退休时一次性补缴社保

⑴ 退休年龄到了。社保还差3年,可以一次性补缴不

《社会保险法》实施（2011年7月1日）后参保人员达到法定退休年龄时，缴费年限不足15年的，可继续按年度缴纳养老保险费，缴满15年后，领取养老保险待遇。

不选择继续缴费的，也可以转移至城乡居民养老保险制度，按规定享受城乡居民养老保险待遇。

年轻的参保人，尤其是现在的八零后，九零后，想要在退休的时候一次性补缴养老保险，可能性基本为零，当然社保问题都是不是绝对的，因为现实情况复杂，有特殊情况存在：

如果是离职跳槽、失业等原因，导致养老保险断缴，是不能补缴的。

而如果是单位错缴漏缴等原因，造成员工养老保险断缴的，损害了公民权益，属于单位应缴未缴的情况，可以跟单位协商，由单位申请补缴。我们社保部门会酌情受理。

⑵ 我现在已经到了退休年龄，但是社保嗨差几个月，可以一次性补交吗

各地的政策不同，就南京来说，现在已经不可以一次性补交了，可以继续缴纳，交满期限后办理退休，建议咨询当地社保12333

⑶ 社保交了十年，已经到了退休年龄。能一次性补交了吗

可以。
如果在退休年龄社保缴纳还不足15年，那么是允许一次性补缴到位的。
这也是有先决条件的，您办理退休年纪只差五年以内的社保可以补。

⑷ 我60岁退休后，养老金还差4年没交够，退休时可以一次性补交吗

如果符合要求的话，是可以一次性补齐的，我国的养老保险要缴纳满15年，才能够在退休之后正常领取养老金。但有很多。员工在退休之前并没有缴纳满15年，这种情况要根据具体情境分析。养老金还差四年没有交够的情况，可以选择继续上班，直到缴纳满15年，再办理退休。其实还是有其他办法的，只要选择最适合自己的那个办法就可以。

最后如果不能一次性补缴，而且其他方式对自身来说也不是特别合适的话，可以放弃领取养老金，注销社保账户，把社保中的所有钱一次性取出来，这种方式也是可行的。但不建议这种方式，毕竟医保的作用还是非常大的。今后，我国的社保体系会越来越完善，相信会出台很多政策，解决这种社保没有缴纳够，但是却到退休年龄的情况。

⑸ 职工社保一次性补缴政策

法律分析：1、根据次性补缴社保政策，以下达到了退休年龄养老保险没有缴足十五年的，可以一次性缴纳：(1)灵活就业人员、城镇个体工商户，停止缴费，达到法定退休年龄，缴费不满15年的，可以补足社会养老保险。(2)老固定劳动合同工，包括长期临时工在计划中，临时工在城市户籍，以及那些没有参保或者停止缴费的，可以补养老保险。2、被开除、未经公共服务被释放、出名的人，未参保或者中断缴费的，可以补足社会养老保险。如果属于上面提到的某一种人群，那么就有一次性补缴养老保险的资格。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

⑹ 一次性补缴社保政策

1、根据次性补缴社保政策，以下达到了退休年龄养老保险没有缴足十五年的，可以一次性缴纳：

(1)灵活就业人员、城镇个体工商户，停止缴费，达到法定退休年龄，缴费不满15年的，可以补足社会养老保险。

(2)老固定劳动合同工，包括长期临时工在计划中，临时工在城市户籍，以及那些没有参保或者停止缴费的，可以补养老保险。

2、被开除、未经公共服务被释放、出名的人，未参保或者中断缴费的，可以补足社会养老保险。

如果属于上面提到的某一种人群，那么就有一次性补缴养老保险的资格。
《社会保险法》

第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

⑺ 社保没有到退休年龄可以一次性补齐吗

除非是单位应交未交社保，平时是不能补交的。
当到了退休年龄时，社保没有缴纳十五年，要分两种情况。未达到十年的，延迟五年缴费。五年后决定是否一次性补交至十五年。
达到十年的，可以申请一次性补交至十五年。同时申请退休，领取退休金。

⑻ 己到退休年龄,社保刚交三年,可以一次性补交吗

现在一次性补缴职工社保。政策不允许。你可以带上你的社保卡，到社会保障中心咨询一下。

⑼ 达到退休年龄，没有缴满15年社保，可以一次性补缴吗

到退休年龄未交满15年可以一次性补缴吗?
到了法定退休年龄时，社保未交满15年，补交要先延期五年，如果五年后还不满15年，可以一次性补足15年，按月领取基本养老金。
如果要一次性补缴满15年，需要一定的条件。即在1995年10月1日前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。
《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国家规定享受相应的养老保险待遇。
在《实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定》中第二条规定：参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。

⑽ 社保未交够15年，但是已到退休年龄，能否一次性补交

如果自己已经到达了法定的退休年龄，那么自己的累积，养老保险缴费没有满足，15年这样一个要求的话是不可以直接办理退休的，所以说首先我们要做的就是，要保证自己的养老保险累计交费达到15周年以上，才可以享受养老金的待遇。

到达退休年龄，社保没交满15年，可以在退休之前一次性补缴吗？
那么能不能补交这个社保的费用，取决于你的个人基本养老保险账户。因为只有你的养老保险账户出现中断的缴费年限，才可以进行补缴，如果说没有出现的中断缴费年限的话，那么就不能够进行补缴了，只能够选择延迟退休，逐年交费，直到你的累积养老保险，达到15周年才能够去办理退休，享受这个养老金的待遇。

那么如果作为企业下岗职工，在下岗以后，自己很多年没有交这个养老保险的费用，这种情况下就会出现社保中断的一个缴费年限，那么在退休之前，是可以选择补缴你的中断缴费年限的。一般补交的过程中，你自己中断了多少年，就需要补交，多少年不能够选择按照最低缴费年限的一个要求去缴纳这个社保费用，所以说比如说你中断了十年，那么你就要补交十年这样一个费用，如果你中断了七年，就要补交七年这样一个费用。