45岁退休女工退休金

① 女工人退休工资是多少

法律主观：

(一) 退休工龄工资 计算方法：全部缴费年限(俗称工龄)X 3，其中满7个月不满12个月的，按1年算。 (二)退休工龄工资标准 1、工人收入标准 工人收入标准：基本工资、工龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。 (1)基本工资：15年以下工龄2000元， 15年工龄 2300元， 20年工龄 2500元，25年工龄2800元， 30年工龄 3000元，40年工龄3500。 (2)工龄工资(含工龄)：每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从事工人工作，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。 (3)工作工资：补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。 (4)绩效工资：月份和年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每年评年奖金，不终身制。每个工人积极努力工作，年年有希望。主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多工作，更要激励劳动人民。 (5)特优津贴：全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴，领县市政府津贴，不终身制。 2、工人退休金标准 (1)10年的退休金是1000元 (2)20年的退休金是2000元 (3)30年的退休金是3000元 (4)工龄40年的退休金是4000元。

法律客观：

社会保险 基金会计制度第二十五条 企业职工基本养老保险基金支出包括养老保险待遇支出、转移支出、补助下级支出、上解上级支出、其他支出。 养老保险待遇支出包括基本养老金、医疗补助金、丧葬补助金和 抚恤金 、病残津贴。 基本养老金包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和支付给《国务院关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》(国发〔1997〕26号)实施前已经离休、退休和退职人员的离休金、 退休金 、退职金、补贴。个人账户养老金包括按月支付的个人账户养老金支出以及个人账户一次性支出。个人账户一次性支出指参加企业职工基本养老保险的个人由于死亡、出国(境)定居等情况下退还其本人个人账户资金额的支出。 医疗补助金指按规定支付已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员的 医疗费用 。 丧葬补助金和抚恤金指用于已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的参保人员因病或非因工死亡后的丧葬补助费用及其遗属的抚恤费用。 病残津贴指按国家规定标准对未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全 丧失劳动能力 的参保人员发放的基本生活费。 从企业职工基本养老保险基金中抵扣重复领取的城乡居民基本养老保险待遇支出从其他支出中列支。

② 64年退休职工45岁工龄养老金拿多少

45岁退休,每月领1.1w退休金
1、基础养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资乘(1+本人平均工资指数)÷2乘本人全部缴费年限(工龄)乘1%。2、个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数(人平均寿命-退休年龄)12。
一、40年工龄退休工资是多少
1、基础养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资乘(1+本人平均工资指数)÷2乘本人全部缴费年限(工龄)乘1%。
2、个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数(人平均寿命-退休年龄)12。
3、过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资乘本人全部平均工资指数乘本人橡数庆97年以前缴费年限(工龄)乘1%。
《社会保险法》第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工毕此资、当地职工平均工资、个人账户金额、城梁握镇人口平均预期寿命等因素确定。
《社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

③ 女性45岁开始交社保,退休后能拿多少钱

退休的时候唯迹做能拿到多少钱，于本人缴纳社保的州陆年限、档次和当地当年的国民生产总值等等指衡情况有密切的关联，需要专门人员计算。所以，女性45岁开始交社保,退休后领取的退休金大概在2000元左右。

④ 在西安当前女性45岁月工资5000退休后大约退休工资多少

根据西安当知樱前的社会保险制度，45岁女性月工资5000元退休后搭橘丛大伍租约可以享受到3000-4000元的退休金。

⑤ 45岁，个人参保60%、100%、300%档次，退休时养老金分别有多少

灵活就业人员如果不参加基本养老保险，今后在达到退休年龄时是没有任何养老金的。以前那种在60岁时，即便在不参保情况下的城居保，每月可领100元左右的养老金时代已经一去不复返了。

与在职员工参保情况不同的是，很多灵活就业人员在参保时年龄都比较大了，年轻时忙于生计，无暇考虑养老问题，加上照顾父母、买房、结婚生子等都需要不菲的资金，也就没有更多的资金用于其他方面的投资，包括购买养老保险。到了40多岁的时候，发现自己的身体条件大不如前，很多人开始担心自己今后的养老问题了，于是就开始正视自己退休后的生活，为未来的养老问题做打算了。

作为灵活就业人员参保，参保的档次的选择是大家最为优先考虑的问题，总想用最低的成本，获取更大的回报。那么，参保档次的选择就成了大家最为关心的问题。那么， 45岁参保，分别参保60%、100%、300%，60岁退休时，养老金分别能达到多少呢？

下面，【小强财艺】带你作深度解析：

45岁的灵活就业人员开始参保，参保时间也是可以的，并不算晚。

现阶段，个人参保与单位人员参保，在基本养老金计算方式上是完全一样的，那种认为单位参保比个人参保更划算的想法，是不正确的。

领取退休养老金的基本条件有两个：至少15年的社保缴费年限、达到法定的退休年龄。关于退休年龄，实行男女有别的退休政策。男士60周岁退休，女员工50周岁、女干部55周岁退休。如果从事的是国家规定范围的特殊工种，还可以申请5年提前退休。

由于灵活就业人员是以个人名义参保的，国家规定的法定退休年龄只有两个：男士60周岁、女士55周岁。但在各省市具体政策中，由于有 历史 遗留问题，或者现在的参保人员有企业社保缴费经历，在女性退休年龄方面，有些地方规定50周岁就可以退休。

基本养老金的计算包括三个方面：基础养老金、过渡性养老金、个人账户养老金。过渡性养老金问题是 历史 遗留问题，随着时间的流逝，今后也就不存在过渡性养老金问题。现在开始参保，也就没有过渡性养老金这一项，所以，今后养老金的计算，只涉及基础养老金和个人账户养老金的计算了。

基础养老金等于退休时全省上一年度在岗职工月平均工资*（1+本人实际平均缴费指数）/2*缴费年限*1%。

个人账户养老金等于个人账户储存额除以计发月数。计发月数的发展，分为两个阶段，第1阶段为1997年国发26号文，规定退休人员个人账户计发月数为120个月；第2阶段为2005年国发38号文， 不同的退休年龄，计发月数是不同的，其中规定60岁、55岁和50岁的计发月数，分别为139、170和195个月。设计思路是，人在退休去世这段时间，正好能把个人账户养老金领完。如果个人账户领完了，这部分养老金就有养老基金提供，并不会减少大家的养老金待遇。

从基础养老金计算公式中发现，基础养老金的高低与三个因素有关：退休时全省上一年度在岗职工月平均工资、本人实际平均缴费指数、缴费年限。

在本篇文章的计算中，参保档次分别是60%、100%和300%，对应的缴费指数就比较简单，分别是0.6、1和3；缴费年限都是15年，45岁参保，15年后60岁退休，计发月数是139。

最难确定的影响因素是平均工资，由于各省市的经济发展水平不一样，这个数据会有比较大的差距，即使是在同省市范围内，各地也有自己的平均工资。比如2021年，北京的计发基数是10534元，广东为8332元，山东为6893元，江西为6306元，广西为6184元。

不同的计发基数，导致不同地区在相同参保档次下，实际缴费金额是不同的，最终导致退休时领取的养老金不同。从全国范围看，大部分地区公布的社保缴费基数在7000元左右，本例子就按照这个缴费基数来确定上年度在职员工社平工资和个人账户养老金储存额。

个人参保缴费比例是20%，其中8%计入个人账户，12%计入养老保险统筹基金。月缴费基数为7000元的情况下，每年需要缴费10080元，计入个人账户4032元，15年累计计入个人账户60480元。

个人账户的养老金，按照国家规定的记账利率计算利息。从2016年统一全国的记账利率以来，加权平均记账利率超过了7%，最低的记账利率也超过了6%。假如按照6%的记账利率来算，15年后，个人账户的本利和为每年缴费金额乘以年金终值系数，年金终值系数可以根据系数表查询。经查询，在利率6%的情况下，年金终值系数为23.276，个人账户本利和为4032*23.276=93848.83元。

基础养老金=7000*（1+0.6）/2*15*1%=840元。

个人账户养老金=93848.83/139=675元（取整）。

那么，退休时，基本养老金=840+675=1515元。

参保100%档次，每年缴费1.68万元，计入个人账户6720元，15年累计计入10.08万元。个人账户本利和等于6720*23.276=156414.72元。

基础养老金=7000*（1+1）/2*15*1%=1050元。

个人账户养老金=156414.72/139=1125元。

那么，基本养老金=1050+1125=2175元。

参保300%档次，每年缴费5.04万元，计入个人账户2.016万元，15年累计计入30.24万元。个人账户本利和为2.016万元*23.276=469244.16元。

基础养老金=7000*（1+3）/2*15*1%=2100元。

个人账户养老金=469244.16/139=3376元。

那么，基本养老金=2100+3376=5476元。

从以上设计的参保场景中，个人分别参保60%、100%和300%的情况下，60岁退休时的养老金分别为1515元、2175元和5476元，这正应了我国养老保险“多缴多得”的计发原则。虽然缴费档次越高，个人缴费越多，但退休后的养老金的差别也是很大的。但缴费水平要根据自己的经济情况合理确定，不能一味追求高标准缴费，特别是对于那些经济水平一般的灵活就业人员来说，建议选择100%以下的缴费档次，以免给自己造成过大的经济压力。

⑥ 60万养老金45岁退休一个月领多少

根据《养老保险法》规定，满足以下条件的人员可以提前退休：女性满45周岁，男性满50周早衡岁；服务年限达到15年以上。如果满者态足以上条件，60万养老金45岁退休一个月领取的金额为：60万元/首睁源240（月）=2500元/月。

⑦ 今年45岁退休了，但是领到的养老金却很少，大家都是多少钱

今年45岁退休了，但是领到的养老金却很少，大家都是多少钱？

大家首先要表明的是，可以在45岁之前申请办理退休的群体是少数社会群体。它只不过是适用于极少数女性，做为特种作业人员或者患病彻底丧劳的女性，才能够享受45岁提早退休。而大多数群体即便是做为女性，正常法律规定退休年龄范围55岁和50周岁。其实对女性而言，55岁退休人数更多一些，占有率也更高一些。而50岁退休的女性，相对而言占有率是一少部分人群。所以说真真正正45岁退休的人都可以这样讲是屈指可数的。

⑧ 四川45岁女性，灵活就业人员按百分之60缴纳，一共24年退休后会有多少钱

灵活就业人员按百分之60缴纳24年退休后会有大概3000-4000的退休金。