1. 大集体下岗工人退休新政策
法律分析:参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。
①正常退休:男满60周岁,女满50周岁(长期在管理和技术岗位上的女职工年满55周岁)。
②特殊工种提前退休:从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男满55周岁,女满45周岁,从事特殊工种时间达到规定年限的,可以办理提前退休。
③因病提前退休:男满50周岁,女满45周岁,因病或者非因工致残,经县以上劳动鉴定委员会确认,符合完全丧失劳动能力条件的可办理病退。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
2. 工人退休年龄
一、工人退休年龄是什么
1、工人退休年龄如下:
(1)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
(2)从事有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;
(3)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
(4)因工致残,经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
2、法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第十一条
工人退休、退职后,不要继续留在全民所有制单位。他们到城镇街道、农村社队后,街道组织和社队要加强对他们的管理教育,关心他们的生活,注意发挥他们的积极作用。街道、社队集体所有制单位如果需要退休、退职工人从事力所能及的工作,可以付给一定的报酬,但连同本人退休费或退职生活费在内,不能超过本人在职时的标准工资。
第十三条
集体所有制企业、事业单位工人的退休、退职,由省、市、自治区革命委员会参照本办法,结合本地区集体所有制单位的实际情况,自行制定具体办法,其各项待遇,不得高于本办法所定的标准。
二、退休证办理需要什么材料
1、居民身份证原件及复印件各一份;
2、本人的户口;
3、人事档案;
4、登记照片一张。
3. 女退休年龄
法律分析:
目前国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。女性退休年龄规定:
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的,应该退休。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
第十三条集体所有制企业、事业单位工人的退休、退职,由省、市、自治区革命委员会参照本办法,结合本地区集体所有制单位的实际情况, 自行制定具体办法, 其各项待遇,不得高于本办法所定的标准。
衍生问题:
退休计算方法是什么?
按照工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。
4. 国企全民工和集体工退休年龄是怎么规定的
摘要 亲,国企全民工和集体工退休年龄是,男的60岁,女的50岁就退休领退休金了。
5. 下岗女职工退休年龄的规定
国企或集体企业下岗女职工退休年龄是50周岁。
所以到退休年龄前两个月回去劳动人事局办理退休手续答。必须提前申请,否则影响退休金的正常领取。因为手续需要一个月左右,所以必须提前申请。
以上内容仅供参考谢谢!
6. 全民工和集体工退休年龄是怎么规定的,50岁,工龄 31年,说是集体工不能退 ,全民工才可以退,这个
摘要 亲亲自86年国家实行全员合同制,所以不存在集体和固定工说法。退休都是一样的。
7. 大集体多大年龄退休
大集体企业法定退休年龄与国有企业职工一样。退休金与其缴纳社保年限和标准有关。
8. 各级别退休年龄
各级别退休年龄正国级70岁正省部级65岁。
根据一届中央人大国务院政协的任期需要由党中央决定,国家级正职有国家主席副主席总理委员长全国政协主席、军委主席以及中央政治局常委。
具体如下:
1、国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;
2、从事井下高温高空特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁;
3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。
法律依据
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条 1丶男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。
2丶从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
3丶男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,
4丶因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
老年工人和因工、因病丧失劳动能力的工人,对社会主义革命和建设做出了应有的贡献,妥善安置他们的生活,使他们愉快地度过晚年,这是社会主义制度优越性的具体表现,同时也有利于工人队伍的精干,对实现我国的四个现代化,必将起促进作用,为了作好这项工作,特指定本办法。
集体所有制企业、事业单位工人的退休、退职,由省、市、自治区革命委员会参照本办法,结合本地区集体所有制单位的实际情况,自行制定具体办法,其各项待遇,不得高于本办法所定的标准。
9. 中国退休年龄
我国法定退休年龄为:男达到60岁,女年满50周岁,连续工龄满10年的。从业矿井、高处、高温、尤其繁杂精力劳动或是别的有危害身心健康的工作中,男达到55岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的。 该项要求也可用于工作中前提与工人同样的基层人员。
男法定年龄50岁,女年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动评定联合会确定,彻底丧失劳动能力的。
集体所有制公司、机关事业单位和国家机关、人民团体的工人,合乎以下情况之一的,应当离休:男达到六十岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。从业矿井、高处、高温、尤其繁杂精力劳动或是别的有危害身心健康的工作中,男达到五十五岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
该项要求也可用于工作中前提与工人同样的基层人员。男达到五十岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动评定联合会确定,彻底丧失劳动能力的。因工伤残,由医院证明,并经劳动评定联合会明确,彻底丧失劳动能力的。
10. 大集体职工规定的退休年龄是多少
摘要 你好,1.达到法定退休年龄