今年几岁退休工资多少钱

❶ 浙江退休金8500元是什么水平

在浙江省退休金8500元，绝对属于非常高的水平。

按照人社部门统计的信息显示，2018年浙江省人均养老金水平大约是3224元，2015年调整5%之后大约能够达到3385元。

8500元的退休金，是省平养老金的1.5倍以上。

这样高的待遇不仅仅退休职工高，而且比在职职工也高。根据《浙江省人力资源和 社会 保障厅关于发布2018年全省在岗职工年平均工资的通知》（浙人社发[2019]24号），2018年浙江省在岗职工年平均工资为66432元，相当于月均工资水平是有5536元。

这样高的待遇水平在全国都算高水平。2018年全国城镇非私营单位在岗职工 社会 平均工资只有6871.75元，私营单位在岗职工 社会 平均工资只有4131.25元。

2018年全国城镇人均可支配收入是39251元，全国人均可支配收入是28228元，农村人均可支配收入只有14617元。

养老金每月8500元，相当于一年收入102,000元。按照这样的待遇水平预计按照2019年调整养老金的方案，会再增加250元左右。

可能只有杭州这样的机关事业单位的级别较高的退休人员或者离休人员才能领取这样的养老金，当然也有一部分单位福利较好的国有大型企业也能拿到这样的养老金水平，比如烟草、石油、电力等行业。

普通职工要想拿到这样养老金水平应当需要按300%基数缴费才有可能。不过，由此看来，只要养老金这么高，未来养老金也会不停的调增，会始终保证养老金处于一个较高水平，所以说参加职工养老保险还是非常不错。

这个问题说的是浙江退休金，而我是浙江的且又刚退休，我想我也有发言权。

提出的问题是8500元是什么(生活)水平，我的养老金远远低于这个数，因此在这个数字上，我似乎是无权多嘴的，但我可以说自已，应该是可以的。(以下我只说自己的退休金开销，不包括老伴的收入)

我现在的退休金距离5000元还差一点，但我觉得这些钱足够自己和老妻晚年用了，岂止够用，还很有富余哩。我这个人平时除了看书、购书(网购)之外，似乎不再有什么其他爱好，对了，还喜欢抽支烟，偶尔和老同学、老同事喝个茶，但这些真化不了几个钱。购书、抽烟和喝茶这三个爱好加起来，一个月也就几百元钱。再说日常生活开销，我粗租算过，我和妻子一天里在柴米油盐和蔬菜上的花费最多也就百、八十元钱，当然，也会添罝几件衣服什么的，即便如此，每月下来也总有结余。我和老伴现在的初步打算是: 明年起到国内国外的名胜地方去走走，想想也不算太困难的事。

你也许看出来了，我5000元不到，己经对自己的晚年生活心满意足了，那别人若每月有8500元的收入，其生活也就可想而知了。

(我是顿河之水，渴望以文会友，渴望客观、善意之评论)

8500元退休金，企业职工是想都不用想，不可能达到的，一般行政事业单位退休也达不到这样的水平，应该是副处以上级别的行政事业单位退休人员才可能达到。

去年浙江平均退休工资大约是3200元左右，今年上调5%以后大约也是3300-3400元左右，8500已经是平均退休工资的2.5倍左右，属于退休工资的很高级别了。

8500元工资一年达到十万元左右，相当于浙江部分地区在职公务员收入，更是比许多私营企业职工收入高很多，

我知道不少私营企业员工工资只有两千多元，而且没有缴纳养老保险和医疗保险，更别想什么住房公积金和企业年金，8500元是他们工资的三倍到四倍左右，退休工资是在职员工数倍，不知道如何评价

退休工资属于老百姓基本生活保障，应该倾向于更加均衡，要避免差异过大。

绝对是上等水平了。

我们可以通过了解浙江退休人员养老金平均水平和对比下浙江在岗职工的收入，以及哪些人可以拿到8500元等，来感受下在浙江退休养老金8500元是什么水平了。

浙江退休金8500元标准在退休人员和在岗职工中分别是个什么水平？

根据不完全了解，浙江省2020年企业退休人员平均养老金大致在3150元左右，8500元相当于浙江平均养老金的2.7倍；如果与全国养老金排名第三的上海比较，则是上海2020年平均养老金4265元的2倍；与全国平均养老金比较的话，则是全国2020年平均养老金3500元的2.43倍。

浙江省2020年数据目前还没有发布，2019年浙江省全口径在岗就业人员平均工资是72038元，月均5960元，如果按照最少5％预测的话，2020年在岗职工收入月均应该在6260元左右。退休金8500元，相当于在岗职工的1.35倍。

在浙江，什么情况才能够拿到8500元退休金的水平？

在浙江退休能够拿到8500元的，并不是一般人能够拿到的，我们通过倒推办法，看看现在在浙江省退休拿到这个水平的，需要缴费多少年和年度工资收入拿到多少才能够实现。

浙江省是从1998年1月1日开始建立职工养老保险个人账户的，我们以此时间为分界线，分别寻找在此之后和之前能够实现退休养老金拿到8500元水平的群体。

在浙江省1998年1月之后参加工作，现在退休能够拿到养老金8500元吗？

1998年1月工作，到2020年12月退休的话，实际缴费年限是22年11个月，按照浙江省历年缴费工资最高缴费标准300%测算，只能拿到5850元左右的养老金。因此，可以推断，在浙江养老金能够拿到8500元的，只能在有视同缴费年限即“中人”里找答案了。

在浙江省1998年1月之前参加工作，什么样的人退休可以拿到8500元养老金？

我们从最早18岁即1978年1月工作开始，按照时间 高收入的顺序倒着寻找，看看现在退休拿到8500元左右的人群是什么样的？

经过推算，从参加工作时间上来看，最晚必须是在1985年之前工作的；从高收入上来看，从1998年以后的历年平均收入必须在浙江省历年缴费工资的2倍以上，分别符合以下条件，2020年60岁退休才能够拿到8500元养老金的待遇：

1978年1月工作，1998年1月以后历年平均收入是浙江省缴费工资的 2.05 倍，按照近5年来说，平均年收入在 12.6 万元左右，2020年底60岁退休才可以拿到8500元。

1984年9月份工作，1998年1月以后历年平均工资收入至少是浙江省缴费工资的 3 倍，2020年底60岁退休可以拿到8515元左右。按照近5年来说，平均年收入在 17 万元以上。

而1985年以后工作的，2020年退休想达到8500元水平则基本不可能了。

以上可以看出，拿到8500元养老金的，至少是1985年前工作，且1998年以后历年收入平均达到浙江省缴费工资的2倍以上，如果按照2019年收入来说，至少年收入在15万元以上的人员，才有可能。

结论

综上，退休每月能拿到8500元养老金，无论同退休人员比较，还是同现在岗职工比较，都是属于上等水平。而能拿到8500元养老金的，应该是1985年前工作且收入非常高的人群，不是一般人能够拿到的。

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底水平，一千多元二千元的退休金的人！没有退休金，是高水平，他们天天在地里干活，开心身体好！八千五百是什么水平，高水平，用不完，吃不完，笑着走路，一千多元二千多元是什么水平，节约，艰难过日，人比人不能比，退休金高的太高，底的太底，政府应该把退休金拉点平，高的退休金用不完，底的不够用！有钱没钱保重身体 健康 最重要！

楼主您好，退休金8500，实际上是一个很高的水平啊，作为企业单位退休人员来讲，基本上刚退休是拿不到这么高的一个退休工资待遇的，所以说，排除企业单位退休的可能因为企业单位退休人员，95%以以内的人都是在5000元退休金以下，只有极个别领导职务岗位上退下来的这种企业单位人员，才会超过5000元以上的一个退休标准。

那么也就意味着，绝大多数人的退休金待遇实际上是达不到5000元的，更何况是8500元。所以说8500元这样一个退休金待遇，那么是一个很高的水平。不论是他是在任何一个地区，都是处于一个上游收入水平。而且8500元的一个月收入水平，不但是按照退休金来计算是比较高的，实际上按照在职期间就业来计算也是比较高的一个水平。

我们国家2018年公布的全 社会 平均退休金大约是2650元。那么2019年养老金正常增长了，所以说全 社会 的平均退休金标准大约是2800元左右。所以说自己如果能够拿到8500元，这样一个水平是远远超过了一个平均退休金的标准。那么是属于一个非常高的水平。

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首先可以肯定地说，应该属于高水平。

我手上有份资料，2018年全国城镇非私营单位就业人员人均月收入为6193.16元，只有北京、浙江、广东、江苏、青海五个省超过了这个平均水平; 城镇私营单位就业人员人均收入为3813.41元，只有北京、广东、重庆、江苏、浙江五个省超过这个水平。其中:

北京市城镇非私营单位就业人员的月人均收入为10975元、城镇私营单位就业人员月人均收入为5894.83元;

浙江省城镇非私营就业单位月人均收入为6729.16元、城镇私营单位就业人员月人均收入为4024.83元。

另外，2018年全国最低工资标准为平均1700左右，其中上海市最低工资标准达到2420元，为全国最高。广东、北京、天津、江苏、浙江这几个省市月最低工资标准超过2000元。

从上面的几组数据可以看出，在浙江省退休金有8500元，除了比位居全国第一名的北京市非私营单位就业人员人均收入10975少了2475元外，比其他省市的城镇就业单位人均月收入都要高出一大截，其中比浙江省的6729.16元还要多1770多元。

如果以全国的最低工资标准相比就更不应说了，要高出6800多元。比全国最低工资标准最高的上海市的2420元都要高出6080元。

在浙江省退休金有8500元的水平，如果是事业单位退休人员的话，退休前至少是副高以上的技术职称人员。如果是行政单位退休人员的话，退休前至少是县(处)级以上职务的领导干部。如果是企业单位退休人员的话，应该是国有企业的高级管理人员。

总之一句话，每个月能领取到8500元的退休金，真的是属于高水平，一般的退休人员是望尘莫及的。

每月8500元的养老金，在浙江已经算是一个很高的水平了，甚至在全国也已经算是比较高的水平了。如果每月我们能拿到8500元的养老金，相信您所在的岗位和职位也不低，已经可以非常潇洒的去享受晚年的退休生活了。 下面，我也将结合居民人均可支配收入、城镇在岗职工工资以及浙江省企业退休人员的养老金水平三个方面做具体分析 ，希望对大家能有所帮助。

一、与浙江省居民人均可支配收入进行对比

根据浙江省统计局发布的 《2019年度浙江省人民生活等相关统计数据公报》 的年度统计调查结果显示， 2019年，浙江省城镇常住居民人均可支配收入为60182元，折合到每月为5015元（60182/12个月），农村居民人均可支配收入为29876元，折合到每月为2489元（29876/12个月）。 从上述数据我们可以看出每个月8500元的退休金，要比城镇居民人均收入高出3485元，比农村居民人均可支配收入高出6011元。

反观 人均生活消费支出 ， 2019年浙江省城镇居民人均生活消费支出为32026元，平均每月消费2668元，农村居民人均生活消费支出为21353元，平均每月为1779元。 我 们可以看出事实上，浙江省的人均收入是要高于人均生活消费支出的，也就是如果没有特殊的情况，我们的收入是可以满足我们日常的花销的。 如果退休后养老金能达到8500元，对比城镇与农村的人均生活消费来看，还是比较宽裕的。

二、与浙江省城镇在岗平均工资做对比

根据浙江统计局发布的 《2019年浙江省全 社会 单位就业人员年平均工资统计公报》 中显示， 2019年浙江省全 社会 单位就业人员年平均工资为71523元，折合到每月为5916元 。在这里要注意一点，这个平均工资是扣除完五险一金之后的，如果加上扣除的五险一金部分【主要以养老（8%）+医疗（2%）+公积金（12%）=22%】， 那么我们平均的工资大概在7584元/月。如果我们退休后的养老金为8500元，比我们在职每个月的工资还多了916元 ，也是一个不小的数目了。

三、与浙江省企业退休人员的养老金水平相比

根据浙江省人力资源与 社会 统计局发布的 《2019年度浙江省人力资源和 社会 保障事业发展统计公报》 中显示 ，2019年养老金的增长水平大概在4%左右。2 018年，浙江省人均养老金在3224元， 那么2019年，浙江省的人均养老金大概在3352元。 那么，以每个月8500元的养老金水平来说， 已经超出了2.5倍之多 。一般情况下，也 只有机关事业单位，退休前是县(处)、局(厅)级的以上的领导或者说是一些央企、大型国有企业或者垄断企业中层以上的管理人员并且养老保险缴费年限也需在25-35年以上 ，才能达到这么高的退休水平。

综上所述：

1、通过与浙江省人均居民可支配收入、在岗平均工资以及企业退休人员的平均养老金水平对比分析可得知，8500元的养老金水平是一个偏高的状态，在浙江省内能达到这样水平的人数也不会太多。一般只有一些机关事业单位或者会大型央企国企的领导层级才有可能拿到这么高的养老金。

2、影响我们养老金额的因素有很多，比如我们的缴费年限、缴费比例、缴费基数等等。养老金核算的原则就是“多缴多得、长缴多得”。在自身条件允许的前提下，建议多缴、长缴，虽然未必会达到8500元的养老金水平，但是对我们年老后的生活也是一种保障。

大家身边养老金能达到8500元/月的人数多吗？你们所在地的平均养老金大概能有多少呢？欢迎留言，我们共同探讨。

以上就是我对于这个问题的看法，希望对大家有所帮助。

退休后养老金8500元必须具备以下条件：一是工作时间在40年以上；二是行政级别必须是处级以上公务员，或者技术职称在高级工程师以上；三是在退休前或者退休后不能受到刑事处罚，一旦触犯刑法一切归零。如果工作时间不满40年的，应该达不到这个水平

是这样的，在浙江拿到8500元的养老金，这是属于非常高的了，要知道目前全国的人均养老金水平也就是3100元左右，虽然浙江的经济发展水平较高，但是人均养老金也就是3000多块钱，像你拿到8500元的养老金，这等于当地人均养老金的2倍多了。

我们可以来看一些浙江的一些数据。2020年浙江城镇居民人均可支配收入62699元，农村居民人均可支配收入31930元，像养老金8500元，一年的收入就是10.2万，这是要比人均可支配收入要多很多的。

一般来说，在浙江8500元的养老金，这是企业职工很难拿到的，主要还是机关事业单位退休人员、部分国企单位职工才可以实现的，比如说浙江的退休教师，养老金在8000元以上的水平，这是很正常的。

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❷ 退休工资年龄段的标准

(一)缴交社会保险基金的年限(也就是俗称的“工龄”)，缴交社会保险基金年限越长的，养老金金额越高，部分省、自治区、直辖市把工龄档次分为15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六个档次，档次越高，养老金金额越高。也有地方不分档次，有一年工龄算一年工龄，最高工龄44年(按照16周岁上班，60周岁退休计算)。(二)养老保险个人账户的余额(简称“个人账户余额”)，个人账户余额越高，养老金金额也越高。(三)退休上年度当地的社会经济发展水平(简称“地区差别”)，当地的社会经济发展水平越高，养老金金额也越高。在北上广深退休的人员，养老金金额肯定比在老少边穷地区退休的人员养老金金额高得多。另外，有些地方的人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心的工作人员在测算养老金金额时还遵循“见分进元”的原则，假定您的养老金金额按照上述三个因素测算后得出的数据是2345.67元，实际发放的金额就是2346元/月。也有地方测算结果是精确到角甚至精确到分的，实际发放金额就分别是2345.70元和2345.67元。

法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

❸ 今年退休工资是多少

法律分析：如果是机关事业单位工作人员或者公务员，或者机关工勤人员：10年以下工龄，拿本人标准工资的60%；10-20年工龄会拿到本人标准工资的70%；20-30年年工龄会拿到本人标准工资的80%；30到35年工龄会拿到本人标准工资的是85%；35年以上工龄会拿到本人标准工资的达到90%。标准工资，公务员等于职务工资和级别工资；事业单位等于事业岗位工资+薪级工资；工勤岗位工资等于岗位工资+技术等级工资。事业单位要全部参加事业单位保险。缴费比例跟企业保险差不多，都是个人交8%，事业单位交20%。企业缴纳的比例比较灵活一点，各地不同，深圳第1到14%，北京19%，有些地方是20%，但是没有超过20%的。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

❹ 四川省广安市2022年职工退休社平工资是多少钱来计算退休工资。

基础养老金=（本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2×缴费年限×1%;个人账户养老金=个人实际账户累计额/计发月数（60岁退休按139个月计算）。
根据国际政策，城镇职工基本养老保险账户管理，由社会统筹和个人账户相结合，养老金在缴纳比例上，企业缴20%，职工缴8%个人缴费的全部8%进入个人账户（私户），公司缴费的20%全部进入了统筹账户（公户）。统筹账户中，除了全国人民缴纳的钱，还包含了财政补贴和投资收益。而个人账户实行完全积累制，这钱是完全属于你的。
参加养老保险的职工要领取养老金，必须同时符合两个条件才能每月领取：1）达到法定退休年龄;2）累积缴纳养老保险费满15年。注意两者不是或者的关系。另外，如果你累计缴费不满15年，那么在退休时可一次性领取个人账户中的累计部分的资金。按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁

❺ 31年工龄2022年退休有多少钱

31年的工龄，22年退休能够拿到多少钱的退休金？
根据各个地方的政策不同而决定的具体的数字是，各个地方有各个地方的规定的
大体上来说，31年工龄退休的时间能够拿到2400元左右

❻ 上海2022年9月份15年养老金55岁个人帐户12万,退休一个月工资多少钱

你的个人账户属于少的，退休工资大约是1600元加上900元，大约2500还有一些补助。

❼ 我今年退休，工龄25年，请问退休能领多少钱

退休工资能拿多少取决于很多因素，基本由下列三个因素决定。

一、基础性养老金

基础性养老金=（本人退休时上年度全省平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。

二、个人帐户养老金

个人帐户养老金=个人实际帐户累计存储额÷计发月数（例如60岁退休按139个月计算，退休越晚，计发月数越少，相应的养老金会更高一些）

三、过渡性养老金

过渡性养老金=本人退休时上年度全省平均工资×职工本人平均缴费工资指数×视同缴费年限×1.2%

过渡性养老金是对一些有视同缴费年限的退休职工而言的，符合相关条件的，可以计发过渡过性养老金。

根据养老金构成的三大部分，不难看出养老金待遇主要跟四个因素有关。

（1）缴费年限的长短，缴费年限是15年还是30年会直接影响退休职工的养老金待遇水平，但是缴费满15年是享受养老的最低年限要求。

（2）缴费基数的高低。缴费基数的高低也会直接影响到退休职的养老金待遇水平。

（3）退休时退休当地全省上年度社会平均工资。

（4）受退休年龄的影响。如果是50岁退休还是60岁退休，在计算个人帐户养老金的时候所除的计发月数是不同的，退休年龄越大，计发月数相应的越小，个人帐户养老金就会略高一些。

总之，就是在同等条件下，当地社平工资越高，缴费年限越长，缴费基数越高，退休年龄越晚，那么领取养老金越高。

个人账户的记账利率”直接影响未来养老金的多少。

人社部指出，职工基本养老保险个人账户记账利率每年由人社部和财政部公布，记账利率的确定主要考虑职工工资增长和基金平衡状况等因素，并通过合理的系数进行调整，不得低于银行定期存款利率。

再以一名30岁男性为例，预期工作到60岁，月工资2万元为例，如果假设“未来在岗职工平均工资增长率(%)”和“未来缴费工资增长率(%)”分别是10%和5%，在“未来个人账户记账利率(%)”中代入3%、5%、8%，未来他的养老金可能是5.9万元、6.6万元、7.18万元。

也就是说到2049年退休时，该参保人预期的月基本养老金约为5.9万元至7.18万元。

以上内容参考：凤凰网-20年后退休能领多少养老金？官方数据来了！

以上内容参考：北安政务信息公开-决定养老金高低的几大因素

❽ 农村满60岁养老多少钱一个月

农村满60岁养老多少钱一个月农村养老金待遇计算公式一览

一、城乡居民养老保险缴费及退休金因素

缴费金额：城乡居民养老保险通常年交最低100元起，最高3000或6000元，划分为13个档次，个人投保时自己选择。

缴费年限：城乡居民养老保险想要拿到退休金最少缴满15年，没有交15年的可以一次性补缴。

退休年龄：男女都是统一60岁退休，到了60岁没有缴满15年，可以一次性补缴。

退休待遇：每个月退休金：基础养老金+个人账户养老金

基础养老金，每个市的金额不一样，从全国来看，通常最低八九十块钱，最高1200元，内地省市普遍一两百，沿海城市两三百以上，基本上每年调整一次，每次增加几元或十几元。

个人账户养老金：个人缴费档次越高，补贴越高，缴费年限越长，账户养老金越高。

二、农村满60岁养老多少钱一个月

假设个人年交保费5000元，补贴450元，当地基础养老金150元，个人交了15年，60岁月养老金待遇：

基础养老金150元+个人账户养老金（个人交5000+补贴450）×缴费年限15&pide;计发月数139=150+588=738元

每月738元，相当于一年8857元，15年养老金总共交了75000元，大概八年半左右领回所交的钱。

如果交了保费不幸提前去世，个人交的钱和补贴的钱可以退回，居民养老保险不存在亏的问题，而且身故有丧葬费待遇，具体是基础养老金的若干倍，一般有一两千块钱以上，找当地人社局领取。

❾ 养老金现在多少岁退休

一般来说男的60岁，女的50或55岁。养老金领取年龄，正常退休条件如下：1、凡男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。缴费年限累计满15年。2、女工人退休年龄可以实行弹性退休年龄制度，即符合退休条件的女职工，身体健康，工作需要，劳动保障部门备案，其退休年龄可以适当延迟，延迟的年限最短不得少于一年，并应按整年操作，但最长不得超过55周岁。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法全文》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

❿ 86年参加工作，个人帐户现有51000，退休可以拿多少养老金

预计养老金在2000-3000元左右。

大家好，我是社保专家思之想之，1986年参加工作，个人账户现在有51000元，退休可以拿多少养老金呢？

1986年参加工作，2019年退休，工龄是33年。其实你应该属于退休中人了，也就是在养老保险制度建立前参加工作，之后退休的人。

假设你是从1996年以后开始缴纳社保，所以你应该有视同缴费年限，假设你的连续工龄可以视同缴费年限，那么，1986年到1996年，一共是10年的视同缴费年限。而实际缴费年限一共是23年。

所以你的养老金待遇共分为三部分，会在基础养老金和个人账户养老金的基础上，再增加一个过渡性养老金。

此外，要想计算养老金，还要知道你的退休年龄，当地2018年平均工资，个人平均缴费指数（0.6—3之间）。

那么你现在个人账户余额有51000元，平均23年里每月平均缴费185元，这个水平是比较低了，缴费档次应该是60%，我们就按照0.6的个人平均缴费指数来计算。

还要知道，2018年的当地平均工资，得知你是武汉，武汉市2018城镇单位就业人员平均工资73671元，折合每月6139元。

先来计算一下基础养老金=（退休时上年度平均工资+退休时上年度平均工资×个人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1% 。

所以，基础养老金（6139元+6139×0.6）÷2×33×1%=1621元。

再来计算个人账户养老金，这个比较简单，个人账户储蓄额除以计发月数就可以了，个人账户储蓄额是51000元，退休年龄60岁的计发月数是139个月，所以，个人账户养老金等于51000÷139=367元。

最后，计算过渡性养老金，6139×0.6×10×1.2%=442元。

所以，在上述的条件下，最终可以拿到的养老金待遇等于，基础养老金1621元+个人账户养老金367元+过渡性养老金442元=2430元。

当然，这个结果仅仅我们的预估结果，最终结果还是要以当地社保部门的核算结果为准。

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楼主您好，1986年参加工作首先是有一定的视同缴费年限的，因为从1992年开始我们国家才正式缴纳基本养老保险，那么也就是说在1986年到1992年这6年期间是你的视同缴费年限，最终会计算成为过渡性养老金累加到总的养老金当中去。

那么如果你从1992年开始一直到今年2019年为止，自己的养老保险缴费都没有出现中断的缴费现象的话，那么你一共相当于就是有。33年的一个缴费年限。33年的缴费年限，基本上退休以后，包括你这6年的视同缴费年限。可以拿到2500块钱以上的一个退休待遇。

当然这个2500块钱只是大致的一个估算，也就是说最低你不会低于这个2500块钱，如果你们当地的 社会 平均工资比较高的话，再加上你交纳这个基本养老保险的平均指数也是比较高的话，那么你一定会获得3000块钱左右的一个退休金待遇。

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我们的养老金实际上叫做基本养老金，它主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分。

个人账户养老金等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。假设就是现在退休，个人账户有51,000元，还需要知道养老金确定的计发月数。

简单的说，1986年参加工作，到2019年已经33年工龄，一般是男同志，他们退休年龄是60岁。60岁退休的年龄，养老金计发月数是139个月。

51000元除以 139，等于每月367元。

如果是55岁退休的女同志，计发月数是170个月，每月能够领取300元的个人账户养老金。

个人账户养老金算出来了，基础养老金怎么算？

基础养老金实际上是等于，退休上年度 社会 平均工资×（1+本人平均缴费指数）×缴费年限×1%

其实本人的平均缴费指数，计算起来非常复杂。等于每年的缴费基数除以当年的社平缴费基数得出的比值，然后求所有数的平均值。

基础养老金也可以一年一年的累加计算。实际上就是当年的缴费档次（60%，80%，100%）代替本人平均缴费指数计算就可以了。如果按照60%缴费基数缴费一年，退休基础养老金待遇就等于0.8%的退休上年度 社会 平均工资。

如果缴费基数是80%，则基础养老金待遇就是0.9%；如果是缴费基数是100%，则基础养老金待遇是1%。

如果说我们某一年缴费的不满整年只交了几个月，那么就按照比例计算了。比如一年缴费6个月，100%基数缴的，那么就只有0.5%的退休上年度 社会 平均工资。

这样将我们33年的所有基础养老金累加起来，就是跟退休上年度 社会 平均工资挂钩的基础养老金待遇。

一般来讲，如果33年都全部缴费，缴费档次一般在80~100%之间，这样基础养老金待遇大约是30~33%的退休上年度 社会 平均工资。

对于参加工作较早的人群，由于我们个人账户是1996年前后建立的，建立个人账户之前的参保缴费年限或者视同缴费年限，由于缺少个人账户养老金，会额外计发过渡性养老金。

过渡性养老金计算方法全国并不统一，一般都是跟退休上年度 社会 平均工资挂钩，跟建立个人账户之前的缴费年限挂钩，乘以过渡系数。过渡系数一般是1~1.4%。

有的地区则是将视同缴费年限期间的个人账户，转化为虚拟账户来进行计算过渡性养老金。广东、江苏，以前的上海都是这样的。

简单点讲，1986年工作，如果都是连续工龄，大约还能够领取10~14%的退休上年度 社会 平均工资。

我们的总的基本养老金待遇，应当等于40~47%的退休上年度 社会 平均工资，再加上300或367元。

由于各地的 社会 平均工资并不一样，而且2018年的 社会 平均工资一般是5~6月份公布。如果我们 社会 平均工资的取值区间是在5000~8000元之间的话，我们退休的基本养老金待遇会在2300元到4100元之间。

以前退休的老同志，由于 社会 平均工资比较低，他们退休待遇会低一些。不过由于国家每年会调整退休人员养老金，他们的养老金也会按照国家的调整方式适度增加的。

如果国家的退休人员养老金调整幅度大，退休人员养老金就会增长得快一些，有时候会比继续工作增长的养老金更多。不过现在的增长方式更加科学，对于养老金较高的群体增长的比例较小，越晚退休计算出来的养老金越高。但是国家还会对，养老金较低的群体增长比例还是能够维持在7~8%之间。

这也体现了国家对低收入弱势群体的一种照顾，如果能够放开灵活退休政策，这样也会引导一批高级专家、高级技术人员选择延迟退休的。

楼主你好，1986年参加工作，个人账户有5万亿，退休时可以拿多少养老金？那么我们知道你是1986年参加工作，但是你没有明确说明你哪一年退休，所以说我们不知道你具体的一个参保年限是多少年，因为具体的一个参保年限是决定养老金高低的一个重要条件。

我们在这里只能假设，因为今年是2019年，所以说假设你2019年退休，那么从1986年到2019年大约是33年的一个时间，所以说你的缴费年限就按照33年来计算。那么从1986年到1992年有将近7年的一个时间是，你的视同缴费年限，所以说这个视同缴费年限是要单独计算车，过渡性养老金的相对于实际缴费年限来讲那么这个，视同缴费年限会获得一个更高的养老金待遇。

所以33年的一个缴费年限大致退休以后，你可以获得将近3000元的一个退休金。因为本身你视同缴费年限相对来说是比较长的，那么在这几年的视同缴费年限当中，你就可以将近获得1000元的一个待遇，其次你还有23年的一个实际缴费年限，那么也可以获得将近2000元的一个退休金待遇，所以说，最终你获得可以不超过3000元或者是3000元左右的一个退休金待遇。

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在一线4300左右，二线3500，三四线2700,东北2200

我们知道养老金的计算公式：养老金=个人账户养老金+基础养老金。

而国家是在96年前后才实行职工养老保险制度，各地情况有所不同，武汉是在94年开始缴交养老保险，在这之前的工作年限由于缺少个人账户养老金，很多较早参加工作的个人账户养老金就会很低，为了解决这个问题引入了过渡性养老金，对实行养老保险制度之前的部分视同缴费年限。

所以，题主86年参加工作，就有8年的视同缴费年限：

养老金=个人账户养老金+基础养老金+过渡性养老金。

因为题主没有说明什么时候退休，假设2019年退休，那么缴交了33年，2017年武汉的社平工资为5666元。

个人账户储存额为51000，而男性60岁退休的计发月数为139，女性55岁退休的计发月数为170。那么，男性退休后个人账户养老金为366元，女性为300。

基础养老金与上一年度的社平工资挂钩，本人指数化月平均缴费工资可以用缴费档次系数来计算，通常缴费档次系数在60%到300%区间内，我们按最低档60%来算，

基础养老金=5666*（1+60%）÷2x33x1%=1495元。

那么退休后，至少可以获得基础养老金1495元。

过渡性养老金的计算与基础养老金类似，与上年度 社会 平均工资挂钩，再乘以享受比例，1992年7月前的缴费年限不超过25年者，其享受比例为1992年7月前的缴费年限×1.2%。

那么，过渡性养老金=5666x60%x8x1.2%=326。

如果2019年退休，男性每月至少可以获得2187元，女性最少2121元的退休金。如果缴费档次系数更高的话，得到的退休要更多，而且社平工资每年都在上涨，养老金已经连续15连涨了，将来的退休金只会更多。

37500、到明年退休年龄拿多少钱？

这个不好算，涉及有没有视同缴费年限，有的算法是正确的，但是能不能符合视同缴费年限这个就区别大了，如果有，上面有的算的不错。

从介绍了解到，题主1986年参加工作，个人账户现有51000元，问退休可以拿多少养老金？

从你1986年参加工作到2019年，巳经有33年工龄了，可个人账户却只有五万多元来推断，你应该是名中小企业的职工，而且缴费基数只有60％。而且你1986年到推行养老保险制度改革这期间的工龄是视同缴费年限。

作为企业“中人"，你的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金，其中:

基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资x指数化月平均缴费工资)÷2x缴费年限x1％;

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数;

过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资x指数化视同缴费指数x视同缴费年限x1.3％。

假设: 你2019年上半年退休时当地上年度的社平工资为6000元、缴费年限33年(其中视同缴费年限10年)、缴费基数60％、个人账户储存额51000元、退休年龄60周岁。

这样，你的基础养老金=[6000x(1+0.6)]÷2x33x1％=1584元;

你的个人账户养老金=51000÷139=366.9元;

你的过渡性养老金=6000x0.6x10x1.3％=468元;

你的基本养老金=1584+366.9+468=2418.9元。

通过估算，你作为中部某地一名1986年参加工作的男职工，2019年上半年退休时每个月大概能拿的养老金为2418.9元。

1、1986年参加工作，如果一直在国企，那么您的视同缴费年限和实际缴费年限，累计已经有33年了。其中应有10年视同年限、23年实际缴费年限。

2、从您个人账户中存储额本息有51,000元，并结合武汉地区的 社会 平均工资来看，您在过往的实际缴费中，您的缴费基数是比较低的。

前几天也是帮一位武汉的朋友计算，他最近15年一直按下限实际缴费，本息余额是45000元。

考虑到前些年 社会 平均工资很低，所以我估计您23年的缴费基数也是下限。也可得出您历年缴费系数为（10*1+23*0.6）/33=0.7212

3、不清楚您具体的退休时间以及您的性别，我们这里做个假设。假设您是2018年12月达到55岁时退休。我们来测算一下：

养老金=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金

=6640（1+0.7212）/2*33*1%+51000/170+6640（1+0.7212）/2*10*1.2%

=2871.48元。

这个数额已经接近于全国养老金的平均数值，主要的原因是您的缴费时间比较长。正常来说这个钱退休后也能够保证生活了，多少钱算是多啊！只要身体 健康 ，开心快乐，钱多多花，钱少咱不花，自己种菜去！