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解除劳动合同归社保局等退休年龄

发布时间:2023-05-21 11:43:33

『壹』 企业工作8年女职工解除劳动合同后自己交社保退休按50岁还是55岁

企业工作8年女职工,解除劳动合同后自己交社保,退休按50岁。

女性参保人员首次参保时,其身份为城镇个体工商户或灵活就业人员的,退休年龄为55周岁。如参保后到企业工人岗位工作,与用工企业签订劳动合同且按企业职工身份缴费满两年及以上的,经本人申请可按照企业女工人的退休年龄(50周岁)办理退休。

『贰』 员工到达退休年龄是否就可以解除劳动合同

达到法定退休年龄劳动关系并不必然终止。虽然《劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。但根据劳动法法理,该条规定一方面赋予劳动者以主张权利到龄退休享受“退休福利”的依据,另一方面赋予用人单位人事自主权杜绝到龄该退者“占”而不退的依据。由此可见,该规定用人单位和劳动者都兼具权利和义务。如果用人单位愿意主动履行义务,放弃要求劳动者按龄退休权利,且劳动者也不主张退休权,法律就应该维持双方劳动合同效力。同时《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释(三)》第七条“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理”也可从另一侧面支持本案可依法按劳动关系处理。我国法律并没有规定劳动关系中的劳动者的年龄不得超过法定退休年龄。劳动者达到法定退休年龄,用人单位应当明确提出终止劳动关系,并与劳动者签订劳务合同。否则视为用人单位继续履行劳动合同,应当按照劳动关系处理。

『叁』 以前是企业职工后解除劳动合同自己交养老保险的是50岁退休吗

法定的退休年龄:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。

国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;

因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

职工因病或非因工致残完全丧失劳动能力统一由地市级劳动保障部门指定的县级以上医院负责医疗诊断,并出具证明。非指定医院出具的证明一律无效。

地市级劳动鉴定委员会负责定期审核指定医院开具的诊断证明,作出鉴定结论。职工因病或非因工致残完成丧失劳动能力的鉴定标准,暂按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准(GB/T16180-1996)(1-4)级》执行,省级劳动保障部门可根据本地区实际情况,做出补充规定。

(3)解除劳动合同归社保局等退休年龄扩展阅读:

各省、自治区、直辖市和行业主管部门要按照《通知》要求,按期完成对企业职工提前退休、退职情况的清理工作。企业要开展自查,劳动保障部门负责监督检查,对违反国家规定办理的提前退休要严格按规定进行纠正。

对存在问题而不主动进行清理的企业,要对有关领导和责任人进行通报批评。在清理工作中,要做好企业职工和退休、退职人员的思想政治工作,讲清道理,争取他们的理解、支持和配合。对被清理的人员要妥善安置,保证职工队伍的稳定。

各地区、各部门要将清理情况和下一步加强管理的措施及处理结果写出书面报告,并填写《清查和纠正1998年违规办理提前退休统计表》(附后),一并于5月10日前报送劳动保障部,由劳动保障部汇总后上报国务院。

『肆』 单位破产解除劳动合同享受四零政策女性退休年龄

2004年以前参加工作的下岗失业女工,解除劳动关系以后由社保局托管,以灵活就业方式缴纳社保,继续享受职工社保待遇,50周岁退休。

前提是缴纳养老保险不能少于15年。

『伍』 和单位解除劳动合同后以灵活就业人员交纳养老.退休年龄按什么身份退

和单位解除劳动合同后,以灵活就业人员身份继续缴纳社保,只需缴纳养老和医疗二险。
退休年龄仍以男年满60周岁,女职工年满50周岁,女干部年满55周岁为准。

『陆』 原在国企上班交养老统筹十年,后解除劳动合同,改为灵活就业自己交养老统筹的女性,按什么年龄退休

这要看女工参加工作的时间。
2004年以前参加工作,缴纳了职工社保,后因下岗失业改交灵活就业社保,属于灵活就业(在职)人员,可以继续享受职工社保待遇,50周岁退休。

『柒』 原来有单位然后解除劳动合同那得多大岁数退休

什么时候退休和是否解除劳动合同无关,根据目前的规定,男性到60周岁,女性到50周岁,女干部到55周岁,可以合法退休。如果在退休前,累计缴满15年社保的,可以到达法定退休年龄时,领取退休养老金的,参照《社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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