社保金退休年龄怎么办

1. 社保交了10年到退休年龄了怎么办

【法律分析】：社保交了10年就到退休年龄了，到了退休年龄不到最低缴费时间的，不能领取退休金。有以下几个解决办法：1、延迟退休续交至满十五年办理退休。国家已经取消一次性补缴政策，申请延期按月缴费延期办理退休手续。2、转为居民社保，好多地方到退休年龄了可以一次性交满办理退休。3、可以申请退保将个人帐户的钱退回。
【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

2. 职工社保交了10年已经到退休年龄了怎么办

职工社保缴纳10年已经达到退休年龄的，基本养老保险缴费不足15年，可以按以下办法办理：一、延长缴费至满15年，办理退休，按月领取基本养老金；二、在2011年7月1日《社会保险》实施之前参加基本养老保险的，延长缴费5年之后，依然不足15年的，可以一次性补足15年，办理退休，按月领取基本养老金；三、转入城乡居民养老保险领取基本养老金；四、申请终止养老保险关系，一次性领取个人账户储存额。

3. 社保没交满15年到了退休年龄怎么办

到了退休年龄，如果自己没有缴纳满15年的社保金，首先应该申请延长缴纳社保金的时间缴纳满15年以后，就可以办理退休手续了。
其次，可以申请退保，要求社保局退还自己缴纳的部分社保金。最好不要这样做，如果退还了社保金，自己晚年的生活就没有基本的保障。

4. 交了八年社保到退休年龄怎么办

只缴纳8年的社保，就到退休年龄了，由于没有缴纳满规定的15年社保，是不能办理退休手续的。你可以第一：申请退保，退还你本人缴纳的部分社保。但是，不建议这样做。第二，到当地社保局申请延迟缴纳社保的时间，继续缴纳社保缴纳满15年的社保，就可以办理退休手续了。

5. 社保退休怎么办理手续

一、怎么办理社保退休手续

1、办理社保退休手续流程如下：

（1）在工作单位或当地社保局领取表格填写相应信息；

（2）准备相关材料到社保局办理退休手续窗口进行办理；

（3）待审核通过并成功领取第一个月养老金后，办理退休手续的当事人前到社保局拍照并办理退休证。

2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第十七条

参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

二、哪些情况下可办理退休

1、男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；

2、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；

3、因工致残，经医院证明完全丧失工作能力的；

4、个人的累计参保缴费年限一般要达到15年。

6. 交了5年社保到了退休年龄怎么办

法律分析：一、个人可以一次性或每月继续缴纳社保

缴纳社保既可以让单位代为缴纳，也可以自己缴纳，因此，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，再按月领取基本养老金。个人可以一次性缴付也可以按月进行缴付。

二、选择转入新型农村社会养老保险

新型农村社会养老保险简称“新农保”，它最大的一个区别就是个人缴费、集体补助和政府补贴三者相结合，凡是具有本县农业户口，年满16周岁、不是在校学生、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民，均可参加新型农村社会养老保险。

三、选择转入城镇居民社会养老保险

城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险较为相似，其参保人员主要为年满16周岁(不含在校学生)，非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民养老保险。

四、选择终止职工基本养老保险关系

若没有能力继续缴纳社保的员工或选择不愿再缴纳社保的员工，可以书面申请终止职工基本养老保险关系。但是，这样的后果是，之前单位缴纳的社保将无法再享受相应的补贴，并且在发生相关的医疗疾病时，也无法获得报销等，相当于没有缴纳社保，而之前缴纳社保的中个人账户的余额，将一次性支付给本人。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第七条 国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。

县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作，县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。

第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。

7. 如果到退休年龄怎么办理领取退休金

如果到退休年龄办理领取退休金的方式是：到当地的社保机构申请领取即可，但是要符合一定的条件。如果退休金的申请人符合相关法定的退休年龄，并且累计交纳养老保险的年限在15周年以上，那么就应当由所在的工作单位来办理，退休享受按月领取基本养老金的待遇。

按而言之想要按月，领取基本养老金的待遇，就要正常的来办理退休，那么办理退休要同时具备两个条件，第1个条件就是要达到法定退休年龄，第2个条件就是累计参保养老保险的缴费年限要达到15周年以上，只有同时具备这两个条件之后，才能够按月领取基本养老金的待遇。

那么有两种情况让我们可以选择办理退休，一种情况就是自己个人以灵活就业形式，来缴纳职工养老保险的个人，当然，选择交纳的是城乡居民养老保险，也是可以办理退休的，只不过就是城乡居民养老保险，所获得的退休金相比于职工养老保险所获得的退休金要低一些，但是也完全可以是，按月领取基本养老金的待遇。

如果是自己按个人灵活就业的形式，来缴纳养老保险的这部分人群，那么就需要自己去办理退休，符合相关法定的退休年龄，并且提供相应所需要办理退休的手续，那么都可以去办理退休，在退休完成第2个月就可以领取到退休金的待遇了。如果自己不是灵活就业人员，而是企业的在职职工，那么这个时候自己如果符合相关法定的退休年龄，并且累计交纳养老保险的年限在15周年以上，那么就应当由所在的工作单位来办理，退休享受按月领取基本养老金的待遇，那么领取养老金待遇的时间也是和灵活就业人员是一致的，都是从第2个月开始领取。

一般情况下养老金的领取是直接发放在自己退休工资卡当中去，有些地区已经实现了社保卡领取退休金的待遇，也就是说只需要每个月查询一下自己的社保卡，就得知自己的退休待遇有没有正常的发放，而且作为退休人员的退休金待遇来讲，基本上都是能够做到按月足额来进行发放的，大概是在每月15号到25号之间发放的频率是最高的，所以说在25号以后基本上就可以查询到自己的退休金待遇！

8. 到了退休年龄怎么办理退休

申请退休的条件
按规定参加职工养老保险，累计缴费年限（含实际缴费年限和视同缴费年限）满15年及以上，且达到法定退休年龄的，即可申办退休。
【随用人单位参保人员】
男性，应年满60周岁；
女性，工人或非管理岗位应年满50周岁，干部或管理岗位应年满55周岁。
【以个人身份参保人员】
男性，应年满60周岁；
女性，1996年1月1日前参加基本养老保险的，应年满50周岁，1996年1月1日及以后参加基本养老保险且无视同缴费年限的，应年满55周岁。
职工退休手续办理流程：
随用人单位参保的，由单位统一办理；以个人身份参保的，需本人亲自办理。
1、递交申请
填写《企业职工基本养老保险人员退休申报表》，准备相关申请材料，并递交到参保地社保服务窗口。
办理退休手续按照户籍地优先原则：
(1) 如果参保地和户籍地一致，就在户籍地领取养老金；
(2) 如果参保地和户籍地不一致，就按照缴费满10年的地方来确定养老金领取地；
(3) 如果有多个缴费满10年的地方，就按最后一个满10年的地方来确定领取养老金的地方；
(4) 如果在多地缴费都不满10年，只能将养老保险关系和相关资金转回到户籍地，由户籍地来支付养老金。
2、审核审批
经窗口初审，材料齐全的，由经办人员报参保地社保经办机构审核，同级人力社保行政部门审批。
3、核算发放
经审批同意，由参保地社保经办机构核算月基本养老金金额，经过本人确认后，从人力社保行政部门审批的基本养老保险待遇支付之月起，通过个人银行账户发放。
4、办理时间
参保人员在达到正常退休年龄当月，不含特殊工种退休和病退休。
5、办理地点
职工养老保险参保地社会保险经办机构
(1) 社保服务中心办事大厅
(2) 人力资源和社会保障局
6、所需资料
(1) 《企业职工基本养老保险人员退休申报表》
(2) 职工档案
(3) 居民身份证、户口本、社会保障卡原件
(4) 1寸照片
(5) 享受特殊待遇的还需按照有关要求提供相关资料
7、发放时间
符合领取养老金条件的，在达到法定退休年龄的当月，申请办理并完成手续，从次月起按月领取养老金。
达到法定退休年龄当月来不及去办退休，也不会少领养老金，会在办理手续后，从符合领取条件的次月起补发。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧

9. 社保交满了15年怎么办理退休年龄

社保交满来15年后可以不再交费。源如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休；个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。
还需要注意以下问题：
1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄（男60周岁、、女55周岁）
2、如果没到退休年龄在停交保费到退休这期间，不能享受医疗待遇。在办理了退休开始，可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替
3：养老：累计缴纳15年，到退休的时候，可以享受到退休金

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