① 事业编30年退休金多少
事业编30年退休金多少是3000元。
每个地区的计算是有一定的区别的，具体情况，我们要咨询当地社保局进行咨询。按工龄， 每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等，和工人的退休金一样。
由于每个地区的计算的方法是有一定的差异的。另外，公务员工资的计算，主要是包括职务工资、级别工资、基本工资、福利费等部分组成，也是要具体情况具体分析。
【法律法规】
《中华人民共和国社会保险法》
第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。
② 已55岁社保交满30年辞职后每月有养老金领吗
你辞职后把你所有的手续交到灵活就业，然后再办理退休手续，这样就可以领到退休金了
③ 辞职后养老金领取
辞职抄后并不能领取养老金，养老金只有在达到法定退休年龄并且累计缴纳15年两个条件都满足才能领取，其余情况养老金是不可以领取也不可以取出的。
养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。
④ 大学辞职员工工龄三十年视为缴费年限30年自己也交了15年社保费养老金能拿多少
大学辞职员工工龄三十年视为缴费年限30年自己也交了15年社保费养老金能拿多少由具体规定决定
员工在达到退休年龄之后是否可以享受养老保险待遇，和员工的工龄没有直接关系，是需要根据员工缴纳养老保险的年限进行计算的。如果员工缴纳养老保险满15年以上，那么是可以享受养老保险待遇的。
依据《社会保险法》第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
⑤ 农行职工工龄三十年辞职到时可以领退休金吗
只要你社保购买满15年，就可以在达到退休年龄时办理退休手续。
⑥ 工龄32年,社保27年,还差一个月退休，现在辞职对退休金有影响吗
有影响，但是几乎可以忽略。
影响退休金主要有：缴费年限，缴费基数，符合退休年龄。
目前国家规定缴满15年，根据你的情况已经满足，只要到达退休年龄就可以申请。提前1月离职仅影响你的缴费年限及账号余额，但是1个月相对15年几乎可以忽略。听说以后会调整社保缴费年限，但是还没正式发文。当然无论如何调整27年社保完全满足要求。
⑦ 工龄和社保缴纳都达到30年，被辞退或辞职对以后的退休及退休金，医疗有什么具体影响吗
医疗保险一般是没有影响的。
参保人符合下列条件之一的，可申请按月领取基本养老专金：
1998年属7月1日后参加基本养老保险，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的；
1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日 前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的；
1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的；
1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险，1998年7月1日以后办理参保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。
按月领取：
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
⑧ 50岁工龄30年的工人辞职后需要继续叫养老金么到了60岁退休年龄能否享受养老保险金
养老金只要参加养老保险满15年，当你达到退休年龄的时候，你便可以获得养老金。超过15年的，养老金计算基数会变大，获得的养老金也会更多。
如果你已经到退休年龄，但是养老保险累计缴费不满15年的，那样可以一次性补缴，至满15年，然后就直接办理养老金领取就行了。
领取养老金的条件是养老保险缴费最低满15年，且达到法定退休年龄。
⑨ 如果我还不到不到退休年龄提出辞职不干了我的工龄是30年每月可不可以领取可以
如果是自己辞职不干，首先单位补偿就没有了，其次，自己辞职不干，没有单位的辞退证明，那么失业金也领不到，虽然你有30年工龄，还没有达到退休年龄，退休工资还领不到，所以说没有特殊情况，千万不要自己主动辞职，否则损失太大。
⑩ 如果退休时有30年工龄，差不多可以领取多少养老金
差不多可以领取2000~5000左右的养老金，不过具体还是得看你退休之前的工资水平的。