1. 5400元扣个人所得税应扣多少
5400元扣个人所得税应扣385.
工资薪金扣税适用公式为：应纳税额=全月应纳税所得额乘以适用税率减速算扣除数。扣除社保及公积金后的工资为5400的话，应该是385元。
工资、薪金所得项目适用九级超额累进税率，根据月实际收入水平课税，对其进行税收筹划的方法主要有：
工资、薪金福利化筹划。取得高薪是提高一个人消费水平的主要手段，但因为工资、薪金个人所得税的税率是累进的，当累裂做陵计到一定程度，新增薪金带给纳税人的可支配现金将会逐步减少，所以，把纳税人现金性工资转为提供福利，照样可以肆戚增加其消费满足，却可少缴个人所得税。比如，由企业员工提供住所、假期旅游津贴、福利设施等。
【法律依据】
《中华人民共和国个人所得税法》
第六条 应纳税所得额的计算：
（胡洞一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。
（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。
（四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。
（五）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。
（六）利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。
个人将其所得对教育、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠，捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分，可以从其应纳税所得额中扣除；国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的，从其规定。
本条第一款第一项规定的专项扣除，包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等；专项附加扣除，包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出，具体范围、标准和实施步骤由国务院确定，并报全国人民代表大会常务委员会备案。
2. 退休金超过5000元的应该缴税吗
首先纠正你一个错误说法，退休人员每月领的叫退休金，也叫养老金，不叫退休工资；其次缴税是按照月工资的多少阶梯式进行缴纳个人所得税。所以，退休人员的退休金不论多少都不计入缴税基数，所以不缴费。
但是退休人员如果在外继续发挥余热，有了工资性收入，这部分的收入就需要纳入缴税基数按比例缴税。
养老金不交税。
退休金超过5000元的应该缴税吗？你好，我是社保专家思之想之，工资薪金所得超过5000元需要缴纳个税，不过，养老金超过5000元不需要缴纳，也不应该缴税。
因为，养老金免征个税。
按照个人所得税法第4条的规定： 按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费，免征个税。
所以，不管你的养老金是有多少钱，就算是超过5000元，哪怕是超过1万元，也并不需要缴纳一毛钱的个税的。
养老金超5000也不应缴纳个税
可能有人觉得，既然工资超过5000元缴纳个税，那么养老金超过5000元也应该缴纳个税，因为养老金超过5000元改旦的多数是事退人员。
但其实这样的想法并不合理，因为养老金免征个税是给所有人的一种福利政策，毕竟退休人员在职时已经一直在缴纳个税了，已经做出过贡献了，如果说养老金还缴纳个税，有重复征税的嫌疑，而且也不利于退休人员提升生活水平，所以就不应该对退休人员的养老金征收个税的。
除了养老金，安家费、退职费、退休费、离休费、离休生活补助费也是不用缴纳个税的，这些都是惠及民众的利好政策，不应该朝令夕改。
而且，养老金超过5000的也不都是事退人员，而且现在养老金双轨制已经终结，机关事业单位职工也要缴纳养老保险费，所以如果只对5000元以上的养老金征收个税，对于这些人来说是不公平的。
因为养老金鼓励是多缴多得长缴多得，如果大家多缴费了多拿养老金了，反而要缴纳个税，也会损害大家的参加养老保险的积极性的，对于养老保险基金的运行也是不利的。所以，养老金超过5000元不宜缴纳个税的。
更多社保问题，关注思之想之。
楼主你好，退休金超过5000元应该缴税吗？这里面指的缴税应该是个人所得税。但为什么退休金即便是超过5000元的个人，也不会去征收个人所得税呢？其实这是由于退休金超过5000元的个人几乎是寥寥无几，可以说占比所有退休人员当中的比例是非常小的一部分，所以即便是开征5000元以上的个人所得税，对于税收的这个财政收入的增加起不到很重要的作用。
而且在个人所得税法明确规定，作为退休人员所获得养老金的待遇是完全免征个人所得税，那么既然是法律层面已经定下来的事情，基本上将来开征退休人员养老金个人所得税的情形是很少的。而且我相信随竖烂着未来物价水平的不断增长，人均收入水平还是会不断的递增，所以说将来提高个人所得税的起征点，也就是说从5000元提高到一个更高的水平是势在必行的，只不过是需要一段时间的等待而已。
所以将来如果一旦再次提升个人所得税的起征点，那么就不是5,000万了，所以说从现在开始开征养老金的个人所得税，其实它的意义并不是很大，因为本身这个个人所得税的起征点他不是说长期固定不变的，同时我们养老金的增长速度包括领取养老金的人数，他其实比起这种劳动力人口都是比较少的，所以说开征个人所得税的意义不是特别大，主要还是在于我们正常工资性的收入，如果说超过5000元才会开征个人所得税。
感谢阅读，请加我的关注。
很多人都知道，我们国家的个人所得税征缴起付线已经提升到了5000元。如果退休老人的养老金收入超过5000元，会不会也需要缴纳个人所得税呢？答案是不会的。
按照2019年新修订的《个人所得税法》第4条规定，我们共有10大类免税的情形。其中第七类就是：按照国家统一规定给干部职工的安家费、 退职费、基本养老金或退休费、离休费、 离休生活补助费，这一系列的费用都可以免税。
除此以外，毕竟基本养老金都属于 社会 保险范畴，如果是个人缴纳的商业养老保险的。实际上，我们个人缴纳的商业养老保险，属于寿险的范畴，也就是说参保能存活就要赔付保险金，属于保险赔款的范畴，属于 个人所得税法免税情形余歼漏的第5项 。
个人商业养老保险实际上属于养老保障的第3支柱。实际上仅凭个人的力量建立养老保险，由于我国经济高速发展，养老保险的缴费和待遇时间能长达几十年，相对贬值压力较大，保险金的收益率不高，个人普遍参保积极性也不高。随着我国进入发展稳定时期，相应的商业养老保险还是有非常大的发展潜力。
2018年开始，国家就推动税延型养老保险，主要设计了收益确定型、收益保底型和收益浮动型三大类产品。这种养老保险未来领取养老金时，是需要全额缴纳个人所得税的。这种税延型养老保险对于高收入的人可以有效避税，增加了大家参保的动力。
养老保障的第二支柱是年金制度，年金制度是需要缴纳个人所得税的。年金制度主要分为企业年金和职业年金，根据财政部、国税总局《关于企业年金、职业年金个人所得税有关问题的通知》，如果是按月领取年金待遇，所有的年金都要算入应税所得额，按季度或年增收分摊到每个月。比如说每月领取职业年金1000元，应当按照3%的税率每月缴纳30元。从这个角度来看，如果是企业年金一次性有几十万元，并不适合一次性提取，还是逐月领取的好。
2019年开始，我们将工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，合称为综合所得计税。老年退休以后，虽然我们跟用人单位建立不了劳动关系，但是我们得到的收入可以被认定为劳务报酬所得，有的老人还可以领取稿酬所得和专利等特许权使用费所得。
综合所得要合并计算，如果超出5000元都要算为应税所得额，应当跟职业年金和企业年金的收入一起纳税。但是养老金部分都属于免税的，无需计算应税所得额。
你的说法挺对，行政事业的养老金叫工资（也可以称为退休工资），这是地方财政拨发的，那怕每个月领一万元。按照规定，对退休人员，既不存在缴什么所得税，也不用扣缴任何其他税费，该领多少发多少！请看作者（事业单位）的两项工资，一个是退休工资，一个是离退休人员生活补贴。（点开配图2）细阅，没扣过一分钱！
可以肯定的告诉你，退休金超过5000元，不用交税，但并不是说退休后取得的所有收入都不用交税。
1、退休金不用交纳个人所得税。
政策依据为个人所得税法第四条第七项规定，按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费，免征个人所得税。
因此，退休之后取得的退休金不需要缴纳个人所得税，也就不需要并入综合所得，实行汇算清缴。
2、退休人员的下列所得，需要交纳个人所得税：
（1）企业年金或职业年金。
达到法定退休年龄后，按规定领取的企业年金或职业年金，属于工资薪金所得，由支付单位代扣代缴税款，单独计算纳税，不并入综合所得，也不需要进行汇算清缴。
（2）退休之后继续工作取得的收入，应当缴纳个人所得税。
现在，人们的生活条件好了，预期寿命也延长了。不少人达到法定退休年龄之后，仍然身体 健康 ，所以由原单位返聘，或者找到新的企业继续工作。这种退休之后继续工作取得的收入，应当缴纳个人所得税，税款由支付单位代扣代缴。需要并入综合所得，并按规定进行汇算清缴，多退少补。
举个例子：老张退休后，每月领取养老金5500元，企业年金1200元 。老张又在某单位做咨询顾问，进行技术指导，定期提供上门服务，每月收入6000元。
根据规定这5500元的养老金免征个人所得税；企业年金1200元，作为工资薪金所得，有支付单位代收代缴个人所得税，但由于没有达到起征点，所以应纳税额为零。退休后重新任职，每月取得6000元收入，属于劳务报酬所得，应当由支付单位预扣预交个人所得税。在预扣预缴个人所得税时，可以扣除20%的费用，然后适用20%的税率，应当预扣预交个人所得税960元。
在年度终了后，老张取得的退休金和企业年金，均不需要进行个人所得税的汇算清缴，取得的劳务报酬所得，应当并入综合所得，按规定进行汇算清缴，多退少补。
退休金即使超过了5000元也不需要交税。不过话说回来，有多少人的养老金能够超过5000元呢。
1. 关于交税和不交税退休以后，正常领取的养老金，不管是5000还是10000元，都不需要交税。这是个人所得税法里面有非常明确的规定的：对于按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费是免税的。所以，这部分的钱免税。
但是除了这个情况，取得其他的收入，可能会涉及到交税的问题。
比如，从原单位取得了点补贴或者是粮油米面之类的物品，这些其实是不在免税范围内的，按照道理应该要交税的，不过实际上可能我们并没有交税，这有可能是这些金额并不大，算上扣除，那就不用交税了。
又比如，退休以后闲不住，到外面又找了一份工，那么打这份工所取得的收入，也应该要按照正常的个税扣除办法来计算个税。有时候之所以不交，可能是因为按照工资薪金核算，没达到费用的扣除标准。此外，现在不少大叔大妈也非常新潮，天天拍视频往网上传，没想到还做出了成绩，有些甚至能够月入上万，远远超过了退休金的收入，这种情况下，会先算作劳务报酬来征税，到了第二年的时候，一定要记得下载个个税APP做汇算清缴，可能还会有退税产生。
2. 大部分人的退休金达不到5000虽然说即使退休金超过了10000也是不需要交税的，但是实际中，退休金能够超过5000的也是寥寥无几。像笔者身边，大部分人的退休金是在3000-4000元左右，因此，更不用把5000这个数字放在心上。同时要注意，即使是取得了其他的收入，那么这些收入不需要跟养老金合并来交税，各管各的。养老金免税，其他收入要算税。
总的来说，退休人员要分清自己的收入来源，判断好是否应该交税。如果有兼职单位给自己算错了，也可以维护好自己的权益。
除了有特殊贡献者，如老革命，人民英雄，有巨大贡献的 科技 工作者外，以目前的国情和发展水平，其它人本就不应突破5000。养老的人超越工作的人，天下无此理，人心难平服。极端自私，只考虑自己，不考虑别人，不考虑子孙后代，这种人过于狭隘，不应该让他们占便宜。政府在事关民生，亊关价值观导向的问题上必须态度明确，果断决策。而不应该举棋不定，误导民众。
是这样的，根据个税法的规定，按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费，这些都是不用缴纳个税的。因此，无论退休人员的养老金是多少，都是不用缴纳个税的，这也是体现了对于退休人员的关怀。事实上，目前我国的人均养老金水平也就是在3000元左右，能够达到5000元养老金的人，还是比较少的。
我们知道，5000元是个税的起征点，对于在职人员的话，超过这个数的工资就要扣除个税的，但是对于退休人员来说，养老金并不是工资报酬所得，而是一项福利性待遇，也就不存在扣除个税的问题。
如果说退休人员返聘了，或者签订了劳务合同，再次获得了工资待遇，那么只要工资收入达到了个人起征点，也是需要扣缴个税的，这点跟在职人员是一样的。
@社保当家，感谢你的阅读。
退休金超过5000元不需要缴纳税金，也就是不需要缴纳个人所得税。
1、为什么退休金不需要缴纳个人所得税。
税法规定不缴税。按照《个人所得税法》第4条规定，对于按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费是免税的。也就是说，不仅退休金免税，而且职工安家费、退职费、离休生活补助费等也都是免税的。
另外 ，在企业退休的职工的退休金很少能达到5000元，一般在3000元至4000元之间，甚至更低。而且物价每年都在上涨，能保障日常的生活开销已经很不容易了，这也是国家连续十几年给退休职工涨工资的原因之一。
退休金能达到5000元以上的离退休人员，多数是机关、事业单位的离退休人员，当然有些企业在员工在职时为员工缴纳的社保金相对较高，退休时候的退休金也就比较高。但绝大多数退休人员的退休金基本都在5000元以下。
2、退休金不需要缴纳个人所得税，但退休人员再就业，或兼职取得的收入达到起征点时需要缴纳个人所得税。 目前的法定退休年龄是男士60岁，女士55岁（或50岁），这个年龄应该说年富力强，如果身体 健康 ，多数退休人员会再次走向 社会 ，发挥自己的余热。在社区经常看到做物业的人员，多数都是退休后再就业的。
还有一些教授、专家、学者、教师、企业家和各类业务专业人才，也同样会受邀做咨询、培训、技术指导等各类经济活动，所取得的报酬属于劳务报酬，由支付单位在支付的同时代扣代缴个人所得税，年终汇算清缴的时候与其他综合所得一并进行汇算清缴，多退少补。
当然，还有一些退休的大爷、大妈级别的自媒体创作者，有些人的月收入已经达到计征个人所得税起征点，同样按劳务报酬所得代扣代缴个人所得税，年终汇算清缴，多退少补。
总之，退休金不需要缴纳个人所得税，无论是5000元，还是更高金额的退休金都不需要缴纳个人所得税，但退休后在其他渠道取得的收入需要按照税法的规定缴纳个人所得税，并在下年的6月30日前进行汇算清缴。
我是智融聊管理，欢迎持续关注 财经 话题。
2020年12月11日
3. 退休工资要不要缴税退休工资达到多少缴税呢
根据《税法》里面的个人所得税优惠政策里面，统一规定发给干部和职工的安家费、退职费、离退休工资及生活补助费等可以免征个人所得税。所以，无论你的退休工资是一个月2千元还是一个月2万元，都是免征个人所得税的。这也是国家的福利之一，这个道理很简单，退休工资本来就是国家发给你的，还让你从这部分钱里面交一笔税给国家，那还不就是左口袋进右口袋，不就是多此一举嘛~
4. 工资5400扣多少个人所得税
照现在的个人所得税起征点1600计算，收入5400元，减去1600元，剩余3800元，在超过2000元至5000元的部分之间，那么你应该交纳个人所得税是：（5400减1600）乘15%减去125等于445元。在这里因为没有提到应该扣除的国家规定的社会保险、医疗保险、住房公积金等扣款，所以在计算应纳个人所得税时没有考虑这些因素。个人所得税是在员工扣除社保以及住房公积金之后超过3500元部分，按照一定税率进行计算的。而且超出部分也是按照金额进行等级划分 ，不同等级的金额按照不同的税率进行计算。第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的，依照国务院制定的行政法规的规定执行。任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。法律、行政法规规定负有代扣代缴、代昌茄收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴耐亏察、代收代缴税款。
法律依据：《中华人民共和国空袜税收征收管理法》第一条 为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会发展，制定本法。第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理，均适用本法。
5. 工资5400扣多少个人所得税
员工在扣除陪告耐社保和住房公积金之后，剩余部分应该达到31275元，个人所得税就需要缴纳5000元。使用个人所得税反推员工工友坦资，那么需要知道个人所得税征收的原则。个人所得税是在员工扣除社保以及住房公积金之后超过3500元部分，按照一定税率进行计算的。而且超出部分也是按照金额进行等级划分，不同等级的金额按照不同的税率进行计算芦春。以上就是工资5400扣多少个人所得税的答案了。
6. 退休工资要交税吗
退休金不需要缴纳个税。一般情况下个人所得税包括：退休人员在退休后被返聘回岗位继续上班的，这个时候他们得到的薪水就是属于劳务所得，每个月工资超过5000元的，就要缴纳个人所得税了。稿酬收入，在退休后依旧在一些平台上写稿，而在这获得得酬劳也是要缴纳个人所得税了。炒股、理财、存款所赚取的利息都是需要缴纳税收的。租房、买房所赚到的钱都要进行申报，然后缴纳个人所得税。对高级专家从其劳动人事关系所在单位取得的，单位按国家有关规定向职工统一发放的工资、薪金、奖金、津贴、补贴等收入，视同离休、退休工资，免征个人所得税。
一、退休的条件：
1、男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年的；
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；
3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年；
二、退休的程序：
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料;
2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报;
3、企业、就业局向当地人社部门申报;
4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇;
法律依据：
《中华人民共和国个人所得税法》 第四条 下列各项个人所得，免征个人所得税：（一）省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金；（二）国债和国家发行的金融债券利息；（三）按照国家统一规定发给的补贴、津贴；（四）福利费、抚恤金、救济金；（五）保险赔款；（六）军人的转业费、复员费、退役金；（七）按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费；（八）依照有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得；（九）中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得；（十）国务院规定的其他免税所得。 前款第十项免税规定，由国务院报全国人民代表大会常务委员会备案。
7. 退休人员工资要交个人所得税吗
首先你的退休工资是不用缴纳个人所得税的。其次你的上班单位发你的工资是要缴纳个人所得税的。最后你没有说你的专项扣除，所以也只能举例说明，就是说你的个人所得税和正常员工是一样要缴纳个人所得税的，只是你的扣除部分少了二项：个人部分的社保和个人部分的公积金，其他六项扣你只要有就能抵减的。下面我将过程发你看一下：第一、现在工资薪金申报个人所得税是执行：累计预扣法，是按照1月份至当前月份累计收入，减去累计免税收入、累计减除费用（5000×月数）、累计专项扣除、累计专项附加扣除、累计依法确定的其他扣除，作为应纳税所得额，按照对应税率计算累计应预扣税额，减去以前月份累计已预缴税额。第二、个人所得税计算公式工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数-相关的专项附加扣除数)×适用税率-速算扣除数第三、举例子：假设某员工1月份工资薪金收入为16000元，2月份工资薪金收入为21000元，如该员工有住房贷款利息和赡养老人专项附加扣除每月定额扣除3000元，该员工每月三险一金为0元，则1月份和2月份工资应预扣预缴的个人所得税计算过程如下：1、1月份工资应预扣预缴税为： (16000-5000*1-3000*1-0*1)×3%=240元2、1-2月份累计工资应预缴税为： (16000+21000-5000×1-3000×1-0×1)×3%=870元3、扣除1月份工资已预扣预缴税款，2月份工资应预扣预缴的税款为：870-240=630元。第四、从上你可以看出：两个月合并申报工资，并不会造成多缴或者少缴。第五、税率表：第六、相关政策国家税务总局2018.12.20发布《关于全面实施新个人所得税法若干征管衔接问题的公告》。对于工薪阶层最关注的工资、薪金所得缴税问题，未来仍将实施扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时预扣税款，并按月办理全员全额扣缴申报。新修改的《中华人民共和国个人所得税法》将从明年1月1日开始正式施行。昨天，国家税务总局就全面实施新个人所得税法后工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得预扣预缴个人所得税的计算方法进行了公告。其中明确，居民个人的工资、薪金所得个人所得税，日常采取累计预扣法进行预扣预缴；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得个人所得税，采取基本平移现行规定的做法预扣预缴。国家税务总局关于全面实施新个人所得税法若干征管衔接问题的公告为贯彻落实新修改的《中华人民共和国个人所得税法》（以下简称“新个人所得税法”），现就全面实施新个人所得税法后扣缴义务人对居民个人工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得预扣预缴个人所得税的计算方法，对非居民个人上述四项所得扣缴个人所得税的计算方法，公告如下：一、居民个人预扣预缴方法扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得时，按以下方法预扣预缴个人所得税，并向主管税务机关报送《个人所得税扣缴申报表》（见附件1）。年度预扣预缴税额与年度应纳税额不一致的，由居民个人于次年3月1日至6月30日向主管税务机关办理综合所得年度汇算清缴，税款多退少补。（一）扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时，应当按照累计预扣法计算预扣税款，并按月办理全员全额扣缴申报。具体计算公式如下：本期应预扣预缴税额=（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除其中：累计减除费用，按照5000元/月乘以纳税人当年截至本月在本单位的任职受雇月份数计算。上述公式中，计算居民个人工资、薪金所得预扣预缴税额的预扣率、速算扣除数，按《个人所得税预扣率表一》(见附件2）执行。（二）扣缴义务人向居民个人支付劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，按次或者按月预扣预缴个人所得税。具体预扣预缴方法如下：劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除费用后的余额为收入额。其中，稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。减除费用：劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按百分之二十计算。应纳税所得额：劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额。劳务报酬所得适用百分之二十至百分之四十的超额累进预扣率（见附件2《个人所得税预扣率表二》），稿酬所得、特许权使用费所得适用百分之二十的比例预扣率。劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数稿酬所得、特许权使用费所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×20%二、非居民个人扣缴方法扣缴义务人向非居民个人支付工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得时，应当按以下方法按月或者按次代扣代缴个人所得税：非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额，适用按月换算后的非居民个人月度税率表（见附件2《个人所得税税率表三》）计算应纳税额。其中，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。非居民个人工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数本公告自2019年1月1日起施行。特此公告。