事业单位人员没交社保退休

Ⅰ 为什么有的事业单位员工 不用缴纳养老保险

单位必须缴纳社保的，可以要求单位缴纳，如不交，可以到社保局仲裁。回
单位必须给在职员工答办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：
1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；
2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

Ⅱ 事业单位工作人员因单位未按时发布退休通知造成多交一年社保费,怎么办

这个由单位负责，多交的个人部分由单位退给你，你个人账户仍然享受多交一年的福利

Ⅲ 事业单位的正式职工退休,未交到十五社保,要补足15年才有退休工资领吗

是要补足15年才有退休工资领，因为这是国家规定，不管是单位或是个人缴纳都必须满15年才领退休金，并岁数也要男性‘0岁，女性50岁，达到这标准才办理退休领工资。

Ⅳ 事业单位临时工未缴纳社保，并且我快到退休年龄了，应该怎么办

按照劳动法的规定，任何用人单位都应当无条件的为职工（含临时工）缴纳社保。版你可以准备好权当时与用人单位签订的合同、用人单位发放工资的证据（如工资条、银行转账记录）、工作证及一切与原单位有关的记录，到原单位所在区县人力资源与社会保障局服务大厅投诉，人社局有专门的人员处理这种事件，他们一般先找原单位调解，督促原单位给你补交（而且会对你的原单位罚款），如果他们为你办理的你认为不满意，或者与原单位有纠纷，他们可以为你提供免费的法律援助（提供免费的律师帮你打官司）。现在法律对劳动者倾斜，个人一般不会输。
另外注意：养老金必须交满15年，医保必须交满25年（1991年以前入职的交满15年即可）才能享受养老金和退休医保，你应当携带身份证到你户口所在区县的人社局去查一下你从工作以后哪些单位没有给你上社保（养老保险和医疗保险，2003年以后临时工也要给上社保。之前临时工可以不上），退休前把这些问题一并解决。

Ⅳ 事业单位在编不在岗一直没领工资，也没交社保，以后是否能领到退休金

我问的是：在编的环卫工人，拿出三分之一的工资，雇人替她扫街，算不算吃空饷？

Ⅵ 事业单位工作20年，已过退休年龄，单位没有给买社保，怎么维权

全国各地情况不一样，每个省市或者地区，机关事业保险执行的时间不一样。如果专你所在单位没有属按照当地的社保政策及时足额给你缴纳事业保险，应当先向所在事业单位了解具体原因和情况。如果你的权力受到侵害，可以向当地社保局提请劳动仲裁。如果无法解决，还可以向当地法院提请诉讼。

Ⅶ 在事业单位辞职后 自己交社保 退休工资是否有区别

没区别，自己交社保如果缴纳的基数和之前缴纳的基数一样，退休后是没有影响的。

现在都统筹之后，事业单位和企业缴费都按照单位20%，个人8%的比例缴纳养老保险。个人缴纳的基数可以选择适合的档位，如果交的档位高，退休工资会比之前的更高。

养老金=基础养老金+个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。

基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。

(7)事业单位人员没交社保退休扩展阅读：

计算方法

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；

（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；

（3）职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

Ⅷ 事业单位退休人员还需要交纳养老保险吗

1，事业单位一般的福利是相当好的，你缴纳的社保越多，缴纳的基数越大，到时候退休领取的养老金也越多； 2，社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务； 用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。 3，用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免，用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的，社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户，并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的，社保征收机构，可要求用人单位提供担保，签订延期缴费协议。

Ⅸ 事业单位没有给职工交纳养老保险就给职工办理退休手续是否违法

现在社保已经并轨，事业单位没有给职工缴纳养老保险费就给职工办理退休手续，是违法的，而且影响员工退休后的工资，对员工利益是个侵害。

Ⅹ 事业单位工作人员因单位未及时发布退休通知而造成多交一年的社保费,怎么办

找所在单位协调，肯定退回给你