退休金分几等

Ⅰ 退休金分几类地区

一、退休养老金分类

按照新制度的设计，职工退休后的养老金分为两部分：一是基础养老金，月标准为上年度职工月平均工资的20%;二是个人账户养老金，标准为每月发放个人账户累计储存额的1/120。

另外，国家对于“中人”还将给予以过度性养老金为方式的补偿，但是，对于过度性养老金的制定和发放标准新政尚未明确。

养老金的计算公式：“中人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。具体算法为退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费期限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120

二、具体案例

举例：北京居民王先生是“中人”，他的平均月薪3000元，养老保险缴费期限为10年，假设10年后北京月平均工资是3000元，那退休后，他能领到多少退休金呢?

个人养老账户的规模由本人缴费工资的11%调整为8%后，王先生退休后每月可领到的养老金=3000元×15%+3000元×8%×12×10÷120+=690元。

其中，(3000元×15%)为基础养老金;(3000元×8%×12×10÷120)为个人账户养老金。

个人账户规模由本人缴费工资11%调整为8%。

单位缴费的部分不会减少，总体上退休后待遇不会降低。

提示：原本由单位缴纳、打入个人账户的3%，现在虽然不入个人账户，但会转而注入统筹基金。这相当于这部分钱从左口袋进入了右口袋，并没有跑掉，最终仍然会用于发放基本养老金。

Ⅱ 养老金10级表出炉了，各等级之间的差距到底有多少

引言：近日，我国对国内退休老人的养老金做了调查，并通过得到的数据将退休金划分成了几个等级，养老金十级表出炉，各等级之间的差距到底有多少？

三、总结

如今，我国已进入老龄化社会，中国的老年人已经达到了4.87亿，由此可以看出，再过个几十年，我国65岁及以上老年人口数量将达到最高峰，形成重度老龄化高原期，所以每次提起养老或退休话题，总能在网上引起剧烈讨论，人人都害怕，老怕老无所依，怕老无所养。

Ⅲ 浙江省的退休工资怎么算,分几档

退休计算养老金需要的基本参数：参保人累计缴费年限、每年（注意，是每一年）的缴费基数，历年（注意，是每一年）社会平均工资、退休年龄、（机关事业单位退休还需要知道2014年9月份工资、退休时的职称）以及每笔（注意，是每一笔）缴费时间产生的利息等等，在参保人退休时由社会保险根据以上参数按国家统一计算公式计算。你提供参数不足，无法计算。
养老金不分档。

Ⅳ 养老金包括几部分费用

养老金包括两部分，一个是基础养老金，一个是个人账户养老金。不管是基础养老金还是个人账户养老金的领取。
基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资*（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
100%档次缴纳社保，本人平均缴费指数就是1，如果60%档次缴纳，本人平均缴费指数就是0.6。
个人帐户的养老金就比较好测算了，是缴纳社保人个人帐户的储蓄额再除于计发月数。
拓展资料：
养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：
在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
截至2020年8月，全中国31个省份均已落地实施养老金调整工作。2020年养老金平均涨幅为5%，各地都对一些特殊群体落实了倾斜政策 。
2021年4月，人社部、财政部印发《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》，总体调整水平为2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%。
主要分类
中国养老金主要分为两类：机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度，具体表现为三个不同：
一是统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳，机关事业单位的则由财政统一筹资；
二是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付，而机关事业单位则由财政统一支付；
三是享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准高于企业退休人员。
领取条件
参加基本养老保险的个人， 达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：
一是达到法定退休年龄；
二是累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；
因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

Ⅳ 养老金有几个等级

养老金有四个等级。具体如下：
1、第一级，8000元以上。退休后，养老金能达到8000元以上是很多老人梦寐以求的，但能达到这个水平的毕竟是少数。需要满足特定的条件，比如为国家作出突出贡献的人、军转干部、职称较高等条件；
2、第二级，4000-8000元。这个等级的养老金也是远高于平均水平的，一般的公务员、事业单位人员退休后的养老金水平就在这个范围，在职的时候缴纳养老保险的基数不算低，退休后领取的自然也不会低，这也是为什么很多人都想通过考试进入体制内的原因，毕竟不仅在职的时候有保障，退休后待遇也不差；
3、第三级，1000-4000元。这个等级的养老金水平不高，但也勉强够退休后的生活开支，只是若要更好的退休生活质量，比如买点高档的或好一点的东西，出去旅旅游，可能就需要子女补贴，或动用年轻时的存款了；
4、第四级，1000元以下。每个月1000元以下的养老金难以维持基本生活，但如今，我国领取1000元以下养老金的老人占了很大一部分，多数为农村老人，农村60岁老人领取的基本养老补贴只有100元左右。

法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

Ⅵ 养老金分几档

法律分析：养老保险一共分为四个档次，最低档、一档、二档、三档。根据参保人自主自愿原则，无论是选择哪一个档次，只要连续缴纳15年并且达到了国家规定的退休年龄，就可以领取养老金。最低档不得缴纳低于职工月平均工资的40%，一档不低于60%，二档不低于80%，三档不低于100%。也可以选择个人缴费缴纳养老保险。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900老金。养老金需缴纳满15年，并不是必须要连续不中断，而是缴纳满180个月即可在退休后领取养老金。有些人会问自己即将要退休了还没缴满15年是否不能领取养老金，其实不需要担心，即便已经到了退休年龄，但只要自己继续去缴纳养老保险，在交满15年后，依然可领取养老金。同时领取养老金还需要养老金资格认证，所有退休后的人必须要通过养老金资格认证，才能够每月按时领取养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

Ⅶ 退休工资年限分为几档各是多少

法律分析：养老金金额的测算有些地方有五年一个档次的测算方法，有些地方是有一年算一年的。目前我国测算养老金金额，跟三个因素挂钩：(一)缴交社会保险基金的年限(也就是俗称的“工龄”)，缴交社会保险基金年限越长的，养老金金额越高，部分省、自治区、直辖市把工龄档次分为15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六个档次，档次越高，养老金金额越高。也有地方不分档次，有一年工龄算一年工龄，最高工龄44年(按照16周岁上班，60周岁退休计算)。(二)养老保险个人账户的余额(简称“个人账户余额”)，个人账户余额越高，养老金金额也越高。(三)退休上年度当地的社会经济发展水平(简称“地区差别”)，当地的社会经济发展水平越高，养老金金额也越高。在北上广深退休的人员，养老金金额肯定比在老少边穷地区退休的人员养老金金额高得多。另外，有些地方的人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心的工作人员在测算养老金金额时还遵循“见分进元”的原则，假定您的养老金金额按照上述三个因素测算后得出的数据是2345.67元，实际发放的金额就是2346元/月。也有地方测算结果是精确到角甚至精确到分的，实际发放金额就分别是2345.70元和2345.67元。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

Ⅷ 养老金分几个档次

参加职工养老保险的个人，和参加居民养老保险的个人，在缴费档次上都会不同。例如职工养老保险：超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%计算缴费基数。

Ⅸ 最新退休金等级划分表出炉，究竟哪一档最划算

养老金是大家关心的问题，因为它直接关系到退休后能拿到多少钱，所以对于养老金标准的分类会有一个大概的收入水平，大致可以分为三个等级。最高的水平是养老金一年能拿到30多万元，但这是很少见的，然后当达到4~6级，也就是中等收入在30万元之间5万元，达到6级以上的时候，就是7级和8级，这样级别越高，养老金收入越低，也就是5万元到1.5万元之间，然后最低是10级，基本在10级以下老人一级到六级养老金可以保证老人能够享受到非常好的退休和晚年生活。

很多民营企业会采用当地的最低工资标准，会差很多。如果一个年轻人月薪能达到5000元以上，去掉五险一金后，年轻人一个月能拿到3000元左右。对于大多数年轻人来说，养老保障和社会保障是非常重要的，尤其是一些年轻人可以通过公积金买房并完成贷款。年轻人在工作的时候，当公司或者个人缴纳五险一金的时候，退休后也会拿到一部分养老金。