退休工资从啥时候算起

A. 江苏退休人员个人帐户余额从什么时算起

退休前一年算起。
基本养老金的计算公式如下：基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20％（缴费年限不满15年的按15％）＋个人账户本息和÷120＋指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1．4％。

B. 临漳县卫生院退休工资从什么时候开始

一月份开始发退休金。
应该是从每年1月开始，每年都是这样。具体补发的时间大概是5月份。
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

C. 2021年12退休是按2021年平均工资算还是按2022的平均工资算

退休工资都是按上一年度平均工资计算，2021年12月退休，应该按2020年社平工资计算。

D. 退休工资是按待遇开始时间还是办理退休时间发

退休后领退休工资的时间为：
退休职工正常办理退休手续费后，在5到6个月的时候就可以领取到退休金了。退休职工不是在第一个月就能领取到退休金的，是需要在退休的5个月左右才能享受到退休金。需要注意的是，虽然退休金延迟发放，但金额并不会少。而且退休金延迟发放，会在2至7月份的退休金会一次补发给本人。
劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退出工作岗位。2011年1月起，我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。政府有关方面不断释放出延龄退休的政策意向，民意调查显示，过半受访者反对延长退休年龄，多数主张按规定年龄退休。
双方自行协议工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。对于社保、住房公积金等，可以补贴也可以不补贴，根据企业情况自己决定，返聘人员贡献大，企业离不开就协商补贴一些，返聘人员可有可无，当初返聘协议没有这些补贴内容的，也可以拒绝补贴。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人账户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

E. 退休工资是当月发还是次月发

次月。达到最低15年的缴费年限和到达退休年龄就可以办理退休手续，并按月领取养老金。但是养老金的发放并不是到了年龄或者达到条件就会自动发放的，是需要去向当地人社部门提交办理退休手续，并经过审批同意后才可以办理退休手续的。
在办理完退休手续后，第二个月起 才会开始正常发放退休金。也就是说，你出生日的下个月，就是你领取退休金的起始日，以后每月发的退休金都是当月的，直到死亡。
办理流程：参加城镇职工养老保险的人员，在养老保险最低交满15年、达到法定退休年龄时，会提前一个月向单位或职工档案代理机构提出书面退休申请以及身份证原件及复印件丶户口本、社保卡、近期1寸免冠照片等相关材料。当单位或职工档案代理机构接到退休申请及相关材料后，会首先对职工的退休年龄、养老保险缴费年限进行审核，并对档案材料装订成册，然后报送到当地社保部门。社保部门收到材料后，会马上办理一个养老保险停缴，然后按程序审核职工档案、计算养老金待遇、填写退休证等。如果一切顺利，可以在7个工作日内，即职工生日之前办理好所有退休手续。
职工生日当月正常缴纳养老保险等费用，并按原渠道领取工资。从次月开始正式领取退休后第一个月的基本养老金，正式加入退休大年。
对于已经正式办理退休手续，按月领取基本养老金的退休人员来说，退休金肯定是当月发放的。由于养老保险是以省为单位统筹的，所以退休金的发放时间各地都不统一。有的地方在每个月的10号发放养老金，有的地区是每个月15号发放养老金，有的地方是每个月的20号发放养老金。但有一点是肯定的，除了遇上春节等特殊情况，退休人员的养老金都是当月发放的，不会拖欠。
【法律依据】：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第九条 工人的退休费、退职生活费，企业单位，由企业行政支付；党政机关、群众团体和事业单位，由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。

F. 退休工资是当月发，还是次月发

退休工资（即退休金）的发放时间应该是明确的：
如果退休的当事人在退休时已在单位领取当月工资的，“退休工资”次月发；如果退休的当事人在退休时未在单位领取当月工资的，“退休工资”当月发。
希望我的回答能对你有所帮助。

G. 退休工资从哪个月算起

退休工资一般都是从退休的次月算起。

H. 退休工资从哪天开始算

退休工资，即养老金，养老金是自办理完退休手续的次月开始按月发放的。当月办理完退休手续，次月就可以享受养老金，并不是按天。
【法律依据】
《社会保险基金会计制度》第二十五条?企业职工基本养老保险基金支出包括养老保险待遇支出、转移支出、补助下级支出、上解上级支出、其他支出。养老保险待遇支出包括基本养老金、医疗补助金、丧葬补助金和抚恤金、病残津贴。基本养老金包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和支付给《国务院关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》(国发〔1997〕26号)实施前已经离休、退休和退职人员的离休金、退休金、退职金、补贴。个人账户养老金包括按月支付的个人账户养老金支出以及个人账户一次性支出。个人账户一次性支出指参加企业职工基本养老保险的个人由于死亡、出国(境)定居等情况下退还其本人个人账户资金额的支出。医疗补助金指按规定支付已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员的医疗费用。丧葬补助金和抚恤金指用于已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的参保人员因病或非因工死亡后的丧葬补助费用及其遗属的抚恤费用。病残津贴指按国家规定标准对未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的参保人员发放的基本生活费。从企业职工基本养老保险基金中抵扣重复领取的城乡居民基本养老保险待遇支出从其他支出中列支。

I. 退休是按退休之日起算工资，还是按审批日期算工资原因是什么

我们退休金待遇的发放都是根据你申报退休当月开始，次月开始计算退休金的待遇。比方说你的生日是7月份，那么实际上你就可以7月份去申报办理退休，因为这个时候你已经具备了正常的法定退休年龄。

但是如果说你申报办理退休的时间过了7月份，比如说你是9月份去申报办理退休的，那么你所对应享受退休金的时间也只能往后推移，所以说申报办理退休这个时间点是非常关键和重要的，一般情况下只要自己达到周岁的法定退休年龄，男性的话60周岁女性的话，55周岁或者是50周岁，在生日当月就应该去申报办理退休。

很显然，到达法定退休年龄的当月，与社保经办部门审批退休的时间不一致，这十分正常，也很难免。这个因时间差原因，导致退休审批延期的问题，是完全可以理解与接受的。但不能因此影响退休人员的切身利益，不能因此少发他们的养老金所得。这个原则，社保经办部门一定会了然于心的，他们绝不会置退休人员的根本利益于不顾，做到这一点，我们有理由充满信任与期待的！