最新退休金规定北京

『壹』 北京退休金最低每月多少钱

按照最低社保缴纳，退休金为：
1、基础性养老金=8467*（1+0.4）/2*31*1%=1837.34元。
2、个人账户养老金=55000/195=282.05元
3、过渡性养老金=423.35+203.21=626.56元
其中，8467*1*5*1%=423.35元；8467*0.4*6*1%=203.21元
4、退休时的基本养老金=基础性养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=1837.34+282.05+626.56=2745.95元.
《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
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『贰』 北京退休最低工资标准2022最新调整

我国的养老退休金对于社会的安定起到着无可替代的作用，现在的老年人在退休以后，其实就算没有子女的接济，凭借国家的养老保险机构也能够保障自己最基本的经济来源的。而且我国经济实力不断向前发展的状况下，各地对于退休金都相应的有所提高，北京市政府对于北京当地的最低退休金就作出了新的变动。
据悉，北京市从2017年起，提高本市城乡居民养老保险的参保缴费标准上限，由现行的7420元/年调整为9000元/年，最低缴费标准1000元保持不变。
据北京市人社局相关工作人员介绍，缴费上限的提高也就意味着个人每年可以累积到账户的金额增加，未来到达领取养老金的时候，待遇也会相应提高。据初步测算，北京市居民未来可以领取的养老金待遇或超过1500元/月。
根据新的政策，在提高个人缴费上限的同时，北京市还为城乡居民养老保险增加了两个缴费补贴档次，并提高了财政补贴的额度。缴费标准在1000到1999元的，财政补贴每人每年60元;缴费标准在2000至3999元的，财政补贴每人每年90元;缴费标准在4000至5999元的，财政补贴每人每年120元;缴费标准在6000至9000元的，财政补贴每人每年150元。
拓展资料：北京市人社局介绍，个人缴费和财政补贴全部计入个人账户，参保人在自愿的前提下，可自行选择多缴费，实现多缴多补多得，提升未来的养老金待遇水平。
法律依据：《北京市工资支付规定》第二十一条规定：劳动者患病或者非因工负伤的，在病休期间，用人单位应当根据劳动合同或集体合同的约定支付病假工资。用人单位支付病假工资不得低于本市最低工资标准的80％；

『叁』 北京市2021年退休金调整方案

北京市2021年退休金调整方案为(1)每人每月增加50元。(2)退休人员按缴费年限调整基本养老金。(3）退休人员按下列绝对额调整基本养老金：按本通知规定调整基本养老金前，月养老金在5786元及以下的，每人每月增加55元；月养老金在5786元以上的，每人每月增加20元。其中，调整前月养老金在5786元以上的，按绝对额增加20元养老金后(不含按本条第(一)款、第(二)款增加的调整金额)，低于5841(5786+55)元的，补足到5841元。(4)企业退休的军队转业干部、原工商业者按本条第(一)款、第(二)款、第(三)款规定调整基本养老金后，低于调整后我市企业退休人员人均基本养老金水平的，补足到平均水平。(5)企业退休的建国前参加革命工作，按原劳动人事部《关于建国前参加工作的老工人退休待遇的通知》(劳人险〔1983〕3号)规定，享受原标准工资100%退休费的老工人，1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加355元；1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加325元。(6)在按照上述规定增加基本养老金的基础上，2020年12月31日(含)前年满65周岁及以上的退休人员，再按照下列标准增加基本养老金：1.年满65周岁不满70周岁的，每人每月增加40元；年满70周岁不满75周岁的，每人每月增加50元；年满75周岁不满80周岁的，每人每月增加60元；年满80周岁及以上的，每人每月增加70元。2.缴费年限30年及以上的人员，每人每月增加5元。(7)企业退休的建国前参加革命工作，享受原标准工资100%退休费的老工人，按照本条第(五)款、第(六)款规定增加的基本养老金，作为每年增发1～3个月生活补助费的基数。其增加部分自本通知执行之月起，一次性全额发给。

法律依据:
《北京市人力资源和社会保障局、北京市财政局关于2021年调整本市退休人员基本养老金的通知》
二、调整办法
(一)每人每月增加50元。
(二)退休人员按缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3元，对于不足整年的月数，每月增加0.25元；缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增加30元；缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加45元。
(三)退休人员按下列绝对额调整基本养老金：按本通知规定调整基本养老金前，月养老金在5786元及以下的，每人每月增加55元；月养老金在5786元以上的，每人每月增加20元。
其中，调整前月养老金在5786元以上的，按绝对额增加20元养老金后(不含按本条第(一)款、第(二)款增加的调整金额)，低于5841(5786+55)元的，补足到5841元。
(四)企业退休的军队转业干部、原工商业者按本条第(一)款、第(二)款、第(三)款规定调整基本养老金后，低于调整后我市企业退休人员人均基本养老金水平的，补足到平均水平。
(五)企业退休的建国前参加革命工作，按原劳动人事部《关于建国前参加工作的老工人退休待遇的通知》(劳人险〔1983〕3号)规定，享受原标准工资100%退休费的老工人，1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加355元；1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加325元。
(六)在按照上述规定增加基本养老金的基础上，2020年12月31日(含)前年满65周岁及以上的退休人员，再按照下列标准增加基本养老金：
1.年满65周岁不满70周岁的，每人每月增加40元；年满70周岁不满75周岁的，每人每月增加50元；年满75周岁不满80周岁的，每人每月增加60元；年满80周岁及以上的，每人每月增加70元。
2.缴费年限30年及以上的人员，每人每月增加5元。
(七)企业退休的建国前参加革命工作，享受原标准工资100%退休费的老工人，按照本条第(五)款、第(六)款规定增加的基本养老金，作为每年增发1～3个月生活补助费的基数。其增加部分自本通知执行之月起，一次性全额发给。

『肆』 2022年北京养老金上调公布新消息是什么退休养老金怎么补发

北京市关于2022年调整本市退休人员基本养老金的通告

按照两部《关于2022年调整退休人员基本养老金的通告》（人社部发〔2022〕27号）要求，结合北京市实际，经批准，现将本市退休人员2022年基本养老金调整有关事宜通告如下：

一、调整范围

本市职工基本养老保险（含企业职工基本养老保险和机关事业单位基本养老保险）参保范围内，2021年12月31日前经批准已办理退休（含退职、退养人员，下同）手续的人员，自2022年1月1日起调整基本养老金。

二、调整方法

（一）每人每月增加36元。

（二）退休人员按缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄，下同）调整基本养老金。缴费年限满10年及以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3元，对于不足整年的月数，每月增加0.25元；缴费年限不满10年的退休人员（不含建设征地农转工退休人员），每人每月增加30元；缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加45元。

（三）退休人员按下列绝对额调整基本养老金：按本通告相关法规调整基本养老金前，月养老金在6250元及以下的，每人每月增加50元；月养老金在6250元以上的，每人每月增加20元。

其中，调整前月养老金在6250元以上的，按绝对额增加20元养老金后（不含按本条第（一）款、第（二）款增加的调整金额），低于6300（6250+50）元的，补足到6300元。

（四）企业退休的转业干部、原工商业者按本条第（一）款、第（二）款、第（三）款相关法规调整基本养老金后，低于调整后我市企业退休人员人均基本养老金水平的，补足到平均水平。

（五）企业退休的我国成立前参加革命工作，按原劳动人事部《关于我国成立前参加工作的老工人退休待遇的通告》（劳人险〔1983〕3号）相关法规，享受原标准工资100%退休费的老工人，1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加335元；1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加305元。

（六）在按照上述相关法规增加基本养老金的基础上，2021年12月31日（含）前年满 65周岁及以上的退休人员，再按照下列标准增加基本养老金：

1.年满65周岁不满70周岁的，每人每月增加40元；年满70周岁不满75周岁的，每人每月增加50元；年满75周岁不满80周岁的，每人每月增加60元；年满80周岁及以上的，每人每月增加70元。

2.缴费年限30年及以上的人员，每人每月增加5元。

（七）企业退休的我国成立前参加革命工作，享受原标准工资100%退休费的老工人，按照本条第（五）款、第（六）款相关法规增加的基本养老金，作为每年增发两至三个半月生活补助费的基数。其增加部分自本通告执行之月起，一次性全额发给。

三、资金来源

此次调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的，从企业职工基本养老保险基金中列支；参加机关事业单位工作人员基本养老保险的，从机关事业单位基本养老保险基金中列支。

四、其他问题

（一）企业职工基本养老保险参保范围内，按照原北京市劳动和社保局《关于《关于中央科研机构和工程勘察设计单位参加北京市基本养老保险实施方法》的通告》（京劳社养发〔2001〕74号），参加企业职工基本养老保险的有正常事业费的中央转制单位，转制前已退休（退职）人员基本养老金的调整，仍执行原劳动和社保部、原人事部、科技部、建设部等《关于转制科研机构和工程勘察设计单位转制前离退休人员待遇调整等问题的通告》（劳社部发〔2002〕5号）的相关法规。

（二）民间社会事务部门管理的地方退休、退职人员按此通告执行。

『伍』 北京2022退休金养老金上调标准

北京2022退休金养老金上调标准如下：

1、每人每月增加50元；

2、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及其以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3元，对于不足整年的月数，每月增加0.25元；缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增加30元；缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加45元；

3、退休人员月养老金低于5646元的，每人每月增加65元;月养老金在5646元及以上的，每人每月增加30元。

《中华人民共和国社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

『陆』 北京退休年龄最新规定2022年新政策解读

国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。年满55周岁可以办理退休，而2022年可以办理退休的女干部出生年份为1967年，当你在任何一个月份满五十五周岁以后就可以提前 申请办理退休。满50周岁，连续工龄满十年的。而可以得知1972年出生的女工人可以在2022年办理退休，但前提是需要达到效果退休条件才行。满60周岁才能办理退休。若事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，连续工龄满十年的，也适用于工作条件与工人相同的基层干部。城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15周年的，可按规定领取基本养老金。 一、工人退休年龄 1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；
3、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
4、因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。
二、干部退休年龄
1、男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；
2、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
3、因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。 法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。

『柒』 北京退休金计算方法2022

计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

企业退休养老金主要由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金组成：

1、基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。

计算公式为：基础养老金＝(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。

计算公式为：个人账户养老金＝参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。

计算公式为：过渡性养老金＝本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至退休的按一定比例计发。及以后退休的，不再发给过渡性调节金。

养老金领取年龄

国家法定的企业职工退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，规定退休年龄是男职工年满55周岁。

女职工年满45周岁，因病或非因工致残，规定退休年龄为男职工年满50周岁，女职工年满45周岁。按照上述这些条件的要求，即可在退休时领取养老金。

退休养老金对于我们退休的人员来讲非常的重要，因为退休之后，自己除了养老金这个经济来源，其他的就需要自己孩子来支付，有了养老金，也可以减轻孩子的负担。

『捌』 北京2022退休金养老金上调标准

北京2022退休金养老金上调标准如下：

1、与缴费年限挂钩。2022年继续实行与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金的办法。其中，缴费年限满10年及以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加一定的养老金;对于不足整年的余月数，每月增加的养老金为标准的四分之一。

2、与养老金水平挂钩按照退休人员2021年底前的月基本养老金水平，以2021年本市居民人均可支配收入水平为基准线划分两档，基准线以上的每人每月增加的比较低，基准线以下每人每月增加的比较高。

3、针对退休时间早、年龄偏大的退休人员，为了进一步提高他们的基本生活水平，今年继续向高龄退休人员适当倾斜，对在2021年12月31日(含)之前已经年满65周岁及以上的高龄退休人员，在按照上述办法进行调整后，再次享受四个档次的倾斜政策。