怎样查询退休年龄档案

『壹』 我还没有到退休年龄怎样去查社保档案

从来 就没有社保档案这个词。
你有人事档案（劳动合同、招工手续什么的）、
社保有你的缴费记录。
就是没有社保档案。

『贰』 怎么在网上查询自己是否退休

可以根据如下情况，自行选择查询方式。
1. 社保中心查询
如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
2．上网查询
登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是你的社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人参保、退休信息。

『叁』 我到退休年龄，档案丢了怎么办

档案丢了应该想尽办法把它找到，如果实在找不到，那只能按照社保交费信息系统当中的相关数据来核算你的退休金了。

『肆』 退休年龄以最早填的为准自巳可以去查档案吗

没错！关于退休年龄，也就是出生年月日的认定，社保部门确实以人事档案参加工作内最早的，第一份审批表所填报的容出生年月日为准。在所在单位人事部门初步认定的基础上，个人也可以去有人事档案管理权限的部门查询，但只能由工作人员查询后告知，而本人是不允许接触档案的。待当事人达到法定退休年龄的时候，其人事档案还要报送市（区）社保最终审查确认。

『伍』 我是一名下岗职工，快到退休年龄了，档案却找不到了，该怎么办

一名下岗职工快要达到退休的年龄，可是发现档案找不到，其实这是一件非常重要和严重的事情。发现档案丢失之后，就会受到很大的影响。工作几十年也就意味着档案材料是比较多，如果有条件的话还是要及早去档案室补办。工作期间其实这些资料都应该好好的保管，如果在工作单位以及行政大厅有过保留的话，及时补办的话也能够挽留损失。

如果真的找不到，也可以到办理退休通过单位的人事部通过网上渠道查找备份的电子档案，能够及时打印出来，在这种情况下能够正常的办理退休。另外对应的社区以及居委会也可以得到对应退休手续，当然这都可以到人力资源部进行调取。有很多地方，其实这种事情都比较费力，所以任何档案都至关重要，一定要留存好，不然的话就会给自己带来没有必要的麻烦。

『陆』 怎么才能知道自己是五十岁还是五十五退休

根据社保政策，现阶段只有干部职称的女性才被要求在55岁才能退休，普遍女性符合退休条件的都是50岁退休。

随着老年化的趋势，生活确实衍生出一批的退休女性，她们都特别关注自己的退休问题；

到底，现阶段的女性退休人员时间是怎么划分的？是按照50岁还是55岁呢？

社会出现出台了延迟退休政策，但现阶段还是默认最初的政策，也就是只要符合条件的还是50周岁就可以申请办理退休了。

社保政策不断完善，确实计划出台延迟退休的政策

社保，是劳动者最为关心以及在意的国家政策，特别是到了接近退休年龄的女性，都很好奇自己什么时候可以办理退休。

特别是国家计划出台延迟退休政策后，女性都会好奇到底是50岁退休还是55岁退休呢？

甚至有人很好奇，参加单位购买社保（职工社保）和个人购买社保（灵活就业社会）的退休年龄是否不同。

按照现阶段政策，其实职工社保和灵活就业社保的退休时间都是固定的；

虽然国家已经计划出台延迟政策，但这个延迟政策都是以年为基础，意味着具体是根据当事人出生年龄来适当增加年限，而不是出台文件就是五年之差。

按照现阶段文件，女性参加灵活就业和职工社保都以50岁为退休年龄

那么，现阶段女性办理退休年龄是怎么规定？一般以50岁作为退休年龄。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》对全民所有制企业、使用单位和政党机关、群体团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：

男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的。

在延迟退休政策出台之前，现阶段普通女性退休年龄是50岁作为参考，而男性退休年龄则是60岁作为参考；这意味着，当男性以及女性都满足现阶段政策后，是可以到社保部门申请办理退休手续。

若是到退休年龄还不满足条件，则能继续5年办理退休

小编提及女性退休年龄以50周岁为准，为何身边的女性参加灵活就业社保竟然会出现55岁办理退休的情况？

可能是这位女性出现了不满足退休条件的情况。

现阶段女性的退休年龄确实以50周岁为标准，但并非所有人都能在50周就满足“参保养老保险15年”和“参加医疗保险25年”的条件；为了让给予群众机会，对于不满足15年养老条件的，确实出台了延迟5年办理退休的政策。

这意味着，若女性满足50周岁后参加养老保险不低于10年时候，则可以继续购买社保且到55岁申请办理退休！这个是比较特殊的延迟退休政策。

当然，若到达退休年龄参加养老保险却不满足10年的女性，很遗憾，几乎是不能享受国家的养老补助了。

现阶段，女性退休年龄政策还是以50周岁作为标准，普通女性参加职工社保或者灵活就业社保的，在满足退休年龄后也能50岁申请办理退休。

『柒』 退休人员查档案在哪里，怎么查

法律分析：如果是企业职工的，应当去原单位的档案保管室查阅，查阅档案时需要带有介绍信，要提交报告，说明理由，获得批准后，可以查阅。

法律依据：《企业职工档案管理工作规定》 第十七条 因工作需要查阅和借用档案，须遵守下列规定：（一）查阅档案应凭盖有党政机关、人民团体、企事业单位公章的介绍信。（二）查阅、使用企业职工档案的单位，应派可靠人员到保管单位查阅室查阅。（三）档案除特殊情况外一般不借出查阅。如必须借出查阅时，应事先提交报告，说明理由，经企业或企业受权的主管档案工作的领导批准，严格履行登记手续，并按期归还。（四）任何个人不得查阅或借用本人及亲属（包括父母、配偶、子女及兄弟姐妹等）的档案。（五）各单位应制定查阅档案的制度。查阅档案必须严格遵守保密制度和阅档规定，严禁涂改、圈划、抽取、撤换档案。查阅者不得泄露或擅自向外公布档案内容。对违反者，应视情节轻重予以批评教育，直至纪律处分，或追究法律责任。（六）因工作需要从档案中取证的，须请示单位主管档案工作的领导批准后才能复制办理。

『捌』 到了退休年龄档案和单位都找不到了，怎么办

你可以到你当地人才市场去看看，带上身份证到人才市场档案室，让工作人员帮你查询，如果不在人才市场，你也可以到你当地的档案局去查看

『玖』 己经到退休年龄，档案和身份证不符，我人在外地，想查档案怎么查，请指教

一般情况下需要所在单位负责组织人事工作的同志带相关手续到档案保管部门查询。

『拾』 如果个人的工作档案丢了，到退休的时候，能到社保局查个人档案吗

您好，申请退休能查询档案。

档案是从上学时候就开始建立的一直到退休，跟户口是一起的。不需要填写。

个人档案与退休有关系，与社保之中缴纳的养老保险有关系。

但是缴纳社保并不需要提供个人档案，如果是个人缴纳社保，只能缴纳养老保险和医疗保险，只需要提供户口本及身份证、一寸照片即可。

如果是企业缴纳社保，需要提供劳动合同，1寸照片、身份证复印件，保险转移人员还需要提供解除劳动合同证明书、人员减少表和养老保险手册、缴费转移单，缴费凭证等。

养老保险只要在退休前累计缴纳15年即可按月领取养老金。

(10)怎样查询退休年龄档案扩展阅读：

退休年龄

根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：

（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。

（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。

（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

（4）因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴。