① 网上说到2024年退休金都达到6000元是真的吗
假的。
假新闻,根本不靠谱。退休金现在平均每月也就2,3千元。按每年5%的增速。4年后每月也就多几百块。到2024年最多也就3000来块而已。根本不可能到6000。
② 我妈今年54岁,农村户口,最近听一老朋友说交2万块钱可以给办退休金,今年7月就能领钱,请问是不是骗局
的确有这个情况,大约搞的是偷龙转凤这一套。我曾经见过的一个案子就是某个回厂做档案保管工作的人,趁工厂快倒答闭管理混乱的时候把一些不属于这个厂的人的档案添加到厂里面。最后也办成了退休,但最后东窗事发,判刑了。
这个人口风比较严,具体给谁办了他不说,最后也没办法查出来。
55岁领退休金只是一个常规的规定,特殊工种40岁到55岁都可以退休
这个事你要具体的甄别下。不一定是骗局,但也不排除。
③ 退休金全部国家发吗与退休的公司没有关系了吧!
是的,退休职工只要交了养老保险,就由保险公司发放退休金,退休以后和公司没有关系,这就是养老金社会化发放。足额缴纳基本养老保险费后,单位离退休人员的基本养老金发放工作也从职工所在单位转向社会,即由社会保险经办机构统一负责,通过银行、邮局以及依托社区和其他中介机构向符合享受基本养老保险待遇的离退休人员发放基本养老金。
约定提存金办法是企业按照退休办法的规定,每年提取一定数额的退休基金,交给信托机构保管运用,在职工退休时,将属于该职工的退休基金支付给已退休职工。通常每年提取定额的基金,是按职工工资的一定比例(如工资的5%)提取的,职工退休时所能领取的退休金取决于提存的金额及其所孳生的利息,企业并不保证退休金给付的数额。企业在每期提取的退休金数额,即为当期应确认的退休金成本。约定提存金金办法的会计处理较为简单,只须在提取时借记退休金成本,贷记现金,此外别无其他分录。我国企业多数采用这种办法。
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④ 没有退休金是不是一件很可怕的事,大街上的每个人都有退休金吗,不可能吧
没有退休金的人,应该如何养老?听内行人这么一说,心酸
大家也都知道我们很多人都在交社保,社保是对我们的一个保障尤其是对我们退休后的生活有一个保障,但是有些人没有退休金的那么没有退休金的人,应该如何养老?听内行人这么一说,心酸!
大家都知道城市和农村的差距,农村相比城市是要落后很多不管是哪个方面,大家肯定也有不少人是农村出来的在农村的时候时常会看见一些年纪很大的老人在干活,而且这些老人的年纪都应该是到了退休的年纪本应该是好好的享受晚年的生活,但是他们不仅没有反而还是在干活,这没有办法现实就是这样,国家虽然对于这些年纪比较大的人会有生活上面的不贴,但是也就几十块钱大家也都知道现在的物价慢慢的变高人民币的贬值,几十块钱可以干什么呀,可能有时候也就只能买顿肉吃!
对于农村老年人的养老的问题还是比较严重的一个问题,在城市里到了该退休的年纪后就可以退休享受晚年的生活每个月还可以领取养老金,但是对于农村的老年人说就没有那么好了,不但没有退休金还要继续干活,来维持日常生活的开销,国家虽然会给予一些不贴但是对于这个问题还是没有很大的改善。
时间随着增加人的年龄肯定也是随之增长身体的免疫力也不会有那么好了,在城市中的人到这这个年龄也会经常的生病,大病小病的,那就更加不用说在农村的老人们了他们为了维持日常的生活还要干活身体状况肯定更加的不好,而且如果光依靠子女们来照顾它们的老年生活,子女们的压力也是会非常的大们,所以他们为了减轻子女们的压力还不断的干活做事。
大家都知道没有农民我们国家不会发展得这么迅速和发达,对于给国家付出贡献的老年人们,对于他们的日常生活国家应该重视起来。农民除了种地的收入一般其他的收入来源几乎是没有的年轻的时候可以自食其力,但是如果等到老了以后该怎么办?
⑤ 身边很多老人,一个月四五千退休金,钱不动还到处打工,为什么
我觉得他们就是一辈子忙惯了,一时半会儿闲不下来,想找点事情做。
⑥ 档案造假骗领养老退休金构成犯罪吗
《中华人民共和国社会保险法》第八十八条规定以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的,由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金,处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
第八十九条规定社会保险经办机构及其工作人员有下列行为之一的,由社会保险行政部门责令改正;给社会保险基金、用人单位或者个人造成损失的,依法承担赔偿责任;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分:
(一)未履行社会保险法定职责的;
(二)未将社会保险基金存入财政专户的;
(三)克扣或者拒不按时支付社会保险待遇的;
(四)丢失或者篡改缴费记录、享受社会保险待遇记录等社会保险数据、个人权益记录的;
(五)有违反社会保险法律、法规的其他行为的。
社会保险费征收机构擅自更改社会保险费缴费基数、费率,导致少收或者多收社会保险费的,由有关行政部门责令其追缴应当缴纳的社会保险费或者退还不应当缴纳的社会保险费;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
隐匿、转移、侵占、挪用社会保险基金或者违规投资运营的,由社会保险行政部门、财政部门、审计机关责令追回;有违法所得的,没收违法所得;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
社会保险行政部门和其他有关行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构及其工作人员泄露用人单位和个人信息的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分;给用人单位或者个人造成损失的,应当承担赔偿责任。
⑦ 有人给我妈说交十万可以办退休金,请问是骗人的吗可以报警吗
绝对是遇到骗子了,应该及时向警方报案。办退休手续一定要交满十五年养老保险后才能到退休年龄时办理退休手续领取退休金,未办过社保手续的养老保险费不能一次性补交的,所以这人肯定是在搞诈骗。
⑧ 造假职工退休 领取退休金。怎么判刑
对于已经退休领取退休费的人员触犯法律被判刑入狱的:
国家公务员退休犯罪入狱的,停发退休费,出狱之后也不再发给退休费。
凡是缴纳养老保险企业单位退休的,犯罪入狱的,服刑期间停止发给养老金,且不补发。出狱之后恢复发给养老金,并且参加今后养老金的调整。
⑨ 退休工资和养老金的区别
养老金和退休金的区别在于:
一、概念不同
1、退休金是国家按照社会保险制度规定,在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次支付给货币形式的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
2、养老保险全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
二、资金渠道不同
1、退休金一般都是国家财政或地方财政列支,未参加养老保险社会统筹的退休人员(如公务员、事业单位人员,不含事业单位企业化管理的单位)的退休待遇简称退休金或退休生活费。
2、养老金是由社会保险资金列支的,参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统称为养老金。
三、缴费方式不同
1、退休金由单体或企业提供,不需要受益人缴费即可享受。
2、社会养老保险费用一般由参保人员的单位代扣代缴,一部分交给国家,一部分存入个人账户。社会养老保险的缴费标准往往遵循统一的缴费准则。
四、领取方式不同
1、按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在职工退休后一次支付退休金,企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务,后者指在职工退休后分期支付退休金,直至死亡为止,如按月或按年支付退休金。
2、社会养老保险金由政府部门机构统一发放,养老金的领取问题方面,对每个社会成员有统一的养老金领取规则,以重庆地区1996年后参加工作的人员为例,其基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金为社会统筹,即单位缴18%那部分汇入社会养老金的大池子里;个人账户养老金则是个人缴8%的那部分的累积。它所提供的养老金往往是最为基础性的保障,只能解决最为基本的温饱问题。
拓展资料:
养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时,所创造财富的一部分被投资于养老金计划,以保证老有所养。
中国养老金主要分为两类:机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度,被舆论广泛称为养老“双轨制”,两者待遇差距巨大,是一种歧视性的制度,在中国已经持续20年。具体表现为三个不同:
一是统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳,机关事业单位的则由财政统一筹资;
二是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付,而机关事业单位则由财政统一支付;
三是享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员,差距大概是300%~500%。
企业与机关事业单位由于养老保障制度的不同而造成了两者之间待遇差异较大,且这种差异已引起群众的不满,要求缩小差距、统一制度的呼声日益高涨。
参加基本养老保险的个人, 达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:
一是达到法定退休年龄;
二是累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
退休金指的是一个人因为年龄或其他因素从某一工作退下来。公司或雇主必须给予的一次性较大额酬劳。退休在不同的地方及职业有不同的指定年龄或年资,超过此年岁的职员,被视作想再继续工作也不合适,所以可以自行选择要不要继续工作,此时雇主必须给予一笔大额金钱作为劳工劳苦一生的奖励,并以此作为不工作后的养老生活费和医疗费来源。
⑩ 退休金与正式退休金有区别吗
退休金就是退休金,不存在正式非正式之说。如果你是说内退,内退不是退休,也可以说并非退休金,给你多少由单位说了算,并非国家规定,也不是用个人社保信息数据计算出来的。