办理退休手续期间的社保

Ⅰ 办退休时，养老及医保是同时办理吗

实际上在办理退休它是包括养老保险和医疗保险的，所以说养老保险和医疗保险是需要分别来办理的。

养老保险办理完成以后，那么你所享受到的是养老金的待遇，那么医疗保险办理退休完成以后，你享受到的是这个医保的一个退休待遇，所以说他们二者之间是相互独立的，并且要相互办理才可以。一般很多人在办理退休的时候，他的养老保险具备法定的累计缴费年限，但是医疗保险不一定具备累计缴费年限，因为医保的累计缴费年限大致需要25周年左右，这样的一个年限，所以说，很多人在办理退休的时候实际上都需要补交医疗保险。
医疗保险的累计缴费年限，需要达到25周年左右，如果说你的养老保险具备了退休的条件，那么是可以在退休之前，选择一次性补缴完成医疗保险所需要的费用。但是如果你的养老保险和医疗保险都不具备，退休条件的话那么你就要满足养老保险的累计缴费年限，这样的话才可以正常的办理退休。

因为养老保险的累计缴费年限相对来说是比较少一些，大概是需要15年以上，就可以正常的办理退休了，所以说自己如果在法定退休年龄之前，养老保险具备了15年以上的一个缴费要求，那么是直接可以办理养老保险的退休，并且享受养老金的待遇，但是，这个医疗保险必须要随同养老保险一起来办理退休才可以，即使你的医疗保险累计缴费年限不足，但是也要在退休之前一次性把它补足，完成所有的一个医保累计缴费年限所需要的费用，这样的话医疗保险才可以办理退休，如果说你错过这次退休所规定的时间，那么医保以后是不能够办理退休的，所以说这一点一定要注意。
医保退休实际上也是非常重要的，因为医保办理完退休之后，实际上你就可以享受一个免费的医保报销待遇了，那么这个医保的费用是无需再交纳，还可以享受到一个相应的报销比例，那么对于你本人来讲还是有很大的好处的，作为退休老人来讲，实际上他的年龄普遍都是比较偏大的，所以说，这个就医的概率相对来说是比较高的，所以说办理医保退休是非常有必要的。

而且医保办理完退休之后，实际上每个月都会有相应的余额打在自己的医保卡账户当中去，这个医保卡账户当中的余额是可以用作药店买药或者是去医院门诊就医结算，直接可以当现金支付。所以说办理医保退休和养老保险的办理退休是同等重要的一个关系。自己千万不能因为经济困难或者是某种条件，而导致自己不想办理医保退休实际上这样的一个做法，或者是想法是非常不合适的。

Ⅱ 办了退休手续后再缴纳的社保怎么处理

会自动退回。一般来说，办了退休手续，你的社保个人账户就终止了。想缴费也法法缴纳。

Ⅲ 已办理了退休手续,还可以向公司追讨在职期间未足额缴交的社保吗

虽然已办理了退休手续，但是你之前一直是在这个公司工作的，公司为你交社保，这是法律规定的，是必须的，在这期间并未足额缴纳社保，你是可以追讨的。对方耍赖的话，可以向劳动局投诉。

Ⅳ 单位员工已办理退休,发现在职期间有断交的社保,可不可以申请补交

已经办理完成退休的，无法再补交了。如果还没办理退休，可以补交，但是需要看当地的政策，详细咨询当地社保部门。

Ⅳ 在办退休时候，养老及医保能同时办理吗

根据个人两年前办理退休时的情况，在当地退休养老金和医保费是捆绑在一起同时办理的。因为养老保险和医疗保险的缴费和帐户管理，多年前就归并了人社局下属的社保中心。这样一来，不管是平常的社保、医保缴费，医疗费报销，还是退休后的养老金、医保费审批，都归于一个部门、分两个窗口办理，极大地方便了职工个人。

如果在退休时候，养老保险的缴纳年限达到了，而医疗保险没达到，可以选择继续缴纳，甚至一次性补缴；也可以选择不再继续缴纳，然后选择参加城乡居民医疗保险，每年也就需要缴纳几百元，负担要小一些。

以上就是我个人的回答，希望能帮助到您哦。

Ⅵ 社保退休怎么办理手续

一、如何办理社保退休手续
个人社保退休手续办理：
1.首先，在工作单位或当地社保局领取表格填写相应信息。表格有《XX市城镇从业人员退休登记表》（一式两份）、《退休人员社会化管理服务表》。填写完后由工作单位盖章。

5、一张近期一寸免冠证件照片（用于办理享受基本养老保险待遇资格证）;
6、养老保险手册（如属一次性在我中心补缴完养老保险的可不用）;
7、养老保险需交至申报退休的当月;
8、流动人员人事关系（档案）管理手册;
9、申报人填写《职工退休核准（审批）表》。（在人才大厦一楼社保窗口领取）
10、有副高级其以上职称的退休人员，需提供职称证书及批文的原件及复印件。
11、军转干部需提供转业证明及转业审批表原件及复印件。
二、哪些情况下可办理退休
（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。
（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
（4）因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
（5）个人的累计参保缴费年限一般要达到15年（对于老职工，如果过去有国家承认的连续工龄，相应年限可以视同为已缴费。

Ⅶ 员工办理退休之后 社保需要办停吗

员工办理退休之后，社保需要停办吗？是啊，员工已经退休了，就不用交社保了，他已经按社保里头交的金额给开退休工资了

Ⅷ 办理社保退休需要什么手续

【法律分析】
职工办理退休手续需要的材料：
1、我国相关法律规定，职工正常退休应满足的条件是：男性年满六十周岁，女性非管理岗位年满五十周岁均可办理退休手续；
2、办理退休手续需要的材料有：公民的居民身份证、户口本复印件、证件照、存档证、就失业证和社会保险公司的历年缴费单等等；
3、职工办理退休应提前到人才中心申请办理退休和填写退休人员登记表，待相关劳动部门审核后，缴纳相应的养老保险费和存档费用；
4、除正常退休外，还有因病提前退休和特殊工种提前退休情况。因病提前退休的职工办理退休手续时，应当提供劳动能力鉴定、医疗鉴定等相关材料；特殊工种提前退休的职工，应当提供经确认有效的特殊工种名录及结论表等等。
【法律依据】
《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》 第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休。
(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。

Ⅸ 退休当月需交社保吗

退休职工抄是不缴纳社会保险费的，所以退休当月职工个人是不缴属于个人承担的社会保险费。但是，下面两种情况不在此例：
1、要从执行之月起算退休。职工达到退休条件，经劳动部门批准退休，都是从你达到退休条件的次月起执行，不是批准的当月就退休了。
2、由于结算时间的差异，你退休当月领取的工资属于上月的。