社保交6年退休了怎么办理

Ⅰ 社保交6年就到退休年该咋办

您好，社保只缴纳到六年，到了法定退休年龄是无法办理退休手续的，为了满足最低缴费年限十五年的需求，要么个人继续缴纳至最低十五年，要么就退保，如果是单位缴纳的社保，只能退个人缴纳的那部分，单位缴纳的不退。

Ⅱ 社保到期了怎么办理退休手续

社保到期了办理退休手续流程，一般有五个步骤，具体如下：1、申请人需要到社保服务中心办事大厅进行预约，按预约时间和窗口排队办理退休审核手续；2、到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续；3、经人力资源和社会保障局审批符合退休条件的，请带退休审批表，本人身份证到个人缴费窗口修改基础信息，确认缴费情况；4、需要到指定银行办理养老金代发借记卡；5、办理完退休手续的次月底，需要到社保局基金审核科领取。
一、处理退休的详细流程如下：
1、在到达法定退休年龄的前_个_，应向单位经办_供给_份证复印件(处理养__收取卡之_)、个_相_(处理退休证_)等材料；
2、社保经办_根据当事_详细情况填写退休批阅表，连同当事_的_事档案于退休当_提交给社保组织，由社保组织审阅其是否契合退休条件；
3、社保审阅通往后，根据其退休年龄、参保缴费时长、历年缴费基数、当地历年社平薪酬等要素核算其详细养__；
二、退休的条件为：
1、正常退休条件：凡男年满60周岁，女工人(生产操作岗位)年满50周岁，女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年。
2、特殊工种退休条件：凡从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其他有害身体健康工作累计满8年的职工，男年满55周岁以上，女年满45周岁以上，缴费年限累计满15年。
3、因病或非因工致残退休条件：男年满50周岁以上，女年满45周岁以上，经劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的职工，缴费年限累计满15年。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

Ⅲ 退休前只交了六年社保怎么办

哪你要到社保局去咨询一下你是否有符合补交社保的条件。因为社保最低缴费年限不得低于15年的，否则你即使到了退休年龄也没有资格办理退休手续无法享受退休待遇领取退休养老金。如果去社保局咨询你符合补交社保的条件你就要买够15年才能办理退休手续。如果你没有补交社保的条件，社保局会将你交了六年的社保费用会退给你的。一般情况只有你提供你有工作的单位或者从事自由职业的证明材料都会能补交的，就是此较麻烦要自己找相关资料。你最好去社保局咨询相关的资料要求办埋，每个人从事的工作不一样提供的资料也是不一样的，工作人员会告诉你怎么办的。

Ⅳ 本人年满50周岁，己到法定退休年龄，但社保只缴了6年，怎么解决以后社保问题

可以以灵活就业人员的身份继续缴纳，累计缴纳够15年，就可以办理退休，或者如果感觉交的时间太长，可以办理退保，以城乡居民养老保险人员退休，缴纳社保6年的个人账户的钱包括利息都可以退回给你个人，看个人健康情况综合考虑一下吧。

Ⅳ 养老保险缴纳了6年但已经满了60周岁，怎么样才能领到退休金呢

养老保险缴纳了6年但已经满了60周岁，怎么样才能领到退休金呢？

养老保险交纳了6年。可是他已经快满了60岁退休年龄规定，这样的情况下如何才可以领到退休养老金呢？众所周知正常办理退休享受退休养老金的待遇，要同时具有两个标准，第1种情况便是积累社会养老保险的缴费年限做到15周年纪念，第2种情况是自己抵达正常退休年龄规定。

Ⅵ 我现在50岁了，到了法定退休年龄，但社保才买6年，怎么办我在上班可社保以停交，怎么才继续交

可以继续缴纳社保金，因为你已经到了退休年龄，一般用人单位都不会给员工缴纳社保金的。你可以办理退保手续，把自己缴纳的部分社保金取出来，当然也可以自己以灵活就业人员的身份，继续缴纳社保金，缴纳满15年，再办理退休手续。

Ⅶ 我现在50岁了，到了法定退休年龄，但社保才买6年，怎么办

摘要 首先如果说你具备法定的退休条件，一方面自身到了法定的退休年龄，另外一方面自己的养老保险累计缴费年限也具备15周年以上的缴费条件，那么是可以直接办理退休享受养老金待遇的。 但是享受养老金待遇之后，那么你还可以依然继续返聘，在自己的原工作单位继续工作，这一点是没有问题的，只要是你所在的工作单位同意你继续工作，都是可以选择继续工作，那么继续工作给自己带来的好处是可以获得一个双份的收入来源，一方面你有退休金的待遇，另外一方面你还有企业单位给你发放的工资性的收入，所以说是一举两得的。 咨询记录 · 回答于2021-10-17 我50岁到了法定退休年龄,我可以不办退休继续上班吗？ 首先如果说你具备法定的退休条件，一方面自身到了法定的退休年龄，另外一方面自己的养老保险累计缴费年限也具备15周年以上的缴费条件，那么是可以直接办理退休享受养老金待遇的。但是享受养老金待遇之后，那么你还可以依然继续返聘，在自己的原工作单位继续工作，这一点是没有问题的，只要是你所在的工作单位同意你继续工作，都是可以选择继续工作，那么继续工作给自己带来的好处是可以获得一个双份的收入来源，一方面你有退休金的待遇，另外一方面你还有企业单位给你发放的工资性的收入，所以说是一举两得的。 但是我单位都不办理退休继续上班 上满5年在办理退休 这个是完全可以的，我们离开工作单位以后，无论你有没有实现再就业，那么我们都可以继续缴纳社保，这个是没有任何问题的，如果我们在没能够实现再就业的前提下，我们就需要将自己的个人社保关系转移，成为灵活就业的方式来继续参保和交纳自己的社保，包括医疗保险的待遇 可以的 因为现在办理退休了签劳务合同随时单位可以解聘 如果不办理退休单位不签劳务合同，那样不会解聘 那就也可以先别签

Ⅷ 退休前只交了六年社保怎么办

您好 第一,继续缴费至满15年。
目前你虽然达到了法定的退休年龄,但是由于养老保险只交了6年,按照社保法的规定,养老保险最低缴费年限需要达到15年才能办理退休,所以你还需要继续缴费9年才能符合办理退休的条件,如果你是男性就需要69岁,如果是女职工就需要59岁,女性灵活就业人员就需要64岁才能办理退休。在目前不允许一次性补缴的情况下,继续缴纳养老保险是唯一的选择。
退休年龄到了社保才交6年,这三种办法可解决难题
第二,转入城乡居民养老保险。
由于你的缴费年限只有6年,距离最低达到15年的缴费年限还有9年,所以是不可能按时办理退休的,所以转入城乡居民养老保险也是一种选择。按照城乡居民养老保险的规定,对于距离缴费年限不足15年的人员,可以逐年缴费,也可以一次性补缴,最高补缴年限不超过15年,如果你转入城乡居民养老保险以后,可以按照城乡居民养老保险的规定一次性补缴余下9年的养老保险,通过补缴9年的城乡居民养老保险后,以前缴纳6年的职工养老保险缴费年限,可以计算为城乡居民养老保险的缴费年限,累计缴费年限达到15年以后,可以按照城乡居民养老保险的规定领取基本养老金。虽然城乡居民养老保险的养老金水平要低一些,但这也是没有办法的办法,有养老金总比没有养老金强,而且只要你补缴时,按照当地公布的最高标准来补缴,养老金水平也不会太低。
退休年龄到了社保才交6年,这三种办法可解决难题
第三,办理退保。
如果继续缴纳职工养老保险,需要延迟9年才能办理退休,这是非常不划算的,转入城乡居民养老保险,养老金可能要低一点。如果这两种办法你都没有兴趣,也无法达到你的目标,那办理退保是不得已的选择。到了法定的退休年龄,按照社保法的规定,到了法定的退休年龄不愿意继续缴纳社保费用,可以办理退保。但是退保时只能退回个人缴纳部分的8%,单位缴费部分是无法退还的,如果是灵活就业人员缴纳的,也只能退还所交费用的三分之一左右。所以说退保是非常不划算的。

Ⅸ 如何办理社保退休手续

【法律分析】：个人养老保险如何办理退休手续：

一、带齐个人有效身份证件，银行存折或卡，并各复印一份复印件，社保卡、有户口本的最好也带上，然后直接到当地社会劳动保障局办理社保养老领取手续。 一般如果是下半年生日即达到满期领取标准的，可以在上半年即6月30号前提前办理申请，一般提前一个月办理领取手续即可。

二、职工在达到国家规定的法定退休年龄前一个月到所在地社会养老保险局提出退休申请；

三、社会养老保险局退管服务科对申报人的基本信息进行查询（档案是否已经托管、参保缴费等情况），认为基本符合条件的，并告之申请退休人员：

1、填写《退休条件审批表》一式三份；

2、提交身份证复印件一张，1寸彩照3张；

3、缴纳社会化管理服务费800元。

四、人社局养老保险科定期去审核，对符合条件的在《退休条件审批表》批复。

五、社会养老保险局退管服务科核算好待遇后，将《养老保险待遇审批表》报人社局复核。经复核后，办理养老金存折。