A. 年龄到退休了,社保还差两年的怎么办
您好亲很高答销兴为您服务,感谢您的耐心等待。年龄到退休了,社保还差两年的需要顺延缴纳满最清历游低年限就是可以办理退休的。1、根据国家规定社保是可以进行累计的。2、在退休前累计缴纳满十五年最低年限就是可以的。3、没有满足年限的可以顺延缴纳,顺延缴纳五年仍没有满足年限的,才可烂肢以一次性补齐缴纳。
B. 到了50岁社保还差7年怎么办
你好,你可以去参保的社保局办理退休,然后延长缴费,最多延长缴费五年,五年后还缴纳不满15年,一次性补足剩余年限后开始按月领养老金如果不愿意补交,可以办理退休时申请一次性提取个人账户余额,提取后不能再按月领养老金(不建议这种方式)可以咨询参保地社保局,是否可以办退休手续前一次性补足剩余年限,属于各地社保局规定。
一、养老保险到了退休年龄还能交吗
如果到了退休年龄社保未满15年是可以继续缴纳的。具体情况如下:1、参保养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年;2011年前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。
二、个人社保能一次性缴清吗
答:社保可以一次性缴清。目前,我国实行的养老保险制度有机关事业单位养老保险、城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险三种。根据现行政策文件规定,城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险在一次性补缴上有所区别。参加城镇职工基本养老保险到了法定退休年龄累计缴费不满15年的人员,除2011年6月30日(含)前参保缴费且延长缴费5年后仍不足15年,可以一次性补缴至满15年,其他情形不能一次性补缴不足年限,只能延长缴费至满15年再申领养老待遇。
三、办理退休单位社保怎么办理
一、从单位退休的参保人员,退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。
1、用人单位持职工已签字的《养老保险手册》,到社保分中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》2、到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续;
3、将审批后的《城镇企业职工退休审批表》、《退休人员养老待遇档案》等材料送交社保分中心进行退休待遇审核。
二、一些灵活就业人员需办理个人社保退休手续:
1、办理退休手续参保人应在达到法定退休年龄前一个月(延缴的参保人在缴费满年限的当月)到社保局办理退休手续,于每月1-15日(机关事业单位)、1-20日(企业单位)到社保局二楼养老服务大厅窗口递交有关材料,办理有关手续。
2、对符合退休条件审核通过的退休人员,社保局将会在受理的次月15日前,将有关退休人员养老金拨付到退休人员所开设的农行养老金存折(卡),退休人员凭存折(卡)到农行各网点领取。
3、办理退休时,须提供人事档案(有视同缴费年限)或劳动合同城镇从业人员退休登记表》(一式二份)养老保险手册》及缴费清单(在三楼服务大厅打印)份证原件及复印件3张张1寸免冠相片。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国社会会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
C. 达到退休年龄但是社保还差一年半怎么办
一、查一下是否有欠缴费、或者领取失业金期间没有缴费问题,如果有是可以补缴费的,这样的缴足十五年即可以办理退休手续,领取养老保险待遇(请向当地社会保险经办机构资询)。
二、如果没有前款问题,你需核团衫要继续缴费至十五年再办理退休手续享受养老保或没险待遇。
三、用人单位可以与你终止劳动合同,但也不是必须终止改腔。一般单位会选择留用到办理退休手续终止劳动关系,以免因为支付经济补偿金问题而产生争议纠纷。
D. 到达法定的退休年龄,但是社保缴费年限不够怎么办
到了法定的退休年龄,但是社保缴费年限不够,可以一次性全部补缴,或者继续缴费到十五年时间就可以了。
社保关乎到每一个人的生活,只有缴纳最少15年的社保,才能到退休年龄获得一笔养老金。如果到了退休年龄都还没有缴纳到15年,这个时候可以一次性补缴剩余的社保费用,这样可以让自己得到一份保障。但是,个人缴纳社保几乎不能实现这一条,除非单位社保才可以帮助自己一次性补缴剩余的社保,否则一切都是徒然。
社保没有缴纳足够的情况下,一定要按时补缴,这样才能让自己尽快到缴满15年,帮助自己获得一份养老金,让自己的养老生活获得更加丰富多彩。
E. 到退休年龄社保还差两年怎么办
法律分析:退休时,所在地区如果允许补缴社保,想尽一切办法补缴社保。在没退休之前,尽量坚持交社保到法定退休年龄。
法律依据:《国务院关于工人退休退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和陪凯党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。
(二)从事井下、高晌烂空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证宴乱漏明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
F. 到退休年龄社保还差一年怎么办
到了退休年龄的人员,没有缴纳满15年社保的,是不能办理退休手续的,你可以拍慎到当地社保局申请中备延迟缴纳社保的时间,批准以后,你继续卖贺毁缴纳社保满15年就可以办理退休手续了。
G. 到了退休年龄,养老保险还差四年,该怎么办
了退休年龄,养老保险还差四年,可以按照以下几种方法去做的。
第一种办法,可以继续在当地缴纳养老保险至满15年,再办理退休手续。
到了退休年龄,养老保险还差4年,单位让你办理退休,由于养老保险达不到规定的15年的缴费年限,是无法办理退休的。根据社保法、国办发(2009)66号文件精神、人社部(2011)13号令精神,到了退休年龄,养老保险还差4年的,按照劳动合同实施条例的规定,达到法定的退休年龄,劳动合同终止。劳动合同终止后,由于你已经在当地缴纳了11年的养老保险,按照国办发(2009)66号文件精神,是符合把当地作为退休地,并可以个人身份继续在当地缴纳4年的养老保险,就可以在当地办理退休。如果是男性就需要64岁,女性就需要54岁才能办理退休。
第二种办法,转入老家城乡居民养老保险,按照城乡居民养老保险的规定来办理退休。
社保法、国办发(2009)66号文件和人社部(2011)13号令,都规定对于达到法定的退休年龄,养老保险缴费不满15年的人员,可将养老保险关系转入户籍所在地的城乡居民养老保险,享受相应的养老金待遇。转入城乡居民养老保险后,可按照城乡居民养老保险的规定,一次性补4年的城乡居民养老保险,职工养老保险的缴费年限可以折算为城乡居民养老保险的缴费年限,这样累计缴费年限就可以达到15年,可按照城乡居民养老保险的规定办理退休。在计算养老金时,职工养老保险的缴费年限和城乡居民养老保险的缴费年限分段计算。按照城乡居民养老保险的规定,男性可保证在60周岁时领取基本养老金,但是对于女性来讲,也需要60岁才能办理退休,这是女职工需要慎重考虑的。
第三种办法,可申请办理退保手续。
对于你这种养老保险还差4年的人员,如果不愿意继续以个人身份继续缴纳职工养老保险,也不愿意转入户籍所在地的城乡居民养老保险的,由于已经达到法定的退休年龄,按照社保法的规定,是可以办理退保的。办理退保时,必须是本人向参保地的社保部门书面申请,社保部门收到书面申请后,要书面告知你转入城镇职工养老保险的权利及终止养老保险关系的后果,经本人签字确认后,终止你的基本养老保险关系,并将本人账户储存额一次性支取给你。当然办理退保的损失是非常大的,退回的钱只是个人账户部分,即你在单位个人缴纳的部分,其单位缴纳部分是不退回的,在办理退保时终止了基本养老保险关系,就意味着自己这一生永远没了养老金,这是需要慎之又慎的,不能靠一时冲动就决定。
H. 如果我到了退休年龄,但社保还有七八年没交够,该怎么办
已经到了退休年龄,但是社保还不满15年的规定,差了七八年,就得继续交社保下去,可以选择延迟退休。可以转为城乡居民保险,可以一次补齐。
本人已经到了退休年龄,但是社保还差七八年,这种情况单位不可能给你缴纳社保了,可以办理退休后选择个人缴纳社保。如果个人经济条件允许,就可以自己缴纳社保,如果自己条件不允许,就只能选择延迟退休,在单位里工作直至缴纳15年社保的要求。延迟退休势在必行,早晚会到来,所以建议大家选择延迟退休,毕竟个人缴纳社保费用很高,会增加个人的经济压力。
I. 到了退休年龄社保还差一年怎么办
到了退休年龄,社保还差一年,如果你咨询一下劳动部门,能补交的话是最好,如果不能补交,那只能延迟退休,继续缴费一年的社保才能办理退休