『壹』 我养老保险以前交的是抵挡，我还有两年退休，这两年想交高挡，可以吗能多开吗
摘要 你好，问题已经收到，稍等片刻哦，正在给你整理解答。
『贰』 农村养老保险还有两年有必要交最高档吗
咨询记录 · 回答于2021-12-21
退休人员二年后调养老金,粤籍退休人员同样有吗？调整基本养老金是广大退休人员分享经济社会发展成果的重要途径，是保障和改善民生的重要措施，也是多层次养老保险体系建设的应有之义。
根据人力资源社会保障部和财政部《关于2020年调整退休人员基本养老金的通知》，此次调整，继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法。其中挂钩调整又分为缴费年限挂钩和养老金水平挂钩调整，今天给大家一起分享2020年全国退休人员基本养老金水平调整数据分析。
养老金水平挂钩调整，是指增加养老金与企业和机关事业单位退休人员本人（或同类人员）养老金基数挂钩调整，充分体现了多缴多得的养老金待遇确定原则。
今年，全国除重庆以外，30个省采取养老金水平挂钩调整办法，以去年12月基本养老金基数调整百分比与2019年相比降低9.8%，此项的降低，有利于进一步缩小机关事业单位和企业退休人员之间的基本养老金水平相对差距，适当控制退休人员原养老金高、养老金低因调整差距加大，有利于缩小企业退休人员养老金水平相对差距。
先看一下
01
全国退休人员基本养老金水平挂钩调整对照表（单位：%）
表格说明：
1、排序数大的为养老金水平挂钩调整百分比高，最高为31福建增加2.35%，排序数小的为挂钩调整百分比低，最低为1重庆企业退休人员增加为0；增加标准相同的省份，比提高标准数，高的排在前面。
2、在调整方案中，企业与机关事业单位退休人员实行了不同的调整标准，均以企业退休人员调整为主；A ，为机关事业单位退休人员调整数据， B ，为2014年9月30日及以前退休的人员调整数据， A B 仅供参考不在对比范围内；
4、北京、宁夏以基数挂钩调整基本养老金，为便于对比将各档次基数与增加额折算出增加百分比，如低于5646增加65折算增加1.2%。
02
养老金缴费水平挂钩调整主要特点
1、调整标准总体下降｜
此次调整，31个省区市除重庆企业退休人员没有此项调整内容外，以去年12月份个人基本养老金为基数调整，调整百分比最高的是福建增加2.23%，第二名是上海增加2.3%；第三位广东增加2.2%；调增百分比最低的是河北增加0.4%，倒数第二的是贵州增加0.5%；如果，以养老金基数为3000元计算，最高的可以增加66.9元，最低的是没有，就是河北省也才增加12元，就这一项调整就差54.9元；
2、增减变化非常明显｜
为了有效的控制养老金高低差距的加大，很多省都在降低养老金水平挂钩在养老金调整中所在比例，此次30省调整方案中，与2019年调整标准相比，12省保持了去年增加标准，3个省提高了增加标准，提高最多的是湖北+6.7%，第二名是上海+4.6%，12省是负增长，增加标准降低20%以上的有10省，降低最多的是海南-52.9%，其次，是甘肃降低-46.7%，今年最高增加标准与最低降低标准相差-46.2%；
3、深化养老保险改革｜
2014年机关养老保险改革以来，经过五年的发展完善，湖南、江西、吉林、河南省从企业只与缴费年限挂钩，机关事业单位只与养老金水平单挂钩调整，到今年企业和机关事业单位退休人员养老金双挂钩“并轨”，截止今年7月，已有26省已完成退休人员基本养老金“并轨”调整。
4、双轨并存标准接近｜
自2016年起，国家开始统一安排、同步调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，由于各地退休人员基本情况不尽一致。一是仍保持了独立的调整方案，重庆，企业只与缴费年限挂钩，机关事业单位只与养老金水平挂钩；四川，机关事业单位2014年9月30日及以前退休的人员仍保持了单独调整标准。二是采取了同一调整标准，不同的调整基数，内蒙古，机关事业单位退休人员是以纳入养老金支付项目为基数；甘肃、山西，企业退休（职）人员以12月份本人发放基本养老金为基数，机关事业单位退休（职）人员以同类人员月平均基本养老金为基数。企业退休人员，长缴多比得，机关事业单位退休人员，多缴多得，但是，调整标准的差距在不断缩小。
『肆』 原来一直交低档的养老保险，临退休的最后两年改交高档养老保险，还有用吗
原来一直交低档的养老保险，临退休的最后两年改交高档养老保险，还有用。但具体的需要咨询社保中心的工作人员，因为不同地区的规定也是不一样的。
一、 养老保险档次的区别
社会发展的越来越好了，很多人都会选择交养老保险，因为养老保险的好处实在是太多了，可以在关键的时候保障自己的权益，还能够减轻子女的压力。但养老保险也有档次。养老保险的每个档次只有金额不同的区别，农村社保缴费每个档次唯一的区别就是选择不同档次的社保，最终每年所领取的养老保险的金额也不一样，中国的农村社保主要分为12个档次，最低每年100元，最高则几千元不等，而且各地区由于整体经济实力有所不同，对于农村的养老保险政策，补贴待遇也是不一样的，所以要以当地的规定为准。需要注意的是，最低档的缴纳不得低于社平职工月平均工资的60%中档次的缴纳为职工月平均工资的100%，而最高档为提供月平均工资的300%。
二、 养老保险的优点
养老保险肯定是有很多优点的，不然也不会有这么多人选择缴纳它。养老保险就可以让人老有所养，当参保人员到达法定退休的年龄之后，符合按月领取基本养老保险条件的，那么终其一生都可以按月领取养老金直到死亡。这就意味着可以让老年人有基本的生活保障，更让老年人能够有尊严的活着，而且参保人员退休后的养老金水平会随着职工工资的水平提高而提高。最重要的就是养老保险没有职业的差异，无论是城镇个体私营企业从业人员，还是国有集体企业职工，只要参加了社会基本养老保险，那么退休的时候就可以按同样的基本养老金来计发享有的养老待遇。
综上所述，养老保险是非常重要的，如果有能力的话可以选择高档次的缴费，如果没有能力就选择低档次的缴费，反正退休之后都能够给自己的生活带来一定的保障。
『伍』 退休前2年调高社保基数缴费，退休工资能多多少
调高缴费基数，只能说，在计算退休金时，会提高退休金的数额，但是具体多少，要根据缴费年限，缴费基数，个人账户，社会平均工资等很多参数计算，现在不能计算能领取多少，要到年龄由劳动部门计算为准。
『陆』 我朋友现在交的是最低保险 还有两年退休 想改成最高的 退休金会提高多少
提高不大
这个就象是存钱，前十多个月都按60元钱存，最后2个月按100元存，能影响取钱多少啊。
建议按最低档缴到底吧。
『柒』 今年48岁还有2年退休把社会从百分之6O提高到100有必要吗
有作用，但是作用不是很大。目前的养老金待遇与缴费年限（含视同缴费年限）、历年缴费水平高低（缴费工资的平均指数）、个人账户储存额风因素有关。假设你有20年的缴费指数（缴费指数就是你的缴费基数除以当地社平工资，一般在0.6～3之间），你仅仅只是两年将指数从0.6提高到1，也就是将提高的一点指数平均分摊到另外的18年，对你的平均指数影响不大。
希望采纳。
『捌』 社保最后两年交高档合适吗
您好，个人缴纳社保。我认为你还有两年就退休了，那么这个时候提高自己的缴费档次已经是没有任何必要了，为什么呢？因为我们在计算退休金的过程中，它取决于的是平均缴费指数，所以说你在最后这两年的时间之内提高自己的社保缴费档次，并不会有效的增长自己养老金的待遇有多少钱。
相反在这两年当中，如果说你提高到最高档次，实际上你交的钱还不少，对于自身来讲所得到的回报其实并不见得有这么多，所以我认为你以往按着多少的一个缴费档次来缴纳社保待遇，那么最后这两年期间也应该按着什么样的缴费档次来缴纳自己的社保待遇，那么这样的话对于自己将来退休金的待遇都不会受到太大的影响。
如果你确实是想提高自己的缴费档次，当然也是完全可以的，为什么呢？因为在距离法定退休年龄不足两年，并且是按照灵活就业的方式来缴纳自己社保待遇的个人，那么是可以享受到社保补贴的，当然你交纳的费用越多，可能在某些地区享受到的社保补贴待遇也越高，所以说对自己来说有这样的一个好处。
『玖』 还有两年退休,我现在由公务员调到企业任职,退休时退休金怎样核算
公务员年金也可以一并转过来，或者取出，退休工资按企业算。
『拾』 退休前两年，把保险基数调高了交，对以后退休金的高低影响大吗
影响不大，基数、年限、工龄、退休时当地的经济水平都是衡量养老金的多少的标准