⑴ 普通公务员退休工资大概多少
普通公务员退休工资大概是6400元每月。具体如下:
1、但是基本工资只是公务员工资一小部分,正常情况下基本工资占公务员总体工资的比例只有10%--50%之间,而且越发达的地区比例越低。如果按照养老金替代率90%计算,正科级退休工资大概是在6400元每月,正处级退休工资大概在9540元;
2、技术岗位的男生可能没有太多概念,毕竟技术行业,尤其是干工程,水利,或者是计算机的男生,这些人他们工资的起步价就很高,过万也是很平常的事情。但是对于大多数女生来说,尤其是干文职的女生,我可以很确定的说,现在在北京地区一个文职的月工资大概在6000左右,还不算扣完五险一金的钱。所以在三四线的城市,拿着一个月5000多的养老保险,真的很多了;
3、这还只能算是一般水平,在北京、上海、深圳等地方的养老保险只会更高。对于一个60以上的退休职工来说,每个月能有5000以上退休金拿,真的很幸福了。不仅自己衣食无忧,还可以接济自己的后代,这也是为什么长辈都希望自己的孩子们可以考公务员。不仅在职的时候清闲稳定,连退休的保障都高。
【法律法规】
《全国人民代表大会常务委员会关于批准<国务院关于工人退休、退职的暂行办法>的决议 》
第一条 第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。第二条 工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。(一)符合第一条第(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作,连续工龄满二十年的,按本人标准工资百分之七十五发给;连续工龄满十五年不满二十年的,按本人标准工资的百分之七十发给;连续工龄满十年不满十五年的,按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的,按二十五元发给。(二)符合第一条第(四)项条件,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的百分之九十发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件, 应按最高的标准发给。 退休费低于三十五元的,按三十五元发给。第三条患二、三期矽肺病离职休养的工人,如果本人自愿,也可以退休。退休费按本人标准工资的百分之九十发给,并享受原单位矽肺病人在离职休养期间的待遇。患二、三期矽肺病离职休养的干部,也可以按照本条的办法执行。第四条获得全国劳动英雄、 劳动模范称号, 在退休时仍然保持其荣誉的工人;省、市、自治区革命委员会认为在革命和建设中有特殊贡献的工人;部队军以上单位授予战斗英雄称号的转业、复员军人,在退休时仍保持其荣誉的,其退休费可以酌情高于本办法所定标准的百分五至百分之十五,但提高标准后的退休费,不得超过本人原标准工资。第五条不具备退休条件,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的
⑵ 扬州和仪征的退休金哪个高
扬州。
1、首先扬州退休金为6000元。
2、其次仪征的退休金为5000元。,养老金(pension)也称退休金、退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定:在氏桥劳动者年老芦旦或丧失劳动能力后,根据对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件。歼哗猛
⑶ 公务员的退休金可以领多少
1、公务员离休人员的离休费,按本人原基本工资全额计发。
2、公务员退休人员的退休费,基础工资和工龄工资按本人原标准的全额计发,职务工资和级别工资按本人原标准的一定比例计发。
其中,工作满三十五年的,职务工资、级别工资两项之和按88%计发
工作满三十年不满三十五年的,职务工资、级别工资两项之和按82%计发
工作满二十年不满三十年的,职务工资、级别工资两项之和按75%计发。
有的地区规定如果工作满35年,按95%计发,满25年,不满30年的,按90%计发。
公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同职务、级别之间的合理工资差距。
⑷ 国家公务员退休工资标准
公务员退休工资计发标准:国家公务员退休后,每月按以下标准发给养老金,直至去世为止:(一)基础工资和工龄工资按本人退休时的标准全额发给。
(二)职务工资和级别工资根据不同工龄按以下比例计发。
一、基本工资
办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
二、工龄工资:
每年60元,以虚年计算,按月发放,三年一调。
三、奖励工资:
每月300元,年度考核不合格者次年一月停发,直至考核的次年一月继续发放,三年一调。
四、补助工资
1.车补,随工资每月发放,标准=基本工资÷5.逢一进十。
2.取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十。
3.出勤补助,正常上班每天30元无故不到每日扣30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元,三年一调。
4.山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10.按月发放,三年一调。
5地区差别补助,各地根据实际情况确定地区差别工资。除养老、医疗补助按现行政策执行外。公积金、独生子女费、等一切现行补助全部废止。
五、新参加工作人员基本工资确定方法:高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。
六、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费=退休前工资乘80%。三年一调。
法律依据:
《公务员法》第八十四条任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策,擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
第九十四条公务员退休后,享受国家规定的养老金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助,鼓励发挥个人专长,参与社会发展。
⑸ 公务员退休工资多少
公务员退休金一个月多少钱需要根据劳动者在退休之前的工资待遇,还有就是需要根据当地的经济发展状况来进行确定。一般情况下退休的公务员应当是按照退休之前的80%的工资水平来进行发放。⑹ 公务员退休工资有多少
最近几年,公务员热度越来越高,报名人数屡破新高。“公考热”现象之所以居高不下,就是因为公务员太好了,不仅保障了现在,就连退休也能得到保障。工作稳定、有完善的退休制度,这就是公务员最大的优势,不仅退休工资高,而且还有多项退休福利。那么问题来了,公务员退休工资到底有多高?除此之外还能享受哪些退休福利?和图图一起来了解一下吧。公务员退休工资到底有多高?以前,公务员的退休金是按退休前职务工资和级别工资之和的一定比例进行发放。其中,工作满20年不满30年,退休金按80%计算;工作满30年不满35年,退休金按85%计算;工作满35年,退休金按90%计算。养老金并轨后,公务员和私企员工一样缴纳的是养老保险,但公务员缴纳的养老金比例比私企职工更高,公务员实际领取的退休金可能是私企职工的数倍。和公务员不同,私企职工面对巨大的竞争压力和危机感,即使拿着月入上万的工资,随时面临裁员、降薪等各种问题,中年危机、社保断缴、养老都是很大的隐患。与私企相比,退休公务员通常都有30年以上的工龄,退休金按在职工资的85%进行发放,即便是这样,到手的退休金是私企退休金的好几倍。公务员退休后还有多项退休福利?从目前来看,制度上的退休并没有推进社会化管理,所以从严格意义上来说,退休公务员干部仍是单位的老职工。公务员在退休以后归国家养老,生病住院会有医保,节假日单位也会慰问老职工,平时就过着锻炼、养花、钓鱼的日子。如果家里有什么困难,还可以向单位求援。与公务员相比,虽然私企职工每个月的收入很高,但他们的社保缴纳比例是最低的,退休金和体制内根本不是一个级别。
而且这些人普遍比较年轻,远远达不到退休的年龄。30岁后能不能有一份收入还不一定呢。其实不只公务员,事业单位、国企央企、医疗教育等单位退休金也是按这个比例发放。比起一般的私企,这类单位相对要稳定一些,退休金缴纳比例也很高,几乎不会断缴,工作几十年退休后也能拿到一份不错的收入。小伙伴们,你们觉得公务员的退休工资如何呢?欢迎大家在评论区吐槽,或者说说身边的哪些人退休后还拿着高收入吧。
⑺ 公务员退休金一个月多少
公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。如果是在北上广深或东部沿海经济发达地区,一个拥有40年工龄的普通公务员,退休后每个月的养老金至少在8000元左右。
公务员退休人员的退休费,基础工资和工龄工资按本人原标准的全额计发,职务工资和级别工资按本人原标准的一定比例计发。
基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。【【法律依据】】
《外商投资企业劳动管理规定》第二十条?生活补助费和医疗补助费标准,根据其在本企业的工作年限计算。生活补助费按照每满1年发给相当本人1个月的实得工资;医疗补助费按在本企业工作不满5年的,发给相当本人3个月的实得工资,5年以上的为6个月实得工资。在本企业工作6个月以上不满1年的,按1年计算。生活补助费和医疗补助费计发基数,按本人解除劳动合同前半年月平均实得工资计算。
⑻ 公务员的退休金到底可以领多少
公务员的退休金跟在职时期的工资成正相关,公务员的工资虽然比较稳定,但也不会让你大富大贵,所以还有一部分人报考公务员就冲着退休金去的。
公务员退休收入=(退休前工资+岗位津贴)×X%+各地方退休福利待遇+住房补贴。
其中X%的规定是:
年限满35年的,按90%计发;
年限满30-35年的,按85%计发;
年限满20-30年的,按80%计发;
年限满10-20年的,按70%计发;
年限在10年以下的,按50%计发。
拓展资料:橡闹缓公务员养老金发放
基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指弯困数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%;
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存梁模额÷计发月数;
年龄不到法定退休年龄,其个人账户累计存储额的计发月数要比正常退休的多。
⑼ 公务员退休金能拿多少
中国现状是封建割据。同是公务员工资标准省与省不一样,市与市不一样,县与县不一样。不同的职业、单位又不一样。尽管退休后百分比标准大同小异,但同一级别在不同地区不同单位不同职业相差一两千元。这什么世道?