A. 烟台2017年退休33年退休金多少
按月领取复：
基础养老制金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
B. 烟台退休养老金计算
法律分析：个人养老金=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
法律依据：《中华人民共和国老年人权益保障法》 第三条 国家保障老年人依法享有的权益。
老年人有从国家和社会获得物质帮助的权利，有享受社会服务和社会优待的权利，有参与社会发展和共享发展成果的权利。
禁止歧视、侮辱、虐待或者遗弃老年人。
C. 烟台2017年职工33年工龄退休金多少
按月领取：
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化专月平均缴
费工资）÷2×缴费属年限（含视同缴费年限）×1%；
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
D. 烟台退休金发放方式及发放日期有何规定
法律分析：市直企业退休职工有社保卡的使用社保卡发放养老金，没有社保卡的可以在烟台市范围内任选一家银行办理银行卡发放养老金。市直企业退休职工在每月21日发放。如果超过日期，银行补登机不能打印发放明细的，可请银行工作人员帮助查询确认，确未发放的，再电话咨询社保经办机构。
法律依据：《山东省人民政府关于做好阶段性减免社会保险费工作的通知》五、各地要大力优化简化社会保险经办流程，充分利用信息化手段，确保减免社会保险费等政策落实到位。要切实做好职工个人权益记录工作，确保不因减免单位缴费影响职工个人待遇。2020年2月企业已缴纳的社会保险费，经社保经办机构与企业协商，多缴费部分可退回企业，也可用于冲抵后期单位应缴纳的社会保险费。自2020年4月起，将全省企业离退休人员基本养老金发放时间统一为每月20日至25日。
E. 山东省企业退休2017年退休金涨工资什么时候发到位
国家规定，今年调整退休人员基本养老金从1月1日开始执行。由于这次调整养老金涉及面广、情况复杂，今年组织实施工作呈现出几个特点：一是国家部署时间相对较晚，比往年延后了4-5个月;二是机关事业单位养老保险制度改革正在深入推进，边改革边调待，增加了工作难度;三是国家对调整水平和办法只作了原则性的规定，需各省结合实际，做大量的分析测算和研究论证工作。因此，从国家部署到各地落实到位，需要一定的时间。目前，我省各地正在加紧开展工作，确保及时足额将增加的养老金发放到退休人员手中。可以确定的是，调整养老金的执行时间不会改变
F. 2017烟台企业退休金什么时间上调
您好！2017年烟台企业退休人员养老金金额从2017年1月份起上台。中央经济工作会议提出，要推动养老保险制度改革，加快出台养老保险制度改革方案。人力资源和社会保障部已明确表示，2017年我国企业退休人员的养老金水平仍有望上涨，但目前涨幅尚未确定，需要根据财政支付能力、物价水平等影响因素综合计算。烟台市也不例外。谢谢阅读！
G. 山东省烟台市海阳市企业退休人员基本养老金能涨多少
山东抄省2017年退休职工基袭本养老金调整方案还没有出台。 据《政府工作报告》和财政部《关于2017年中央对地方税收返还和转移支付预算的说明》，2017年我国继续调整退休职工基本养老金，增加幅度为上年底退休职工基本养老金的5.5%。但是，目前国家层面具体方案尚未公布，山东省的具体方案出台还需要一些时日，请耐心等待。
H. 烟台退休职工2017怎样长工资
烟台市2017年退休职工基本养老金如何调整方案还不明确。
2017年4月13日，人力资源社会保障专部、财政部发出《关于属2017年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2017〕30号），从2017年1月1日起，对2016年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员，调整基本养老金，总体调整水平按照2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右确定。要求各地区要按照国务院统一部署，结合本地区实际，制定具体实施方案，合理确定调整水平和调整办法，于2017年5月31日前报送人力资源社会保障部、财政部审批后组织实施。
当前，山东省的具体方案还没有发布，烟台市退休职工如何调整还不明确，请耐心等待。
I. 烟台市企业职工退休费计算办法
一、领取养老金应具备的基本条件
（1）男应年满60周岁，女应年满50周岁（退休时在单位从事管理和技术工作的应年满55周岁）；
（2）如是1992年底以前参加工作的，连续工龄（含1993年以后的缴费年限）应满10年；1993年以后参加工作的，缴费年限应满15年；
（3）企业（包括个体工商户）和个人已按规定正常缴纳了养老保险费。
二、养老金的计算方法和标准（按参加工作时间先后可分为两种）
（1）如果是1993年1月1日以后参加工作，符合退休条件办理退休手续的人员，养老金的计算公式为：月养老金=基础养老金+个人帐户养老金，其中基础养老金按退休时上一年全市职工月平均工资的20%计发，个人帐户养老金按个人帐户储存额除以120计发。
（2）如果是1992年底以前参加工作，1998年1月1日以后符合退休条件办理退休手续的人员，养老金的计算公式为：月养老金=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金，其中基础养老金按退休时上一年全市职工月平均工资的20%计发，个人帐户养老金按个人帐户储存额除以120计发，过渡性养老金由两部分组成：第一部分为工龄性养老金，按本人1992年底前的连续工龄（不含折算工龄）乘以退休时上一年度全市职工月平均工资的0.75%计算；第二部分为过渡性补贴养老金，按本人1993年至1997年底个人帐户储存额的多少确定，过渡性补贴养老金最低为120元，最高为264元。