1. 个人社保可以补交吗
个人社保可以补缴。
如果单位拖欠个人的社保费用不缴的，社会保险费征收机构能够责令其限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；如果个人欠缴的，也需要依法予以补缴。根据法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法全文》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
2. 可不可以在退休之前一次性补交保险，需要年限的费用直接去办理退休呢
如果职工养老金，那么可以选择一次性补交完成所需要年限的费用，直接去办理退休。但如果是职工养老金，那么是不可以的。
3. 到达法定退休年龄，社保不够15年，可以提前补缴吗
之前我国对一次性补缴养老保险是允许的，如果达到法定退休年龄，但是养老保险的累计缴纳年限尚不足15年，那么可以一次性补缴，补缴之后就可以办理退休手续并领取养老金了。但是从2010年新社保实施以来，一次性补缴已经收紧。现在想要一次性完成养老金的补缴更是难上加难，需要满足特定的条件才可以。简单来说，一次性补缴策在2016年已经被明令禁止了！现在年轻的参保人，尤其是现在的八零后，九零后，想要在退休的时候一次性补缴养老保险，可能性基本为零，当然社保问题都是不是绝对的，因为现实情况复杂，有特殊情况存在：如果是离职跳槽、失业等原因，导致养老保险断缴，是不能补缴的。而如果是单位错缴漏缴等原因，造成员工养老保险断缴的，损害了公民权益，属于单位应缴未缴的情况，可以跟单位协商，由单位申请补缴。我们社保部门会酌情受理。
4. 个人可以补缴社保吗
可以。
个人能按规定补缴社保，但只能缴纳医疗保险费和养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
1.养老保险：但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交，可以要求单位补缴。但是如果医疗保险中断3个月后就不能计算连续年限了。
2.医疗保险是可以补缴的。国家开始实行医疗保险制度大约在2001年前后。医疗保险一般不用补交，但是各地区的规定不同，有的地区规定必须补缴，有的地区规定可以补缴，也有的地区规定不到退休时间不准补缴，是否需要补缴，应当视本地区的规定而定。
医疗保险在退休时必须积累一定的缴费年限，一般规定为20年-30年，并且实际缴费年限必须达到5年，才可以在退休以后免费终身享受医疗保险保障待遇。如果在退休时的累计缴费年限不足规定要求，可以按当时的费率标准补交所差的医疗保险缴费年限。视同缴费年限是指在当地实施医疗保险制度以前，个人的经劳动部门认可的连续工龄和在养老保险制度实施以后连续交纳养老保险的时间。
个人补缴社保需要什么手续：
第一，通过就业所在公司进行补缴，在不超过三个月的情况下，不需要企业提交任何材料，直接通过社保工作系统进行补缴即可。在超过三个月的情况下，一般需要提交员工的劳务合同，工资流水等证明材料，具体每个地区法规不一样，可以询问当地社保局。
第二，通过网络代缴机构进行补缴，在不超过三个月的情况下，只需要我们提供身份证件即可在系统进行补缴。一般超过三个月的情况下，需要提交我们上述所说的各项资料。通过网络代缴实际跟通过就业所在的公司进行补缴原理是一样的，都是通过企业缴纳。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
5. 退休前可以补交中断的社保吗
法律分析：可以。社保缴费年限越长，缴费越多，退休了领取养老金的数额就越大。1、目前如果是在户籍地缴纳的社保，可以选择补交，也可以不补交。如果不是户籍地缴纳的社保，则不可以补交。2、自己缴费，是指个人和单位缴纳部分全部金额由自己出，而公司续交，只要出个人缴纳的金额。中间断了的社保，如果不补交而导致社保缴费年限少了，直接影响到以后领取的退休金。可以选择由公司续交。3、社保规定最低缴费年限累计满15年，才可以到退休年龄领取退休金。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
6. 达到退休年龄，没有缴满15年社保，可以一次性补缴吗
到退休年龄未交满15年可以一次性补缴吗?
到了法定退休年龄时，社保未交满15年，补交要先延期五年，如果五年后还不满15年，可以一次性补足15年，按月领取基本养老金。
如果要一次性补缴满15年，需要一定的条件。即在1995年10月1日前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。
《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国家规定享受相应的养老保险待遇。
在《实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定》中第二条规定：参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。
7. 退休前社保可以补交吗
社保间隔几年没交的，可以进行补缴。对于养老保险和医疗保险，社保是算累计的，只要在退休前累计缴纳相应的年限，就不需要再进行补缴了，但是在一些城市，如北京、上海、广州等，购房、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录，其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时，补缴的月份是算作连续的，所以如果中途出现断缴，可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。根据《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。根据《社会保险法》第六十三条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。虽然社保不会清零，但以下几点需要了解：1、参保人员的身份证信息必须一致重新参保后，必须与原参保的身份证号信息保持一致，因为社保系统是以身份证号作为每个人唯一的信息区分，每一个身份证号都是唯一的，对应每一个人，当录入同一个身份证信息后，如果系统里有这个数据，就会自动在原户头上累计，所以根本无需担心交过社保但是因为停的时间长了而作废的问题。当然了，这里是说的在同一地缴交社保的情况，但即便不是在同一地缴交，最终也都是可以通过身份证信息，合并累计年限和个人账户金额的。2、社保累计的是养老保险和医疗保险当前，国家执行的是养老保险累计缴费15年到退休可享受退休待遇，因此即便中断社保5年，重新续上之后到退休时可以累计15年，一样可以享受养老待遇。同样，医保也是要累计一定的年限就可以享受医保待遇，这个年限每省要求不同，一般是20/25年。3、社保的补缴只能单位或者社保代缴机构进行补缴。长期没交的社保想把它补上是可以的，但是只能通过单位或社保代缴机构进行补缴，且补缴的审核非常严格，需要提供很多资料，对于没有在单位工作的人来说，单位一般是不给予补缴的。
8. 没有工作单位到退休年龄社保养老金可以补交吗
养老保险不允许补缴，只能从参保起按年缴费不少于十五年。
9. 退休可以补某一个月的社保吗
法律分析：退休前可以补交，退休后不能补交。申请人应在到达退休年龄且正式办理退休手续前申办补缴手续。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。
第九条 工会依法维护职工的合法权益，有权参与社会保险重大事项的研究，参加社会保险监督委员会，对与职工社会保险权益有关的事项进行监督。