『壹』 社保基数3500,退休后领多少
个人帐户包括：
1、个人交纳的全部基本养老保险费；
2、企业交纳基本养老保险费中按被保险人个人缴费工资基数的一定比例划入的部分；
3、个人帐户储存额的利息。
个人帐户储存额的储存方式和使用范围。
方式：个人帐户只能用于养老，不能提前支取。
使用：用于购买国家社保特定的债券和存入银行养老保险专护。
缴费标准：
1、个人以本人上一年度月平均工资为基数，缴费比例为8%。
2、单位按全部被保险人缴费工资基数之和的20%交纳。
最关心，最重点的是，我们能拿多少呢？大家请看：
第一种情况，1997年前参加工作的
_ 统账结合前（1997.7.1）参加工作，并符合领取条件的，按月领取的基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金组成
社保养老金=上年度职工月均工资*20% +个人月工资*8%*12*缴费年限 （个人总共交的钱）/120+过渡性养老金根据情况而定。
养老金计算如下：
1、养老金=基础养老金+个人账户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）
3、基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
4、公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。
『贰』 社保基数2500和3500退休得多少
法律分析：公式为：基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金。而（3000元×8％×12×10÷120）为个人账户养老金，（3000元×15％）为基础养老金。职工在退休领取养老金时，需达到国家法定的退休年龄，即男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。缴费年限（含视同缴费年限）满15年及其以上者。凡符合上述条件的职工，经所在地社会保险经办机构审核，劳动保障行政部门批准办理退休手续，按月领取养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
『叁』 社保缴费基数3500退休多少钱
按照我国退休金的计算方式，如果每月的缴纳基数为3500到60岁退休，每月应该可以领7500元。当时我国每个省份都有自己的缴费规定，因此一定要按照当地的缴费方式进行计算。但是数额也不会相差太大。
拓展资料
一、影响退休金的因素。
1.首先是缴费比例，虽然同样缴纳相同的时间，但是如果缴纳比例不相同。那么退休以后的退休金也会有所不同。
2.其次就是退休时间，退休时间如果不同，那么上年度的社会职工平均工资基数就不同，越往后的社平基数受物价等因素影响越高。这也是同等条件下后退休人养老金高的主要原因之一。
二、无论从事什么工作，大家都要缴纳养老保险，而且缴纳养老保险要趁早。首先参保时间越早，缴费钱数越低。很多灵活就业人员或企业为了节省养老保险缴费费用，都是按照60%的上年度社会平均工资——最低缴费基数缴纳的社会保险。由于经济在发展，大家的收入在提高，社会平均工资也在年年增加，这样缴费基数都会年年水涨船高。其次参保时间越早，养老金个人账户收益越高。最重要的是参保时间越早，应对意外风险的能力就越高。
三、养老保险是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
四、养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓"完全"，是以劳动者与生产资料的脱离为特征；所谓"基本"，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。
『肆』 现在44岁，按现在每月3500元工资的缴费基数缴社保，到60岁退休，每月能领多少钱
按照我国退休金的计算方式，如果每月3500的缴纳基数到60岁退休，每月应该可以领1200元。当时我国每个省份都有自己的缴费规定，因此一定要按照当地的缴费方式进行计算。但是数额也不会相差太大。
一、影响退休金的因素。
首先是缴费比例，虽然同样缴纳相同的时间，但是如果缴纳比例不相同。那么退休以后的退休金也会有所不同。其次就是退休时间，退休时间如果不同，那么上年度的社会职工平均工资基数就不同，越往后的社平基数受物价等因素影响越高。这也是同等条件下后退休人养老金高的主要原因之一。
【个人建议】
无论从事什么工作，大家都要缴纳养老保险，而且缴纳养老保险要趁早。首先参保时间越早，缴费钱数越低。很多灵活就业人员或企业为了节省养老保险缴费费用，都是按照60%的上年度社会平均工资——最低缴费基数缴纳的社会保险。由于经济在发展，大家的收入在提高，社会平均工资也在年年增加，这样缴费基数都会年年水涨船高。其次参保时间越早，养老金个人账户收益越高。最重要的是参保时间越早，应对意外风险的能力就越高。
【(4)社保基数3500退休金拿多少扩展阅读】
养老保险是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓"完全"，是以劳动者与生产资料的脱离为特征；所谓"基本"，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。
『伍』 五险一金后到手3500元，15年后能领多少钱
社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数，在这里无法具体说明。因为全版国各省市的经权济发展水平不同，统筹账户的金额不一致；并且每个人的工作的工资也不相同，所以，不能进行具体计算。
但是，在这里，提供一下一些计算公式，供大家自己计算：
月养老金=基础养老金+个人账户养老金。
1、基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%，
2、个人账户养老金=本人帐户存额÷120
养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。一旦停缴，将直接影响到退休后养老金待遇。
『陆』 社保基数是5000退休能拿多少
一般会在退休的时候每月拿1500元。职工在退休领取养老金时，需达到国家法定的退休年龄，即男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。其计算公式是：基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金。而（5000元×8％×12×10÷120）为个人账户养老金，（5000元×15％）为基础养老金。
法律依据：《基本养老保险管理暂行办法》
第三条 参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险人员，达到城镇职工养老保险法定退休年龄后，城镇职工养老保险缴费年限满15年(含延长缴费至15年)的，可以申请从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险，按照城镇职工养老保险办法计发相应待遇;城镇职工养老保险缴费年限不足15年的，可以申请从城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险，待达到城乡居民养老保险规定的领取条件时，按照城乡居民养老保险办法计发相应待遇。
『柒』 单位缴纳560自己缴纳280缴纳基数3500交15年退休以后能领多少工资
咨询记录 · 回答于2021-11-06
『捌』 社保缴费基数是3000退休后能拿多少钱
可能很多人都不知道社保基数是什么意思，其实社保3000基数就说明你的社保就是按照3000元工资这个标准去缴费的，社保的基数越高，实际上自己的退休金确实会更多。社保基数是决定我们计算退休金的重要条件之一。
如果社保缴费基数为3000，则退休后每月可领取的养老金=3000元×15％+3000元×8％×12×10÷120=690元。
『玖』 社保交3500的基数15年后退休工资多少
假设小唐今年退休，养老保险交满15年，一共119340元社保，个人账户余额47736元，工资水平为5000元，以3500元作为缴费基数，每月拿的钱为：
月基础养老金：(5000元+3500元)/2*15%=637.5元。
个人账户养老金：47736元/139=343.42元。
合计：637.5+343.42=980.92元。
养老金计算公式：每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金。
(9)社保基数3500退休金拿多少扩展阅读:
基本养老金也称退休费，是一种最主要的养老保险待遇。
2021年4月，印发《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》。总体调整水平为2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%。
中国养老金主要分为两类：机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。
二者实行的不同制度，被舆论广泛称为养老“双轨制”，两者待遇差距巨大，是一种歧视性的制度，在中国已经持续20年。
具体表现为三个不同：
一是统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳，机关事业单位的则由财政统一筹资；
二是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付，而机关事业单位则由财政统一支付；
三是享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员，差距大概是300%~500%。
企业与机关事业单位由于养老保障制度的不同而造成了两者之间待遇差异较大，且这种差异已引起群众的不满，要求缩小差距、统一制度的呼声日益高涨。
领取条件
达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。
也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：
一是达到法定退休年龄；
二是累积缴纳养老保险费满15年。
所谓法定退休年龄，就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。
按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
查询方法
1、可以持本人身份证到当地社保局服务大厅打印缴费清单查询[9]。
2、可打当地社保局咨询电话查询个人养老保险金缴费情况。
3、可以进入当地社保局网站查询个人养老保险金缴费情况。
4、可以通过手机登陆社保查询网站查询个人养老金缴费情况。
『拾』 工资3500退休后拿多少安徽社保缴费基数3400退休后能拿多少钱