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2015年上海退休工资

发布时间:2022-07-23 15:55:16

① 2015年上海退休可拿多少退休金

养老金待遇是:
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字专,这个数字按退休时属的年龄决定。
退休年龄 数字
50 195
55 170
60 139
假设:55岁退休,退休时个人账户里有85000元。
个人账户养老金 = 85000 / 170 = 500 元。
(2)基础养老金。为缴费年数 乘以 1% 乘以 当地月工资(退休那一年的社会平均月工资)。
假设:当地月工资为4000元,缴费30年。
基础养老金 = 30 * 1% * 4000 = 1200 元。
注意:这是假设一直按当地平均工资水平缴费的,缴费高的话,1%这个数字会高。缴费低的话,会不足1%,最低为0.4%左右。
(3)副高级职称有每月800元津贴,正高级职称有每月1000元津贴。这是广东水准,其他省市要查当地规定。
(4)其他少量津贴。

以上全部,构成退休第一个月的工资(养老金)。每年会上调一定比例,比如8%、10%等。

② 上海交15年社保最低退休工资

上海交15年社保最低退休工资大概是4000元的。
社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。
各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。
企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一般则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。
被保险人或其雇主收入的多少,一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便,易于普遍实施;而且采用此种方法征收保险费的国家,在其给付时,一般也采用均等制,具有收支一律平等的意义。但其缺陷是,低收入者与高收入者缴纳相同的保费,在负担能力方面明显不公平。
社会保险费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式,即使同一国家,在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式,其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第六十九条 社会保险基金在保证安全的前提下,按照国务院规定投资运营实现保值增值。
社会保险基金不得违规投资运营,不得用于平衡其他政府预算,不得用于兴建、改建办公场所和支付人员经费、运行费用、管理费用,或者违反法律、行政法规规定挪作其他用途。

③ 2015年12月底上海企,事业平均退休工资是多少

2015年12月底上海企业,
平均退休工资
约3300元

事业平均退休工资约4500元

④ 上海2015年退休人员调整工资具体方案

具体文件见上海人保局网站:http://www.12333sh.gov.cn/201412333/xxgk/flfg/gfxwj/shbx/ylbx/201501/t20150117_1195312.shtml
大致包括四个部分:
1、绝对增加部分:每人每月增加130元;
2、按缴费年限:每满1年增加3元;
3、按14年12月份养老金基础:每月增加4%;
4、女满60周岁、男满65周岁,每月增加20元。
2015年1月16日到账。

⑤ 2015年上海企业退休职工平均养老金是多少

要根据情况而定。
养老金计算如下:
1、养老金=基础养老版金+个人权账户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)x12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)
3、基础养老金
=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
4、公式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

⑥ 上海市2015年退休人员平均工资

有网友说是3200元左右,这问题没有机构公布,也无法查证。
一般包括:1.基本工资,2.工龄工资(含工龄),3.工作工资,4.绩效工资,5.特优津贴.
据材料公布,2015年退休职工:
1.基本工资:工人按照工人资格规定:10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30年工龄3000元,40年工龄 3500。(随国民经济增长)
2.工龄工资(含工龄):每年30元,随着工龄增长。

⑦ 上海退休工资标准

上海退休工资标准如下:
1、每人每月增加70元;
2、以上年按月领取的基本养老金为基数,每月增加3%(按企业办法计发养老金的人员,以本人基本养老金为基数;按机关事业单位办法计发养老金的人员,以本人退休时职务职级对应的同职务职级人员平均养老金为基数);
3、上年女年满60周岁、男年满65周岁的人员,每人每月增加20元。
《国务院关于工人退休退职的暂行办法》
第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年;
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部;
(三)男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

⑧ 上海退休工资一般多少

上海退休工资一般3000至4000左右。
退休退休工资等于基础退休工资加个人账户退休工资,个人账户退休工资等于个人账户储存额除计发月数,计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定,计发月数略等于人口平均寿命减退休年龄乘十二,目前50岁为195,55岁为170,60岁为139,不再统一是120了。
基础退休工资等于全省上年度在岗职工月平均工资加本人指数化月平均缴费工资除2乘缴费年限乘百分之一等于全省上年度在岗职工月平均工资1加本人平均缴费指数除二乘缴费年限乘百分之一。
退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工,因病致残,完全丧失劳动能力或部分丧失劳动能力而退出工作岗位。2011年1月起,我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入,按照工资,薪金所得项目征收个人所得税。政府有关方面不断释放出延龄退休的政策意向,民意调查显示,过半受访者反对延长退休年龄,多数主张按规定年龄退休。
养老金也称退休金,退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇,国家有关文件规定,在劳动者年老或丧失劳动能力后,对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家,集体,个人共同积累的原则积累、运作,当人们年富力强时,所创造财富的一部分被投资于养老金计划,以保证老有所养。
法律法规
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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