㈠ 青岛补发6个月工资时间
具体情况看本地区的政策实施。
2022年，涉及到补发养老金的主要有三种人，第一是在2022年养老金计发基数公布之前退休的人员；第二是参与2022年养老金上涨的人员；第三是退休中人。
2022年养老金上涨，补发之前几个月的差额，一般大部分地区是补发6个月。各省市再根据自身情况制定本省调整方案，一般来说，大部分省份会在7月份左右开始补发，符合调整条件的退休人员，将会收到1-6月的补发金额，所谓退休中人，指的是2014年10月1日之前参加工作，在2014年10月1日之后退休的机关事业单位退休人员，也就是在养老保险制度并轨改革之后退休的人员。
㈡ 青岛市退休职工今年重算补发钱12月能发吗
能。根据查询相关资料显示：青岛市已完成2.3万名2022年度企业退休人员正式待遇核定及清算工作，待遇清算差额将于12月底补发到位，部分人员无法完成正式待遇核定补发的，主要原因是本年度社保缴费基数差额调整、补收时存在个人欠费。
㈢ 退休补发工资几月发
具体补发时间大概是在7月份开始，有的其他省市是7月初才公布，调整养老金的标准，所以也补发给退休人员今年增加的养老金，大概要8月份或者9月份。
各地将陆续开始兑现增加的工资，完成退休人员补发工资，补发的金额根据职位和单位的不同而有所差异。省各机关事业单位也会陆续将增加后的工资发放到退休人手中，省内各地因具体情况不同，进展有快有慢。从今年养老金调整的时间节点当中，我们可以发现。去年养老金的调整是如期进行，但是人社部门要求备案的时间是6月30号，所以说很多地区它实际上7月份才公布具体的调整细则，7月底之前才发放到位，但是今年则不相同，今年是4月三少之前就备案完成，相对于去年至少提前了两个月的时间，那么在这样的基础上，我认为提前一个月补发到位，也就是在6月底之前补发到位，相比于去年来说，提前了一个月的时间还是有很大的可能性。
退休金一般是每一年都要进行增加，这也是国家为了可以更好的保障各退休人员的基本生活。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。
社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。
基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。
㈣ 退休工资几月份补发
养老金补发一般是从当年的1月起开始补发，补发至退休人员基本养老金调整当月。如果退休人员是在当年的1月份退休，当地8月份养老金计发基数才公布进行重算，那么会补发7个月的养老金。但如果退休人员是在当年的2月份才退休，当地当年养老金计发基数的公布时间是8月份，那么他的养老金就会从8月或者9月开始重算，补发差额从3月开始，到7月或者8月结束，总共补发5个月或者6个月的养老金差额。
退休人员补发退休金是对缴费年限超过15年的退休人员，缴费年限每增加1年即增加相应额度养老金。
退休人员养老金补发原则是基本养老保险待遇以公民参加社会劳动的时间作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配。退休人员养老金补发原则范围是建国以来从企业、事业、机关、部队、院校等单位到社会上的所有享受基本养老保险待遇的退休人员。
一、新退休人员养老金补发标准
1、缴费年限长的退休职工养老金补发
对缴费年限超过15年的退休人员，缴费年限每增加1年即增加相应额度养老金。比如广西等省区市对缴费年限满15年的，在15年的基础上每增加1年，每月分别补发养老金5元，湖北省相应补发3元。
2、艰苦边远地区退休职工养老金补发
养老金调整政策中，对桑植、新晃等14个艰苦边远地区县市退休并领取养老金的人员，每月补发10元;广西对在58个艰苦边远地区县市退休职工每月补发4元。
3、高龄退休职工养老金补发
各地对已经高龄的退休职工增加发放额度。如广东省2015年对年满75周岁的企业退休人员，每人每月加发100元;湖北省对年满70岁不到80岁的退休人员，每人每月补发50元，年满80岁的每人每月补发70元。
二、新退休人员养老金补发原则
1、退休人员养老金补发原则
基本养老保险待遇以公民参加社会劳动的时间作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配。
2、退休人员养老金补发原则范围
建国以来从企业、事业、机关、部队、院校等单位到社会上的所有享受基本养老保险待遇的退休人员。
3、退休人员养老金补发原则目的
不以提高待遇水平和平均增加退休人员养老金水平为目标，以公平合理为要素，基本养老保险待遇“以增强公平性、适应流动性、保证可持续性”为目的。
4、退休人员养老金补发计算公式
1）个人养老金数额=老年养老金 劳动退休金 个人储老金
2）月老年养老金=当地上年度在岗职工月平均工资×[年龄补贴率×(个人年龄-65) 劳动补贴率×个人累计缴费年限]
3）月劳动退休金=当地上年度在岗职工月平均工资×劳动退休金百分率×个人累计缴费年限
4）月个人储老金=个人退休时的个人账户储存额的110%÷(76-个人实际退休年龄)÷12。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第七十三条劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：
（一）退休；
（二）患病、负伤；
（三）因工伤残或者患职业病；
（四）失业；
（五）生育。
劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。
劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
㈤ 青岛2022年上半年退休的9月份能给补差吗
通过查询相关资料显示，青岛2022年上半年退休的9月份能给补差，因为青岛市2022年上半年退休的在9月份会替换成2022年养老金计发基数，完成养老金重算补发。所以青岛2022年上半年退休的9月份能给补差。
㈥ 八月养老金几号发放
根据各地实际情况不同，实际发放日期也不同。但退休人员的基本养老金一般在每月10－15日左右发放（遇双休日提前），并于15日前发放到位。
养老金待遇是全国统一的，可具体的养老金发放时间并不是固定的，部分城市会根据实际情况对实际的发放时间进行调整;比如说安徽地区的就将养老金的发放时间统一调整到了每月的15号之前。
养老金待遇发放在具体实施的问题上，不同地区会根据当地的实际情况作出一定的调整，具体的还是要以参保地当地的社保中心要求为准;为了能够及时获得相关待遇的发放，建议大家直接咨询当地的社保经办机构。
退休金的领取需要达到退休年龄并且在办理退休手续退休金之后才可以领取;目前养老金发放标准为：六十岁退休大概可以领取139个月养老金，直到七十岁左右可以领取完成。
养老金的待遇并不会受到延迟退休的影响，不过因为企业原因导致参保人员延迟退休的，未按规定时间领取的养老金需要由企业进行承担。
法律依据
人社部、财政部的《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》规定，2015年12月底前已退休并按月领取养老金的企业和机关事业单位退休人员可以增发养老金，总体水平是在2015年度退休人员月人均基本养老金的6.5%左右，并采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合办法。
而青岛退休金什么时间补发，除上海已在5月31日出台实施细则外，其他各省（自治区、直辖市）的执行方案尚未明确。山东省政府在抓紧制定实施细则，正式调整退休人员养老金还需等待，但养老金增加部分均从2016年1月起补发。
㈦ 养老金补发从几月份补
养老金补发一般是从当年的1月起开始补发，补发至退休人员基本养老金调整当月。
多个省份公布了2022年养老金计发基数，养老金即将迎来重算，但是由于每个人的缴费水平、年限条件都不一样，所以补发的金额是不一样的。以广东中山为例，将一次性补发1-7月的养老金调整增加额，8月按照调整后金额发放。其具体补发标准如下：
1、定额调整：每人每月加发28元，
2、挂钩调整：
①每人每月按照本人调整前基本养老金（不含职业年金）月标准的2.1%加发。
②缴费年限每满1年基本养老金月标准增加1元。
③超过20年的缴费年限，每满1年基本养老金月标准再增加1元。
3、倾斜调整，对年满70周岁以上高龄人员按年龄分4个档次进行倾斜调整：2021年12月31日前（含当日）年满70周岁不满80周岁的，每人每月加发20元；年满80周岁不满90周岁的，每人每月加发30元；年满90周岁不满100周岁的，每人每月加发60元；年满100周岁及以上的，每人每月加发200元。对高龄人员再倾斜增加的基本养老金，纳入以后基本养老金年度调整基数。
㈧ 青岛养老金调整2022几号发放
7月底前。
目前，青岛调整退休人员养老金工作正在平稳有序组织进行，从2022年1月1日起增发的养老金将于7月底前发放到位。
养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
㈨ 退休人员补发工资从几月开始补发
退休人员补发工资从当年的1月始补发，具体如下：
1、如果退休人员是在当年的1月份退休，当地8月份养老金计发基数才公布进行重算，那么会补发7个月的养老金；
2、但如果退休人员是在当年的2月份才退休，当地当年养老金计发基数的公布时间是8月份，那么养老金就会从8月或者9月开始重算，补发差额从3月开始，到7月或者8月结束，总共补发5个月或者6个月的养老金差额。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。