年退休。如领导的保镖、地下采煤矿工、高空作业者等。另外居住在北极圈附近的居民，由于天气太严寒，也可提前5年退休。 “那你们国家有没有考虑延长退休年龄呢？”我问伊万。伊万说，俄罗斯的一些部门官员也曾向政府提议过实施新的退休改革，延长退休年龄。如先将男性延长至63岁，以后女性再逐步跟进。理由是，欧洲一些发达国家都在延迟退休，而俄罗斯目前男性的实际平均退休年龄仅为53-54岁。与之形成对比的是企业为员工缴纳的各种保险费用水涨船高。按理，这种情况俄罗斯是应考虑延长退休年龄的，我心里在想。然而，伊万告诉我的答案完全相反。他说，延长退休年龄的意见提出后，俄卫生与社会发展部首先提出了反对意见，认为实施这项措施需要具备一定的社会条件，包括公民寿命的提高。目前俄罗斯的平均寿命为66.5岁，其中男性平均寿命只有60岁，比女性平均寿命少了13岁。延长男性退休年龄会使不少人享受不到退休金。在未来可预见的时间内，俄退休年龄都不会提高。 王大庆 瑞士：大多数人反对延迟退休 原来，瑞士的退休年龄与人们的平均寿命有关。瑞士是欧洲寿命最长的国家，在世界上也排在前几位，平均寿命为：男性77岁，女性83岁，100岁老人更是比比皆是。对于一个国家来说，人的平均寿命长短基本上决定了退休年龄的长短。举例来说，如果一个人退休期为20年（发达国家一般为18－21年），平均寿命每增长一岁，国家就要多增加一年的财政支出。正因为这个原因，所以瑞士将退休年龄延迟到了65岁，并计划再延迟两年，赶上美国，超过世界上90%以上的国家。 瑞士的退休年龄还与社会福利有关。瑞士是一个高福利国家，他们拥有完善的社会保障体系和养老体系。妇女享有一年的产假和免费产前检查、生产住院、产后护理等权利，如若有八岁以下的孩子，还拥有每天工作6小时的权利；失业人员也可以领取较为丰厚的救济金，不用工作就有饭吃。如此庞大的经费支出，肯定需要人民去创造，延迟退休年龄无疑是缓解国家财政压力最直接有效的办法。 尽管如此，瑞士人民仍然强烈要求将退休年龄下调至62岁，或实现“弹性退休制度”，但这一呼吁并未得到国会的通过，相反，瑞士政府面对日益增长的失业率和财政赤字，打算将退休年龄再延迟两岁，即67岁退休，但这一计划遭到了大多数人的坚决反对。周礼

6. 国外退休年龄是多少

比如，阿根廷：男65岁，女60岁；墨西哥：男65岁，女65岁；巴西：男65岁，女60岁；保加利亚：男65岁，女63岁；罗马尼亚：男拦孝65岁，女60岁；阿尔巴尼亚：男65岁，女60岁。

在男女退休年龄方面，总体来说，大部分国家执行男女相同的退休年龄政策。全球170个国家和地区中，男女法定退休年龄相同的共有111个，占65.3%，男女法定退休年龄不同的共有59个，占34.7%。

退休年龄并非一成不变，总体呈现先高后低再逐步走高的趋势

比如，阿根廷：男65岁，女60岁；墨西哥：男65岁，女65岁；巴西：男65岁，女60岁；保加利亚：男65岁，女63岁；罗马尼亚：男65岁，女60岁；阿尔巴尼亚：男65岁，女60岁。

在男女退休年龄方面，总体来说，大部分国家执行男女相同的退休年龄政策。全球170个国家和地区中，男女法定退休年龄相同的共有111个，占65.3%，男女法定退休年龄不同的共有59个，占34.7%。

退休年龄并非一带衡滚成不变，总体呈现先高后低再逐蠢余步走高的趋势

7. 世界各国退休年龄情况一览表

世界各国退休年龄情况一览表如下：

1、美国退休年龄为65岁，但可以悉盯在62岁时领取社会保险福利，退休后还可以领取退休金、401（k）计划等福利。

退休年龄

根据《关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《关于工人退休、退职的暂行办法》的规定，我国职工现行退休年龄是，男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。事业单位中担任行政管理工作的女干部和具有睁简和高级职称的女性专业技术人员，年满六十周岁退休。上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请，可以在年满五十五周岁时自愿退休。

全民所有制企业、事业单位、群众团体的工人，符合条件之一的，应该退休。一是男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。二是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

8. 各国退休年龄一览表

各国退休年龄标准如下：
1、中国法定退休年龄男60岁，女55岁；
2、希腊法定退休年龄男65岁，女60岁；实际平均退休年龄61岁，男61.6岁，女60.5岁；
3、澳大利亚法定退休年龄为男职工65岁，女职工63.5岁。澳大利亚2010年新生儿预期寿命为81.9岁，养老金支付总额占GDP的3.3%；
4、意大利法定退休年龄男65岁，女60岁；实际平均退休年龄60.4岁，男61岁，女59.8岁。意大利2010年新生儿预期寿命为81.4岁，养老保险支付总额是GDP的14.1%；
5、西班牙法定退休年龄为65岁；实际平均退休年龄62.1岁，男61.8岁，女62.4岁。西班牙2010年新生儿预期寿命为81.3岁，养老金支付总额总额是GDP的8%；
6、加拿大法定退休年龄为60岁，2010年新生儿预期寿命为81.0岁，养老金支付总额是GDP的4.2%；
7、美国法定退休年龄为67岁，2010年65岁以上老年人口达到总人口的13%。到2030年，65岁以上的美国人将占到20%，85岁的人数将增加50%以上，100岁的人数更有可能增长近3倍。

法律依据
《中华人民共和国宪法》
第四十四条 国家依照法律规定实行企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。
（一）符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作的，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。
（二）符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。
同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。