达到退休年龄社保要减员吗

A. 刚刚退休单位要给我们办医保减员是减员好还是不减员好

办减员好，办了减员才可以拿到退休金。职工办理退休前，需要先办理减员，这是因为做完减员才可以再社保系统中做减少，而办理退休需要将社保系统做减少后才可以领取退休金。按照社会保险法和养老保险征缴规定，当员工达到法定退休年龄后，要将其养老保险做减员业务处理。

B. 法定退休社保不足15年还需要单位在社保局做减员吗

如果已经达到法定退休年龄的话。劳动合同自然的解除。单位需要去社保局做减员。而退休的话，不足年限的话需要申请一次性补缴。之后就可以申请领取养老金了

C. 企业退休人员当月是否要办理社保减少人员

咨询当地社保部门。当月达到退休年龄的，该月的社保一般是还要缴纳的，社保一般是隔月扣款的，要将该月的社保缴纳后，才能办理减员，如果当地规定不一样的，需要咨询当地社保部门相关操作

D. 已在社保办了退休手续 单位还需要做社保减少吗

职工达到法定退休年龄，劳动合同自动解除，单位需要到社保办理减员。

E. 员工办理退休之后 社保需要办停吗

员工办理退休，由社会保险计算养老金。不需要停什么啊。

F. 为什么正常退休要单位减员呢

因为办理了退休手续，就属于自动终止劳动合同关系，社保不能继续缴纳就需要办理减员。

达到退休年龄办理了退休手续，那个人的劳动关系就自动解除不存在关系了，工作单位就需要办理社保减员。退休以后按月领取养老金不用再缴纳社保。

G. 员工到达法定退休年龄但社保未交够年限，企业应继续为其缴纳吗

很多员工达到法定退休年龄，但是社保没有交够，这种情况非常多！根据劳动法规定员工达到退休年龄，劳动合同终止，改为劳务合同。企业就没有义务在为员工继续缴纳社保。这一点是非常明确的！

总结：社保关系着晚年生活，非常重要，缴费年限不够，一定要想办法补齐。方法很多，选择适合自己的，就可以了！

H. 女性50岁公司社保到期不减员可以办理退休吗

因为女性职工在50岁就可以办理退休，年龄已经达到了，根据我国劳动法和社保法的规定，达到退休年龄是可以解除劳动合同关系的。
最重要的是公司也已经给你不能缴纳社保了，因为达到退休年龄了，缴纳不进去。
所以剩下了几年只能自己缴纳城乡养老保险缴纳，满15年之后就可以领取退休工资了