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社保未买够十五年己到退休年龄

发布时间:2022-07-13 18:34:46

❶ 企业职工已到退休年龄,但社保未满15年,单位是否继续为其购买

已达到退休年龄没买够15年的,可以继续买满至15年。但从劳动法角度,达到法定退休年龄后你和公司不是劳动关系了,劳动没有法定的义务一定要买社会保险。你可以自己个人缴费。

《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

《劳动合同法实施条例》第二十一条劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。

第二十二条以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的,用人单位应当依照劳动合同法第四十七条的规定向劳动者支付经济补偿。

❷ 如果到了退休年龄,社保没买够,怎么办

有相关的规定继续交满15年或者是一次性交满都是可以的,到社保中心去咨询一下吧。

❸ 已达到退休年龄,但社保却未缴满15年怎么办请问我现在54岁了,但是社保没有交满十五年怎么办呢

如果说你已经达到退休年龄,但是社保缴纳没有满15年的话,那么要根据你缴纳社保的方式,如果说你是以个人灵活人员缴纳社保的话,那么就可以在你退休的时候将社保一次性补缴,但是如果说你参加的是职工社保,那么就没有办法进行补缴,必须等到缴纳满15年以后才能够办理退休

❹ 到了退休年龄社保却未缴满15年,有什么影响

有些人年轻的时候因为各种原因没有参保,年纪比较大了才开始参加职工养老保险,在2022年,参保人员到了退休年龄,养老保险缴费不够15年,但是还想领取职工养老金,那怎么办呢?

综上所述,出于维护养老保险基金的长久和良性运行的目的,想要达到退休年龄领取养老金,还是要按时足额地缴纳社保,不要寄托于未来一次性补缴。当然这只是少部分人,对于政策不了解,又出现了缴费年限不足的情况。

❺ 在职员工社保未交够15年,但是已到退休年龄,单位还给交养老保险吗

在职员工社保未交够15年,但是已到退休年龄,单位是不给交养老保险的。
剩下不足的养老保险是需要个人继续缴纳的。只有缴纳够15年才可以办理退休。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
在中国,社会保险 是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。
另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。
社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以,在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。
《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

❻ 员工到了退休年龄,但社保还未缴满15年,该怎么办

众所周知,工作人员养老保险必须要缴纳满15年才能够领取养老金,但是很多员工到了退休年龄,社保还未缴满15年,这个时候是需要采取一定方法的,接下来小编就为大家介绍一下。

三、结语

最后小编想说,很多老年人都不会玩电脑,这个时候就应当拿上自己的身份证,社保卡以及相关的证件,到银行找工作人员来给自己办理养老金的程序,这样才能够保证老人拿到属于自己合法的养老金养老金,对于这些职工来说不仅是一种保障,同时也能够让他们的生活得到一定的便利。

❼ 如果到了退休年龄,社保未缴够15年的,还能由单位或公司继续缴吗

如果到了退休年龄,社保未缴够15年的,不能由单位或公司继续缴。
劳动者只要超过退休年龄,是不允许企业为劳动者继续缴纳社会保险的。如果企业为劳动者多缴了社会保险费,社保部门会依法退回的。
如果到了退休年龄 ,缴费年限没有达到最低社保缴费年限要求,没有办法领取养老金的 ,需缴至满最低年限才能领到养老金 。
缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限,是计发社会保险待遇的依据之一。不同于连续工龄,但二者在时间上有一定的承袭关系。
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。按月领基本养老金须符合两个条件:
1、须到法定退休年龄;
2、参加基本养老保险的个人累计缴费满15年。
个人享受的基本养老金与个人缴费的年限相关,缴费年限越长、缴费基数越大,退休后领的养老金就越多。医疗保险缴费年限各地规定并不统一,一般为20到30年不等 ,缴费的参数也不一样。而失业保险与生育保险最低缴费年限一-般是一年。
《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

❽ 社保缴纳未满十五年,达到退休年龄怎么继续缴纳

法律分析:可以灵活就业的形式来缴纳社保,缴纳满15年之后才可以办理退休的手续。根据社会保险法的规定,社保是必须要缴纳满15年的,并且还要达到法定的退休年龄,这样才能够办理退休的手续,才能够按月领取自己的养老金待遇。根据劳动合同相关的条例规定,如果超出了退休年龄的话,是不能够和任何企业单位建议劳动关系。因此社保法就有着相关的规定,在达到退休的年龄但是社保的缴费年限没有达到15年的话,是可以以灵活就业的形式来缴纳社保,缴纳满15年之后才可以办理退休的手续。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

❾ 社保没买够十五年,又到了退休年龄,可以领退休金

社保未交满15年是不给退休金的,当然了,如果社保未交满15年,有想领取退休金,有以下两种办法:
一是职工达到法定退休年龄但缴费不足十五年的,可以在缴费至满十五年后享受基本养老保险待遇;
二是可以采取转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的办法,解决其养老保障问题。

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