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南京下岗职工退休工资

发布时间:2022-09-15 05:04:55

❶ 南京退休工资

法律分析】:养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同而不一样。南京退休工资计算方法:1、每人每月增加40元。2、缴费年限每满1年每月增3元,不足45元的按45元增加。3、调整前月基本养老金乘4%。4、按上述3项增加养老金低于240元的,再按缴费每满1年增3元,但增加总额不超240元。经过调整后,南京市企业退休人员调整基本养老金后人均月养老金水平为2781元。
法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

❷ 南京退休工资最低多少钱一个月

法律分析:全市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为18171元,下限为3360元。

养老:单位缴纳19%,个人8%

失业:单位缴纳0.5%,个人0.5%

生育:单位缴纳0.8%,个人0.0%

工伤:单位缴纳0.4%,个人0.0%

医疗:单位缴纳9%,个人2%+10元大病救助。

全市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为18171元,下限为3360元。

法律依据:《最低工资规定》

第五条 最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

第六条 确定和调整月最低工资标准,应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。

确定和调整小时最低工资标准,应在颁布的月最低工资标准的基础上,考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素,同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。

月最低工资标准和小时最低工资标准具体测算方法见附件。

❸ 南京最低退休工资是什么

法律分析:国家对于企业职工退休金的计算,没有最低标准,计算多少就是多少。因为在缴纳养老保险时,已经规定了最低缴费基数为社会平均工资的60%,也就限制了最低的标准,在退休时,不再另外限定最低退休费数额。

退休金是退休人员的生活保障,工人退休金按照工龄进行发放。 每工作一年100元,以此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。

法律依据:《最低工资规定》

第五条 最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

第六条 确定和调整月最低工资标准,应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。

确定和调整小时最低工资标准,应在颁布的月最低工资标准的基础上,考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素,同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。

月最低工资标准和小时最低工资标准具体测算方法见附件。

❹ 南京最低退休工资标准2020

5500元退休
南京市政府规定的最低工资标准:月最低工资标准调整为2020元/月;非全日制用工小时最低工资标准调整为18.5元/小时,每月5500元退休金。

❺ 2022年南京最低退休工资是多少

你这个最低工资也要看你什么工作的呀?像环卫工人的最低工资也就是三千多块钱左右的。所以说这个不同的工作工资还是有所不同的,所以还是得看工作。

❻ 在南京工作工龄38年,个人账户16万元,2022年退休养老金有多少呢

江苏企业职工基本养老保险实施细则是以2022年1月逐渐实施的,在各个省、市辖区、自治州的社会养老保险实施细则中,江苏省的实施细则是最新,按这个实施细则的相关规定,凡在1995年12月31日以前参保的人,除开养老退休金、个人帐户养老保险金之外,还需要测算过渡性养老金,1995年12月31日以前的缴费年限或者视同缴费年限,做为测算过渡性养老金的期限。

因为1995年以前的缴存基数广泛不太高,绝大部分的薪水无非就是200块左右,假如缴费指数为1.0,缴费年限为8年,乘于12%,计算出来的个人帐户为38400元,除于120,每个月过渡性养老金320元。依照这个办法计算出来的过渡性养老金,与终身有效的过渡性养老金方法对比,其实就是划不来的。

总的来说,南京工作年限38年,个人帐户16万余元,2022年南京办退休,依据江苏企业职工基本养老保险实施细则所规定的测算方法,依照2021年的计发数量测算,每个月的养老退休金为3030.12元,个人帐户养老保险金为1151.08元,过渡性养老金为320元,总计每个月养老保险金为4501.2元。假如2022年的养老服务金计发数量发布之后,养老退休金一部分还会继续提升,宣布测算后还有一定的补差,但整体区别并不是很大。

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