19年2月退休当月开退休金吗

⑴ 退休金是发当月的还是发上个月的

法律分析：退休金的发放都是发的当月的，不存在压月发放的。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》

第二十一条 劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。

第二十七条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。

⑵ 当月办理退休手续当月能拿到退休金吗

当月（可以延伸为到达法定退休年龄前一个月）办理退休手续的，只有在社保局批准退休的退休人员，在次月能领取退休养老金。

⑶ 退休工资是当月发，还是次月发

退休工资（即退休金）的发放时间应该是明确的：
如果退休的当事人在退休时已在单位领取当月工资的，“退休工资”次月发；如果退休的当事人在退休时未在单位领取当月工资的，“退休工资”当月发。
希望我的回答能对你有所帮助。

⑷ 退休养老金，是当月发还是次月发呢

养老金是我们依法缴纳养老保险以后，按照社保法的规定依法享受的待遇。只要缴纳养老保险满15年，达到法定的待遇领取年龄，就可以依法享受养老金待遇。对于参加企业职工养老保险的人员，要享受养老金待遇，首先要符合法定的退休条件，办理退休手续以后，在办理完退休手续后第二个发放养老金；对于参加城乡居民养老保险的人员，在缴纳养老保险满15年，年满60周岁的当月办理养老待遇的领取手续，办完手续后的第二个月开始发放养老金待遇。

事实上也是，养老金是绝大多数退休人员唯一的经济来源。政府只有确保养老金的按时足额发放，他们才能安心养老，颐养天年。

⑸ 退休工资是开当月的吗

法律分析：退休金的发放都是发的当月的，不存在压月发放的。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》

第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位

第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;

(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：

(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

⑹ 20192022年1月28日退休嗯那是从哪个月开始开工资啊

2月起开始按月发放的。
退休工资在员工办理退休手续之后的第2个月就会发放在办理的银行卡了，以后取退休工资直接用这个银行卡到银行自助取款机进行取钱就可以了。
现在退休不讲工龄，那是以前的概念，现在讲的是全部缴费年限。你们当地建立养老保险个人制度之前的连续工龄，经过社保部门认定，视同缴费年限。建立养老保险个人制度之后，交一个月的社保算一个月的缴费年限，视同缴费年限+缴费年限等于全部缴费年限。社保法规定，全部缴费年限累计至少满15年，到龄才能退休。

⑺ 退休工资是当月发，还是次月发

在办理完退休手续后，第二个月起才会开始正常发放退休金。也就是说，你出生日的下个月，就是你领取退休金的起始日，以后每月发的退休金都是当月的，直到死亡。

比如，如果7月份到达法定退休年龄，7月份就要提供材料去前台申请办理退休，8月才开始领取养老金，之后每个月都会有一笔退休金。

(7)19年2月退休当月开退休金吗扩展阅读

职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金。

计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了） 基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

⑻ 当月退休当月有退休金吗

法律分析：员工退休当，从次月起发放退休金。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十四条 个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

⑼ 退休金是当月发放还是次月发放

退休金是次月发放。
在办理完退休手续后，第二个月起才会开始正常发放退休金。在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。
参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：
1、达到法定退休年龄；
2、累积缴纳养老保险费满15年。
所谓法定退休年龄，就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。
【法律依据】
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第九条 工人的退休费、退职生活费，企业单位，由企业行政支付；党政机关、群众团体和事业单位，由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。第七条 工人退休、退职的时候，本人及其供养的直系亲属前往居住地点途中所需的车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费，都按照现行的规定办理。第十条 工人退休、退职后，舰艇生活确实困难的，或多子女上山下乡、子女就业少的，原则上可以招收其一名符合招工条件的子女参加工作。招收的子女，可以是按政策规定留城的知识青年，可以是上山下乡知识青年，也可以是城镇应届中学毕业声。第四条 获得全国劳动英雄、劳动模范称号，在退休时仍然保持其荣誉的工人；省、市、自治区革命委员认为在革命和建设中有特殊贡献的工人；部队军以上单位授予战斗英雄称号的转业、复员军人，在退休时仍保持其荣誉的其退休可以酌情高于本办法所定标准的5—15%，但提高标准后的退休费，不得超过本人原标准后的退休费，不得超过本人原标准工资。