男人女人退休年龄

1. 国家法定退休年龄男女是多少

国家法定退休年龄是男60岁，女干部55岁，女工人50岁。工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年含5年，或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。
法律依据：《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；
（二）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
（三）因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
国家关于工作人员退休，规定条件是什么
1、社会养老保险缴费满15年以上；
2、退休年龄：
（1）普通工作人员，男60岁；女干部55岁；女工人50岁；
（2）省部级工作人员，65岁；
（3）国家级工作人员，70岁；
（4）女性具有高级专业技术职务，副处级以上干部，延迟至60岁；本人申请，仍然可以55岁退休；
（5）企事业单位管理岗位、专业技术岗位女性工作人员，按照女干部退休年龄执行。

2. 多少岁退休男女

女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。2022年法定退休年龄针对不同工作，法定的退休年龄也不一样。 一般情况下，男满60周岁就可以办理退休，女干部满55周岁可以办理退休，而女工人满50周岁就可以办理退休。
一、退休都需要的材料：
1、居民身份证原件及复印件各一份；
2、本人的户口；
3、人事档案；
4、登记照片一张；
5、属独生子女家庭的，还须持独生子女证原件、复印件各一份（复印件上须加盖所属街道计划生育办公室的公章）；
二、申请退休的条件：
1、正常退休：男满60周岁，女管理和专业技术岗位满55周岁，女非管理岗位满50周岁；缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年。
2、因病提前退休（职）：经市或区劳动能力鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力；缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年。
3、特殊工种退休：男满55周岁，女满45周岁；缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年；工种须在市局特殊工种批件目录中。
其中外地户籍职工在京退休还需满足以下三个条件：账户性质为一般账户；全部缴费年限累计满15年（其中在京缴费累计满10年）；退休时社保关系在本市。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工作，符合下列条件之一的应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员长会确认，完全丧失劳动能力的。
第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。
（一）符合第一条第（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。
（二）符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。

3. 男女退休年龄是多少岁

我国的法定退休年龄是男性年满六十周岁，女性年满五十周岁。并且连续工龄满十年。也有不需要达到这个年龄条件的即可提前退休的情况，像从事有害身体健康的工作就可以提前退休。
办理退休要什么材料
1、居民身份证原件及复印件各一份；
2、本人的户口；
3、人事档案；
4、登记照片一张；
5、属独生子女家庭的，还须持独生子女证原件、复印件各一份。
对于大部分群众来说，想要在退休后获得一定的资金，就必须要在退休前缴纳足够费用的社保，因此大家都积极响应，目前要求的缴纳最低年限为15年。可如今却有消息传出，未来可能会推出延迟退休。
目前我国法定的退休年龄是男性60周岁，女性50至55周岁。有人认为这个年龄是相对比较早的，不太符合中国的国情需要，像欧美等其他国的退休年龄都相对比较晚。然而事实上，国内对于退休人员的社会福利也还达不到一个较高水平，对于延迟退休这一做法很多人是非常不愿意的。
可如今，延迟退休被再次确认，在十四五期间，也就是2021年到2025年间将会被实施。
延迟退休这个方案还没有真正实施，但在山东省和江苏省已经进行了试点工作，基本会延迟退休三年，最少也得一年。而这些延迟退休时长都是可以自由选择的，并不会强制实施。对于未来全国性延迟退休的参考意义不大。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的;
(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的;
(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。

4. 男女多少岁退休

男女多少岁退休，具体如下：
1、现行退休年龄是男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁；
2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁；
3、因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
办理退休要什么材料
1、居民身份证原件及复印件各一份；
2、本人的户口；
3、人事档案；
4、登记照片一张；
5、属独生子女家庭的，还须持独生子女证原件、复印件各一份。
法律依据：《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第二条
工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止：
符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满20年的，按本人标准工资的75%发给；连续工龄满15年不满20年的，按本人标准工资的70%发给；连续工龄满10年不满15年的，按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的，按25元发给。
符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的90%发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于35元的，按35元发给。

5. 男女退休年龄是多少

一、男女退休年龄是多少
1、男女退休年龄如下：
（1）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；
（2）从事有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；
（3）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
（4）因工致残，经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
2、法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第十三条
集体所有制企业、事业单位工人的退休、退职，由省、市、自治区革命委员会参照本办法，结合本地区集体所有制单位的实际情况，自行制定具体办法，其各项待遇，不得高于本办法所定的标准。
二、退休金计算方法是什么
1、基础养老金等于退休时上年度全省在岗职工月平均工资加本人指数化月平均缴费工资除以2，乘以本人缴费年限，乘以1%；
2、个人账户养老金等于退休时个人账户储存额除以本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。1998年9月30日及以前参加工作的，另有过渡性养老金。

6. 男女退休年龄最新规定2022

2022职工退休年龄规定如下：
1、连续工龄满十年的，男职员年满六十周岁，女女职员年满五十周岁的；
2、连续工龄满十年的，男职员年满五十五周岁、女职员年满四十五周岁的，如果是从事井下、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
3、连续工龄满十年，如果男职员年满五十周岁，女职员年满四十五周岁，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
当事人办理退休的，需准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料，向所在单位、申报，企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报；如果是企业、就业局向当地人社部门申报，合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇；等待社保局通知。社保局会通知办卡，按手印。手续都办好以后，次月领取待遇。城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员，在其参加养老保险后，按照省级政府规定的缴费基数和比例，一般应按月缴纳养老保险费，也可按季、半年、年度合并缴纳养老保险费；缴费时间可累计折算。民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条
工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。
（一）符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作的，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。
（二）符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。
同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。