『壹』 太原28年工龄退休工资多少
太原28年工龄退休棚缓工资2800。者和拿首搭根据相关信息查询显示，基本工资工人按照工人资格定10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元。
『贰』 太原市退休金7800算什么水平的
太原市退休金7800算高等水平。2022年退宏判乎休金调整后，太原市退休金在3230元左右，7800是蔽悉3230的两倍还多，超冲裂过了在职人员的工资，所以算高等水平。
『叁』 山西太原养老个人账户有12万元,工龄29年,退休金能领多少
山西太原养老个人账户有12万元，工龄29年袭旁，退休金能领3460元。根据查询相关信息显示，帐户工资是860元。基础工资按照社会平均工资来计算1500元笑迅。5年过渡性养老碰禅此金300元，三项合计起来。3460元退休养老金。
『肆』 山西太原3月退休金发了吗
是的，山西省太原市已经开始发放3月宽虚份的退休金。按照新规定，山西省太原市每月发放个人退休金的标准为：城镇职工退休金为当月普通工资的90??(MISSING)乡村劳动力退休金为当月普通工资的85??(MISSING)
此外，山西省太原市对于发放退休金还设置了一些补助政策，比如：抗疫一线职工的退休慎颤燃金可以按照当月普通工资的100??(MISSING)放；普通职工在家照料孤老、孤残、重病、战残等家庭成员的，可以发放护理费，每月最高100元；累计工龄超过35年，年满60周岁的职工，可以另外附加发放一次性补贴，每人可以得到1000元。
总之，山西省太原市已经开始发放3月份的退休金，在此基础上洞则，还有一些补助政策可以帮助退休人员改善生活境况。
『伍』 太原养老账户有12万,工龄29年,退休金有多少
根据太原市的退休金计算规定，退休人员的退休金计算公式为：“月平均工资×月工龄×个人缴费比例+月平均工资×月工龄×单位缴费比例+补贴+福利待遇”。具体退休金数额的计算需要考虑多种因素，例如个人的月耐悄晌平均工资、个人和单位的缴费比例、个人工龄等等。因此昌锋，无法准确预测具体的退休金数额。一般来运茄说，退休金数额会随着个人工龄和缴费比例的增加而增加，但也可能受到其他因素的影响。建议您咨询当地社保部门或相关专业人士以获取更准确的答案。
『陆』 太原市退休后几个月能领取退休金
退休一个月后。根据太原市社保局官网显示，退休金的领取时间是在退休后的春宏下一个月开始。太原市的退休年龄为男性60周岁，女性55周岁。缴纳满足规定的社保缴费年限：太原市的社保缴乎森迹岁并费年限要求为15年及以上。
『柒』 女工人退休工资是多少
(一) 退休工龄工资 计算方法：全部缴费年限(俗称工龄)X 3，其中满7个月不满12个月的，按1年算。 (二)退休工龄工资标准 1、工人收入标准 工人收入标准：基本工资、工龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。 (1)基本工资：15年以下工龄2000元， 15年工龄 2300元， 20年工龄 2500元，25年工龄2800元， 30年工龄 3000元，40年工龄3500。 (2)工龄工资(含工龄)：每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从事工人工作，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。 (3)工作工资：补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。 (4)绩效工资：月份和年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每年评年奖金，不终身制。每个工人积极努力工作，年年有希望。主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多工作，更要激励劳动人民。 (5)特优津贴：全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴，领县市政府津贴，不终身制。 2、工人退休金标准 (1)10年的退休金是1000元 (2)20年的退休金是2000元 (3)30年的退休金是3000元 (4)工龄40年的退休金是4000元。
社会保险 基金会计制度第二十五条 企业职工基本养老保险基金支出包括养老保险待遇支出、转移支出、补助下级支出、上解上级支出、其他支出。 养老保险待遇支出包括基本养老金、医疗补助金、丧葬补助金和 抚恤金 、病残津贴。 基本养老金包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和支付给《国务院关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》(国发〔1997〕26号)实施前已经离休、退休和退职人员的离休金、 退休金 、退职金、补贴。个人账户养老金包括按月支付的个人账户养老金支出以及个人账户一次性支出。个人账户一次性支出指参加企业职工基本养老保险的个人由于死亡、出国(境)定居等情况下退还其本人个人账户资金额的支出。 医疗补助金指按规定支付已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员的 医疗费用 。 丧葬补助金和抚恤金指用于已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的参保人员因病或非因工死亡后的丧葬补助费用及其遗属的抚恤费用。 病残津贴指按国家规定标准对未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全 丧失劳动能力 的参保人员发放的基本生活费。 从企业职工基本养老保险基金中抵扣重复领取的城乡居民基本养老保险待遇支出从其他支出中列支。