全国各省企业退休工资排行

㈠ 退休金每月12000元，属于什么水平

看到这个退休金每月12000多元的数字，真想找块布遮住自己的头，普通工人要干三个月，农民要种两年的田地，到现在才明白，为什么物价那么高，为什么农民宁愿丢荒土地也不想种，不说大家也明白。

退休后能领一万二千的，到底是什么样的人，是普通职工，还是工程师，大学教授，他们每一个月比一般职工交的社保多多少倍，一睡醒，不用工作就有四百元收入一日，在羡慕的同时，又有点难为我们纳税人，也为国家财政担忧。

现在全国企业职工平均退休金3000元左右，事业单位最高也是4000多一点，农民种出来的稻谷每市斤不超过2元，小麦，玉米更便宜，一个人每月领12000退休金，工人要出多少汗，农民要种多少田地才能达到这样的收入。

也许有人说是仇富，是眼热那些领高退休金的人，心里不平衡，其实，与仇富眼热没有关系，如果是为中国解放事业立下汗马功劳的人，或者是那些为国家尖端技术作出重大贡献的科学家，为人类 健康 研究药品和疫苗的科研人员，为工业，农业不断创新的科研专家，院士，这些人都是国家和人民的功臣，领得再多，待遇再好，也是应该的，因为没有他们的前行，就没有今天的民富国强。

一个退休人员，一年领将近十五万元的退休金，就算猪肉卖到50元一斤，大米卖到10元一斤，对他们而言，也没有什么影响，而受影响的，只有那些普通工人，自由职业者，农村广大农民，退休金制度，应该根据国情出法，制订合理相关政策，适当调整和缩小东西部，发达和欠发达地区的差别，适当提高农村60岁以上老农民的养老金标准，同时提高大病报销比例，使每一个人都能过上，老有所养，病无所忧的幸福生活，充分体会到 社会 主义的优越性。

退休金12000元/月，这也太高了。应是正厅以上的干部了，或是企业高管之类的。我们辽宁地区，平均退休金也就是3000元/月左右，5000元/月就是高的了。这一万二是我们的四倍啊。

养老金差别过大，也是造成贫富差距拉大的一个重要的因素。让贫困的弱势群体一辈子翻不了身，进而影响到后代子孙，阶层固化，贫富差距越来越大，非常不利于 社会 和谐和可持续发展。

建议以后退休金的改革，应尽可能地向减少差别上努力。每年对养老金的上调，不要一刀切的都涨5%，这样会高的越高，低的更低，越调差别越大。应该是退休金低的多涨，中等的适当涨，高的少涨，太高的不涨或缓涨。逐渐地减少贫富差距，这才是退休金改革的大方向。

一个字：高！两个字：很高！三个字：相当高！

根据你的描述，工龄36年，上月在北京退休，月养老金12000元。是在排名前十的房地产公司工作，老985民建本科毕业，高级工程师，中层干部。

每月12000元的养老金，而且是36年工龄就能拿到，这水平简直是高的令人发指，鹤立鸡群，傲视群雄，令人望尘莫及。

你是在北京退休，你知道北京的人均养老金有多少钱吗？2019年，人均养老金是4157元，所以你的养老金水平是人均水平的三倍左右，高出的不是一点半点，三个人的养老金加起来才相当于你的养老金水平。

而且每月12000元的收入，也是超过了北京的人均工资，可以说能够击败90%以上的在职职工，打败99%以上的退休人员。

所以，你在退休人员当中就属于富豪级的水平了，五星级的水平。这样的养老金可以确保让你在北京过得非常潇洒，非常滋润，别人是非常羡慕的。

为什么你36年工龄能够拿到12000元的退休金呢？原因可能是有两个。

第一个，缴费基数足够高。因为你是房地产公司的中层干部，薪资待遇应该是非常高，社保的缴费基数应该也是非常高的，你应该按照300%的社保的缴费上限来缴费的。

按照三倍的当地平均工资来缴费，退休后拿到三倍的当地人均养老金，基本上也是合理的。

第二个，你应该有第二份养老金，也就是企业年金。你所在的企业应该是给你们建立了企业年金，这是一种补充性养老保险，相当于退休后的第二份养老金。两份养老金加在一起，这水平是足够高了。

所以你就是人生赢家，能够考上985，在房产公司当上中层干部，成为高级工程师，本身就证明了你的能力。

我说的对吗？

每月退休金12000元，假如生活在二线城市，应该属于较高水平。

1、同事今年的9月份刚刚退休，10月开始领退休金，我了解了一下同事退休金的具体情况是这样的：社保发工资8160元 ，单位每月发工资4910元，每月两块合计退休金共计13070元。

2、比起在职期间的收入，肯定是减少了很多，其中：在职期间住房公积金以及工资35%的住房补贴都停发了。

3、退休后的月入12000元属于高收入人群。有一份不薄退休金，又有了充分的时间，可以尽情享受人间生活的美好。

4、退休了有钱又有闲。人生已过半，经历了风雨，走过了沟坎，不念过去，活好当下，知足常乐，从容余生。

5、人生虽已过半，但余生还是很长，用不薄的退休金，把平淡的生活过出诗意来。

6、余生，让合脚的鞋带自己去看风景，与合拍的人并肩走向繁花似锦的生活。

总之，兜里有钱，心中有爱，以欢喜心过生活，以柔软心除挂碍，以清净心过好每一个当下。用心记录着平常日子中的每一个进步和幸福的小瞬间，寻找平凡生活的乐趣，让柴米油盐也开出花来。

如果养老金出现缺口，缺口的产生就是你们这些人，不知道你们的养老金是怎么计算的，但我知道我们是被平均的，你的这个问题，让那些一二千元的退休人员情何以堪。

养老金是国家创建的一个基金，退休人员都从里面拿钱，如何分配是由支付的政府部门计算，我们不提倡绝对的公平，但也不希望过分的差距，都是退休人员，都是国家公民，农民一分钱没有，有句话说得好，手心手背都是肉，在退休工资上不是。

养老保险的作用是什么，相信很多人都很清楚，就是国家推崇的，老有所养，病有所医，现在好像不是这样，现在的老人出现这样的情况，有的人没有养老金，像农民能动的时候得去干活，哪怕八九十岁，动不了的那天就算退休，工资有孩子支付，工资的高低看孩子的能力和孝顺的程度，有些人有养老金，但还不能保障生活，还得去劳动，有些人养老金太高，根本花不完。

有的人说是年轻的时候贡献大，不知道是不是这个原因，但我认为年轻的时候的贡献国家就已经对他们支付了，年纪大了按道理应该平等，即使有差别也不应该如此巨大，毛主席的那个年代，已经消除贫富分化，现在退休人员却产生如此的分化好像说不过去。

养老金设计初衷是什么，大家都知道，出现这样的情况那就说明设计之初是有缺陷的，为什么没有人站出来说，是因为设计的人，计算的人都是拿高养老金的人，让他们出来矫正应该说是天荒夜谭。

现在提出延期退休政策就是因为养老金出现缺口，如果养老金发放没有改变，那些拿着高额养老金的人很快就会把养老金掏空，延期退休到八十岁，养老金依然会出现缺口。

你不要再出来说自己的收入了，容易遭恨，遭嫉妒，你一个月的养老金是农民一年的生活费，是工人半年的收入，你应该是最高的，如果还有人比你还高，我只能无语。

大家好，我是五班长。
2020年全国各省平均退休工资统计，最高的西藏、北京、上海也才4000多元，其它省也就2000多到3000多元之间，现在弄出个退休金12000元，还问是什么水平？这不是秃子头上的虱子，明摆的事，还用问吗？之所以全国平均退休工资看起来还不错，就是被这些高的退休金给平均上去了，真实的情况是大多数企退人员的退休金还是少的可怜的，拿2000左右的大有人在。 不断提高退休人员的待遇，让退休人员也享受到经济发展所带来的红利是政府的职责所在，虽然现在每年都按5%给退休人员涨退休金，我认为幅度仍太小，应该涨10%以上，拭想，如果现在拿2000多元退休金的人，要涨到12000元，要等等猴年马月？岂不永远达不到现在就拿12000元人的生活水平了吗？，我认为今后涨退休金，应该多考虑那些低收入群体，退休金超过一万的，应该暂缓几年再涨，可如今是越高的涨的越多，这就有点说不过去了，不知大家赞同我的观点吗？请留言评论！
谢谢阅读

楼主你好，退休金每个月12,000元是什么水平？退休金每个月能够达到12,000元是一个非常高的水平了，我们先暂且不谈退休金的收入，假如你的在职期间的工资收入都能够达到12,000元，可能我相信你超过了自己身边很多的朋友亲戚。因为12,000元即便是按照工资待遇来对比的话，那么也是一个非常高的收入，更不要提示退休以后的收入了。

当然绝大多数人他退休之后是拿不到12,000元的退休金的，因为根据2020年最新公布的统计数据，全 社会 参加职工养老保险的群体所获得养老金的平均待遇水平仅仅不过只有2900元，甚至还没有超过3000元，那么也就意味着有将近一大半的人他的退休金从刚开始退休是不足2900元的，所以说你拿到12,000元的退休金可见超出了平均退休金将近四倍的标准，是一个非常高的水平了。

基本上从企业单位退休是很难获得如此高的退休金待遇，而且从机关事业单位的退休，如果说你没有一个很高的工作年限，或者说一个相对来说比较高的职级的话，那么基本上也很难获得如此高的收入，因为机关事业单位大多数平均退休金也就是在5000块钱左右，所以说从部队里退役的一些干部，那么可以达到这样的一个水平，或者说你获得原有养老金的同时，还有一部分职业年金，再加上自己的商业补充养老保险，可能三者相加获得12,000人的退休金也是有可能的。

感谢阅读，请加我的关注。

条友你好？据我所知:每月可领12000元退休金的人，在我们国内相当少，绝对属于超级精英的水平，和早前的离休干部，当今的正厅级以上退休领导，以及国企央企，世界五百强企业的主管和高管这些人，基本上同一水平！是人上人啊！

据有关数据统计，我国的退休职工平均退休金是3000左右，在职职工的平均工资是6300左右，你每月12000元的退休金，己经超越我国退休职工平均养老金的4倍，同时也超越我国在职职工平均工资的二倍，一年三百六十五天，天天都有400元进帐，是我们中华民族极为少数的高收入退休人！是退休一族中的大熊猫！

如果拿面朝黄土背朝天的农民作对比，那么简直就是一个天上一个地下，你一个月的退休金，我国绝大多数农民披星戴月，风雨兼程，可能都要干好几年啊！和你的差距太大了！像你这种退休金，在国内不管你在那个区域那个城市，无论物价疯涨多快，基本上都不会影响你逍遥自在的幸福生活！

最后我提议这种问题以后少拿出来评论， 社会 上许多低收入人群看到后，都会产生心理失衡，也有些人会认为你在炫富！恕我直言！祝你幸福！我的回答完毕！谢谢！

12.000元退休金跟企业退休比确实不少，要问什么生活水平？跟马云比穷的不能再穷了，不客气说跟我也是穷人一个，你可能感觉已经很了不起，在穷人堆里还算可以吧。

题主摸准大家的心理了，一提钱，大家兴致来了。

反正我没见过或听过退休金每月12000元。虽说是孤陋寡闻，但也说明这种特例很少，大家也不必心理不平衡。每月拿到12000元及以上，起码是省部级、一二级教授、院士、大公司董事长之类的人的退休待遇。与我等普通百姓挂不上边。人家在职时级别高、贡献大、工资高，退休金自然水涨船高。已退休和临近退休的不必羡慕嫉妒恨，谁让你生错了胎、上错了学或入错了行，时至现在，说啥也晚。对年轻人来说，革命尚未成功，同志仍需努力。

㈡ 各地养老金基数排名

人们一般地认为，人均养老金的水平，应当是与经济水平成正比，经济发达地区的人均养老金水平应当是高水平的，其实则不然。

养老金问题一直是老年人的关注焦点，任何风吹草动都会引起争议。因为大部分老人退休后便没有了经济收入，单靠养老金这笔钱，所以退休金的数额高低，直接影响老人晚年的生活质量。

众所周知，如今我国养老金已经实现了17连涨，即将迎来18连涨，大家能领取到的养老金也越来越多。人们一般地认为，人均养老金的水平，应当是与经济水平成正比，经济发达地区的人均养老金水平应当是高水平的，其实则不然。

之前，小编就为大家盘点了8个对中央财政有净贡献的省份，今天为大家盘点养老金最高的7个省份，大家自己看看经济水平是否与养老金成正比。

NO.1 西藏

养老金金额：5084元

去年及以前，西藏是定额调整最高的省份，去年就达到了113元/月，截至2021年，调整后的养老金额可达5084元。西藏不仅有基础养老金，还有高原补助养老金，是本人指数化月平均缴费工资*(5%-15% )。

大家是不是很吃惊，养老金最高的省份不是广东、上海、江苏、浙江等地，竟然是西藏。要知道，西藏2021GDP为2080.17亿元，排名很靠后，那怎么会有如此高的养老金呢？

实际上西藏之所以调整标准如此之高，首先与其地理位置有密不可分的因素，我们都知道，西藏在我国的西南位置，基本上整个西藏都属于是我国的艰苦边远地区。由于地处高原，在这里的工作条件也不是很理想，也导致这里的医疗水平相对比较差一些。当地人的平均寿命相对于其他地区的人的寿命较低。目前全国平均寿命为76.2岁，西藏人民平均寿命比全国人均寿命低了4岁。

其次，西藏的退休老人较少。西藏不要说民营企业、外资企业，连国有企业都很少。也就是说在西藏大多数是中央派驻单位工作，那么一旦退休就回到内地了，他们退休之后倾向于到一线城市养老，就不再继续在西藏偏远地区待着了。所以总体而言西藏地区退休人口很少，但是养老金整体资源十分丰富。所以少数人平分这个大多数资源，那你每个人收到的养老金也就达到一个不错的水平。

另外，国家对在西藏工作的人员，因为大多数都是体制内机关、事业单位、国企，还是给予很好的补贴的，所以西藏排名全国第一位可以理解。根据拉萨人社局发布的数据显示，在2020年的时候，拉萨市机关事业单位退休人员的平均工资，就达到了11805元，而企业退休人员的平均工资也达到了5000元。

其实，我们也不用太羡慕西藏的养老金上涨幅度高，毕竟这里的环境艰苦，在这里工作的人付出得也比较多。

NO.2 上海

养老金金额：4668元

上海从去年起挂钩调整实施了单挂钩，完全以基本养老金水平确定上涨多少钱，上海作为全国经济发展最好的城市之一，对于人口需求上，已经不满足于人口数量多，而是要逐渐将人口红利转变为人才红利，刺激优胜劣汰。

另外，上海市的养老金调整方案当中，还有一个比较友好的方面，就是在高龄倾斜方面。很多地区的高龄倾斜门槛都是设定在了70岁，而上海市的高龄门槛，是在男性65周岁，女性60周岁，从这一点来说，上海市的养老金调整还是比较人性化的。

基本养老金挂钩调整上，上海去年达到3%的高水平，超过全国所有省份，按照这个比例计算养老金，养老金水平越高，能享受的增长部分越多，想要养老金能多涨，参保期间，增加缴费水平，延长缴费年限是必然。

而近日，按照人社部公布的数据显示，4月份上海市会确保570余万离退休人员基本养老金按时足额发放。看到这个数字令人非常惊讶，上海市总共才多少人？离退休人员就有这么多吗？

根据上海市的国民经济与社会发展统计公报显示，截至2021年末上海市常住人口数量达到了2489.43万人，领取职工基本养老金的离退休人员数量占到了23%。

那么，上海市的退休人员真的有这么多吗？

根据国家统计年鉴中分地区城镇职工基本养老保险情况（2020年）显示，上海市当年参保职工数量是1094.9万人，而离退休人员数量是521.8万人，养老保险基金的总收入是2036.7亿元，养老保险基金的支出为2982.4亿元，累计结余是1214.1亿元。

经过一年多左右的时间，上海市离退休人员数量增长到571万，虽然有些快，但是也差不太多。但是最令人担心的还是上海市的养老保险基金累计结余，2020年的当期结余为负的945.7亿元，一年多的时间也该花光了吧。更何况2021年的人均养老金水平还再次上涨了4.5%，退休人员数量也增加了近50万。

NO.3 北京

养老金金额：4561元

北京市是属于我国养老金比较高的地区之一，仅次于上海。按照2021年相关部门的统计，北京市的平均养老金为4561元，仅次于西藏和上海，位居全国第三位。但西藏由于属于边高地区，养老金水平不是内地城市可以比拟的。从内地城市来讲，北京市的养老金是处于第二位的。

养老金计发水平提高离不开地方经济支撑。近年来，北京在金融服务、数字经济、文化旅游等领域的优势非常突出，还有集成电路、智能网联汽车等‘北京智造’特色优势产业作为支撑，这些都是北京GDP和财政收入连续多年位居全国前列的基础，也为每年养老金计发基数上涨提供了坚实的经济基础。

近日，北京市人力资源和社会保障局发布2022年城乡居民基本养老保险缴费标准，今年的缴费标准与去年相同，最低缴费标准为年缴费1000元，最高缴费标准为年缴费9000元，参保人可在这个区间内自选缴费金额。

截至2021年底，本市城乡居民养老保障（包括参加城乡居民养老保险和领取福利养老金待遇人员）的覆盖人群为192.43万人，已基本实现城乡居民“人人老有所养”的目标。

NO.4 青海

养老金金额：4264元

青海每月4264元的养老金在全国也处于领先水平，因为这个数据已经超过了2021年全国城镇居民平均可支配收入，2021年我国城镇居民人均可支配收入为35128元，每月只有2927元。

青海省2021年养老金调整方案也非常简洁，在所有已发布方案的省市中，青海省的方案和去年相比变化是最小的，只有定额调整一项降低了22元，每人月增长47元，其余项目的调整方案和2020年完全一致。

由此可见，青海的退休人员养老金是很高的，除了北京上海两个发达城市之外，江苏、广东、浙江、山东等经济发达省份也达不到青海的水平。

NO.5 浙江

养老金金额：3899元

浙江省早期是以农业人口为主，很难与直辖市相比，在农村管理人口和城市化率上都存在很大的差距。

在这些省份中，养老保险人均排名前两位的是浙江和江苏，这也不愧为全国民生保障最好的地区。

浙江更优秀，不仅在金额上远超江苏，还有一个特殊之处那就是，城乡居民养老保险领取人数不仅只有江苏省的一半左右，而且低于城市退休人数，这在各省中是罕见的。

这是因为浙江省有转保政策，从2017年7月1日起，浙江省被征地农民可参加企业职工基本养老保险因此，浙江省目前有数百万农民领取工人养老金。

2021年浙江的养老金计发基数为6594元，相比2020年的养老金计发基数5960元，上涨了634元，涨幅达到了10%左右，这是比较大的了。相信2022年养老金计发基数将继续上调，预计可以达到7000元左右。

此外，对于2022年上半年退休的人员来说，由于当年的养老金计发基数没有公布，到时养老金也会进行补发。

不过，对于浙江2022年退休的人员来说，也有可能会遇到延迟退休政策的出台，这需要有心理准备。不过延迟退休政策会有一个过渡期，也不用太担心。

NO.6 山西

养老金金额：3651元

2021年，山西省全年GDP总量超过2万亿元，达到2.259万亿元，增长9.1%，全国排名第20位，较上年前进1位。全省人均GDP继2020年突破5万元后，2021年迈上6万元新台阶，达到1万美元。其中第一产业、第二产业、第三产业增加值分别为8.1%、10.2%、8.3%，固定资产投资增长8.7%，社会消费品零售总额增长14.8%。在经济总量实现历史性突破的同时，山西省经济发展韧性愈发强劲，发展质量效益明显提升。

第七次全国人口普查结果显示，山西省老年人口数量持续增长。2010年第六次人口普查以来，山西省60岁及以上人口由411.78万人增长到660.70万人，10年间增加248.92万人。其中65岁及以上人口由270.53万人增长到450.47万人，增加179.93万人。山西省60岁及以上人口的比重达到18.92%，其中65岁及以上人口比重达到12.90%。处于轻度老龄化阶段，但接近中度老龄化。

虽然2022年山西的养老金调整方案仍未公布，但是参照2021年的调整方案，山西省养老金调整方案中最突出的是，向企业退休职工明显倾斜了。如果企业退休人员和机关事业单位退休人员条件完全一样，无论是涨幅的比例，还是涨钱金额的"绝对值"，企业退休职工都涨钱更多。这会给予企业退休老人更多的鼓舞，实现更大程度上的公平，这也是山西省养老金调整方案中最大的亮点。

NO.7 山东

养老金金额：3647元

山东的经济发展不错，这两年受到疫情的冲击，我国经济的发展速度受到一定影响，山东省的恢复速度在全国是首屈一指的。小编最近看到一个报告，说山东省经济在疫情之后恢复快、发展好、态势足，根据相关数据显示的山东省2020年的人均GDP排在全国第3位，你想经济发展的这么好，那就给山东省涨这个养老金提供底气了。

相比其他省份，山东省的调整档次有5档之多，标准分别为：1、15年及以下的部分，每满1年，月增加1元；2、16年以上至25年的部分，每满1年，月增加1.3元；3、26年以上至35年的部分，每满1年，月增加1.6元；4、36年以上至45年的部分，每满1年，月增加1.9元；5、46年以上的部分，每满1年，月增加2.2元。

而且，需要大家注意的是，山东不同城市的基础养老金标准是不一样的。有些城市他们的标准是高于山东省的最低基础养老金标准的。比如说山东省发展比较好的城市，青岛。青岛城乡居民基础养老金是200元，而济南的城乡居民基础养老金也比较高达到了160元。也就是说，即便是同属山东省不同城市的退休老人能够拿到的钱也是不一样的。除了这部分基础养老金之外，还有个人账户养老金也决定了老人退休待遇水平的高低。

而在今年在国家发布的《“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划的通知》中提到了要实施渐进式延迟法定退休年龄，地方会议上，山东也提及这一措施。其实，山东对退休时间晚，缴费时间长的人，福利已经实施多年，因此，如果十四五真的要实施延迟退休实施，山东省试点的几率是比较高的。

㈢ 全国退休工资排行榜2022年

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构，新疆生产建设兵团：

     经党中央、国务院批准，从2022年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员（以下简称退休人员）基本养老金水平。现就有关事项通知如下：

     一、调整范围。2021年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

     二、调整水平。全国调整比例按照2021年退休人员月人均基本养老金的4%确定。各省以全国调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。www.shebao03.com

     三、调整办法。采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现多缴多得、长缴多得的激励机制，应与退休人员本人缴费年限（或工作年限）和基本养老金水平挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保安置到地方工作且已参加基本养老保险的企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员基本养老金平均水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。

     四、资金来源。调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支，参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团和在京中央国家机关及所属事业单位所需资金，中央财政予以适当补助。地方财政对本地调整企业退休人员养老金新增支出安排资金给予一定补助。未参加职工基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。

     五、组织实施。调整退休人员基本养老金，是保障和改善民生的重要措施，体现了党中央、国务院对广大退休人员的亲切关怀。各地区要高度重视，切实加强领导，精心组织实施，加强宣传解读，正确引导舆论，确保调整工作平稳进行。要按照党中央、国务院统一部署，结合本地区实际，制定具体实施方案，于2022年5月31日前报人力资源社会保障部、财政部备案。要严格按照人力资源社会保障部、财政部备案同意的实施方案执行，把各项调整政策落实到位。要切实采取措施加强基本养老保险基金收支管理，提前做好资金安排，确保基本养老金按时足额发放，不得发生新的拖欠。未经人力资源社会保障部、财政部批准，不得自行提高退休人员基本养老金水平，不得通过设立最低养老金标准等方式变相提高待遇水平。将调整退休人员基本养老金工作纳入对省级政府养老保险全国统筹工作考核；对地方自行出台政策导致基金减收增支问题，核实后按全国统筹制度有关规定处理。在京中央国家机关及所属事业单位的调整方案由人力资源社会保障部、财政部制定并组织实施。 

㈣ 全国平均退休金一览表

法律分析：国家统计局公布了2020年上半年全国居民的收入和消费数据。使用这个统计表，我们可以大致整理出中国31个省和自治区的养老金金额。全国退休金排名最高城市2020是西藏，人均每月4865元，也是唯一一个超过4500元的省份。所以以4500为线，做了一些梳理，发现从实际情况来看，全国真正能领取4500养老金的人不多，机关单位占40%。一、全国平均养老金。目前最新数据显示，2019年城镇退休员工12310万人，养老保险支出49228亿元。总额除以人数简单计算外，每个城镇员工的平均养老金约为3300元。我们探索的4500元比平均水平高35%。根据以上比例，我们可以大致得出，全国养老金超过4500元的人不会超过20%。二、全国各地平均养老金。我国各省、自治区在养老金支付方面仍然相互独立，不是国家统一规定的金额，因此不同省份的退休工资差异很大。从下表可以看出，西藏已经超过北上广，成为养老金第一的省份。全国只有四个省的养老金超过4000元，而广东、江苏、浙江等沿海发达地区的人均养老金也在3000元左右。目前，我国真正能领取4500元以上养老金的人数保守估计为2000万人，机关事业单位至少900万人，相当于40%左右。事业单位占参保人员总数的12.8%，但4500人以上养老金人数可占40%。这个数据太羡慕了。前三十年看嘴，后三十年看编。

法律依据：《劳动法》第七十三条规定：劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：（一）退休；（二）患病、负伤；（三）因工伤残或者患职业病；（四）失业；（五）生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。

㈤ 2020年各省平均养老金一览，西藏最高、吉林垫底，您的省份第几

是这样的，关于全国各地人均养老金水平，由于各地的 社会 平均工资等存在差异，确实是不一样的，有的地方像北京上海，人均养老金可以超过4000元，像西藏、青海等地由于享受到政策倾斜，整体的养老金也会比较高，而像吉林等地，由于 社会 平均工资水平不高，且养老金收不抵支等等，那么整体的养老金水平也就不高，比如说全国人均养老金达到了3100元左右，那么吉林等地的养老金人均水平要低于3100元的。

不过个人更应该关注自己的养老保险缴费情况，当地人均养老金水平高低跟自己没有太大的关系，只有自己真正去提高养老保险缴费年限和缴费指数，才能拿到更高的养老金待遇。

否则即便是当地人均养老金水平达到了4000元以上，但是你只是按照最低的缴费标准来交的，那么养老金水平，还不如那些在当地人均养老金水平低的地区，办理退休的人员。

@社保当家，感谢你的阅读。

各省市的平均养老金，目前来说没有官方发布的信息。网络数据中流传着这样一张表，可信度还是比较高的。

按照有关数据显示，全国退休人员养老金水平最高的是西藏，2020年养老金水平高达4865元。上海是全国第二，平均4667元。

北京市全国第三，2019年是4157元，2020年4365元。4157元的数据有官方数字可考。

青海省2020年平均养老金水平也超过了4000元，达到了4080元。

山东省水平在全国排名第七，属于较高水平了，2020年人均月养老金待遇3490元。那是山东省并没有公布人力资源和 社会 保障事业数据，有关数字无法考证。

全国人均养老金水平最低的地区是海南省、湖南省和吉林省，平均养老金水平约是2745元、2732元和2622元。

全国平均养老金水平，依据《中国 社会 保障发展年度报告2016》显示2016年企业退休人员平均养老金水平为2362元，有关年度报告没有再出台新的版本。

如果按照国家每年平均养老金调整的幅度，差不多2020年企业人均养老金水平为2940元。

根据《人力资源和 社会 保障事业发展统计公报2019》，2019年我国离退休人员数量为12310万元，养老保险基金支出49228亿元，人均每月养老保险待遇3332.5元。

实际上，养老保险基金支出的并不一定是每个人每月到手的养老金。比如说去世老人还会一次性发放丧葬费、抚恤金、个人养老保险个人账户余额的继承、供养亲属生活困难补助、当地规定发放的补贴补助类待遇。比如说杭州市每年有三个节过节费2800元、每月固定价格补贴152元。一些北方省市每年还有取暖费，宁夏自治区取暖费也高达4000元以上了。

其实，各地的养老金水平也是非常有作用的。每年国家调整养老金水平的时候，各地都按国家确定的统一标准进行增加，因此养老金水平越高的地区增加的钱数会越多。比如说北京市定额调整50元，缴费年限每满一年增加三元，按养老金水平调整，每人每月至少增加65元和30元。

不过，按照十四五规划，我国将要实现养老保险全国统筹。实现全国统筹以后有关养老金的待遇调整各地将会更加接近，养老金较低的地区和人群会有更多的进行照顾。希望能够早日实现。

你好很高兴回答你的问题，我是辉生活辉不同。

养老金又上调了，这对于退休人员又是一个利好消息，但是眼睛雪亮的人发现各地养老金的平均不一样，最高的西藏和最低的吉林相差2000多元，基本上又相差出一个吉林了。

存在这样的差异是有多方面构成的，而最主要的目的就是保障退休人员无忧无虑的过退休生活。

养老金的计算方式

来看看基础养老金的计发公式就是（退休时当地上年度平均工资+退休时当地上年度平均工资 个人缴费指数） 2 缴费年限 1%。

平均工资

学过数学的都知道，结果是由前面的变量改变而改变，同样养老金的发放也是由于变量的改变而改变。

平均工资是衡量一个城市基本生活的标准，由于各地的平均工资不同导致养老金不同，比如西藏高的原因是人口基数较小，因此平均工资就高，而且每年的退休人数较少，这样就造成了养老金总数就多，因此平分到每个人头上的钱也就多了。

个人缴费指数

这就具体到每个人缴纳的基数了，各个单位，各个地区，各个工种都有所不一样，因此最后的养老金也不一样，像北上广大部分都是国有企业，因此指数相对较高，而西藏是因为国家对他们的补贴也是一个重要的原因。

以上就是我的观点，希望对你有所帮助！

先说观点：回答这个问题，我们首先要弄明白几个问题。

第一个需要明白的就是：养老金的计算方式。

基础养老金计算公式是：（退休时当地上年度平均工资+退休时当地上年度平均工资 个人缴费指数） 2 缴费年限 1%

第二个影响的因素是：众所周知！ 平均工资是其中影响养老金的重要变量，因为各个地方的平均工资是不同的，这就导致了不同地方的养老金不同，最简单的比方就是西藏人口基数较小，因此平均工资就高，加上每年的退休人数相对较少，两项相加这样就造成了养老金总数就多，所以平分到每个人头上的钱也就多了。

第三个影响因素是：个人缴费指数！

这就是因人而异了，每个人缴存的基数不一样，这是影响养老金的很大因素，因为每个地方的工资水平不一，每个工种工资不一，因此最后的养老金也不一样。

这是我的答案，如有不足，欢迎补充！

我的省份是黑龙江，排名倒第8，但我觉得这不正常啊，一般这种排名，黑龙江都躲不过后三的，黑龙江的工资低、消费高，老百姓自娱自乐，一出去到省外城市比较一下，心态就不平衡了，这也是造成黑龙江人才流失的主要原因，我身边的同事、朋友好多都离开了，其实大多去省外也不是很好，都是中年离岗换工作，普遍都适应不了，蛋都不想回来，如果黑龙江的工资待遇再上不去，流失的会越来越严重！

我们山西省，不知道养老金在全国排第几。作为一名企业退休人员，退休3年了，目前退休工资才2500，工龄30多年，当时企业缴费基数最低，唉，现在物价越来越高，工资就这么点，真不知道怎么活下去？

㈥ 各地退休金一览表

第31名吉林人均养老金2740元

第30名湖南人均养老金2857元

第29名海南人均养老金2869元

第28名广西人均养老金2873元

第27名四川人均养老金2940元

第26名安徽人均养老金2943元

第25名贵州人均养老金2957元

第24名黑龙江人均养老金2957元

第23名河南人均养老金2959元

第22名甘肃人均养老金2973元

第21名江西人均养老金3010元

第20名云南人均养老金3063元

第19名辽宁人均养老金3075元

第18名湖北人均养老金3164元

第17名河北人均养老金3213元

第16名内蒙古人均养老金3218元

第15名陕西人均养老金3251元

第14名重庆人均养老金3305元

第13名福建人均养老金3314元

第12名广东人均养老金3363元

第11名江苏人均养老金3422元

第十名宁夏人均养老金3497元

第九名新疆人均养老金3511元

第八名天津人均养老金3566元

第七名山东人均养老金3647元

第六名山西人均养老金3651元

第五名浙江人均养老金3899元

第四名青海人均养老金4264元

第三名北京人均养老金4561元

第二名上海人均养老金4668元

第一名西藏人均养老金5084元

作为全国第一，经济大省的广东，更是排在了十名开外，上海和北京的人均养老金位列前三，相信也是在大家的意料之中，毕竟，这两个城市的人均工资水平，就已经领先于全国绝大多数地方。

㈦ 全国各省份养老金排名一览表

全国各省份养老金排名一览表可以根据中国社会保险发展的年度报表显示。其中关于2016年各省企业的养老保险基金结余情况中，广东省以累计结余7258亿元排名第一，其次是北京，其后依次有江苏、浙江、山东、四川、山海、山西等城市。在30多个省份中，黑龙江数值最低，为-232亿元，资产成为负数。
养老金，又名退休金、退休费，是中国的一种社会养老保险待遇。按照国家有关文件规定，养老金定义为：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。
【法律依据】
《中华人民共和国劳动法》第七十条 国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：
1、退休；
2、患病、负伤；
3、因工伤残或者患职业病；
4、失业；
5、生育。《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第七条 国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。

㈧ 全国各省退休工资一览是什么

法律分析：具体视情况而定。计算退休工资的方法：用基础养老金与个人账户养老金等养老金之和相加。基础养老金=（参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×个人累计缴费年限×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（60周岁为139，50周岁为195）。具体看缴纳情况，缴费基数高，就会多领取，缴费基数低，就会少领取。退休工资是劳动者因年老退休后按照社会保险法规规定支付给退休人员安度晚年的基本待遇。退休金从管理体制.上可分为基本退休金、补充退休金和个人储蓄式退休金三种类型;从给付额度上可分为正常退休金、 特殊退休金和减额退休金。根据参加工作年限或缴纳保险费时间的长短按规定的比例计发。职工退休后，退休当月的工资照发，从批准退休的第二 个月停发工资，每月按规定发给退休金，通常延续到领取者死亡为止。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

㈨ 各省退休金排名

法律分析：西藏5084 上海4668 北京4561 青海4264 浙江3899 山西3651 山东 3647元人民币

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

㈩ 全国退休平均工资排名

全国退休平均工资排名详情如下：
从各个城市来看，北京、上海、深圳平均薪酬位列前三，均在万元大关之上，分别为11521元、10967元、10477元。
沈阳为6939元位列最后。除了苏州、昆明和烟台的平均月薪环比小幅下降，其他城市的平均月薪都有不同程度的增长。
珠海以9465元/月的薪酬排名第五位，超过广州，并且本季度的月薪涨幅最高，为8.1%。此外，武汉、长沙、兰州、西安、贵阳、乌鲁木齐的薪资涨幅也均高于3%。
晋升职级是和涨工资绑定在一起的。公务员职级晋升之后，工资也会上涨。这也意味着，现在身份已经是公务员的很多人，将享受到新公务员法带来的“涨工资”福利。
对于我们普通劳动者而言，工资的概念往往是税后工资、实发工资，因此平均工资水平及增长与个人感受存在差异。
【法律法规】
《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》
第一条 实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费以下简称单位缴费的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费以下简称个人缴费的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。
个人账户储存额只用于工作人员养老，不得提前支取，每年按照国家统一公布的记账利率计算利息，免征利息税。参保人员死亡的，个人账户余额可以依法继承。