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企业员工缴纳社保退休后怎样返还

发布时间:2022-11-27 22:11:45

Ⅰ 社保卡返钱是怎么返的

法律分析:社保卡里返的钱是医疗保险的个人缴费部分,及按照国家规定单位缴费部分划到医保个人账户的金额合计。以北京为例,用人单位缴纳的医疗保险费划入个人账户规定如下:

(一)不满35周岁的职工按本人月缴费工资基数的0.8%划入个人帐户;

(二)35周岁以上不满45周岁的职工按本人月缴费工资基数的1%划入个人帐户;

(三)45周岁以上的职工按本人月缴费工资基数的2%划入个人帐户;

(四)不满70周岁的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.3%划入个人帐户;

(五)70周岁以上的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.8%划入个人帐户。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。

Ⅱ 养老保险怎么返还

社会养老保险是以领取养老金的方式返还的,正常情况下,社会养老保险要至少累积缴费满十五年,等到达法定退休年龄时就可以领取养老保险金了,具体要以当地政策规定为准。关于社会养老保险的更多相关事项,这篇文章也都有详细介绍,可做参考:社会养老保险有哪几种好?要交多少年?
需注意根据政策规定,未达到待遇领取年龄前,不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。社保的缴纳是强制性的,《劳动法》规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”
再者,社会保险是不以盈利为目的的一种社会保障,能够为符合条件的参保人员提供基本的、全面的风险防护。大家可以通过阅读这篇文章来深入了解社保的作用:社保有什么用?社保“收益”有多高?为什么说一定要缴纳社保?
特殊情况下,社保局是会允许办理养老保险退保并把里面的钱一次性取出来的。大致有以下几种情况:
1、达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);
2、参保人因故死亡;
3、参保人出国定居;
4、退休后死亡,个人帐户尚有余额的,针对于这几种的情况,是可以进行退保申请的。但是,究竟能不能办理退保还是需要看各地相关政策的。如果属于已经退休但还没缴满年限的情况,这篇文章里也有解决方法:退休了但社保没缴够15年,养老金怎么办?
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Ⅲ 在职职工退休个人缴费可以全部退回吗

一般情况下,退休前,社保个人账户是无法提取的。你只能等到退休了才可以提取。

但是,如果满足了下面的这些特定情形,社保费是可以退还的。

1、重复参保。

多重养老保险关系违背了基本养老保险的唯一性。这种情况一般是由于双重劳动关系或不了解政策多重参保造成的,在归集养老保险关系时一般按“先转后清”的原则,不能合并部分的个人缴费本息可退还给本人。

2、无法转移。

参保个人达到法定退休年龄,但累计缴费不足十五年,本人又不愿继续参保缴费,而且无法转入城镇居民社会养老保险的,个人账户储存额可一次性支付给本人。

3、军人退休。

军人入伍前已参加养老保险并建立个人账户,在退出现役采取退休、供养方式安置的,可申请退还个人账户储存额。

4、转变国籍。

丧失中华人民共和国国籍的,可以在其离境时或者离境后书面申请终止职工基本养老保险关系,个人账户储存额一次性支付给本人

注意:

1.社保退还只能退还个人缴费部分,单位缴费的那一部分是不退还的,它被纳入了社保基金。

2.退社保还是要谨慎,因为一旦退了社保,想要重新缴纳时,缴纳年限是要重新计算的。而且,养老保险是必须缴纳满15年才可以享受养老金,暂时不想缴纳可以先办理手续停缴,想缴纳了再继续缴纳。

(3)企业员工缴纳社保退休后怎样返还扩展阅读:

社保主要包括下面内容:

1.养老保险

养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后,从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。

新的参统单位(指各类企业)单位缴费费率确定为10%,个人缴费费率确定为8%,个体工商户及其雇工,灵活就业人员及以个人形式参保的其他各类人员,根据缴费年限实行的是差别费率。

参加基本养老保险的个人劳动者,缴费基数在规定范围内可高可低,多交多受益。职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄,并且已经办理退休手续;所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务;个人缴费至少满15年。

2.医疗保险

城镇职工基本医疗保险制度,是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。

基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳,其中:单位按8%比例缴纳,个人缴纳2%。用人单位所缴纳的医疗保险费一部分用于建立基本医疗保险社会统筹基金,这部分基金主要用于支付参保职工住院和特殊慢性病门诊及抢救、急救。发生的基本医疗保险起付标准以上、最高支付限额以下符合规定的医疗费,其中个人也要按规定负担一定比例的费用。个人账户资金主要用于支付参保人员在定点医疗机构和定点零售药店就医购药符合规定的费用,个人账户资金用完或不足部分,由参保人员个人用现金支付,个人账户可以结转使用和依法继承。参保职工因病住院先自付住院起付额,再进入统筹基金和职工个人共付段。

3.工伤保险

工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害,或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后,由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。

工伤保险费由用人单位缴纳,对于工伤事故发生率较高的行业工伤保险费的征收费率高于一般标准,一方面是为了保障这些行业的职工发生工伤时,工伤保险基金可以足额支付工伤职工的工伤保险待遇;另一方面,是通过高费率征收,使企业有风险意识,加强工伤预防工作使伤亡事故率降低。

4.失业保险

失业保险是国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。

城镇企业、事业单位、社会团体和民办非企业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费,其职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。无固定工资额的单位以统筹地区上年度社会平均工资为基数缴纳失业保险费。单位招用农牧民合同制工人本人不缴纳失业保险费。

5.生育保险

生育保险是针对生育行为的生理特点,根据法律规定,在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时,由国家或社会提供的物质帮助。

生育保险由用人单位统一缴纳,职工个人不缴纳生育保险费。生育保险费由用人单位按照本单位上年度职工工资总额的0.7%缴纳。

享受生育保险待遇的职工,必须符合以下三个条件:用人单位参加生育保险在6个月以上,并按时足额缴纳了生育保险费;计划生育政策有关规定生育或流产的;在本市城镇生育保险定点医疗服务机构,或经批准转入有产科医疗服务机构生产或流产的(包括自然流产和人工流产)。

Ⅳ 养老保险个人账户的钱退休之后返还吗

养老保险个人账来户的钱,按照退休源年龄分为不同月数平均在退休基本养老金里,按月发放,你如果是60周岁退休,分为139个月发放,也就是发放11年零7个月,在你领取11年零7个月之后,个人账户就没有钱了,但是如果还继续存活,国家会依然按照个人账户的标准继续发放,如果是死亡了,个人账户因为已经领取完了,就不存在继承问题了,如果领取没有达到规定月数,个人账户余额会作为遗产继承。

Ⅳ 企业职工退休后,如何从社保领钱呢

企业职工退休后,向社保处提出申请后次月就可以领钱了。

企业职工退休后,养老金就是头等大事,这个事情只要按流程走,就可以顺利办下来。首先在自己生日的那个月的前一个月去社保处提出申请,申请通过后就会给你发退休证,然后拿着退休证和社保卡还有身份证去社保处指定银行办理养老金工资卡。然后拿着养老金工资卡去社保处登记。登记好了后,社保处次月就会给你的养老金工资卡打钱,养老金就顺利领取了。另外,养老金的领取还需要注意以下三个方面:

3、企业职工退休后,要去社保处指定银行申请工资卡:千万不要自己挑银行,觉得哪个银行的利率高就选哪个。报纸上报道过这种情况,一些老人贪图小便宜,自己选择了利率高的银行办工资卡,结果到了次月社保处根本不给这张卡打钱,这就太尴尬了,这就是贪图小便宜坑了自己,所以说,一定要去社保处指定的银行办理养老金工资卡。

Ⅵ 社保返还政策有什么

一、社保返还政策有什么
1、社保返还政策如下:
(1)企业申请;
(2)审核确定;
(3)公开公示;市返还工作组进行综合评定后,在天津市人力资源和社会保障局官网对拟返还企业名单进行公示,公示期为5个工作日;
(4)政策兑现;对公示期满无异议的拟返还企业,各区人社局及时将资金拨付企业。
2、法律依据:《社会保险法》第六十三条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
二、社保卡包含哪些项目
社保卡包含项目如下:
1、基本养老保险;为了老有所养,劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金
2、基本医疗保险;生病作为医疗报销用的;
3、工伤保险;是职工发生工伤,支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的;
4、失业保险;是职工失业后,领取生活费的;
5、生育保险;是职工生育作为生育报销和有关待遇的。

Ⅶ 退休后为什么有的退休人员社保卡不返钱返钱的标准是什么

退休后有的退休人员社保卡不返钱,是因为没有达到返钱的标准。社保卡的统一规定就是每个人都必须要缴纳2%的钱返回到卡里,因为这是对个人账户的一个维护。在没有退休的时候,账户当中都开始陆陆续续的返钱,但是这些钱都是比较少。退休之后账户的钱只有定时的去充值,才能够看到返钱的现象。因为退休之后没有固定的工作单位没有人再去缴纳一定的基金,缴纳的钱就等于买了保险。有了这些就可以让退休的人每个月按时领到一些钱,不会有任何的意外。

总的来说关于社保卡的问题,不懂的话可以选择问一问村里面的干部。社保卡跟生活息息相关,在领取养老金的时候,把上面的规定全部都给完成。年轻时候缴纳的钱等老了之后全部都会返回到社保卡当中的余额里,取钱之前肯定要了解返钱的标准。有了社会保障那现在就不用依靠子女再继续生活了,一定要去及时交清钱毕竟现在的养老金已经出现了上调的现象。

Ⅷ 企业职工50岁以后缴的社保资金要退回吗,不计算养老待遇

女性55岁或50岁,才可以一次性退回个人账户资金,单位缴纳的部分不退。
钱可以退。需要先到社保局申请退保,申请成功钱就可以退。
社保退保只能退个人缴纳部分,同时要等投保人到了退休年龄,即男性60岁,女性55岁或50岁,才可以一次性退回个人账户资金,单位缴纳的部分不退。并且,只有养老保险可以退,个人账户每月缴纳的比例为当地社会平均工资的8%,单位缴纳部分的比例为当地社会平均工资的20%。一旦退保,如果想要重新参保,之前养老保险已缴纳的年限就清零了,要重新开始计算,对投保人的退休产生影响。同时,中断了医疗保险的参保时间,医疗保险的缴费年限也要重新计算,可享受的医保待遇也将受到影响。

Ⅸ 机关企事业退休人员退休后不再交医保,社保卡里的钱是怎么返还的呢

机关企事业单位的人在退休之后可以凭借社会保障卡到社保局或者银行来申请领取养老金。里面的钱也会逐月返还。

Ⅹ 公司多交的社保如何退回

法律分析:可以申请退回。 处理的方法之一:在企业缴费之后没有发生退休及转移人员变动的情况下,可以到地税部门办理退费。 持离职员工的离职证明、缴费票据到地税申请退费,并由地税部门重新确定缴费基数; 到企业参保的养老保险经办机构办理当月做实账户删除。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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