入外籍后能拿中国的退休金

Ⅰ 加入外国国籍后还可以在中国领退休金吗

那是不可以的，因为你已经失去了中国公民的身份，就不可能享受退休金。

Ⅱ 如果拥有外国国籍，还可以在中国领养老金吗

在我国参加基本养老保险，符合法定退休，领取基本养老金的退休人员，按照法定程序经过批准加入外国籍的，能够领取国内基本养老金。

养老金是对职工退休后不能再从事劳动的一种保障。只要单位和职工缴纳了养老保险费，职工退休后，只要还活着就应该领取养老金；依据是1982年劳动人事部、国务院侨务办、中国银行、中华全国总工会联合发出的《关于获准出国定居的退休、退职人员待遇问题的通知》(劳人劳【1982】42号)规定，出国定居的退休、退职人员的退休费、退职生活费与国内退休、退职人员享受同等待遇。

在享受这些权利的同时，他们须每半年向支付待遇的单位提供由我国驻外使领馆或当地公证机构出具的生存证明书。退休待遇可以支付到退休人员死亡为止。

Ⅲ 退休后加入外国国籍还能领退休金吗

法律分析：可以领取。在国内退休人员,加入外国籍后,可以继续领取国内基本养老金。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

Ⅳ 在国内退休人员，加入外国籍后，还可以继续在国内领退休金吗

当然可以继续。不能想当然剥夺领取退休金的权利。外籍人士在国内参加社保，符合退休条件的同样可领取养老金。这就是国民待遇。

Ⅳ 加入了外国国籍还可以在中国拿退休金吗

法律分析：加入了外国国籍还可以在中国拿退休金。

法律依据：根据《关于获准出国定居的退休人员加入外国籍后仍可享受退休待遇的规定》规定：已获准出国定居的退休人员，加入外国籍后，根据劳动保险条例“凡在实行劳动保险的企业内工作的工人与职员（包括学徒），不分民族、年龄、性别和国籍，均适用本条例”的精神，可以继续享受国家对获准出国定居的退休人员规定的退休待遇。

Ⅵ 退休后加入外国国籍还能领退休金吗

法律分析：已经办理养老金领取手续的人员，在出国定居以后，仍可以按月领取养老金。 但对于出国前还没有退休的人员，则将以2011年7月出台的《社会保险法》为分界。在此之前出国定居的人员，应当终止养老保险关系。 如果在《社会保险法》出台后，再出国定居，即使已经改变了国籍，只要满足累计缴费年限等条件的人员，仍然可以继续在国内享受养老保险待遇。养老金，又名退休金、退休费，是中国的一种社会养老保险待遇。按照国家有关文件规定，养老金定义为：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。
养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

Ⅶ 加入外国国籍还能领取养老金吗

法律分析：在我国参加基本养老保险，符合法定退休，领取基本养老金的人员，按照法定程序经过批准，加入外国籍的，能够领取国内基本养老金。

《国务院侨办侨政司、劳动人事部保险福利局关于获准出国定居的退休人员加入外国籍后仍可享受退休待遇的规定》（﹝85）侨政政字第119号）规定：

“已获准出国定居的退休人员，加入外国籍后，根据劳动保险条例‘凡在实行劳动保险的企业内工作的工人与职员（包括学徒），不分民族、年龄、性别和国籍，均适用本条例’的精神，可以继续享受国家对获准出国定居的退休人员规定的退休待遇。”

法律依据：《国务院侨办侨政司、劳动人事部保险福利局关于获准出国定居的退休人员加入外国籍后仍可享受退休待遇的规定》 已获准出国定居的退休人员，加入外国籍后，根据劳动保险条例‘凡在实行劳动保险的企业内工作的工人与职员（包括学徒），不分民族、年龄、性别和国籍，均适用本条例’的精神，可以继续享受国家对获准出国定居的退休人员规定的退休待遇。