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领失业金对退休金有什么影响

发布时间:2022-09-04 09:36:33

⑴ 领失业金对以后退休有影响吗

法律分析:根据我国法律规定,领取失业金对退休以后并没有影响,失业金是失业保险金中支付的项目,是社会保障的内容。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。


⑵ 领取失业金对退休有影响吗

法律分析:领取失业金对退休没有影响。失业保险是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

第四十五条

失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

第四十七条

失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

第四十八条

失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。

失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。

⑶ 领取失业金对以后养老金有什么影响

一、领取失业金对以后养老金有什么影响
1、失业金领取后对退休金并不会造成什么影响。真正会影响要退休金的是养老保险的缴费基数、缴费年限以及工龄相关。失业金是因为参保了失业保险,才可以在失业之后领取的一种临时性补偿。
2、法律依据:《失业保险条例》第十四条
具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
二、取失业金流程是什么
1、参保单位出具两份《解除动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案;
2、失业保险中心凭参保单位出具的《解除劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实,确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》;
3、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格,到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》;
4、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。

⑷ 领失业金对以后退休金有影响吗

【法律分析】:领取失业金对以后退休年龄等方面是没有影响的,只是在领取失业金期间是没有缴纳养老保险的,其养老保险的累计年限缴纳年限会变少。

【法律依据】:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

《中华人民共和国社会保险法》第四十八条失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。


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⑸ 失业金领取对退休有什么影响吗

失业保险金是指失业保险机构对符合条件的失业人员在失业期间的生活费补助。领取失业保险对退休的影响主要是退休金。在领取失业保险金期间,养老保险中断,因为养老保险是多缴多得,所以不缴纳养老保险,必然退休金也会缩水。可以去社保局缴纳养老保险费用,这样就不会影响养老金缴费年限长短。失业保险金领取具备以下条件的不能领取:参加工作了的、应征入伍当兵服兵役的、海外移民的、退休享受养老金的。以上条件具备两项就不能在领取失业金的。

在第一段中提到的失业保险非本人意愿失业的具体包括劳动关系解除、单位违法接触劳动关系以及其他原因造成劳动关系解除的。领取失业保险金需要原单位的解除劳动合同证明、自己的身份证明以及就业失业登记证和其他有关材料。

失业保险金有关条例中特有说明,如当事人在失业期间导致个人生活水平低于本地平均值,除了可以领取失业金还可以申请低保。也就是失业保险金的领取不会影响其他任何的福利待遇。不用担心失业保险金的提取带来的其他经济利益的损失。只需要注意失业领取金的提取与再就业后的续保期间的问题而已。失业后应该积极寻找工作,社保部门也会定期举办招聘信息公布。


法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

⑹ 拿失业金影响退休金吗

楼主您好,领了失业金会不会影响退休工资?首先领失业金和退休工资,是两个不同的概念,所以说并不会影响到你的退休工资待遇的。因为失业金待遇是属于失业保险当中的一个待遇,他跟我们的养老金待遇是不相同的,因为养老金待遇是属于养老保险当中的一个待遇,所以说他们二者之间是相互独立的,并没有任何的关联。

不过有一点是在领取失业金过程中,实际上你的个人的基本养老保险是需要你个人来进行交纳,那么如果说你个人的养老保险没有交纳的话,那么实际上就不能够享受这个养老金的待遇,也就是说在失业期间两年,你没有缴纳这个养老保险,那么就不能够享受养老金的待遇。

这一点是会受到一定的影响的。当然,如果说你在这个失业两年期间,自己缴纳了基本养老保险,那么对你来说就不会受到任何的影响。所以说,这个养老保险在失业两年期间需要你自己来进行缴纳,当然你交纳完成以后,那么肯定你的这个累计缴费年限包括你的连续缴费年限都是能够正常计算的,如果说你没有交纳这两年的养老保险,那么也就意味着你会中断两年的一个养老保险缴费,那么对于你的养老金影响肯定是有的。

感谢阅读,请加我的关注。

领了失业金并不会直接影响你的退休工资,两者并不直接挂钩。

大家好,我是社保专家思之想之,领了失业金会影响退休工资吗?

领了失业金会影响退休金是一个误解

现实生活中很多人存在这样一个想法,以为领取了失业金就会影响以后退休后的养老金,待遇让老金待遇就会变少,于是绝对不领失业金。

但其实这样的想法是一个误解,因为领了失业金并不直接会让养老金变少。

首先,养老金是缴纳了养老保险15年后退休就可以领取,而失业金是缴纳了失业保险一年以上符合条件才能够领取。

养老保险是养老保险,失业保险是失业保险,两者并不挂钩,互不影响,各司其职,不会因为你领取了失业金,而会影响你的养老金。

影响退休工资的因素是多方面

影响你的退休工资多少的因素是多方面的,主要包括你的缴费水平,你的缴费年限,退休时上年度的 社会 平均工资,还有退休年龄。

影响退休工资多少的决定因素,并不包括你是否领取了失业金。

简单来说,参保人员的养老保险缴费基数越高、缴费年限越长,退休时当地上年度在岗职工月平均工资越高,退休时领取的养老金就越高。

也就是说,跟你是否领取失业金以及领取了多长的失业金,是没有直接半毛钱关系的。

领取失业金期间没有缴养老保险会影响养老金

为什么还有人觉得领取了失业金,将来的养老金待遇会缩水呢?

这件事情的背后逻辑是这样的,你在领取失业金期间,没有缴纳养老保险,那么相比正常一直缴纳,你的养老保险缴费年限就会少一些。

养老金是长缴多得,缴费年限少了,那么养老金待遇自然会比正常退休要少一些。

但是你不能说是因为你领取了失业金而导致你养老金的变少,这样的逻辑是说不通的。

而且,你更不能因为说会导致养老金变少,而不去领失业金,这样吃亏的是自己。

小结:

失业金跟退休工资并没有直接挂钩的关系,所以领取失业金并不直接导致你养老金待遇变少。

如果你想要咨询社保问题,请点击我的头像,点击屏幕下方的圈子加入。

领了失业金会影响退休工资吗?

失业保险和养老保险属于不同的险种,领取失业金本身这个事原则上不会影响退休工资,退休工资的标准是以养老保险缴费年限和视同缴费年限、缴费基数、社平工资、退休年龄等计算。但是领取失业金期间接不接续养老保险是会影响退休工资的。

从用人单位离职,那么社保也会停缴。 社会 保险法规定,领取失业待遇期间,失业人员的基本医疗保险是由失业保险基金支付的,但是并不负担养老保险费,需要失业人员自行接续养老保险并缴纳费用。如果你在领取失业待遇期间不接续养老保险的,那么退休时你的缴费年限就会减少的,相比较那些接续了养老保险的失业人员,你的退休工资肯定会少一些。

所以,条件允许情况下,失业后应及时办理养老保险接续以免影响总的缴费年限。

多少会影响一点的,每次拿失业金社保都会断掉几个月,会造成工龄少,就会影响退休金

有一些人认为,失业金也好,养老金也好,都是社保待遇。如果领取了失业金,可以领取的社保待遇就少了,未来领取的养老金待遇也会少吧?

这种想法,是不了解我们的 社会 保险制度,总是把社保制度当成一种 个人积累式的储蓄待遇

社会 保险,都是由国家统筹管理,以 社会 共济和国家保障设立的制度 。基本的思路是现收现支、收支平衡,不会留有大量结余,也就是 社会 的转移支付。通过国家法律手段,将资金从缴纳养老保险的人手中,转移到符合社保支付条件的人的手段。

社会 保险涵盖了养老、医疗、工伤、生育、失业等保障。有一句话虽然不完全准确,但是很形象,就是“ 用年轻人的钱,供养老年人 ”。年轻时履行缴费义务,年老后享受义务带来的待遇。

所以,我们个人在享受社保待遇方面,不需要考虑社保基金的累计付出, 只要我们达到法律规定的享受条件,社保基金就会按照规定支付待遇。

失业金是失业保险待遇,退休养老金是养老保险待遇 。两种 社会 保险是相互独立的,不会影响。

领取失业金 ,是针对相关待遇是国家给代缴基本医疗保险,万一去世,可以享受丧葬补助费和抚恤金待遇。

2017年国家修订失业保险条例,拟为失业金领取人员代缴基本养老保险,不过目前还没有实施。

养老保险 是到达法定退休年龄,养老保险累计缴费满15年,可以按月领取基本养老金。

目前,养老金计算有统一的计算公式,主要包括 基础养老金、个人账户养老金 两部分。基本原则是多缴多得、长缴多得。每多缴一个月都会影响一定的养老金。比如说现在按照最低基数缴费,一个月养老金可以多领取4~6元。如果按照高基数缴费,能领10~20元以上。如果说社平工资提升,未来领取的养老金标准也会比现在更高。

很多人领取失业金可能就停止缴纳养老保险费了,这种情况下也会影响养老金待遇。

2019年我国养老保险基金累计支出49228亿元,2020年末的累计结余是4.7万亿元。可以说,我们养老保险基金基本上也是现收现支的。

等未来退休领取的养老金,主要还是看当时的养老保险基金收支情况了。跟现在是完全没有关系的,跟失业保险待遇更没有关系。

楼主你好,领取失业金并不会直接影响退休金的待遇,但是会有一个间接性的影响,它的间接性的影响主要体现的就是说我们在领取失业金期间,这两年之内有些地区是不允许自己来参保职工养老保险,如果说你两年职工养老保险没能够正常的参保交费,那么就会造成我们养老保险的中断缴费,从而会影响到我们今后养老金的待遇。

但是养老金的计算方式实际上跟失业金是没有直接关系的,它主要是跟自身的,以及缴费年限,平均缴费指数和 社会 平均工资是三大主体条件来决定的,因为有些地区规定失业金的领取期间是不允许缴纳养老保险,所以说会对养老保险的累计缴费年限造成影响。但是当有的人并不打算正常的来缴纳养老保险,实际上领取失业金对于自己来说就没有任何影响了。

在这里我需要说明1点的是,即便失业金领取期间也不允许缴纳职工养老保险,但是也没有必要放弃失业金,因为领取失业金的过程中,同时我们还可以享受到职工医保的待遇,所以说这一点还是非常不错的,即便自己放弃两年的职工养老保险,那么也应该去正常领取失业金的待遇,而且他这个规定只是部分地区有规定,实际上你所在的地区如果允许缴纳职工养老保险的话,那么你完全就可以领取失业金了。

感谢阅读,请加我的关注。

为什么这么说呢?

因为在现实中我们往往经常听到这样的理由,说是领了失业金就必须少算养老金,或者是说领了4050的补贴就要扣掉你账户里面的钱。还有很多人相信这种说法,那我就再重复一遍…

首先说失业金和退休金的关系。所谓的退休金,也就是养老金,是指我们参保人员达到法定退休年龄且交满15年保费,办理退休手续后,由社保基金支付的养老费。

而所谓的失业金,则是我们在参加职工社保的时候,五险一金里边的一种针对失业的人群发放的专项资金。换句话说,你参加了职工社保,里边就交了失业保险金,一旦你失业了,可以按照你的缴费年限给你一定标准的失业生活费。

从这两个概念和内容上分,就可以看出它们是两回事,养老金是指你参加养老保险,达到法定退休年龄和缴费15年以上,社保支付的养老费,这跟失业金没有一点瓜葛,失业金是对你的失业补偿。

顺便再说一下“4050”的事,有的地方叫4555或者4858,实际上就是国家最早对下岗职工给予一定的社保补贴政策,后来扩大到所有灵活就业人员,只要交职工社保就都享受,但是要以各地社保规定为依据。

补贴比例各地不同,要求也不同,大致是可以报销三年度左右社保缴费的50%。这里我只是强调这个社保补贴与个人账户储存额根本就没有任何关系。并不像有的人说的,一旦得了这个社保补贴就要扣掉你个人账户相应的钱。

因为这是两个帐,社保补贴是财政拨付的专项资金,而你自己的社保账户的钱,是你所交8%进入社保个人账户累计的保费和利息。你领不领社保补贴与这个储存额没有任何关系。

总之,我可以负责的告诉你:拿失业金与养老金的多少?根本没有任何关系。包括领社保补贴,跟个人账户储存额的多少?也都没有任何关系。失业金跟养老金是两个险种,你交了失业保险,一旦失业就会给你一定补偿;领失业金对你养老金没有任何影响,而社保补贴则是国家财政对灵活就业人员的一种扶持,领了之后绝不会再去扣你的个人账户钱。

关注燎原杂谈,你会有不一样的感悟!

很多失业人员都会担心,领完失业金,就会影响领取养老金。实际上,这种观点是错误的,领取失业金不会影响领取退休金(养老金)。主要原因有3点:一是所属险种不同;二是申领条件不同;三是支付渠道不同。 下面结合问题,做具体分析,希望能够对大家有所帮助。

一、领取失业金,不影响领取退休金(养老金)

(一)所属险种不同

总体上看:失业金和退休金(养老金)都属于社保待遇。但是,按照险种来看:失业金属于失业保险待遇,退休金(养老金)属于养老保险待遇。

小结1: 二者属于不同险种,不同险种对应的待遇也有所不同。

(二)申领条件不同

1. 失业金的申领条件:一是单位和本人按规定,参加失业保险,缴费年限满1年;二是非本人意愿中断就业。符合上述两个条件,即可申请领取失业金。

2. 退休金(养老金)的申领条件:一是个人到了法定退休年龄;二是个人养老保险累计缴费年限满15年。符合上述两个条件,即可申请办理退休,领取退休金(养老金)。

小结2: 二者申领条件不同,只要符合申领条件,就可以申请领取。

(三)支付渠道不同

1. 失业金的支付渠道:失业保险基金。

2. 退休金(养老金)的支付渠道:养老保险基金。

小结3: 二者支付渠道不同,你支付你的,我支付我的,互不影响。

二、领取失业金时,需要注意哪些问题?

1.领取失业金时,失业保险基金会为个人同时缴纳医疗保险,但不会缴纳养老保险。 因此,只要在领取失业金时,继续缴纳个人养老保险费用,就不会影响领取退休金(养老金)。如果在领取失业金时,停止缴纳个人养老保险费用,相当于缴费年限少了,进而退休时领取到的退休金(养老金)的金额会减少。但只要到了法定退休年龄,保证个人养老保险缴费年限满15年,一样可以领取退休金(养老金)。

2.失业金的发放,不是无休止的,而是有一定时间限制和条件限制的。 比如:领取失业金期间,出现以下7种情况,就应该停止申领失业金。一是重新就业的;二是应征服兵役的;三是移居境外的;四是享受基本养老保险待遇的;五是被判刑收监执行或者被劳动教养的;六是无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的;七是领满对应期限的。

3.重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算。 领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。

写在最后:

1. 领取失业金,不影响领取退休金(养老金)。对于符合失业金申领条件的失业人员,该领则领,这是缴纳失业保险参保人应享受的待遇。

2. 领取失业金时,不要停止缴纳个人养老保险。如果停保,则养老保险缴费年限减少,退休时领取的养老金也会变少。

关于失业金和养老金领取等有关问题,欢迎留言!

不影响,养老是养老,失业是失业。两个险种,符合条件分别享受。

是这样的,如果连续缴满了12个月以上的社保,且属于非本人意愿中断的就业,是可以申请失业金待遇的,这不会影响到个人的养老金待遇享受,因为它们是不同的社保待遇,不是非此即彼的关系。

有人认为领取了失业金就会影响到退休后的养老金待遇,因而不去领取失业金,这明显是存在误解的,对个人来说也是损失。其实失业金是非常好的福利,不仅可以获得一定的补贴,而且每个月还会有相应的医保返款,正常享受医保待遇。

当然,在领取失业金期间,个人是需要承担养老保险的费用的,如果不去缴纳的话,那么意味着缴费年限中断了,个人累计的养老保险缴费年限就要少一些,这样对于养老金的整体水平就会有影响。

因此,整体上来看,失业金待遇对个人来说是比较好的福利,如果符合条件放心去申请就可以,同时在领取期间可以继续去缴纳养老保险,以免造成缴费年限的减少。

@社保当家,感谢你的阅读。

⑺ 领过失业金对退休后有影响吗

领取失业金对退休以后并没有什么影响。
领了失业金对退休度金是没有影响的,因为退休金高低与缴费基数、缴费年限有关,而失业金的领取主要与失业保险的缴费年限有关,两者之间是没有任何关联的。
不过在领取失业金的期间,因为没有缴纳养老保险,养老保险的缴费年限就中断了,这样一来就会影响以后退休金的待遇,降低每月退休金的标准。

拓展资料:
养老金,又名退休金、退休费,是中国的一种社会养老保险待遇。按照国家有关文件规定,养老金定义为:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。

养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时,所创造财富的一部分被投资于养老金计划,以保证老有所养。

法律法规
2015年6月29日,中国人社部、财政部联合发布了《基本养老保险基金投资管理办法》,向社会公开征求意见,意见反馈截止时间为2015年7月13日。
伴随着养老改革的扎实推进,参保人数持续增加,基金规模不断扩大,养老基金投资管理办法应时出台。8月23日,中国政府网公布了由国务院近日正式颁布实施的《基本养老保险基金投资管理办法》。这是中国养老保险制度改革发展史上的一项大事和重大突破,标志着数以万亿元计的基本养老保险基金有望成为中国资本市场上的新力量。国务院印发的《关于建立企业职工基本养老保险基金中央调剂制度的通知》,自2018年7月1日起实施。

主要分类
中国养老金主要分为两类:机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度,被舆论广泛称为养老“双轨制”,两者待遇差距巨大,是一种歧视性的制度,在中国已经持续20年。具体表现为三个不同:
一是统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳,机关事业单位的则由财政统一筹资;
二是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付,而机关事业单位则由财政统一支付;
三是享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员,差距大概是300%~500%。
企业与机关事业单位由于养老保障制度的不同而造成了两者之间待遇差异较大,且这种差异已引起群众的不满,要求缩小差距、统一制度的呼声日益高涨。

⑻ 领取了失业金对以后的养老金有没有什么样的影响

1、影响养老金高抄低的因素主要有:退休袭上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等,,并和上述因素成正比。

2、领取失业金是因为你缴纳了失业保险,和养老金本身并没有关系。这里所说的是你在失业这段期间内,是否缴纳养老保险,也就是上面所说的缴费基数的高低、缴费年限的长短。

3、本地城镇户籍可以以自由职业者身份个人缴纳社保,一般包含养老保险和医疗保险两项。缴费基数在上年度全市职工月平均工资收入的300%和60%之间确定,而缴费比例要看各地规定了。

以上海举例给你听:

上海城保缴费比例为:(通过单位缴纳的)
养老保险 单位22%、个人8%;
医疗保险 单位12%、个人2%;
失业保险 单位2%、 个人1%;
工伤保险 单位0.5%、个人不缴;
生育保险 单位0.5%、个人不缴。

上海自由职业者缴费比例为:
缴费比例为44%或38%,其中,养老保险费为30%、医疗保险费为14%或8%。失业、工伤和生育保险费不缴纳。

一般是按照最低缴费基数来缴纳,也可能会有不同档次供你选择。建议个人缴费的基数和比例,向当地社保局12333进一步确认为好,毕竟社保政策各地有异。

⑼ 领失业金对以后退休金有影响吗

领了失业金对以后退休没有影响。因为失业金是一种国家社保保障,对个人并没有什么影响。领取失业金的失业人员,在社会保险经办机构进行失业登记之后,从失业保险基金中领取失业保险金,领取失业保险金必须按照规定参加失业保险,失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年。失业人员是非因本人意愿中断就业的。失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:

1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

2、非因本人意愿中断就业的;

3、已经进行失业登记,并有求职要求的。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

⑽ 领过失业金后退休工资有影响吗

失业金领取后对退休金并不会造成什么影响。真正会影响要退休金的是养老保险的缴费基数、缴费年限以及工龄相关。失业金是因为参保了失业保险,才可以在失业之后领取的一种临时性补偿。失业金和退休金之间是没有任何关联的。
但是在领取失业金的时候,失业人员的养老保险是出于断缴状态的,会对养老保险的缴费时间造成一定影响,但是只要能够累计缴费满15年,还是可以在到达法定退休年龄时享受养老待遇。
一、申请资格。
1.具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。
(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。
(2)非因本人意愿中断就业的。
(3)已依法定程序办理失业登记的。
(4)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。
2.劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形。
(1)终止劳动合同的。
(2)被用人单位解除劳动合同的。
(3)因用人单位不按规定提供劳动条件,提出解除劳动合同的。
(4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动,提出解除劳动合同的。
(5)因用人单位克扣、拖欠工资,或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬,提出解除劳动合同的。
(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资,提出解除劳动合同的。
(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件,提出解除劳动合同的;
(8)因用人单位未依法缴纳社会保险费,提出解除劳动合同的。
(9)法律、法规另有规定的。
二、失业保险金申领发放办法。
有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇:
1.重新就业的。
2.应征服兵役的。
3.移居境外的。
4.享受基本养老保险待遇的。
5.被判刑收监执行或者被劳动教养的。
6.无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的。
法律依据:
《失业保险条例》
第十四条
具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。

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