如何能多领退休金

㈠ 怎样提高退休以后养老金待遇，有什么好办法吗

引言：想要提高退休以后养老金的待遇，我们不仅仅可以等着政府提高养老金的政策出台，更多的是我们可以参与买一些保险或者是买一些高保。选择最高档次的来交费，并且一定要参保，尽量延长缴费的年限和期限，而且那你参保的时候一定不要断。

想要在退休后提高自己养老金的待遇，我们可以选择参保参与城乡居民养老保险，而且在此期间一定要选择最高档位的缴费，中间不要中断，并且要尽量延长我们的缴费年限。

㈡ 办理退休手续时，怎样能够让自己的退休金更高一些呢

办理退休手续时，怎样能够让自己的退休金更高一些呢？

办退休时，如何可以让自己的养老金待遇水准更高一些呢？众所周知养老金待遇计算是由总计缴费年限，平均缴费指数和社会平均工资这三大行为主体标准进行计算的，因此最后测算出自己本人基本养老金待遇，当我们的缴纳社保标准越大，事实上自已的本人基本养老金水准还会更高，并且基本养老金占据大家养老金总额的2/3之上，所以说这一基本养老金也是有非常重要的作用。

㈢ 怎样提高退休基础养老金有什么好的办法

养老金的数额完全取决于你在职时缴纳的养老金保险。在相同条件下，如果缴费基数高，缴费年数长，退休时养老金会更高。即使每个人退休后不缴费，缴费年数和养老金水平也应作为退休人员养老金上升的条件之一，否则对那些在职缴费年数长、缴费基数高的同志太不公平了。

养老金的增加应该基于客观现实，养老金的现状分布，一般企业退休人员养老金水平明显低于政府和公共机构。从公平的角度和尊严的老人，这是一个合理和必然选择给温和的政策偏好退休人员，也是一个可行的政策调整养老金分配。

㈣ 如何让退休金增加

途径一：提高缴费档次
养老保险实行60%至300%的浮动缴费档次，尽可能选择更高的缴费档次来增加养老金收入。
机关事业单位一般都是选择100%档次，企业高层领导一般选择的档次要高于100%，而一些灵活就业人员只会选择60%档次。
因此提高缴费档次可以有效提高养老金。
途径二：争取年金制度
年金是养老保险制度的第二层次，机关事业单位又职业年金，企业单位又企业年金。
关于年金目前没有法律要求强制缴纳，但是机关事业单位由于本身工作原因，已经属于强制缴纳，相反企业单位执行年金的制度则非常少。
职业年金一般个人缴费4%，单位缴费8%，而且这合计12%的缴费全部计入个人账户，待到退休后全部归属个人。
企业年金一般是个人缴费1%，单位缴纳5%。与职业年金有了一半的差距，而且缴纳的单位1%都不到。
因此尽量选择有年金的单位可以增加养老金的收入。
途径三：增加缴费年限
缴费年限越长，最后领取的养老金就相对越多，这也是提现长缴长得的重要表现。
比如55岁延迟到60岁，多缴纳5年后，不仅可以多5年工资，养老金个人账户也会多出不少，加上社平工资延迟5年，增加的养老金会多上不少。
因此增加缴费年限也是提高养老金的重要途径。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

㈤ 很多地区农民养老金已调整，如何才能领到更多的养老金呢

很多地区农民养老金已调整，如何才能领到更多的养老金呢？

许多地区农民养老金待遇早已调整，怎样才可以让自身领取更多养老金待遇呢？我觉得这个农民养老保险金特别是在是本人参与城乡居民基本养老保险的这一部分，乡村群体而言，它养老金待遇实质上来说并不多，由于全国各地绝大部分地区城市和养老退休金待遇只是其实就是150块钱上下，甚至还有许多地区不够150元。